Отзывы сотрудников о компании Cosmos Hotel Group
Оценка компании
4,0
Очень хорошо
50 отзывов
56
7
12
10
71%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Горничная
Астрахань,
октябрь 2024
Что нравится?
Дружелюбный коллектив! Лояльное руководство, всегда можно обо всем договориться.Помогут, подскажут. Зарплата вовремя. Бесплатное питание. Стабильность. Удобное расположение работы рядом развязка
Что можно улучшить?
Затрудняюсь ответить, ТОП-менеджерам виднее в чем улучшаться)
Преимущества и льготы
Горничная
Ярославль,
сентябрь 2024
Что нравится?
Дружелюбный коллектив, всегда помогут, подскажут, покажут как правильно и не правильно. Лояльное руководство, всегда можно обо всем договориться. Зарплата вовремя. Интересные тренинги. Бесплатное питание дважды в день.
Что можно улучшить?
Повышение зарплаты. Работа тяжелая и зп хотелось бы соответствующую. Дышащую форму.
Преимущества и льготы
Специалист отдела персонала
Санкт-Петербург,
сентябрь 2024
Что нравится?
- приняли в компанию совсем без опыта работы в hr, обучили с нуля всем процедурам. Готовы самостоятельно "растить" сотрудника;- полное соблюдение законодательства: своевременная выплата зарплаты, отпуска, оформление медицинской книжки и др.;
- возможность изменить график работы при необходимости (сокращённый рабочий день, перенос времени начала и окончания работы)
- сплочённый коллектив и понимающее руководство. В случае необходимости можно быстро получить консультацию от более опытных коллег;
- соц. пакет: ДМС, служебное питание, мат. помощь;
- возможность закрыть производственную практику в университете;
- корпоративные мероприятия, тренинги, обучение;
- рыночная заработная плата, индексация, прозрачная система оплаты труда.
Что можно улучшить?
- в связи со спецификой сферы, временами очень сильно растет объем работы;- есть желание развивать свои компетенции, но из-за рутинных задач на это не всегда есть время;
Преимущества и льготы
Менеджер по персоналу
Санкт-Петербург,
сентябрь 2024
Что нравится?
Дружный коллектив, лояльное руководство, полностью "белая" заработная плата, корпоративное питание, ДМС
Что можно улучшить?
Если бы была возможность изредка работать удаленно, было бы идеально. А так все устраивает.
Преимущества и льготы
Заместитель руководителя
Санкт-Петербург,
сентябрь 2024
Что нравится?
Отзывчивый, доброжелательный коллектив. Своевременная выплата зарплаты
Что можно улучшить?
Привести уровень дохода к рыночному.Дополнить штат сотрудников до необходимого количества
Преимущества и льготы
Специалист по подбору персонала
Санкт-Петербург,
сентябрь 2024
Что нравится?
Отличный коллектив, отличное руководство.Работа очень полезная даже для жизни)
Что можно улучшить?
Немного тяжело совмещать все отели вместе. И следить разом.Объем работы большой.
Преимущества и льготы
Менеджер по персоналу
Санкт-Петербург,
сентябрь 2024
Что нравится?
Расположение, обеды, выбор графика рабочего времени. я бы хотела что то добавить, но не могу
Что можно улучшить?
Вежливое отношение к подчиненным. С огромным объемом работы, нужно больше сотрудников.
Преимущества и льготы
Администратор
Москва,
август 2024
Что нравится?
Приятная атмосфера в коллективе, очень отзывчивое руководство.Очень рада, что имела возможность работать с такими людьми
Что можно улучшить?
Плюсов больше, чем минусов
Преимущества и льготы
Руководитель по операционному маркетингу
Москва,
июль 2024
Что нравится?
Отличная компания для роста и развития сотрудников!Хороший уровень дохода. Уровень загрузки работой высокий, но соответствует тому, как оплачивают и что обещали изначально.
Что можно улучшить?
Не хватает улучшения в коммуникации между отделами. Но над этим сейчас успешно работают.
Преимущества и льготы
HR-директор
Москва,
июль 2024
Что нравится?
Классный руководитель, возможность самостоятельно принимать решения, поддержка инициативы, возможность проявлять творчество.
Что можно улучшить?
Все хорошо, мне нравится что есть автономия, но и руки на пульсе держат. Это не дает расслабляться, но дает почувствовать поддержку
Преимущества и льготы
Главный инженер по эксплуатации зданий и сооружений
Москва,
июль 2024
Что нравится?
Грамотная и не предвзятая оценка выполнения мной своих обязанностей, оказание помощи при возникновении сложных ситуаций. Достойная оплата моего вклада в процветание компании.
Что можно улучшить?
Отлично отлаженные взаимоотношения между подразделениями компании, каждый занимается выполнением своих должностных обязанностей.
Преимущества и льготы
Хостес
июнь 2024
Что нравится?
Всегда готовы идти на уступки, прислушиваются, улучшают условия труда
Что можно улучшить?
Способ подачи информации
Преимущества и льготы
Бухгалтер-кассир
Сочи,
июнь 2024
Что нравится?
Зп платится вовремя. Хороший коллектив. Скидка на проживание в отеле.
Что можно улучшить?
Самое главное:1) ненормированный график работы,
2) зп настолько низкая, в особенности у бухгалтеров, что становится смешно( и это в городе Сочи где ценник на порядок выше ,чем в других регионах). 3) если в вас есть человеческие качества, то здесь в компании этим пользуются. Нехватает персонала-горничных, приходит GM и просит помочь убрать номера. Идешь убираешь-бесплатно за благодарственное письмо.
4) нет другого сотрудника ты его замещаешь, хочешь ты этого или нет.
5)в отпуск идешь только в середине месяца, тк все остальное время отчетный период,
6)текучка кадров, которая в принципе никого не волнует,
7) самое главное, если не дорабатываешь до конца года, годовую не получаешь. Об этом узнаешь только когда пишешь заявление на увольнение. Вот так вот ценят сотрудников в этой компании. Прежде чем пойти работать в эту компанию нужно сто раз подумать, а стоит ли?
Преимущества и льготы
Вы бы хотели работать в Cosmos Hotel Group?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Финансы
Казань,
июнь 2024
Что нравится?
Системный подход, конкурентная зар.плата, забота о персонале.
Что можно улучшить?
Более оперативное согласование договоров. Можно было бы ввести ДМС для всего персонала.
Преимущества и льготы
Менеджер отдела продаж
Казань,
июнь 2024
Что нравится?
Атмосфера внутри коллектива рабочая, при этом уютная. Открытость и нацеленность на результат. Все идеи встречают с радостью и дают возможность и поддержку в их реализации. Приятно развиваться внутри коллектива и вместе с коллективом.
Что можно улучшить?
Хотелось бы вести более активную деятельность вне работы. Имею ввиду не только тимбилдинги, но и занять активную позицию в помощи и развитии города в целом.
Преимущества и льготы
Администратор службы приема и размещения
Санкт-Петербург,
май 2024
Что нравится?
Возможность выбора графика, бесплатное питание в служебное столовой, хороший коллектив, дмс
Что можно улучшить?
Взаимодействие между руководителями и подчиненными, отношение к сотрудникам, условия работы и отдыха, зарплату - она одна и самых низких по городу в сфере гостеприимства
Преимущества и льготы
Помощник официанта
Клин,
апрель 2024
Что нравится?
Это самый лучший работодатель. Лучшие условия для работы: достойная з/п, все максимально по белому, удобный график работы, кормят вкусно и разнообразно, могут предоставить проживание в уютных общежитиях или частично оплатить проживание в ближайшем городе (это прям вау), удобный график развозки, замечательный коллектив, а также атмосфера релакса и чистейший лесной воздух. Это лишь часть, что хорошего можно сказать о работе в отеле Cosmos Collection Изумрудный лес.
Что можно улучшить?
Плюсы настолько перевешивают, что минусы не замечаешь
Преимущества и льготы
Официант
Кубинка,
апрель 2024
Что нравится?
Территориальная близость к дому и корпоративный транспорт - это , пожалуй , единственные плюсы работы в Псб патриот
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками и руководством, менеджеры обесценивают труд официантов....некомпетентные руководители среднего звена, отсутствие системы мотивации.
Преимущества и льготы
Электрик
Клин,
апрель 2024
Что нравится?
Завтрак , обед и ужин в столовой , но у тебя есть лимит. Есть транспорт чтобы перемещаться по довольно большой территории.
Что можно улучшить?
Снабжение рабочих инструментом и расходниками ( лампочки, автоматы и тд) так как довольно часто нужного нет и приходится подбирать что-то похожее
Преимущества и льготы
Руководитель отдела персонала
Москва,
апрель 2024
Что нравится?
Компания стабильная, надежная. Полностью официальные выплаты (что крайне редко для отрасли), множество проектов для развития персонала. Компания в фазе активного роста, развития. Есть возможность участвовать в крутых, федеральных проектах масштаба всей страны
Что можно улучшить?
Дополнительно можно привлечь еще больше талантливых, перспективных сотрудников
Преимущества и льготы
Официант
Москва,
январь 2024
Что нравится?
Коллектив хороший и проживание , на этом плюсы заканчиваются
Что можно улучшить?
Начну с графика .16 часов это не приемлемо .Официанты строят залы напропалую с утра до поздней ночи дополнительно обслуживая гостей на мероприятиях ,при этом выслушивать недовольство и крики начальства , штрафы на пустом месте и отсутствие поощрений
Если вы желаете потратить свои нервы силы и деньги на невкусные обед и ужин ,то приходите туда работать вам будут рады . Начальство не прислушивается и не собирается ничего менять ,единственное чему их учили , это диктатуре .
Катастрофическая нехватка сотрудников и море неотносящейся к официантам работы вас ждет
Специалист по бронированию
Москва,
октябрь 2023
Что нравится?
Бесплатное питание, близость метро, тренинги, больше плюсов нет
Что можно улучшить?
Коммуникацию между всеми отделами, состояние кабинетов, отношение руководства к сотрудникам, заработную плату
Преимущества и льготы
Руководитель отдела
Москва,
октябрь 2023
Что нравится?
Отличная компания, коллектив, руководство, перспектива развитие, обучение, новый офис.
Что можно улучшить?
Взаимодействие между отделами, вкусный кофе. Больше интересных задач
Руководитель отдела
Москва,
октябрь 2023
Что нравится?
Компания развивается, растет, если проявлять инициативу, усердно работать есть возможности к росту.Конкурентная зарплата.
Новый офис, пока обставляется, но первые впечатления отличные.
Что можно улучшить?
Есть «текучка» персонала в некоторых отделах. Иногда чересчур много работы.
Преимущества и льготы
Системный администратор
Клин,
сентябрь 2023
Что нравится?
Питание, корпоративный транспорт, наконец, просто красивое место.
Что можно улучшить?
Организация и руководство. Работал давненько. Ушел после фразы: ты сисадмин, отвечаешь еще за слаботочку. Холодильники - это слаботочка, иди закупай холодильники.
Преимущества и льготы
Бармен
Москва,
сентябрь 2023
Что нравится?
Заработная плата вовремя. ДМС по истечению испытательного срока. Транспорт с города до работы и назад
Что можно улучшить?
Коммуникация между коллегамиИндексирование заработной платы
Обучение
Преимущества и льготы
Повар национальной кухни
Клин,
август 2023
Что нравится?
Аванс и оклад во время,оплачиваемый отпуск,удовлетворительные условия труда
Что можно улучшить?
Если не считать свои деньги,то могут не доплатить,за 2022 год несколько раз искал свои переработанные часы
Преимущества и льготы
Официант
Москва,
июль 2023
Что нравится?
Хороший коллектив хорошая заработная плата хорошее начальство который всегда поможет в трудной ситуации и решить проблему
Что можно улучшить?
Заработная плата условий отдыха и труда отношение к сотрудникам
Преимущества и льготы
Администратор-кассир
Москва,
июль 2023
Что нравится?
Очень простая как для мозга, так и рук работа. Иногда надо с чего-то начинать, это может быть вам подойдет. Коллектив хороший, гостиница с историей, да бывают интересные дни
Что можно улучшить?
Улучшить надо всё. Начиная с ресепшена (древняя техника, отсутствие оптимизации процессов) до самих номеров (около 85% нервов уходит на успокаивание гостей, которые по фотографиям видят одно, а в номере другое). Зарплата это совсем другая проблема. Мало? Безусловно. Но и с другой стороны, тебе их некуда тратить, если ты 12 часов работал один и заселял 1000+ человек. Только если на антидепрессанты
Преимущества и льготы
Специалист технической поддержки
Клин,
июнь 2023
Что нравится?
Отзывчивость, внедрение в рабочий процесс новых технологий, постоянное развитие, возможность общения с разными людьми
Что можно улучшить?
Для сотрудников технической поддержки ввести график работы 2/ 2
Преимущества и льготы
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Cosmos Hotel Group
Рекомендуют ли сотрудники компанию Cosmos Hotel Group для трудоустройства?
70.6% сотрудников рекомендуют компанию Cosmos Hotel Group для трудоустройства, на основании 85 оценок.
Какая оплата труда в компании Cosmos Hotel Group?
Сотрудники компании Cosmos Hotel Group оценивают оплату труда на 3.8 из 5, на основании 85 оценок.
Как сотрудники Cosmos Hotel Group оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Cosmos Hotel Group оценивают работу руководства на 3.8 из 5, на основании 85 оценок.
Как сотрудники Cosmos Hotel Group оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Cosmos Hotel Group оценивают возможности карьерного роста на 3.7 из 5, на основании 85 оценок.
Команда Cosmos Hotel Group – наше главное конкурентное преимущество. Мы верим, что управление гостиницей – это не только сухая аналитика, решение операционных задач и исследование рынка. Это работа с людьми и для людей. Поэтому мы привлекаем в организацию целеустремленных, ярких специалистов, которые готовы работать в команде и развиваться вместе с ней.
Помимо качественного обслуживания гостей отеля, выстраивания долгосрочного сотрудничества с владельцами объектов мы считаем своим приоритетом правильное отношение к своим собственным сотрудникам.
Социальный пакет, бесплатное обучение, ДМС, мотивационные программы – это лишь небольшая часть тех привилегий, которые мы предлагаем нашему персоналу. Программы адаптации, наставничества и поддержки, существующие в нашей организации, позволяют в короткий срок влиться в команду и реализовать свой потенциал в полной мере.
Если вы хотите стать частью команды Cosmos Hotel Group – высылайте Ваше резюме. Мы рады принять в свою семью как высококвалифицированных специалистов гостиничной отрасли, так и молодых людей, желающих связать свою профессиональную деятельность с отелями.
ВИДЕНИЕ
Формировать будущее отельной, социальной и бизнес среды через развитие экосистемы сферы гостеприимства
МИССИЯ
Расширить горизонты отельного бизнеса как в России, так и за рубежом. Стать лидером гостиничного рынка
НОВАТОРСТВО
Привносить новые возможности для развития бизнеса, двигаться вперед, быть гибкими, рисковать обдуманно – вот что значит для нас быть новаторами и лидерами. Мы всегда идем по собственному пути и готовы быть примером для остальных
УСТОЙЧИВОСТЬ
Развивать бизнес через экосистему позволяет диверсифицировать портфель, что приводит к увеличению устойчивости компании
СИЛА
Формировать новую повестку сферы гостеприимства. Мы ответственно подошли к выбору стратегии развития, постоянно оценивая её влияние на нашу внутреннюю и внешнюю среду, каждый день работая над повышением эффективности бизнес-процессов
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Cosmos Hotel Group
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 1000-9999
Категория: Гостиницы, рестораны, общепит, кейтеринг