До конца 2022 года все было отлично.
Команда супер. Руководство отличное, лояльное и общительное
Что можно улучшить?
Очень долго и много времени уходит на решение проблем которые ты ни как сам не можешь решить и повлиять на них. Бывает что нет логики в поставленных задачах. Запускают проекты которые требуют много доработок и ими ни кто не занимается по улучшению и страдает коллектив и рейтинг цфз из за этих проектов. Отдел подбора курьеров работает не качественно.
Улучшить требуется работу координаторов. Ставят смены кому попало по рейтингу курьеров который не особо актуален. Улучшить на самом деле нужно очень многое. Раньше было работать одно удовольствие. Приходил на работу раньше и уходил позже. Раньше эта была суперская работа.
Руководство лояльное, коллектив отличный, работа размеренная, можно посидеть отдохнуть, никто по голове не даст)
Много льгот, промокоды, повышенные ставки в праздники, подработки можно брать, можно не брать, как сам пожелаешь, ДМС
Что можно улучшить?
Конкретику в оплате за подработки, в надбавках, оборудование для работы
График строишь как тебе удобно, коллектив всегда поддержит и объяснит если что то не получается
Что можно улучшить?
Заказов много бывает бывает нет но с каждым разом все меньше часов дается сборщикам . Товароведы сами собирают заказы принимают товар , раскладывают сами и решают вопросы с курьерами например не могут дозвониться до клиента . За такие обязанности они должны как минимум получать 100000 а они от силы получают 45000
Близость к работе, график норма. И вообще супер компания. Но незнаю будет ли возможность устроиться в Самокат в Долгопрудном. Но пока поработать хочу сборщиком. По семейным обстоятельствам нужно было уволиться
Что можно улучшить?
Все отлично. Если конечно увеличить зарплату товароведам. А так всё отлично
Близость к дому, зп практически всегда вовремя, обучение перед выходом на работу
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками, распределение нагрузки на сотрудников, которые закрывают пвз(часто приходилось оставаться до 12 ночи или до часу)
Обед наступает, когда повезёт
Отношение к рядовым сотрудникам
Ведущий специалист ИТ-поддержки склада (Логистика)
Санкт-Петербург,
декабрь 2024
Работаю 1-2 года
2,0
Что нравится?
Первый год работы прекрасен. Дальше всё медленно катится вниз.
Что можно улучшить?
Отсутствие капитализации, просто переоформление того же договора. Вытеснение квалифицированных сотрудников. Новые оферы значительно выше старых. Приходят просто неквалифицированные кадры, ничего не делая, получают в 1,5 раза больше. Непонятная политика руководителей. Повышение нагрузки без какой либо мотивации.
Можно было существенно экономить на продуктах питания(Раздавали коллегам списанную продукцию)
Стабильная заработная плата, без задержек
Официальное трудоустройство
Развитие персонала, карьерный рост
Что можно улучшить?
В компании полно некомпетентных руководителей, которые занимают высокие должности, огромный объем работы
Те, кто занимают штатные должности
(Администратор и выше)выполняют функцию разнорабочий, делают все на ежедневной основе, ужасно работает подбор персонала
Возможность работать на удаленке
Социальный пакет
Крупнейшая стабильно растущая компания
Самый крутой и дружный коллектив
Есть все возможности карьерного роста
Очень много крутых плюшек от компании
Что можно улучшить?
Трудно сказать. Возможно было бы хорошо организовывать встречи сотрудников почаще, сделать постоянную скидку всем сотрудникам на заказы в Самокате.
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Самокат (ООО Умный ритейл)
Рекомендуют ли сотрудники компанию Самокат (ООО Умный ритейл) для трудоустройства?
72.5% сотрудников рекомендуют компанию Самокат (ООО Умный ритейл) для трудоустройства, на основании 2 279 оценок.
Какая оплата труда в компании Самокат (ООО Умный ритейл)?
Сотрудники компании Самокат (ООО Умный ритейл) оценивают оплату труда на 3.8 из 5, на основании 2 279 оценок.
Как сотрудники Самокат (ООО Умный ритейл) оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Самокат (ООО Умный ритейл) оценивают работу руководства на 3.7 из 5, на основании 2 279 оценок.
Как сотрудники Самокат (ООО Умный ритейл) оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Самокат (ООО Умный ритейл) оценивают возможности карьерного роста на 3.7 из 5, на основании 2 279 оценок.
«Самокат» - это технологическая компания и в настоящее время один из самых быстрорастущих проектов в России.
Мы предоставляем сервис моментальной доставки продуктов. Вы собираете заказ в приложении, нажимаете кнопку — и через 15-30 минут продукты уже у вас дома. Для этого мы создаем эффективные процессы, строим сложную инфраструктуру маленьких складов (dark stores) в Москве и Санкт-Петербурге и снабжаем все это современными технологическими решениями.
Именно сочетание сложных операций в ритейле и технологий позволяют сделать наши системы закупки, логистики, работы склада, а также работу курьеров быстрыми и эффективными. Прямо сейчас все это дает нам возможность выполнять более 1 000 000 заказов в месяц и делает нас крупнейшим интернет ритейлером в стране.
Мы выручаем, когда внезапно закончился стиральный порошок, захотелось чипсов к сериалу или нет возможности выйти в магазин. Мы встраиваемся в ежедневную жизнь клиентов и меняем паттерн потребления. Постепенно мы заменяем людям магазин у дома, и они начинают заказывать у нас все продукты.
Сила «Самокат» - в нашей команде, которая состоит из лидеров рынка ритейл и технологической среды. Мы ищем единомышленников, людей, которые хотят качественно изменить мир потребления и внести свой вклад в развитие лучшего сервиса. Сейчас удачное время присоединиться к команде — мы в начале пути и можно на многое повлиять.