Отзывы о работе на должности Продавец-кассир в компании Пятёрочка — Ростов-на-Дону

Ответ представителя компании

Благодарим вас за оставленный отзыв, мы ценим каждое мнение.

Рады, что несмотря на низкую оценку, вы отмечаете такие плюсы работы в компании, как соблюдение трудового законодательства и своевременные выплаты.


Хотим отметить, что для нас важна честность в отношениях между коллегами, а также справедливая оценка деловых качеств. Если вы столкнулись с обратным, то вы можете обратиться на горячую линию по этическим вопросам по номеру 8-800-200-26-13.

С уважением, команда «Пятёрочки»

Ответ представителя компании

Благодарим вас за отзыв о работе в Пятерочке.

Мы рады, что вы отметили положительные моменты из вашего опыта работы, такие как удобное расположение к дому, а также своевременные выплаты заработной платы.

Отметим, что на показатель НПС может влиять как администрация магазина, так и линейный персонал. Рекомендации по работе с показателем есть на портале Инфоцентр. Спасибо, что вы были с нами и желаем успехов в будущем!

С уважением, команда «Пятёрочки»

Ответ представителя компании

Благодарим вас за оставленную обратную связь!

Рады, что вы нашли для себя плюсы работы в "Пятёрочке", такие как своевременные выплаты, удобный график, а также премии за хорошие результаты.

Зарплата продавцов-кассиров состоит из фактически отработанных часов и премиальной части. Повышая качество работы и свои компетенции, вы можете увеличивать надбавку за мастерство, которая предусматривает три ступени: "Специалист ", "Эксперт", "Мастер". На каждом этапе работы предусмотрен разный процент надбавки, который определяется на уровне территории. Более подробную информацию по надбавке вы можете уточнить у бизнес-партнера по персоналу вашего кластера.

С уважением, команда «Пятёрочки»

Ответ представителя компании

Спасибо за ваш отзыв об опыте работы в нашей компании.

Мы рады, что вы выделили такие положительные аспекты работы у нас, как расположение магазинов сети и стабильность выплат.

В ситуации, если вас не устраивает заработная плата на текущей должности, вы можете попробовать получить повышение. Для этого нужно иметь стаж работы в компании от 4 месяцев и работать без дисциплинарных взысканий. Для сотрудников, которые отвечают этим условиям и стремятся к развитию и карьерному росту внутри компании создан сервис «Моя карьера».

Также хотим отметить, что если заказов не более 25 в среднем в день на магазин, то часы на сборку заказов рассчитываются, добавляются в общую сумму ресурсной потребности магазина и участвуют в дальнейшем расчёте ставок ПК. Если в вашем магазине в среднем в день собирается от 26 заказов, то появляется ставка сборщика.

С уважением, команда «Пятёрочки»

Ответ представителя компании

Спасибо вам за отзыв и упоминание преимуществ работы в «Пятёрочке»!

Заработная плата продавца-кассира складывается из часовой тарифной ставки и количества отработанных часов, а также учитываются надбавки за мастерство/стаж и премии за НПС. Вы всегда можете обратиться на горячую линию по кадровым вопросам 8-800-333-67-77 за разъяснениями по начислениям.

Количество персонала, которое необходимо для выполнения всех операционных процессов в конкретном магазине, определяется руководством исходя из площади, товарооборота, количества SKU и так далее.

С уважением, команда «Пятёрочки»

Ответ представителя компании

Благодарим вас за отзыв об опыте работы в нашей компании!

Мы рады, что вы остались довольны коллективом, а также расположением магазинов сети. Это важные аспекты работы, которым мы уделяем много внимания.

Что касается вашего замечания, то оплачиваются все часы, зафиксированные в графике работы. Согласно трудовому законодательству время отдыха и обеденные перерывы, общей продолжительностью 1,5 часа, не включаются в отработанное время. Случай, когда от вас требуют работать больше, чем указано в графике - является нарушением. Вы можете обратиться на горячую линию по этическим вопросам: 8-800-200-26-13.

С уважением, команда «Пятёрочки»