Отзывы сотрудников о компании Улыбка радуги

Деньги были нужны, поэтому устроилась на подработку, потом уже перешла в штат, подобрали мне точку, которая недалеко находится от дома. С коллегами ладим, начальство четко платят больничный, график можно варьировать. Однажды 5 дней по 12 часов работала, но сама так выбрала, деньги были нужны. В час пик во время ажиотажа сложно, покупатели разные, бывает с ними конфликтные ситуации

Свобода в выборе графика, близость к дому, зачастую хороший коллектив Можно было бы повысить ставку заработной платы за час, добавить премии

Можно было выбирать дни, когда будешь работать. Директор был очень хороший, относился к сотрудникам, как к родным. Всегда выручал, помогал, если что-то не знали или делали не так. Магазин находился в шаговой доступности от учебы, что было большим плюсом. Сотрудников иногда не хватало, нужно было выходить не в свои смены.

Для кого-то плюс - это белая ЗП, лично мне все без разницы. У нас директор очень молодая женщина, можно сказать карьеристка, контролирует и структурирует работу, чтобы все было сделано быстро. Но в то же время она не душнила, сама тоже работает вместе с нами, не только дает указания. Переработки оплачиваются, никто не заставляет выходить бесплатно или если ты не можешь. Обещали найти точку поближе, но все еще молчат, это что касается близости работы

Для кого-то плюс - это белая ЗП, лично мне все без разницы. У нас директор очень молодая женщина, можно сказать карьеристка, контролирует и структурирует работу, чтобы все было сделано быстро. Но в то же время она не душнила, сама тоже работает вместе с нами, не только дает указания. Переработки оплачиваются, никто не заставляет выходить бесплатно или если ты не можешь. Обещали найти точку поближе, но все еще молчат, это что касается близости работы

Свободный график, не привязан к одному магазину, во всех магазинах есть место для обеда. Заработную плату улучшить, слишком маленькая, если тебе надо нет возможности работать только в одном магазине.

Заработная плата всегда вовремя, есть возможность подработки, отсутствие штрафов. Можно работать по заявкам от 4 часов в удобном магазине (если есть заявки). Есть оплачиваемая стажировка. Работа на ногах, сидеть нельзя. Заработная плата для подработки неплохая, но для основной работы на полной ставке маленькая (больше можно заработать засчёт дополнительных часов). Иногда работаешь один в магазине, выйти в уборную или покушать бывает очень сложно.

Наверное мне так не повезло. Только устроилась, адаптировалась и пришлось уволиться из-за переезда. Магазин успел расположить к себе своим коллективом, понравились девочки, всегда помогали и учили работать с кассой. Информацию о товаре учила в свободное время во время работы. Поток клиентов маленький, морально и физический не изнуряет. В магазине тихо и спокойно. Иногда включают тихую фоновую музыку, а иногда работаем в тишине. Плюс вас окружает красота: яркое оформление стеллажей, красивые баночки, вкусные запахи. В сезон разве что бывает холодно в магазине, когда нету отопления

свобода в выборе графика работы, отношение в коллективе, лояльное руководство работать некому, потому что зарплата намного ниже средней по Москве. Работаешь одна на весь магазин 13 часов, а надо и покупателей удовлетворить и товар на полки расставить....Поесть некогда...

Открытый работодател,близость к дому ,свобода выбора графика ,карьерный рост, прозрачность в зп. Коммуникации между сотрудниками, обучение, к новому сотруднику наставника ,а не своим умом доходить до всего.

Мобильный продавец-кассир самостоятельно выбирает смены, отталкиваясь от удобных точек и часов, поэтому можно совмещать с учебой. Директора всегда готовы помочь. Есть обучение, оплачиваемая стажировка, оформление медицинской книжки за счет компании, различные надбавки, подарки на праздники, программа лояльности для сотрудников. Сократить планограммы, которые приходят практически каждый день, одно дело вместить новый продукт, другое - менять местами баночки. Оборудовать место для отдыха.

близость к дому (не всегда), свободный график (не всегда), своевременные выплаты условия труда, систему премий

Из плюсов:
- гибкий рабочий график
- возможность работать в разных магазинах
- коллектив (только в одном магазине из тех, в к-х работала) Минусов больше, чем плюсов:
- низкая зарплата, чтобы заработать от 50 т.р. и выше, нужно работать от 192 часов в месяц (это 9,6 часов при 5-дневной рабочей неделе) при условиия, что вы нашли магазин, где работать
- за кассой всегда нужно стоять, нет возможности присесть, даже если в магазине никого нет
- требования несозразмерны оплате труда, т.е. количество задач растет каждый день (т.е. будешь одновременно оформителем акций, уборщицей, укладчиком, кассиром, промоутером и тд)
- постоянная нехватка сотрудников, очень часто работаешь одиин в магазине (это невероятно сложно в дни акций, к-е устраиваются довольно часто, в эти дни очень большой поток людей)
- место для отдыха и приема пищи только на 1 человека, оно находится в подсобке - это же склад товаров, там не бывает места больше, чем на 1-го человека

Свобода в выборе рабочего графика, доброжелательная атмосфера. Улучшение условий труда, соответствующее вознаграждение за труд

Свободный график , хорошие сотрудники. Достаточно лояльный директор ( конкретно у меня так было ) Заработная плата низкая , условия отвратительные , 12 часов ты один , без обедов и туалетов ( на камерах только )

Прозрачная система дохода, самой можно посчитать сколько ты заработаешь. Лайк за обучение - телеграм бот, директор и коллектив охотно шли на встречу Слишком много задач на работниках и постоянное увеличение плана, в то время как часы в магазинах сокращают…

В общем меня все устраивает: специфика работы и условия. Зал чистый, теплый, красивый, только запах химии и косметики есть, аллергики наверное работать не смогут. Здесь нормальные перерывы, иногда можно уйти на перерыв. Из-за большого потока людей бывает особо не отдохнешь особо.

Я уверена, если не любить труд, то на любой работе найдешь сотни минусов. С одной стороны перспективная работа, с нормальной заработной платой, лояльное отношение вышестоящего руководства, условия для труда - красивый магазин, возможен карьерный рост до директора магазина. А с другой стороны, надо любить людей, потому что важно помочь покупателям с выбором, рассказывать про продукты и в тоже время есть и дела по магазину - развесить и проверять правильность ценников, наводить порядок в полках, но зато день пролетает быстро, когда занята делами. Расширить штат сотрудников, так было бы куда удобнее и быстрее

Хороший коллектив, удобство оформления документов для трудоустройства, выплата ЗП ровно в срок Отсутствие охраны в магазине (обязывает сотрудников следить за подозрительными покупателями), запрещено сидеть, даже при отсутствии покупателей, смены 12 часов просто невозможно проводить с возможностью присесть всего на час во время обеда, необходимость носить тяжелые коробки с товарами поставки в большом количестве

Отличный коллектив, работа рядом с домом, классный график, можно совмещать учебку и работу. Увеличить заработную плату, что у консультанта и у стажера, а так больше ничего и не надо, все отлично

прекрасный коллектив и понимающее руководство, аккуратность и чётко поставленнные цели в работе ежедневно. без дела не посидишь. 12 часов на ногах, конечно, тяжко. но 1 866р. за смену - мало. нет штрафов, но и нет премий/процентов с продаж, при том, что показатели обязательно нужно поднимать.

Очень понравился коллектив, после того, как поменялся директор! Повысьте людям зарплату в конце концов.
Подходит, чисто, как подработка не более.

Свободный график, большой выбор мест работы, классный коллектив Очень маленькая зп, иногда приходится работать по 1 в сменах по 13ч

Стабильная заработная плата, гибкий график, удобное местоположение Отношение начальства, маленькая заработная плата, «многозадачность»

Близость к дому/метро, удобный гибкий график, возможность работать в одном магазине, очень приятный коллектив! Улучшить уровень дохода и отношение руководства к сотрудникам. Чтобы один человек выполнял только свои рабочие обязанности, за которые ему платят, а не тысячу других

Отличный коллектив, работа рядом с домом, как под работка подойдёт. Зарплату, отношение руководителей к персоналу, и всё требования которые руководство выдвигает должно вознаграждается в денежном эквиваленте

в целом, думаю сама компания вполне адекватная, есть хорошие магазины с классными руководителями, но нужно понимать, что это очень рандомно, устраиваясь близко к дому, может повести, а может и нет. обучение. его абсолютно нет, совсем. тебе показывают как работать с кассой, но это всё, от дольше работающих коллег узнаешь что конкретно ты должен делать, при этом постоянные претензии и обсуждения тебя директором с другими сотрудниками, сам директор не работает полный рабочий день, свои обязанности спихивает на продавцов-кассиров, приходится перерабатывать и оставаться на несколько часов после закрытия(а оплачиваются только 30 минут на мытье полов, но по факту, этого не хватает, последние 2-3 часа остаешься абсолютно одна на смене, если поток покупателей большой, невозможно всё убрать, расставить ценники(нельзя начинать ставить слишком рано, что в целом логично), сделать поправку, а так же закрыть магазин, кассы, смену за эти 30 минут. я оставалась минимум на 50-60 минут, перед проверкой или когда приходило много ценников, девочки оставались и до часа ночи(наш магазин работал до 21:00), что, естественно, никак не оплачивалось, могли попросить задержаться на несколько часов, если работаешь с утра, до 21:00+30 на уборку были оплачены, но если нужно сделать кучу всего вы так же уходите очень поздно, даже если вас было двое.

место для отдыха не особо оборудовано: маленький столик, микроволновка и даже холодильник, но все грязное, да, нужно убирать каждому за собой, что логично. но когда ты пришел и там все уже в пятнах и непонятных жидкостях, слои пыли, хотя вроде все обедают, ну сомнительно, убирать за кем-то тоже нет желания.

туалет тоже крайне печален, постоянно запах и иногда потопы из-за соседства с другими заведениями(по крайней мере, мне это так объяснили), находится там абсолютно нет желания и каждый раз пытаешься выбежать как можно быстрее.

к сожалению, с безопасностью тоже неоднозначно, особенно вечером, когда останешься одна на смене: несколько раз заходили воры, за которыми нужно следить и отчитаться, но если у тебя несколько человек на кассе и звуковое оповещение сработало не сразу, то просто пропускаешь что и как было. и воры, на самом деле, не так опасно, были и более пугающие случаи, а так как тревожная кнопка не всегда под рукой и не всегда есть возможность до неё дойти - довольно опасно оставаться одной.
большая текучка конкретно в этой точке и вполне понятно почему, несколько коллег буквально говорили как не любят эту работу и вечные выговоры за всякие мелочи, которые входят в работу директора в том числе, естественно, уволился весь наш коллектив почти одновременно.

многим ставили смены, не учитывая удобно им или нет, отказывались их менять или соглашались, но с вздохами, хотя заранее обсуждалось, что нужен выходной в этот день, мне с этим вполне повезло, но тут скорее дело в том, что я была новым сотрудником и мне шли не уступки, которых не было у других. еще позабавило, как меня ставили на закрытие смен, хотя постоянно жаловались, что что-то не так, да и я сама говорила, что открываться мне комфортнее(спойлер: за все время я открылась 1 раз), как минимум потому что в открытие ты ничего не моешь и не проводишь кучу времени за всякими делами, которое по итогу не оплачивается.

еще очень интересная ситуация с подарками на праздники, они как бы есть, это даже пишется в твоем лично кабинете, мол скоро отдадут, но по факту, получают их почему-то не все, хотя нигде не написано, что надо отработать условный месяц, чтоб их получить(и нет, я работала тогда уже 1,5 месяца, а не 2 дня), хотя другим выдают. по какому принципу? возможно имеет место личная неприязнь(точно не забывчивость, ведь я лично упаковывала подарочные наборы другим, соответственно, отдали их в этот же день или на следующий, в зависимости от смены работников)? в прочем, это мелочь по сравнению со всем остальным.

в целом опыт, конечно, интересный, рекомендую узнавать у реальных сотрудников конкретной точки все плюсы и минусы(хотя, конечно, не любой расскажет), возможно понаблюдать, прогуливаясь по магазину, как кто к кому относится, а потом уже решать надо оно вам или нет. в плане зарплаты, у некоторых выходило под 60, но они и работали почти без выходных, так что думайте, надо ли оно вам?

свободный график
дружный коллектив
директор хороший (но это зависит от магазина) уровень зарплаты
условия труда (приходится таскать тяжелые коробки, не во всех магазинах есть тележки)

- простая работа, не надо много мозгов, чтобы работать
- почти близко к дому - уровень зарплаты
- система мобильного аукциона
- зона отдыха
- отношение к сотрудникам

удобный график, хорошо подходит в качестве подработки по вечерам или на выходных не подходит в качестве основной работы из-за маленькой ставки