Возможность работать из дома, моя работа начиналась во второй половине дня. Я живу в регионе, главный офис в Москве.
Что можно улучшить
Работа тяжелая, нужно одновременно принимать звони и писать клиентам ответы в чатах. График не удобный, основная работа в выходные. По вечера всегда запары, что-то ломается или курьеры опаздывают, постоянно приходится выслушивать от клиентов. Разговоры прослушиваются, придираются к каждому слову. Необходимо выполнять показатели, работа есть всегда) Начальство может менять ваш график по своему усмотрению, не удивляйтесь если получите смену, которой быть не должно или попросят задержаться после работы. Обучение никакое, за 6 дней вам расскажут только основные моменты, далее самостоятельная работа и помощи от начальства не ждите, помогают только опытные операторы. Много информации надо будет знать, тк ресторанов много и плюс будете разговаривать с клиентами из других стран. Начальство не хочет слышать операторов, заработная плата низкая, работы валом. Все праздники будете работать в обязательном порядке.
Я работал там чисто ради коллектива коллектив очень хороший был
Руководство как будто из другое планеты😂
Она из себя строила не знаю королева кабинета 😂😂🤷♂️
Что можно улучшить
Ставку поднять и руководству надо сказать чтобы они знали все мы человек надо быт просто человеком несмотря какая у тя должность ))
Выход на работу быстрый, коллектив приятный, на этом, пожалуй, все.
Что можно улучшить
Отношение руководства к сотрудникам-любые косяки вешаются на хостес, о своих каких-то дополнительных обязанностях узнаешь каждый день.
Отношение к гостям предвзято–все хотят делать по стандартам.
Стабильность, заботливое руководство и доверительные отношения с ним, дружный позитивный коллектив. комфортные условия работы. Возможность учиться новому каждый день. Возможность постоянно развиваться и совершенствоваться в своей профессии, карьерный рост.
Возможности карьерного роста, открытость руководства к новым предложениям и идеям и их реализация. Хороший коллектив и постоянная поддержка от опытных сотрудников. Заработная плата выплачивается всегда в срок + оплачиваемый отпуск.
Что можно улучшить
Наверное, как и везде, увеличить заработную плату. Возможно, проведение тренингов или повышений квалификации.
Прекрасный коллектив, руководитель. Очень удобный график. Руководитель всегда идет на встречу. удобное место работы, достоянная заработная плата, есть возможность карьерного роста.
Что можно улучшить
Мне кажется, что можно добавить побольше корпоративных мероприятий.
Работа постоянно кипит. Всегда много задач, которые требуется сделать вчера.
Что можно улучшить
Нелостатки:
1. Зарплата.
2. Переработки.
3. Нет регламентов.
3. Нет своей базы знаний.
4. Текучка кадров.
5. Круг обязанностей постоянно увеличивается.
Отличное место работы, которое стало для меня вторым домом
Развитие и карьерный рост в любом направлении, коллектив как вторая семья, адекватное и понимающее начальство
Что можно улучшить
Убрать тайников (совершенно бесполезная и непонятная вещь, как показатель уровня сервиса вообще не работает, лишь злит гостей и лишает единственного хлеба официантов, премии/поощрения, принимать столько заказов на доставку, сколько реально по силам персоналу, чтобы избегать недовольных отзывов и гостей, и побольше места для манёвров и креативности поварам — готовка это тоже творчество и отдельное искусство!
Руководство старается сделать все для комфортной работы, даже перенесла зону доставки с первого этажа на второй и теперь операторам не надо бегать по лестнице!
Что можно улучшить
Все хорошо, все нравилось, ушел потому что переехал в Санкт-Петербург