Газпромбанк
Открытый работодатель

Работодатель является лидером по открытости на рынке труда и вниманию к мнению сотрудников.

Системная работа с отзывами сотрудников поддерживает прозрачность рынка труда и развивает HR-бренд работодателя.

Ваша компания хочет так же? Подробнее

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

3,9
Хорошо
73%
Рекомендуют
Газпромбанк
Открытый работодатель

Работодатель является лидером по открытости на рынке труда и вниманию к мнению сотрудников.

Системная работа с отзывами сотрудников поддерживает прозрачность рынка труда и развивает HR-бренд работодателя.

Ваша компания хочет так же? Подробнее

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

3,9
Хорошо
73%
Рекомендуют
Открытый работодатель

Работодатель является лидером по открытости на рынке труда и вниманию к мнению сотрудников.

Системная работа с отзывами сотрудников поддерживает прозрачность рынка труда и развивает HR-бренд работодателя.

Ваша компания хочет так же? Подробнее

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

Награды компании 3 награды из 6
Лидер обратной связи Получена: 01.07.2025
100% выполнено
Есть у 0.9% компаний на Dream Job

Компания поддерживает открытый диалог с сотрудниками, оперативно отвечая на каждый отзыв

Отличное место Получена: 27.02.2026
100% выполнено
Есть у 0.1% компаний на Dream Job

Сертификат выдается автоматически* организациям, которые провели 100% анонимный опрос сотрудников на платформе Happy Job и по результатам вошли в топ-25% по отрасли или страны

Подробнее
Финалист Рейтинга работодателей hh.ru Получена: 21.01.2026
100% выполнено
Есть у 0.63% компаний на Dream Job

Топ-20 Рейтинга работодателей hh.ru

Забота о сотрудниках Получена: 16.06.2026
81% выполнено
Есть у 1% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 16.06.2026
71% выполнено
Есть у 1.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 16.06.2026
92% выполнено
Есть у 2.5% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Отзывы сотрудников о компании Газпромбанк

Оценка компании
3,9 Хорошо
2 649 отзывов
Рекомендуют
73%
Оценки по категориям
4,2
Условия труда
4,3
Коллектив
3,8
Руководство
3,8
Уровень дохода
3,8
Условия для отдыха
3,5
Возможности роста
Типы оценок
1 608 512 381 148

Отзывы сотрудников о работе в компании Газпромбанк

 
  • Фильтры
  • Город
Сортировать
Сбросить Сортировать
Нижний Новгород, Март 2026

Главный специалист клиентского отдела

Работаю 5-10 лет
Нижний Новгород, март 2026
5,0
5,0
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Работаю в Газпромбанке уже почти десять лет. За это время пришлось столкнуться с множеством испытаний: реорганизация отделов, пандемия COVID-19, экономическая нестабильность и многое другое. Тем не менее, хочу особо отметить, что Газпромбанк неизменно демонстрирует заботу о своих сотрудниках и прилагает максимум усилий для комфортной работы

Почему я ценю Газпромбанк?

▌ 1. Заботливое отношение

Даже в периоды сокращений или структурных преобразований сотрудники получают возможность перехода в другие подразделения, где имеются вакансии. Руководство банка ставит целью сохранение кадрового потенциала и обеспечение комфортной рабочей среды.

▌ 2. Социальный пакет

Условия социального пакета в Газпромбанке превосходят многие банки на рынке. ДМС, щедрые премии и многочисленные льготы создают благоприятные условия для работы и жизни сотрудников.

▌ 3. Помощь и поддержка

Газпромбанк всегда готов прийти на помощь своим сотрудникам в сложных жизненных обстоятельствах. Будь то материальная поддержка или профессиональная консультация, банк искренне интересуется благополучием своих работников.

▌ 4. Развитие и обучение

Постоянно организуются мероприятия и проекты, спортивные занятия, психологические тренинги и образовательные курсы направленные на личностное и профессиональное совершенствование сотрудников.

▌ 5. Рабочее пространство

Все рабочие места оснащены необходимыми ресурсами и технологиями, обеспечивающими комфортные условия труда. Некоторые подразделения предлагают гибкий график или возможность удаленной работы.

▌ И Самое важное .
6 Человечность

Важно подчеркнуть, что Газпромбанк — это не просто крупный финансовый институт, а организация, ориентированная на человеческий фактор. Дружелюбный коллектив, открытая коммуникация с руководством и уважение к каждому сотруднику формируют уникальную корпоративную культуру.
Можно подвести итог , что работа в Газпромбанке дарит чувство надежности и заботы, делая труд приятным и продуктивным процессом.
Что можно улучшить?
-Больше мероприятий и инициатив в регионах: организовать местные встречи, лекции и спортивные события для сотрудников филиалов.
-Укрепление местной инфраструктуры профсоюза в регионах.

Ответ представителя компании

Март 2026
Благодарим за положительную обратную связь! Рады, что работа в Газпромбанке дает положительные эмоции.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Корпоративные мероприятия
Свободный, Июнь 2026

Начальник дополнительного офиса

Работал 3-5 лет
Свободный, июнь 2026
4,2
4,2
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
3,0
Условия для отдыха
3,0
Возможности роста
Что нравится?
Отношение руководителей,
Карьерная модель для сотрудников фронт линии. Корпоративная культура
Что можно улучшить?
Количество управленческих мероприятий, уважение выходных дней для отдыха от работы

Ответ представителя компании

Июнь 2026
Спасибо за отзыв о нашем банке, нам важно мнение наших сотрудников и тех, кто по разным причинам уже не работает с нами!

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Москва, Июнь 2026

Отзыв сотрудника

Работал 3-5 лет
Москва, июнь 2026
2,5
2,5
3,0
Условия труда
3,0
Коллектив
2,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
3,0
Условия для отдыха
1,0
Возможности роста
Что нравится?
Стабильная заработная плата, ДМС, материальное обеспечение офиса, корпоративные скидки и бонусы
Что можно улучшить?
Заработную плату, отсутствие прозрачной системы карьерного роста, неадекватная система индексации зарплат

Ответ представителя компании

Июнь 2026
Заработная плата в банке включает в себя оклад, ежемесячную премию и бонусы (которые зависят от результатов деятельности подразделения и финансовых показателей банка). Мы постоянно проводим мониторинг рынка заработной платы, чтобы предлагать сотрудникам конкурентные условия. В некоторых подразделениях Банка внедрены карьерные модели, которые определяют четкие критерии продвижения по карьерной лестнице.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Июнь 2026

Главный менеджер по обслуживанию юридических лиц

Работал меньше года
июнь 2026
3,0
3,0
3,0
Условия труда
4,0
Коллектив
4,0
Руководство
2,0
Уровень дохода
3,0
Условия для отдыха
2,0
Возможности роста
Что нравится?
Близость к дому, пакет ДМС, возможность обучения для личного развития, статус организации
Что можно улучшить?
Оценку качества работы и выполнения плана (она не являлась однозначной и четкой в период моей работы), условия труда (тусклый свет на рабочем месте, несоответствующий нормам труда), сервис для клиентов, техническую поддержку клиентов.

Ответ представителя компании

Июнь 2026
Добрый день, спасибо за Ваше мнение! Мы постоянно работаем над усовершенствованием процессов и улучшением опыта сотрудников. Ваш отзыв подсвечивает важные аспекты, на которые мы постараемся обратить внимание для создания более комфортных условий для работы в Газпромбанке.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Москва, Июнь 2026

Директор

Работаю 1-2 года
Москва, июнь 2026
4,2
4,2
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
4,0
Условия для отдыха
3,0
Возможности роста
Что нравится?
Интересные проекты, достаточная свобода для принятия решения, хороший коллектив профессионалов, готовность обучать и обучаться самим собой стороны руководства.
Что можно улучшить?
Больше обратной связи от руководства, более понятный алгоритм пересмотра зарплаты и больше возможностей для карьерного роста.

Ответ представителя компании

Июнь 2026
Спасибо за ваше мнение! Мы рады, что сотрудники банка разделают наши ценности и делятся обратной связью, которая помогает нам улучшать опыт сотрудника.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Оренбург, Июнь 2026

Старший специалист

Работаю меньше года
Оренбург, июнь 2026
5,0
5,0
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Удобный для меня график, шикарное руководство, работать не сложно, много корпоративных "плюх". Частые мероприятия, оплачиваемые организацией, корпоративная жизнь на уровне
Что можно улучшить?
Возможно, как для работников именно банка, можно было бы рассмотреть добавление скидок на ипотеку, и кредитные продукты в целом, в этом случае, цены бы работодателю небыло!

Ответ представителя компании

Июнь 2026
Спасибо за ваше мнение! Мы рады, что сотрудники банка разделают наши ценности и делятся обратной связью, которая помогает нам улучшать опыт сотрудника.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Самара, Июнь 2026

Менеджер по продажам

Работал 3-5 лет
Самара, июнь 2026
3,0
3,0
4,0
Условия труда
5,0
Коллектив
4,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
1,0
Условия для отдыха
1,0
Возможности роста
Что нравится?
Близко к дому, дополнительная мотивация что позволяет немножко заработать, обучение , коллектив , ДМС .
Что можно улучшить?
Техническую часть работы , служба поддержки и другие отделы с которыми можно связаться только по телефону и решить вопрос клиента ... Постоянно занято или сброс звонка , так же и клиенты в кц не дозваниваться вообще

Ответ представителя компании

Июнь 2026
Спасибо за Ваше мнение, обратим внимание на указанную информацию при разработке новых инструментов для улучшения опыта сотрудника.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Москва, Июнь 2026

Главный инженер разработки

Работаю 3-5 лет
Москва, июнь 2026
4,8
4,8
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
4,0
Возможности роста
Что нравится?
Возможность удаленной работы, гибкого графика, уровень оплаты труда, современные технологии в работе, разнообразные проекты
Что можно улучшить?
Повышение квалификации сотрудников, улучшение процессов, стандартизация некоторых процессов и инструментов

Ответ представителя компании

Июнь 2026
Спасибо за ваше мнение! Мы рады, что сотрудники банка разделают наши ценности и делятся обратной связью, которая помогает нам улучшать опыт сотрудника.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Стерлитамак, Июнь 2026

Отзыв сотрудника

Работаю 3-5 лет
Стерлитамак, июнь 2026
5,0
5,0
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Надёжный работодатель, достойная зарплата, классный коллектив и лояльный руководитель.
Что можно улучшить?
Хотелось бы ежегодных выплат на юбилейные даты 25, 30, 35, 40, 45 лет

Ответ представителя компании

Июнь 2026
Благодарим за положительную обратную связь! Рады, что работа в Газпромбанке дает положительные эмоции. Выплаты в честь юбилейных дат осуществляются в соответствии с положением банка на 50-, 60- и 70-летие.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Оплата транспортных расходов
Профессиональное обучение
Оплата мобильной связи
Система наставничества
Корпоративные мероприятия
Москва, Июнь 2026

Менеджер по работе с клиентами

Работал 3-5 лет
Москва, июнь 2026
4,2
4,2
4,0
Условия труда
3,0
Коллектив
5,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Стабильность, отличная корпоративная культура, ДМС, возможность карьерного роста
Что можно улучшить?
Программное обеспечение, устаревшие проги. Необходимо оптимизировать процессы и перевести их максимально в дашборд. В отделениях низкая заработная плата, переработки

Ответ представителя компании

Июнь 2026
Спасибо за отзыв о нашем банке! Банк не стоит на месте и постоянно развивается, продолжается масштабная программа технологической трансформации. Многие банковские процессы меняются, мы стараемся улучшать клиентский опыт и опыт сотрудников. Ваша обратная связь поможет нам продолжить движение в этом направлении. Также, понимая, что отдых очень важен, сотрудникам даются дополнительные дни отдыха за ненормированный рабочий день.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Москва, Июнь 2026

Менеджер по работе с корпоративными клиентами

Работаю 1-2 года
Москва, июнь 2026
2,2
2,2
4,0
Условия труда
2,0
Коллектив
3,0
Руководство
1,0
Уровень дохода
2,0
Условия для отдыха
1,0
Возможности роста
Что нравится?
Корпоративная культура , современный офис, хорошая столовая в головном офисе.
Что можно улучшить?
Структуру взаимодействия внутри банка. Все подразделения работают не на общий результат, а на свои показатели, сделать систему роста прозрачной, а не благодаря связям и тд. Люди работают годами, показывая хороший результат, но остаются на своем месте. Отношение руководства к сотрудникам должно быть одинаковое, без выделения любимчиков

Ответ представителя компании

Июнь 2026
Сожалеем, что у Вас сложилось негативное впечатление о работе в Газпромбанке. Одна из наших ценностей - открытость. Благодарим вас за обратную связь, мы учитываем ее в развитии банковских процессов. О проблемной ситуации Вы можете поговорить со своим руководителем, бизнес-партнером по персоналу своего направления или оставить конфиденциальное обращение на горячей линии HR. Поделитесь с нами конкретными фактами, и мы постараемся помочь.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Волгоград, Июнь 2026

Менеджер по продажам

Работал меньше года
Волгоград, июнь 2026
3,3
3,3
1,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
1,0
Условия для отдыха
4,0
Возможности роста
Что нравится?
Хорошее обучение для новичков и стажеров. Плавное вхождение в профессию. Руководство адекватное, сговорчивое, хоть и требовательное. Много бонусов от компании.
Что можно улучшить?
Место для отдыха, приема пищи и санузел.

Хочется более цивилизованного места для отдыха и приёма пищи, с хотя бы не поломанной, не ободранной мебелью. Хороший шкаф для посуды, холодильник, микроволновка и чайник улучшили бы ситуацию на кухне. А не шаткий стол, с удобными стульями и какое-нибудь кресло для отдыха спасли бы людей от усталости.

Работая с людьми и сидя в рабочем кресле 9 часов в день, хочется хотя бы на время обеда расслабиться.

Ответ представителя компании

Июнь 2026
Мы рады, что вы высоко оценили банк как стартовую площадку для успешной карьеры. Мы с особой заботой относится к молодым членам банковской команды. С предложениями по улучшению рабочего пространства можно обратиться к своему непосредственному руководителю или специальному департаменту банка, курирующему административные вопросы.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Москва, Май 2026

Отзыв сотрудника

Работал 1-2 года
Москва, май 2026
2,2
2,2
5,0
Условия труда
4,0
Коллектив
1,0
Руководство
1,0
Уровень дохода
1,0
Условия для отдыха
1,0
Возможности роста
Что нравится?
Здесь талантливым всегда открытая дорога, главное - не попасть на повышенный снобизм от руководства.
Что можно улучшить?
Больше вложений в наукоëмкие отрасли, чтобы хотя бы вернуть уровень СССР (технологии переработки нефти, а не просто ëмкости для заполнения и трубы).

Ответ представителя компании

Июнь 2026
Спасибо за мнение. Газпромбанк поддерживает научную премию "Вызов" и активно занимается развитием высоких технологий, спонсирует проекты национального масштаба.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Москва, Май 2026

Мобильный разработчик

Работаю 1-2 года
Москва, май 2026
2,2
2,2
2,0
Условия труда
5,0
Коллектив
1,0
Руководство
1,0
Уровень дохода
3,0
Условия для отдыха
1,0
Возможности роста
Что нравится?
отличный коллектив и рабочая атмосфера в команде, все выкладываются и не халтурят
Что можно улучшить?
коммуникация с представителями бизнеса - боль, как и коммуникация с back-end разработчиками из смежных департаментов

Ответ представителя компании

Июнь 2026
Сожалеем, что у Вас сложилось негативное впечатление о работе в Газпромбанке. Одна из наших ценностей - открытость. Благодарим вас за обратную связь, мы учитываем ее в развитии банковских процессов. О проблемной ситуации Вы можете поговорить со своим руководителем, бизнес-партнером по персоналу своего направления или оставить конфиденциальное обращение на горячей линии HR. Поделитесь с нами конкретными фактами, и мы постараемся помочь.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Чебоксары, Май 2026

Специалист колл-центра

Работаю 3-5 лет
Чебоксары, май 2026
3,7
3,7
4,0
Условия труда
4,0
Коллектив
4,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
4,0
Условия для отдыха
3,0
Возможности роста
Что нравится?
График работы, рядом с домом, месторасположение на берегу Волги
Что можно улучшить?
Вернуть 13 зарплату, вернуть премию на день рождения банка сотрудникам, находящихся на совмещении

Ответ представителя компании

Июнь 2026
Добрый день, спасибо за Ваше мнение! Мы постоянно работаем над усовершенствованием процессов и улучшением опыта сотрудников. Ваш отзыв подсвечивает важные аспекты, на которые мы постараемся обратить внимание для создания более комфортных условий для работы в Газпромбанке. Также хотим подсветить, что годовая премия распространяются на сотрудников колл-центра, но ее выплата зависит от прибыли (как и во всех подразделениях банка).

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Преимущества и льготы
Удобное расположение работы
Оплата больничного
Чебоксары, Май 2026

Ведущий специалист call-центра

Работаю 3-5 лет
Чебоксары, май 2026
4,8
4,8
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Хорошие условия работы, зп во время, ДМС, отпуска, предоставляется оплачиваемый больничный,
Что можно улучшить?
Было бы неплохо вернуть 13 зп и выплату к день рождению банка для тех кто находится на совмещении

Ответ представителя компании

Июнь 2026
Спасибо за ваше мнение! Мы рады, что сотрудники банка разделают наши ценности и делятся обратной связью, которая помогает нам улучшать опыт сотрудника.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Медицинское страхование
Оплата больничного
Оплата транспортных расходов
Корпоративный транспорт
Екатеринбург, Май 2026

Специалист по обучению персонала

Работал 1-2 года
Екатеринбург, май 2026
3,8
3,8
4,0
Условия труда
5,0
Коллектив
3,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
3,0
Условия для отдыха
4,0
Возможности роста
Что нравится?
Обеспечение как техническое так и информационное.
Предоставление ДМС.
Расположение офиса в Екатеринбурге.
Что можно улучшить?
Отношение к линейным сотрудникам сервиса КЦ как и в других подобных организациях.
А конкретнее не вешать наисотрудников сервиса функционал по продажам.

Ответ представителя компании

Июнь 2026
Спасибо за Ваше мнение, обратим внимание на указанную информацию при разработке новых инструментов для улучшения опыта сотрудника!

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Омск, Май 2026

Начальник офиса

Работаю меньше года
Омск, май 2026
4,0
4,0
4,0
Условия труда
5,0
Коллектив
4,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
3,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
В банке есть возможность развиваться и получать отличные премии годовые,также корпоративная культура и сам коллектив ответный. К любому можно обратиться с вопросом.
Что можно улучшить?
Бюрократия. Устраненные программы для роботы, из за которых,часами качаешь 100500 отчетов. Информацию искать неудобно. Командировок нет. Система мотивации сделана таким образом,что много денег не заработать.

Ответ представителя компании

Май 2026
Спасибо за ваш отзыв! Сейчас в банке идет масштабная программа дебюрократизации, в рамках которой каждый сотрудник может предложить свою идею по упрощению и повышению эффективности процессов.


С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Липецк, Май 2026

Ведущий специалист банка

Работаю 1-2 года
Липецк, май 2026
4,8
4,8
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Когда говоришь, где работаешь, даже голуби на улице начинают уважительно кивать. Третий банк страны — это вам не шутки!Если вы хотите прокачать свою суперсилу, стать гуру тайм-менеджмента и ежедневно покорять финансовые вершины — вам точно сюда.
Что можно улучшить?
Физические нагрузки отлично развивают стратегическое мышление и гибкость ума (а также помогают быстрее добегать до принтера). К тому же, здоровый и бодрый сотрудник — это гордость всей компании! Абонемент в спортзал, бассейн отличное решение в поддержании здоровья сотрудников

Ответ представителя компании

Май 2026
Спасибо за ваше мнение! Мы рады, что сотрудники банка разделают наши ценности и делятся обратной связью, которая помогает нам улучшать опыт сотрудника.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Оплата мобильной связи
Система наставничества
Корпоративные мероприятия
Оренбург, Май 2026

Ведущий специалист call-центра

Работаю 3-5 лет
Оренбург, май 2026
3,8
3,8
4,0
Условия труда
5,0
Коллектив
3,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
3,0
Условия для отдыха
4,0
Возможности роста
Что нравится?
Зарплата,дмс, мастер классы. Так банк мне нравится. Хочу работать дальше.
Что можно улучшить?
Идти на уступки специалисту. Который хочет работать, а не может полный день/смену. Раньше уговаривали, шли на уступки. А сейчас развивается банк, улучшения происходят. И специалисты не нужны можно так сказать. Как продажи от Согаз появились, прям давят на эти продажи. И клиент чтоб оценку поставил хорошую. И продай ему страховку. И все мы молодцы.

Ответ представителя компании

Май 2026
Сожалеем, что у Вас сложилось негативное впечатление о работе в Газпромбанке. Одна из наших ценностей - открытость. Благодарим вас за обратную связь, мы учитываем ее в развитии банковских процессов. О проблемной ситуации каждый сотрудник может поговорить со своим руководителем, бизнес-партнером по персоналу своего направления или оставить конфиденциальное обращение на горячей линии HR, поделиться с нами конкретными фактами, и мы постараемся помочь.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Екатеринбург, Май 2026

Отзыв сотрудника

Работал меньше года
Екатеринбург, май 2026
2,8
2,8
3,0
Условия труда
1,0
Коллектив
1,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
3,0
Возможности роста
Что нравится?
Своевременная выплата зарплаты, возможность профессионального роста, хорошая система мотивации и премирования
Что можно улучшить?
Более человеческий подход к распределению нагрузки, при переводе в другие отделы учитывать мнение и подготовку сотрудников

Ответ представителя компании

Май 2026
Сожалеем, что у Вас сложилось негативное впечатление о работе в Газпромбанке. Одна из наших ценностей - открытость. Благодарим вас за обратную связь, мы учитываем ее в развитии банковских процессов. О проблемной ситуации каждый сотрудник может поговорить со своим руководителем, бизнес-партнером по персоналу своего направления или оставить конфиденциальное обращение на горячей линии HR, поделиться с нами конкретными фактами, и мы постараемся помочь. Также нам очень важно, чтобы у сотрудников получалось сохранять баланс между работой и личным временем. Специально для этого в Газпромбанке была создана экосистема программ заботы о сотрудниках, в которой каждый найдет активности для поддержания себя в ресурсном состоянии.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Екатеринбург, Май 2026

Главный эксперт отдела продаж зарплатных проектов

Работал меньше года
Екатеринбург, май 2026
2,0
2,0
2,0
Условия труда
4,0
Коллектив
2,0
Руководство
2,0
Уровень дохода
1,0
Условия для отдыха
1,0
Возможности роста
Что нравится?
Регулярная выплата заработной платы. Предоставление транспорта, ДМС, удобное расположение офиса.
Что можно улучшить?
Погружаться в работу сотрудников, а не только ставить задачи, меньше тратить времени на совещания, планерки.

Ответ представителя компании

Май 2026
Добрый день, спасибо за Ваше мнение! Мы постоянно работаем над усовершенствованием процессов и улучшением опыта сотрудников. Ваш отзыв подсвечивает важные аспекты, на которые мы постараемся обратить внимание для создания более комфортных условий для работы в Газпромбанке.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Уфа, Май 2026

Эксперт отдела планирования

Работал 1-2 года
Уфа, май 2026
3,5
3,5
5,0
Условия труда
2,0
Коллектив
3,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
3,0
Возможности роста
Что нравится?
Работа в контактном центре. Удобный график. Удобные комнаты отдыха. Комфортный офис. Молодой коллектив. Стабильно низкая зп за проделанную работу. Премий почти нет.
Что можно улучшить?
Это был мартышки труд. Пришёл потыкался в компьютер ушёл, думать не надо соответственно ответственности почти нет. Коллектив хоть и молодой, но подставить могут на каждом шагу. Ухо в остро надо было держать. Руководство часто хочет свершений и достижений, но как это сделать они не знают. Если хочется не думать, сидеть в теплом офисе и медленно деградировать, это то место мечты. Хуже было только операторам контактного центра с графиком 2/2 по 12ч и фиксированный обеденными перерывами. 15м 15м 1ч, ну или как вздумается отделу планирования и ни дай бог хоть на секунду с обеда задержишься, стресс и нервы на пределе.

Ответ представителя компании

Май 2026
Сожалеем, что у Вас сложилось негативное впечатление о работе в Газпромбанке. Одна из наших ценностей - открытость. Благодарим вас за обратную связь, мы учитываем ее в развитии банковских процессов. О проблемной ситуации каждый сотрудник может поговорить со своим руководителем, бизнес-партнером по персоналу своего направления или оставить конфиденциальное обращение на горячей линии HR, поделиться с нами конкретными фактами, и мы постараемся помочь.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Москва, Май 2026

Эксперт по работе с клиентами премиум сегмента в чат-поддержке

Работаю 3-5 лет
Москва, май 2026
2,8
2,8
2,0
Условия труда
3,0
Коллектив
3,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
2,0
Условия для отдыха
3,0
Возможности роста
Что нравится?
Место работы расположено удобно к дому, как на общественном транспорте, так и на личном.
Что можно улучшить?
Коммуникацию между отделами, условия труда и отдыха, взаимодействие между сотрудниками, отсутствие предвзятого отношения...

Ответ представителя компании

Май 2026
Нам очень важно, чтобы у сотрудников получалось сохранять баланс между работой и личным временем. Специально для этого в Газпромбанке была создана экосистема программ заботы о сотрудниках, в которой каждый найдет активности для поддержания себя в ресурсном состоянии. О проблемной ситуации каждый сотрудник может поговорить со своим руководителем, бизнес-партнером по персоналу своего направления или оставить конфиденциальное обращение на горячей линии HR, поделиться с нами конкретными фактами, и мы постараемся помочь.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Москва, Май 2026

Главный инженер процессинга

Работал 3-5 лет
Москва, май 2026
4,7
4,7
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
4,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Возможность найти Свою профессию, пробуя направления. Команда профессионалов. Формат работы по желанию можно установить. Коллеги всегда готовы нанести посильную помощь.
Что можно улучшить?
Сроки выдачи доступов. Снижение количества созвонов ради созвонов. Это основные триггеры, которые снижают общую оценку

Ответ представителя компании

Май 2026
Спасибо за отзыв о нашем банке, нам важно мнение наших сотрудников и тех, кто по разным причинам уже не работает с нами!


С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Бузулук, Май 2026

Начальник дополнительного офиса

Работаю 1-2 года
Бузулук, май 2026
5,0
5,0
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Стабильность, доход, коллектив, партнерские программы, ДМС, расположение в центре города.
Что можно улучшить?
Систематизация работы( программирование, интернет, связь, оборудование)

Ответ представителя компании

Май 2026
Благодарим за положительную обратную связь! Рады, что работа в Газпромбанке дает положительные эмоции.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Уфа, Май 2026

Ведущий специалист отдела автокредитования

Работаю 5-10 лет
Уфа, май 2026
5,0
5,0
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Стабильность , заработная плата , социальный пакет , коллектив , атмосфера
Что можно улучшить?
Увеличить количество бесплатных услуг и клиник, предоставляемых по ДМС

Ответ представителя компании

Май 2026
Спасибо за ваше мнение! Мы рады, что сотрудники банка разделают наши ценности и делятся обратной связью, которая помогает нам улучшать опыт сотрудника.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Корпоративные мероприятия
Москва, Май 2026

Старший премиум-менеджер

Работаю 1-2 года
Москва, май 2026
3,0
3,0
3,0
Условия труда
5,0
Коллектив
4,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
2,0
Условия для отдыха
1,0
Возможности роста
Что нравится?
Крупный системно значимый банк, один из крупнейших в России. Коллектив в офисе замечательный, руководитель тоже.
Что можно улучшить?
Работу систем, обновление компьютерной техники. Бюрократия на каждом шагу. Устаревшая техника. Программы грузиться по полчаса.

Ответ представителя компании

Май 2026
Банк не стоит на месте и постоянно развивается, продолжается масштабная программа технологической трансформации. Многие банковские процессы меняются, мы стараемся улучшать клиентский опыт и опыт сотрудников. Ваша обратная связь поможет нам продолжить движение в этом направлении.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Москва, Май 2026

Исполнительный директор

Работаю 1-2 года
Москва, май 2026
3,0
3,0
4,0
Условия труда
5,0
Коллектив
2,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
2,0
Условия для отдыха
2,0
Возможности роста
Что нравится?
Хороший график работы - возможность работы на удаленке, неплохой коллектив сотрудников
Что можно улучшить?
Определенно нужно улучшить руководство и корпоративную культуру, отменить кумовство, на дворе не 90-е

Ответ представителя компании

Май 2026
Сожалеем, что у Вас сложилось негативное впечатление о работе в Газпромбанке. Одна из наших ценностей - открытость. Благодарим вас за обратную связь, мы учитываем ее в развитии банковских процессов. О проблемной ситуации Вы можете поговорить со своим руководителем, бизнес-партнером по персоналу своего направления или оставить конфиденциальное обращение на горячей линии HR. Поделитесь с нами конкретными фактами, и мы постараемся помочь.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Чебоксары, Май 2026

Ведущий специалист дистанционных продаж

Работаю 5-10 лет
Чебоксары, май 2026
4,8
4,8
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Очень хороший работодатель, предоставляет дмс, бассейн, спорт зал бесплатно, множественные различные мастер классы проводятся, праздники. Большой плюс в материальных поощрениях за хорошую работу, на день рождения банка, 13 зарплата, материальная помощь.
Хорошее обучение, коллектив, взаимовыручка, график работы.
Прекрасная проверка на стрессоустойчивость). Колоссальный опыт продаж.
Что можно улучшить?
Увеличит заработную плату, больше тренингов на обучение продажам, эмоциональное выгорание

Ответ представителя компании

Май 2026
Спасибо за ваше мнение! Мы рады, что сотрудники банка разделают наши ценности и делятся обратной связью, которая помогает нам улучшать опыт сотрудника.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Корпоративный транспорт
Москва, Май 2026

Ведущий специалист по безопасности

Работал 3-5 лет
Москва, май 2026
4,8
4,8
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Стабильность, достойный уровень зп, отличный коллектив, материально-техническое оснащение.
Что можно улучшить?
Своевременное индексирование заработной платы. Увеличить площадь оперзалов для комфорта клиентов банка.

Ответ представителя компании

Май 2026
Спасибо за ваше мнение! Мы рады, что сотрудники банка разделают наши ценности и делятся обратной связью, которая помогает нам улучшать опыт сотрудника.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Томск, Май 2026

Главный специалист банка

Работаю больше 10 лет
Томск, май 2026
5,0
5,0
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
За 21 год работы в Банке чувствую себя защищенной. Зарплата соответствует выполняемым обязанностям. ДМС позволяет вовремя откорректировать здоровье. Руководство всегда слышит твои предложения.
Что можно улучшить?
Можно было бы разрешить половину рабочего времени работать удаленно, чтобы не ездить в офис по пробкам каждый день))

Ответ представителя компании

Май 2026
Благодарим за положительную обратную связь! Рады, что работа в Газпромбанке дает положительные эмоции.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия
Москва, Май 2026

Исполнительный директор

Работаю больше 10 лет
Москва, май 2026
4,7
4,7
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
4,0
Возможности роста
Что нравится?
Коллектив, возможность частичной удаленной работы, условия труда, обучение, бонусы в виде дополнительных дней отпуска и мат.помощь, ДМС
Что можно улучшить?
Индексация зарплаты, больше возможностей для мотивации и карьерного роста, понятная и достижимая система мотивации

Ответ представителя компании

Май 2026
Спасибо за ваше мнение! Мы рады, что сотрудники банка разделают наши ценности и делятся обратной связью, которая помогает нам улучшать опыт сотрудника.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Москва, Май 2026

Главный менеджер по обслуживанию юридических лиц

Работал меньше года
Москва, май 2026
4,5
4,5
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
2,0
Возможности роста
Что нравится?
Коллектив, руководство на высшем уровне. Всегда есть возможность решить любой вопрос.
Что можно улучшить?
Сервисы для внутренней работы сотрудников устаревшие. Много программ вместо 1-2.

Ответ представителя компании

Май 2026
Спасибо за отзыв о нашем банке, нам важно мнение наших сотрудников и тех, кто по разным причинам уже не работает с нами!

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Москва, Май 2026

Начальник дополнительного офиса

Работал больше 10 лет
Москва, май 2026
4,7
4,7
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
4,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Работала бы и сейчас, но так сложились семейные обстоятельства, переезд в столицу
Что можно улучшить?
Побольше банкоматов в регионах и офисы привести в красивый презентабельный вид. В целом все хорошо

Ответ представителя компании

Май 2026
Спасибо за отзыв. Мы рады, что у Вас остались хорошие воспоминания от работы в ГПБ. Откликайтесь на наши вакансии, будем рады снова видеть Вас в нашей команде.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Москва, Май 2026

Менеджер прямых и выездные продаж

Работаю 3-5 лет
Москва, май 2026
4,5
4,5
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
2,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика, и возможность карьерного роста, прекрасные условия труда, возможность обучения и возвышения квалификации.
Что можно улучшить?
Коммуникации между сотрудниками, возможность работать удалённо, давать больше мотивации.

Ответ представителя компании

Май 2026
Спасибо за ваше мнение! Мы рады, что сотрудники банка разделают наши ценности и делятся обратной связью, которая помогает нам улучшать опыт сотрудника.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Москва, Май 2026

Управляющий директор

Работал 1-2 года
Москва, май 2026
5,0
5,0
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Мне очень понравилось там работать, замечательный коллектив, социалка. Все просто отлично. Если бы не конфликт с руководителем всю бы жизнь там работала. Очень жаль что ушла
Что можно улучшить?
Поиск сотрудников внутри а не набор извне.
Сложный перевод в случае нерекомендации. Конфликт был на фоне бытовом а не рабочем

Ответ представителя компании

Май 2026
Спасибо за отзыв. Мы рады, что у Вас остались хорошие воспоминания от работы в ГПБ. Откликайтесь на наши вакансии, будем рады снова видеть Вас в нашей команде.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Май 2026

Старший специалист call-центра

Работаю меньше года
май 2026
4,8
4,8
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Нравится коллектив, условия работы, добрые и отзывчивые руководители, достойная программа обучения и адаптации, разные подарки от компании
Что можно улучшить?
График четкий 2/2 хотелось бы, чтоб он был фиксированный в месяце, чтоб я могла примерно планировать дела. Банк еще маленький по сравнению с другими, молодой, очень хочется, чтоб мы быстрее развивались и внедряли доп интересные скиллы, я очень многому хочу научиться

Ответ представителя компании

Май 2026
Спасибо за ваше мнение! Мы рады, что сотрудники банка разделают наши ценности и делятся обратной связью, которая помогает нам улучшать опыт сотрудника.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Место для парковки
Оплата мобильной связи
Система наставничества
Корпоративные мероприятия
Якутск, Май 2026

Менеджер продаж банковских продуктов

Работаю 5-10 лет
Якутск, май 2026
4,7
4,7
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
4,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Социальный пакет, приятная атмосфера в офисе, коллектив. Также в банке есть возможность каждые пол года увеличить оклад по модели карьерного роста
Что можно улучшить?
Перереботки фиксировать и сделать оплачиваемыми. В ДМС добавить семью

Ответ представителя компании

Май 2026
Благодарим за столь высокую оценку нашей команды и обратную связь для улучшений условий труда!

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Система наставничества
Корпоративные мероприятия
Москва, Май 2026

Отзыв сотрудника

Работаю в компании
Москва, май 2026
3,2
3,2
3,0
Условия труда
3,0
Коллектив
3,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
4,0
Условия для отдыха
3,0
Возможности роста
Что нравится?
Дмс в банке отличный, за это сотрудники держатся, хорошая столовая...расположение центрального офиса, удовлетворяет
Что можно улучшить?
Коммуникации между сотрудниками, зароботную плату, компетентность руководителей, отношение руководства к подчиненным

Ответ представителя компании

Май 2026
Сожалеем, что у Вас сложилось негативное впечатление о работе в Газпромбанке. Одна из наших ценностей - открытость. Благодарим вас за обратную связь, мы учитываем ее в развитии банковских процессов. О проблемной ситуации Вы можете поговорить со своим руководителем, бизнес-партнером по персоналу своего направления или оставить конфиденциальное обращение на горячей линии HR. Поделитесь с нами конкретными фактами, и мы постараемся помочь.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Санкт-Петербург, Май 2026

Консультант по банковским продуктам

Работал меньше года
Санкт-Петербург, май 2026
3,0
3,0
3,0
Условия труда
4,0
Коллектив
3,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
1,0
Условия для отдыха
4,0
Возможности роста
Что нравится?
Хороший коллектив, ДМС, работа рядом с домом, возможности для роста, обучение банковским продуктам
Что можно улучшить?
Клиенты — неадекваты, больше половины. Руководство на их стороне, чувствуешь себя непонятно где, но точно не сотрудником в банке. Просишь перевод — иди выдохни и выпей кофе. Сам находишь место даже внутри банка или увольняешься — начальство становится хуже клиентов.

Ответ представителя компании

Май 2026
Сожалеем, что у Вас сложилось негативное впечатление о работе в Газпромбанке. Одна из наших ценностей - открытость. Благодарим вас за обратную связь, мы учитываем ее в развитии банковских процессов. О проблемной ситуации каждый сотрудник может поговорить со своим руководителем, бизнес-партнером по персоналу своего направления или оставить конфиденциальное обращение на горячей линии HR, поделиться с нами конкретными фактами, и мы постараемся помочь.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Пермь, Май 2026

Отзыв сотрудника

Работаю 3-5 лет
Пермь, май 2026
4,8
4,8
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
4,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Понятные условия получения премий, много дополнительных конкурсов от партнеров
Что можно улучшить?
Оклад можно повысить, но и планы бы поменьше, не всегда получается выполнить

Ответ представителя компании

Май 2026
Спасибо за отзыв о нашем банке, нам важно мнение наших сотрудников и тех, кто по разным причинам уже не работает с нами!

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Чебоксары, Май 2026

Ведущий специалист банка

Работаю 3-5 лет
Чебоксары, май 2026
4,3
4,3
4,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
4,0
Условия для отдыха
4,0
Возможности роста
Что нравится?
Стабильность и социальный пакет. В отделе чувствуешь себя частью большой системы. Обучение продуктам на хорошем уровне, всегда можно разобраться в нюансах кредитования. Коллектив в контактном центре поддерживающий, новичков не бросают.
Что можно улучшить?
Техническую часть: иногда CRM-система «подвисает» во время диалога с клиентом, что сбивает ритм. Также хотелось бы более гибкий график перерывов, так как специфика исходящих звонков требует высокой концентрации и голос устает.

Ответ представителя компании

Май 2026
Спасибо за ваше мнение! Мы рады, что сотрудники банка разделают наши ценности и делятся обратной связью, которая помогает нам улучшать опыт сотрудника.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Преимущества и льготы
Медицинское страхование
Оплата транспортных расходов
Корпоративный транспорт
Система наставничества
Корпоративные мероприятия
Москва, Май 2026

Старший специалист группы продаж

Работал 1-2 года
Москва, май 2026
4,0
4,0
4,0
Условия труда
4,0
Коллектив
5,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
3,0
Условия для отдыха
4,0
Возможности роста
Что нравится?
Близость к дому,плюс возможность работать удаленно . Стабильность и гарантии.Была пандемия
Что можно улучшить?
Так как я работала в колл-центре при открытии, сказать плохого ничего не могу. На данный момент уверена,что все отлично

Ответ представителя компании

Май 2026
Благодарим за положительную обратную связь! Рады, что у вас остался позитивный опыт работы в Газпромбанке. Желаем удачи и успехов!

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Томск, Май 2026

Старший кассир

Работал больше 10 лет
Томск, май 2026
2,7
2,7
5,0
Условия труда
4,0
Коллектив
2,0
Руководство
1,0
Уровень дохода
2,0
Условия для отдыха
2,0
Возможности роста
Что нравится?
Мне нравится в работодателе условия труда на рабочем месте, то чем обеспечено рабочее место.
Что можно улучшить?
Необходимо повысить зарплату, так как она не соответствует инфляции и выполнению обязанностей, изменить график работы

Ответ представителя компании

Май 2026
Сожалеем, что у Вас сложилось негативное впечатление о работе в Газпромбанке. Одна из наших ценностей - открытость. Благодарим вас за обратную связь, мы учитываем ее в развитии банковских процессов. О проблемной ситуации Вы можете поговорить со своим руководителем, бизнес-партнером по персоналу своего направления или оставить конфиденциальное обращение на горячей линии HR. Поделитесь с нами конкретными фактами, и мы постараемся помочь.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Москва, Май 2026

Старший специалист банка

Работаю 5-10 лет
Москва, май 2026
4,7
4,7
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
4,0
Возможности роста
Что нравится?
Всё стабильно и уверенно.
Больше 10ти лет назад устроился в ГПБ и не жалею. До сих пор ценю взаимоотношения коллектива банка, руководящего состава при этом неважно к кому вы относитесь, к вам относятся как к своему везде и всегда.
Условия труда, отпуск, соцпакет, рабочие места, связь, внутренний транспорт, условия для отдыха в обеденное время, обслуживание зданий и помещений - всё на высоте и для людей.
Некое своё государство с правилами относись так как хочешь что бы отнеслись к тебе и это прекрасно работает по сей день между всеми и неважно какую должность вы занимаете.
Что можно улучшить?
Нет предела совершенству. Компания старается как развиватся так и поддерживать сотрудников даде в нелёгкие времена. Просто пусть дальше продолжают в том же духе.

Ответ представителя компании

Май 2026
Благодарим за положительную обратную связь! Рады, что работа в Газпромбанке дает положительные эмоции.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Корпоративный транспорт
Профессиональное обучение
Место для парковки
Оплата мобильной связи
Система наставничества
Корпоративные мероприятия
Май 2026

Ведущий менеджер по продажам

Работаю меньше года
май 2026
4,5
4,5
4,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
4,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
В Газпромбанке предлагается очень широкий спектр обучающих материалов, полезных статей и тестов, доступ к корпоративным книжным ресурсам, скидки и акции для сотрудников, онлайн - консультации и многое другое
Что можно улучшить?
Можно добавить больше активностей по регионам, расширяя среду классных инициатив

Ответ представителя компании

Май 2026
Благодарим за позитивную обратную связь о работе в Газпромбанке!

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Система наставничества
Томск, Май 2026

Ведущий специалист административного отдела

Работаю 1-2 года
Томск, май 2026
5,0
5,0
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Газпромбанк - это стабильная заработная плата, оформление по ТК РФ, современный офис и отличный коллектив, готовый помочь. Руководство адекватное, слышит сотрудников, есть возможности для обучения и карьерного роста.
Что можно улучшить?
Переход от типовых продуктов к «фин. Помощнику»
Усиление защиты от мошенников без усложнения жизни клиенту

Ответ представителя компании

Май 2026
Благодарим за положительную обратную связь! Рады, что работа в Газпромбанке дает положительные эмоции.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Оплата мобильной связи
Система наставничества
Корпоративные мероприятия
Калининград, Май 2026

Финансовый консультант

Работаю 1-2 года
Калининград, май 2026
5,0
5,0
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
В работе мне нравится все. Особенно что заработная плата приходит строго в одно время,дмс и остальные интересные вещи
Что можно улучшить?
Возможно и можно что-то улучшить,на мой взгляд все прекрасно и так.

Ответ представителя компании

Май 2026
Благодарим за положительную обратную связь! Рады, что работа в Газпромбанке дает положительные эмоции.

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Оплата мобильной связи
Корпоративные мероприятия
Уфа, Май 2026

Эксперт клиентского сервиса

Работаю 3-5 лет
Уфа, май 2026
5,0
5,0
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Работаю здесь и в целом доволен. Условия комфортные, рабочее место удобное, всё организовано хорошо. Зарплату платят вовремя, без задержек — это большой плюс. Есть ДМС, что тоже важно и приятно.

Проводятся корпоративные мероприятия, можно пообщаться с коллегами вне работы. А ещё есть фруктовые пятницы — мелочь, но добавляет хорошего настроения.

В целом хорошее место для стабильной работы.
Что можно улучшить?
Хотелось бы зарплату повыше, в целом все остальное устраивает

Ответ представителя компании

Май 2026
Благодарим за столь высокую оценку нашей команды!

С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия
Соискатели также смотрят
Похожие компании
Альфа-Лизинг
Открытый работодатель

Работодатель является лидером по открытости на рынке труда и вниманию к мнению сотрудников.

Системная работа с отзывами сотрудников поддерживает прозрачность рынка труда и развивает HR-бренд работодателя.

Ваша компания хочет так же? Подробнее

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

4,2
251 отзыв
81%
рекомендует
Компания БКС
Открытый работодатель

Работодатель является лидером по открытости на рынке труда и вниманию к мнению сотрудников.

Системная работа с отзывами сотрудников поддерживает прозрачность рынка труда и развивает HR-бренд работодателя.

Ваша компания хочет так же? Подробнее

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

4,0
544 отзыва
77%
рекомендуют
Айсорс
Активная компания

Работодатель получил доступ к управлению страницей на Dream Job и работает с отзывами сотрудников.

Ваша компания хочет так же? Подробнее

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

3,6
14 отзывов
64%
рекомендуют
Банк ПСБ
Открытый работодатель

Работодатель является лидером по открытости на рынке труда и вниманию к мнению сотрудников.

Системная работа с отзывами сотрудников поддерживает прозрачность рынка труда и развивает HR-бренд работодателя.

Ваша компания хочет так же? Подробнее

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

4,2
2 664 отзыва
83%
рекомендуют

Информация о Газпромбанк

О корпоративной культуре в компании

Количество сотрудников: более 10000

Сайт: http://www.gazprombank.ru

Категория: Финансовый сектор

Все компании в отрасли

Соискатели также смотрят
Альфа-Лизинг
251 отзыв
4,2
Компания БКС
544 отзыва
4,0
Айсорс
14 отзывов
3,6
Банк ПСБ
2 664 отзыва
4,2

Часто задаваемые вопросы о работе в компании Газпромбанк

Рекомендуют ли сотрудники компанию Газпромбанк для трудоустройства?

73.3% сотрудников рекомендуют компанию Газпромбанк для трудоустройства, на основании 2 649 оценок.

Сотрудники компании Газпромбанк оценивают оплату труда на 3.76 из 5, на основании 2 649 оценок.

Сотрудники компании Газпромбанк оценивают работу руководства на 3.83 из 5, на основании 2 649 оценок.

Сотрудники компании Газпромбанк оценивают возможности карьерного роста на 3.47 из 5, на основании 2 649 оценок.

  

РАБОТА В ГАЗПРОМБАНКЕ

 

В масштабах страны, в интересах каждого!

 

По версии журнала Forbes «Газпромбанк» (Акционерное общество) в 2019 году занял третье место в рейтинге лучших работодателей России. Среди финансовых институтов из списка Forbes – Банк на первом месте. Оплата труда, условия труда, участие в социально-значимых проектах и проектах по охране окружающей среды – лишь часть показателей, по которым Газпромбанк занимает лидирующие позиции.

 

Команда Газпромбанка – это более 18 тысяч профессионалов по всей России. Банк дает возможность каждому сотруднику проявить свои лучшие качества, применить имеющиеся навыки и развивать новые компетенции.

 

  • Созидательная среда и интересные проекты

инновационные идеи 21 века находят отклик в 18 программах цифровой трансформации Банка.

  • Работа в команде профессионалов

неравнодушных, активных, ответственных за свой результат.

  • Конкурентная заработная плата и система премирования.
  • Привлекательный социальный пакет:
  • медицинская страховка с первого дня работы
  • отпуск 33 календарных дня
  • материальная помощь и дополнительные выплаты
  • дисконтные и корпоративные программы компаний-партнеров
  • Обширные возможности для всестороннего развития и расширения кругозора сотрудников:
  • программы по развитию профессиональных знаний, личных качеств, управленческих компетенций
  • ГПБИнтеллекторий, КВИЗы, Спартакиада, программы Трансформации Духа, разума и силы – лайфхаки от гуру в различных областях
  • знакомство и обмен опытом с коллегами из других подразделений и других городов
  • танцы, занятия по вокалу, актерскому мастерству – это только малая часть айсберга корпоративно-культурной жизни, предлагаемой сотрудникам.
  • Комфортные условия работы

современные и удобные офисы в пешей доступности от метро.

 

Газпромбанк входит в тройку крупнейших банков России по основным финансовым показателям и занимает третье место в списке банков Центральной и Восточной Европы по размеру собственного капитала.

Газпромбанк участвует в капитале банков, расположенных в России, Республике Беларусь, Швейцарии и Люксембурге, финансовых компаний на Кипре и в Гонконге. У Банка есть представительства в Нур-Султане (бывшая Астана) (Казахстан), Пекине (Китай), Улан-Баторе (Монголия) и Нью-Дели (Индия).

 

Газпромбанк - один из ведущих российских лидеров на отечественном и международном финансовых рынках по организации и андеррайтингу выпусков корпоративных облигаций, управлению активами в сфере частного банковского обслуживания, корпоративного финансирования и других областях инвестиционного банкинга.

Стратегически важные и новые для Банка направления деятельности - розничный бизнес и развитие цифровых технологий.

В числе клиентов банка – около 5 миллионов физических и порядка 45 тысяч юридических лиц.

 

Оценка компании
3,9
Хорошо
1 608 512 381 148
Условия труда 4,2
Коллектив 4,3
Руководство 3,8
Уровень дохода 3,8
Условия для отдыха 3,8
Возможности роста 3,5
Соискатели также смотрят
Альфа-Лизинг
251 отзыв
4,2
Компания БКС
544 отзыва
4,0
Айсорс
14 отзывов
3,6
Банк ПСБ
2 664 отзыва
4,2

Информация о Газпромбанк

О корпоративной культуре в компании

Количество сотрудников: более 10000

Сайт: http://www.gazprombank.ru

Категория: Финансовый сектор

Все компании в отрасли

Оценка компании
3,9
Хорошо
1 608 512 381 148
Условия труда 4,2
Коллектив 4,3
Руководство 3,8
Уровень дохода 3,8
Условия для отдыха 3,8
Возможности роста 3,5
Сбросить Фильтровать отзывы
Сортировка
Сортировать
Сбросить Сортировать
Фильтр
Город
Должность
Сбросить Должность
Отдел
Оценка