Найдено: 1 317 из 2 365 отзывов
По специальности «Продавец-кассир (ул. Елизаветинская, 4)»
Очистить фильтры
Отзывы сотрудников о компании Бристоль, сеть магазинов
Оценка компании
3,3
Хорошо
1 317 отзывов
471
359
384
156
58%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Сотрудник торгового зала
Нижний Новгород,
ноябрь 2024
Что нравится?
Можно работать рядом с домом, официальное трудоустройство с первого дня
Что можно улучшить?
В принципе все хорошо, изменить лишь график, сделать его более удобный в плане часов, с 8-22 многовато)
Преимущества и льготы
Продавец-кассир
Москва,
ноябрь 2024
Что нравится?
График работы 2/2, возможность подработки, оплачиваемые больничные, дружный коллектив, возможность подобрать точку ближе к дому
Что можно улучшить?
Иногда ставят нереальные планы, после того как машина привезла товар и разгрузила в магазин, все эти коробки таскаешь сам, весь день придется стоять на ногах
Преимущества и льготы
Сотрудник Торгового Зала
Киржач,
ноябрь 2024
Что нравится?
Работа рядом с домом,и график работы Очень удобно когда работа находится в пару шагов от дома. И график 2/2 хороший
Что можно улучшить?
Заработная плата,и условия труда
Преимущества и льготы
Продавец-кассир
Нижний Новгород,
ноябрь 2024
Что нравится?
Удобный график работы 2/2, 5/2, есть возможность брать подработки, как на своей так и на другой точке, работу можно найти рядом с домом. Зарплата зависит, от продаж
Что можно улучшить?
Работаешь ты не только за продавца- кассира, но и за грузчика, уборщицу и прочих, хотелось бы увеличить зп
Преимущества и льготы
Продавец-кассир
Нижний Новгород,
ноябрь 2024
Что нравится?
Близость к дому, график, общение с новыми людьми. На этом все
Что можно улучшить?
Рабочий день не должен быть 14 часов, отношение руководства, уменьшить планы, поднять зарплату
Сотрудник торгового зала
Нижний Новгород,
ноябрь 2024
Что нравится?
Выбор места работы, гибкий график.
Что можно улучшить?
Почаще индексировать зарплату.
Преимущества и льготы
Продавец-кассир
Нижний Новгород,
ноябрь 2024
Что нравится?
Близость работы к дому, зарплата зависит только от вас, возможность роста
Что можно улучшить?
Более удобный график, чтобы во время ухода на больничный, не было проблем с персоналом
Преимущества и льготы
Продавец-кассир
Хабаровск,
ноябрь 2024
Что нравится?
Легко устроиться,быстро оформление,по началу всё было прекрасно
Что можно улучшить?
Зарплату и отношение к людям,график работы нормальный,уважение к сотрудникам
Продавец-кассир
Северодвинск,
ноябрь 2024
Что нравится?
Близость к дому, удобный график работы,все четко и понятно, а также заработная плата
Что можно улучшить?
Улучшить оборудование в том числе кассы и мониторы, потому что бывает такое что они плохо работают. Также нужен охранник на входе, так будет намного меньше краж
Ответ представителя компании
Ноябрь 2024
Добрый день! Спасибо за отзыв и положительную оценку удобного графика и заработной платы.
Мы ценим ваше внимание к деталям и обязательно рассмотрим ваши предложения по улучшению оборудования, включая кассы и мониторы. Также вопрос безопасности на входе является важным для нас, и мы обсудим необходимость охранника. Ваши замечания помогают нам развиваться и улучшать условия труда!
С уважением,
команда HR-бренда «Бристоль»
Преимущества и льготы
Сотрудник торгового зала
Нижний Новгород,
ноябрь 2024
Что нравится?
Близко к домуЕсть подработки.
Легко устроиться и начат работу
Что можно улучшить?
Оптимизацию рабочего графика.Все таки работает по 14 часов тяжеловато.
Ответ представителя компании
Ноябрь 2024
Добрый день! Благодарим за обратную связь. Мы рады, что вам нравится удобное местоположение и возможность подработок, а также что процесс трудоустройства прошел легко.
Мы ценим ваши комментарии по поводу рабочего графика и обязательно примем их во внимание при оптимизации наших процессов. Ваше мнение помогает нам становиться лучше!
С уважением,
команда HR-бренда «Бристоль»
Преимущества и льготы
Продавец-кассир
Уссурийск,
октябрь 2024
Что нравится?
Близость к дому, перерывы на обед, белая зп.,скидки сотрудникам, наставничество
Что можно улучшить?
Добавить отдельно работника по залу, когда я работала , мы с девочками разгружали коробки и все выставляли , все эти коробки носили туда сюда. Повысить зарплату, делать корпоративные скидки, выходные
Ответ представителя компании
Ноябрь 2024
Добрый день! Спасибо за ваши положительные отзывы о близости к дому, перерывах на обед и других преимуществах.
Мы ценим ваше мнение и обязательно рассмотрим предложение о выделении отдельного работника по залу, чтобы улучшить рабочий процесс. Ваши идеи по повышению зарплаты и корпоративным скидкам также очень важны для нас.
Спасибо, что помогаете нам становиться лучше!
С уважением,
команда HR-бренда «Бристоль»
Преимущества и льготы
Продавец-кассир
Нижнеудинск,
октябрь 2024
Что нравится?
Официальное трудоустройство, зарплата вовремя без задержек. Трудоустройство с первого дня.
Что можно улучшить?
Взаимосвязь сотрудников со СВОП. Первый СВОП лично у меня был отличный, а вот второй не очень.
Ответ представителя компании
Ноябрь 2024
Добрый день!Спасибо за отзыв! Мы рады, что вы отмечаете стабильность в выплатах и оперативное трудоустройство, которые мы считаем важными основами для комфортной работы.
Понимаем, как важно, чтобы поддержка и взаимосвязь на работе соответствовали высоким ожиданиям. Спасибо, что поделились вашим опытом — обратим внимание на это, чтобы сделать взаимодействие с СВОП комфортным для всех.
С уважением,
команда HR-бренда «Бристоль»
Преимущества и льготы
Продавец-кассир
Скоропусковский (Московская область),
октябрь 2024
Что нравится?
близость к дому, хорошее отношения руководства к своему персоналу
Что можно улучшить?
коммуникация между сотрудниками, помощь друг другу
Ответ представителя компании
Ноябрь 2024
Добрый день!Спасибо, что поделились мнением! Приятно слышать, что вы цените наше руководство и его отношение к команде.
Улучшение взаимопомощи и коммуникации между сотрудниками — действительно важная задача. Мы постараемся уделить этому больше внимания, ведь поддержка и эффективное взаимодействие помогают в повседневной работе и повышают комфорт на рабочем месте.
С уважением,
команда HR-бренда «Бристоль»
Преимущества и льготы
Вы бы хотели работать в Бристоль, сеть магазинов?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Продавец-кассир
Ангарск,
октябрь 2024
Что нравится?
Стабильная зарплата, хорошие премиальные, отличный коллектив
Что можно улучшить?
График работы нельзя менять как только вам вздумается
Ответ представителя компании
Ноябрь 2024
Добрый день!Спасибо за отзыв! Очень радует, что вы высоко цените стабильную зарплату, премии и замечательный коллектив — это действительно основа для комфортной работы.
Что касается графика работы, понимаем, насколько важна его предсказуемость. Постараемся учесть это в будущих улучшениях, чтобы график максимально соответствовал ожиданиям и рабочим потребностям сотрудников.
С уважением,
команда HR-бренда «Бристоль»
Преимущества и льготы
Резервный кассир
Нижний Новгород,
октябрь 2024
Что нравится?
Хороший дружный коллектив. Руководство достаточно лояльное. Зарплата всегда вовремя и все по закону.
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы. Снизить физические нагрузки для женского пола
Преимущества и льготы
Продавец-кассир
Нижний Новгород,
октябрь 2024
Что нравится?
Близость к дому, сменный график работы, коллектив, возможность брать подработки
Что можно улучшить?
Оплата труда, нанять охранников и грузчиков в каждый магазин! Хрупкие девушки таскают тяжелые коробки на склад, работают до ночи одни в магазине. Нет уборщицы. Обеденная зона 50/50, ничем не огорожена, просто на складе.
Ответ представителя компании
Октябрь 2024
Добрый день!Спасибо за отзыв и за то, что поделились как положительными сторонами, так и важными вопросами! Рады, что вам по душе коллектив и гибкий график, а возможность подработок — полезный бонус.
Вопросы с безопасностью и поддержкой на рабочих местах действительно требуют внимания, особенно в отношении физической нагрузки для сотрудников. Ваши предложения по улучшению условий и добавлению охраны мы обязательно учтем.
Благодарим за обратную связь и работу!
С уважением,
команда HR-бренда «Бристоль»
Преимущества и льготы
Продавец-кассир
Нижний Новгород,
октябрь 2024
Что нравится?
Своевременная выплата заработной платы, дружный коллектив. Хорошее руководство.
Что можно улучшить?
Добавить кондиционеры в помещение, в магазине где я работал он был установлен незадолго до увольнения, но, насколько знаю, подобная проблема была не только в моем магазине
Ответ представителя компании
Октябрь 2024
Добрый день!Благодарим за отзыв и за то, что высоко оценили коллектив и руководство!
Согласны, что комфорт на рабочем месте, особенно в тёплое время года, — это важный аспект. Приятно, что в вашем магазине кондиционер всё же был установлен. Мы передадим ваши пожелания коллегам из технического отдела, чтобы они могли учесть это в улучшении условий и в других магазинах.
Спасибо за отзыв и работу в компании!
С уважением,
команда HR-бренда «Бристоль»
Преимущества и льготы
Продавец-кассир
Нижний Новгород,
октябрь 2024
Что нравится?
Все комфортно,режим работы,график,белая своевременная оплата
Что можно улучшить?
Нанять грузчиков,чтобы продавцам не таскать товар сами,усилить безопасность
Ответ представителя компании
Октябрь 2024
Добрый день!Спасибо за отзыв! Мы рады, что вам комфортно работать в нашей компании.
Ваши предложения о найме грузчиков для помощи с товаром и усилении безопасности очень важны для нас. Мы обязательно рассмотрим эти моменты, чтобы сделать вашу работу более удобной и безопасной.
Спасибо за вашу активную позицию и помощь в улучшении нашей компании!
С уважением,
команда HR-бренда «Бристоль»
Преимущества и льготы
Продавец-кассир
Суздаль,
октябрь 2024
Что нравится?
Близость к дому, график 3/3, зп без задержек,коллектив отличный.
Что можно улучшить?
Приёмка товара, продавцы сами носят тяжёлые ящики с пивом со склада в торговый зал
Ответ представителя компании
Октябрь 2024
Добрый день!Спасибо за отзыв! Мы рады, что вам нравится работать в нашем коллективе.
Ваше замечание по поводу приёмки товара и переноса тяжёлых ящиков очень важно для нас. Мы обязательно рассмотрим этот вопрос и постараемся найти решение, чтобы облегчить работу наших сотрудников.
Спасибо, что помогаете нам стать лучше!
С уважением,
команда HR-бренда «Бристоль»
Преимущества и льготы
Продавец-кассир
Рязань,
октябрь 2024
Что нравится?
Своевременная выплата заработной платы, бесплатная выдача рабочей формы
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками, дополнительный набор сотрудников, место для отдыха
Ответ представителя компании
Октябрь 2024
Добрый день!Спасибо, что поделились своими впечатлениями! Приятно знать, что вы положительно оцениваете своевременность выплат и предоставление рабочей формы.
Ваши предложения по улучшению коммуникации, увеличению штата и созданию удобного места для отдыха — это ценные рекомендации. Мы понимаем, насколько важен комфорт на рабочем месте, и всегда работаем над тем, чтобы условия работы становились лучше.
Благодарим за отзыв!
С уважением,
команда HR-бренда «Бристоль»
Преимущества и льготы
Продавец-кассир
Калуга,
октябрь 2024
Что нравится?
Относительная близость к дому. Чаще всего хороший коллектив(но конечно бывает и не везде)
Что можно улучшить?
Карьерный рост, заработную плату, нормальную возможность для перерыва
Ответ представителя компании
Октябрь 2024
Добрый день!Спасибо за отзыв! Мы рады, что вы цените удобное расположение и отмечаете хорошие отношения в коллективе — это важная часть комфортной работы.
Ваши предложения обязательно передадим для рассмотрения. Мы всегда стремимся к тому, чтобы сотрудники чувствовали поддержку и возможности для развития.
Спасибо, что поделились своим мнением!
С уважением,
команда HR-бренда «Бристоль»
Преимущества и льготы
Продавец-кассир
Ворсма,
октябрь 2024
Что нравится?
Процесс работы , система обучения, оплата труда, всё.Обучение за счет компании
Что можно улучшить?
Работу руководства, условия на рабочем месте для сотрудниках, условия списания ревизии, это кошмар, вычитают огромные суммы.
Ответ представителя компании
Октябрь 2024
Добрый день!Спасибо за отзыв! Приятно слышать, что вам нравится процесс работы, система обучения и оплата труда. Мы рады, что вы отметили обучение за счет компании — это одно из направлений, которое мы развиваем для поддержки сотрудников.
Ваши замечания касательно условий на рабочем месте и процесса списания по результатам ревизии учтем. Мы понимаем, что этот вопрос требует внимания, и будем стремиться к его улучшению.
Благодарим за обратную связь!
С уважением,
команда HR-бренда «Бристоль»
Преимущества и льготы
Продавец-кассир
Нижний Новгород,
октябрь 2024
Что нравится?
Зарплата, условия труда, опытный супервайзер, оперативность кадровых специалистов
Что можно улучшить?
Зарплату, много ненужных действия по приемке товара в 1с, можно было бы это упростить, так же как и выкладку документов
Ответ представителя компании
Октябрь 2024
Добрый день!Спасибо за отзыв! Приятно слышать, что вас радуют зарплата, условия труда и оперативная работа кадровых специалистов. Мы ценим такие положительные моменты!
Что касается повышения зарплаты и оптимизации процессов в 1С, мы понимаем, что упрощение этих действий может значительно облегчить работу. Обязательно рассмотрим ваши предложения и постараемся улучшить процессы, чтобы сделать вашу работу более комфортной.
Спасибо за ваши идеи — они помогают нам двигаться в правильном направлении!
С уважением,
команда HR-бренда «Бристоль»
Преимущества и льготы
Продавец-кассир
Нижний Новгород,
октябрь 2024
Что нравится?
Магазин близко к дому, попалась хорошая коллега в смену, оф. Трудоустройство
Что можно улучшить?
В тот момент, когда работал была низкая зп, как только уволился - подняли до достойной.Не предупредили о том, что на ревизию нужно приходить в выходные
Ответ представителя компании
Октябрь 2024
Добрый деньСпасибо за отзыв! Мы рады, что вам понравились удобное расположение магазина, трудоустройство и работа с хорошей коллегой.
Что касается зарплаты и работы на ревизии в выходные, понимаем, что такие моменты могут вызывать неудобства. Мы постараемся лучше информировать сотрудников о подобных задачах, чтобы такие ситуации не возникали в будущем.
Спасибо за вашу откровенность — это помогает нам улучшать процессы и заботиться о комфорте сотрудников!
С уважением,
команда HR-бренда «Бристоль»
Преимущества и льготы
продавец-кассир
Улан-Удэ,
октябрь 2024
Что нравится?
Коллектив, график работы, система вознаграждения сотрудников, максимальная скидка для сотрудников в мобильном приложении "Бристоль", постоянные конкурсы с денежным вознаграждением.
Что можно улучшить?
Коммуникацию между менеджерами.
Ответ представителя компании
Октябрь 2024
Добрый день!Спасибо за отзыв! Приятно слышать, что вам нравятся и коллектив, и удобный график, и система поощрений. Особенно радует, что вы участвуете в наших конкурсах и пользуетесь скидками в мобильном приложении!
Что касается взаимодействия между менеджерами, это действительно важный аспект, над которым стоит поработать. Мы обязательно учтём ваше мнение и постараемся улучшить коммуникацию внутри команды.
Спасибо, что делитесь своими мыслями и помогаете нам развиваться!
С уважением,
команда HR-бренда «Бристоль»
Преимущества и льготы
Продавец-кассир
Нижний Новгород,
октябрь 2024
Что нравится?
Близость к дому, своевременная оплата труда, белая зарплата, приятные коллеги
Что можно улучшить?
Работа уборщицы входит в должностные обязанности, но не оплачивается
Ответ представителя компании
Октябрь 2024
Добрый день!Спасибо за отзыв! Рады, что вам нравится близость к дому, своевременные выплаты и приятный коллектив — это очень важные аспекты для комфортной работы.
Ваше замечание по поводу выполнения обязанностей уборщицы без дополнительной оплаты обязательно передадим на рассмотрение. Мы ценим ваш труд и стремимся, чтобы обязанности соответствовали условиям работы.
Спасибо, что делитесь своим мнением, оно помогает нам становиться лучше!
С уважением,
команда HR-бренда «Бристоль»
Преимущества и льготы
Продавец-кассир
Нижний Новгород,
октябрь 2024
Что нравится?
Нравится в этой компании то,что близость к дому и больше ничего
Что можно улучшить?
Тяжёлый физический труд, заработную плату, списание товаров,за счёт компании,а не сотрудников
Ответ представителя компании
Октябрь 2024
Добрый день!Спасибо за отзыв! Мы ценим, что вы отметили удобное расположение работы — это действительно важный фактор для комфорта.
Ваши замечания по поводу физической нагрузки, заработной платы и списания товаров мы обязательно примем во внимание. Мы понимаем, насколько важно создавать более комфортные условия для сотрудников и стремимся улучшать рабочие процессы.
Спасибо, что делитесь своим мнением — это помогает нам двигаться в нужном направлении!
С уважением,
команда HR-бренда «Бристоль»
Преимущества и льготы
Продавец-кассир
Зарайск,
октябрь 2024
Что нравится?
двойная оплата переработок, на этом буквально все хорошее заканчивается
Что можно улучшить?
администраторы занимаются по большей части своими личными делами, супервайзер не обращает на это никакого внимания, даже поддерживает. все шишки летят на продавцов, работающих по 15 часов. и никто спасибо вам за вашу инициативность не скажет;)
Ответ представителя компании
Октябрь 2024
Добрый день!Спасибо за отзыв. Мы рады, что вы отметили справедливую оплату переработок, однако нам очень важно услышать и ваши замечания.
Мы понимаем, насколько важна справедливая организация труда, и ваши слова о распределении обязанностей вызывают у нас серьёзные вопросы. Мы обязательно обратим внимание на взаимодействие внутри команды и условия работы продавцов. Ценим вашу инициативность и вклад — это не должно оставаться незамеченным!
Будем работать над улучшением этих аспектов, чтобы ваше мнение было услышано. Спасибо за откровенность!
С уважением,
команда HR-бренда «Бристоль»
Преимущества и льготы
Продавец-кассир
Находка,
октябрь 2024
Что нравится?
Близость к дому, лояльное руководство(администраторы), своевременная оплата труда
Что можно улучшить?
Корпоративное обучение(много воды), охрана, прием товара
Преимущества и льготы
Продавец-кассир
Ивантеевка,
октябрь 2024
Что нравится?
График,близко к дому,заработная плата,условия работы,гибкий график
Что можно улучшить?
Отношение к персоналу
Преимущества и льготы
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Бристоль, сеть магазинов
Рекомендуют ли сотрудники компанию Бристоль, сеть магазинов для трудоустройства?
58% сотрудников рекомендуют компанию Бристоль, сеть магазинов для трудоустройства, на основании 2 365 оценок.
Какая оплата труда в компании Бристоль, сеть магазинов?
Сотрудники компании Бристоль, сеть магазинов оценивают оплату труда на 3.6 из 5, на основании 2 365 оценок.
Как сотрудники Бристоль, сеть магазинов оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Бристоль, сеть магазинов оценивают работу руководства на 3.4 из 5, на основании 2 365 оценок.
Как сотрудники Бристоль, сеть магазинов оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Бристоль, сеть магазинов оценивают возможности карьерного роста на 3.3 из 5, на основании 2 365 оценок.
О компании
Ассортимент, цены и качество
«Бристоль» - это удобные магазины у дома. Мы предлагаем покупателю нашу эксклюзивную продукцию, которая поставляется прямым импортом, проходит проверку и продается у нас по доступным ценам.
История
Первый магазин «Бристоль» открылся 17 сентября 2012 года в городе Нижний Новгород. 28 октября того же года мы открыли первый магазин в Нижегородской области в городе Балахна. 31 июля уже 2013 года мы открыли свой первый магазин за пределами Нижегородского региона в городе Саранск Республики Мордовия.
На данный момент наша сеть насчитывает свыше 6500 магазинов, мы находимся более чем в 1300 городах России и 59 Субъектах Российской Федерации.
Продолжаем активно развиваться в регионах нашего присутствия и постоянно открываем для себя новые территории.
Команда
Мы - Команда единомышленников и профессионалов. Компания стремится быть не просто местом работы для своих сотрудников, а стать вторым домом, где тебе все и всегда рады, ценят твой вклад в общее дело и дают возможность развиваться. Основная ценность в Компании - это Коллективы магазинов в лице Администраторов и Продавцов. Это наша гордость! Мы делаем всё, чтобы в нашей Компании было желание работать долгие годы.
Что нас отличает?
Ответственность – Мы несем ответственность перед клиентом за качество товара и услуг, которые мы оказываем.
Доброжелательность – Мы открыты и стремимся помочь каждому клиенту или коллеге.
Стремление развиваться – Мы постоянно развиваемся профессионально!
Если ты хочешь стать частью профессиональной команды, работать для нашего клиента и расти вместе с компанией – «Бристоль» лучший выбор!
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Бристоль, сеть магазинов
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: более 10000
Категория: Продукты питания Розничная торговля