Отзывы сотрудников о компании Т-Банк
Представитель банка
Ответ представителя компании
Спасибо за подробный отзыв!
Мы рады, что вы смогли улучшить свои навыки продаж в нашей компании. Мы ценим вас как исполнителя и всегда стремимся предоставлять лучшие условия для наших специалистов.
Хотели бы более детально ознакомиться с вашим мнением по времени оказания услуг и встречам. Опишите свои предложения нам на tr_social@tinkoff.ru В письме укажите ваши ФИО, дату рождения и ссылку на отзыв. Для нас очень важна ваша обратная связь.
С уважением, команда Т-Банка 💛
Отзыв сотрудника
Отзыв сотрудника
Отзыв сотрудника
Отзыв сотрудника
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Спасибо, что отметили важные для вас преимущества компании 🔥
Здорово, что вам подходили условия нашего сотрудничества 💛
Да, действительно, мы уделяем большое внимание подготовке в нашей компании, чтобы наши исполнители могли получить достойное вознаграждение уже на первых этапах.
Всё верно) с разъездным форматом исполнители не привязаны к одному месту на целый день и можно самим планировать свой маршрут. При этом можно попутно решать свои дела.
С уважением, команда Т-Банка.
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Здорово, что вам подходили условия нашего сотрудничества 💛
Согласны с вами, данная позиция позволяет получить новые навыки, возможность расти и развиваться в новом направлении, это всегда пригодится как в жизни, так и в профессиональной сфере)
Да, компания не предоставляет автомобиль. Можно использовать каршеринг, автомобиль или мотоцикл, на котором можно законно ездить (позволяет страховка).
С уважением, команда Т-Банка.
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Рады, что вы оценили постоянство обучения внутри компании.
Оно помогает сформировать команду профессионалов, которые могут выполнять функционал эффективно и достигать поставленных целей, решая проблемы и находя новые возможности.
Мотивация во многом зависит от качества и количества проделанной работы. В начале пути всегда могут быть нарушения, которые влияют на уровень мотивации. Ведь в период адаптации возникает много вопросов и ситуаций, которые необходимо разбирать. Но с опытом работы их становится меньше, а качество работы выше. И, соответственно, увеличивается вознаграждение.
Оставить пожелания о выполнении функционала в определенном районе города вы можете куратору, при этом не гарантируем, что вы будете встречаться с клиентами только в этом районе, так как на распределение встреч влияют факторы потребности во встречах и общей загруженности представителей.
С уважением, команда Т-Банка 💛
Представитель банка
Ответ представителя компании
Благодарим, что поделились своим опытом.
Действительно, общение с разными людьми понадобится не только в работе или в другой сфере, но и в жизни.
Отметим, что на распределение встреч влияют факторы потребности во встречах и общей загруженности представителей. Клиенты ждут свои продукты и документы. Можно сказать, что высокая потребность во встречах — показатель доверия клиентов, что в свою очередь делает компанию стабильной. А работа в стабильной компании дает уверенность в завтрашнем дне.
С уважением, команда Т-Банка 💛
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Здорово, что оценили условия графика и вознаграждения! Действительно, на многих позициях мы выдаем все необходимое.
Хотели бы отметить, что всегда следим за рынком труда. Это позволяет нам проверять, чтобы предложенные условия вознаграждения соответствовали уровню. А еще есть возможность получить повышение или перейти в другой отдел спустя 3-6 месяцев работы, что может положительно отразиться на сумме дохода.
С уважением, команда Т-Банка 💛
Представитель банка
Ответ представителя компании
Это очень круто, что вы нашли в нашей компании настоящих друзей и получили массу позитивных эмоций.
Понимаем, что иногда могут возникать непредвиденные обстоятельства, которые могут повлиять на ваше присутствие на других встречах.
Если у вас есть идеи по решению данной ситуации, то напишите нам на tr_social@tinkoff.ru В письме укажите ваши ФИО, дату рождения и ссылку на отзыв. Для нас очень важно ваше мнение.
С уважением, команда Т-Банка 💛
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Спасибо, что отметили важные для вас преимущества компании 🔥
Здорово, что вам подходили условия нашего сотрудничества 💛
Да, с разъездным форматом исполнители не привязаны к одному месту на целый день и можно самим планировать свой маршрут. Это очень удобно) А ещё, можно попутно решать свои дела или подышать воздухом в парке.
Отметим, что мотивация во многом зависит от качества и количества проделанной работы. Мы стараемся следить за рынком труда и проверяем, чтобы предложенное нами вознаграждение всегда соответствовало рыночному уровню. К тому же в нашем банке есть много возможностей, чтобы наши исполнители могли увеличить свою мотивацию или получить дополнительный заработок.
Напишите нам на tr_social@tinkoff.ru ваше предложение по улучшению алгоритма планирования встреч и планов, а также, отношения между отделами. Укажите, пожалуйста, ФИО, дату рождения и ссылку на ваш отзыв. Мы с вниманием относимся к обратной связи и хотим ознакомиться с вашим мнением.
С уважением, команда Т-Банка.
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Благодарим вас за обратную связь.
Мы рады, что вы получили удовольствие от сотрудничества с нами и считаете, что за время работы значительно прокачали свои навыки в сфере продаж.
Что касается документооборота, мы обязательно учтём ваше предложение.
С уважением, команда Т-Банка 💛
Вы бы хотели работать в Т-Банк?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Представитель банка
Ответ представителя компании
Спасибо, что нашли время поделиться с нами мнением.
Мы рады, что банковская сфера оказалась вам близка и интересна, а взаимодействие с людьми стало новым полезным навыком.
Развитие навыков продаж — важная часть профессионального роста любого исполнителя нашей компании. И мы готовы предоставить материалы для совершенствования этих навыков.
С уважением, команда Т-Банка 💛
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Спасибо, что перечислили моменты, которые вам нравятся.
Круто, что вы смогли быстро освоить необходимые навыки и продолжить карьеру в интересующей вас сфере.
Мы стремимся предоставлять нашим сотрудникам качественное обучение, которое позволит им эффективно выполнять свою работу. Поэтому мы всегда готовы помочь новичкам освоиться и ответить на любые вопросы.
С уважением, команда Т-Банка 💛
Представитель банка
Ответ представителя компании
Здорово, что условия вам подходили! Приятно, что по душе оказалось самостоятельное управление временем оказания услуг. Мы рады, что предоставляем возможность такого формата
Заметим, что полные условия дополнительной выплаты обсуждаются на этапе заключения договора. При этом мы всегда открыты к обратной связи. Пожалуйста, опишите свои идеи по улучшению в письме на почту tr_social@tinkoff.ru. В письме укажите свои ФИО, дату рождения и ссылку на ваш отзыв.
С уважением, команда Т-Банка 💛
Представитель
Ответ представителя компании
Здорово, что оценили стабильную выплату вознаграждения, для на это важен фактор стабильности компании.
У нас нет такого понятия, как амортизация автомобиля, но при этом транспортная логистика построена таким образом, что большинство встреч будет проходить недалеко друг от друга и за каждый километр вы будете получать доплату.
С уважением, команда Т-Банка 💛
Представитель банка
Ответ представителя компании
Благодарим вас за отзыв!
Мы понимаем, что осенне-зимний период может быть сложным для наших исполнителей, особенно когда приходится оказывать услуги в неблагоприятных погодных условиях. Мы ценим ваше терпение и настойчивость, а также готовность продолжать сотрудничество с нами, несмотря на трудности.
Мы также рады, что вы смогли совмещать благодаря гибкости нашего времени оказания услуг. Это подтверждает, что мы предлагаем нашим исполнителям комфортные условия и возможность самостоятельно планировать своё время.
С уважением, команда Т-Банка 💛
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Благодарим вас за отзыв😊
Мы ценим ваше мнение и стремимся предоставлять качественные услуги нашим исполнителям.
Мы рады, что вы успешно адаптировались к нашим требованиям и начали получать достойное вознаграждение. Мы уверены, что ваше профессиональное отношение и ответственное выполнение обязанностей будут способствовать дальнейшему росту и развитию нашей компании.
Мы также понимаем, что иногда могут возникать ситуации, когда трудно успеть на встречу вовремя. В таких случаях мы призываем вас заранее сообщать об этом клиенту.
С уважением, команда Т-Банка 💛
Представитель банка
Ответ представителя компании
Мы рады, что вы так быстро адаптировались и уже ощущаете гордость за то, что представляете наш банк. Для нас очень важно, чтобы наши исполнители чувствовали себя уверенно и получали удовольствие от оказания услуг.
Обязательно примем во внимание ваше пожелание по улучшению.
С уважением, команда Т-Банка 💛
Представитель банка
Ответ представителя компании
Рады, что разъездной характер оказания услуг и прозрачность результатов вас устроили.
Если у вас возникали проблемы с расчётами за топливо, то необходимо было обратиться к куратору. Мы всегда готовы перепроверить предоставленную вами информацию и, если обнаружится ошибка, исправить её.
С уважением, команда Т-Банка 💛
Представитель банка
Ответ представителя компании
Мы рады, что вы обрели новые навыки и отточили их! Это — самая крутая похвала!
Согласны, многие навыки, что мы помогаем приобрести, пригождаются в будущем.
Некоторые аспекты коммуникативных навыков познаются только с опытом, т.к. все индивидуальны и подбирают свою стратегию. Круто, что вы с этим справились! 🔥
Заметим, что мы следим за рынком труда и проверяем, чтобы предложенные условия вознаграждения соответствовали уровню. Большой плюс сдельного вознаграждения, что у него нет «потолка». У вас есть возможность влиять на него самостоятельно, а с дополнительными продажами всегда готовы помочь куратор и опытные исполнители.
С уважением, команда Т-Банка 💛
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Благодарим вас за отзыв. Обратная связь важна для нас.
Мы рады, что вы чувствовали себя частью команды и находили общий язык с коллегами. Это подтверждает, что мы делаем всё возможное, чтобы создать комфортные условия для оказания услуг.
Мы понимаем, как неприятно находиться на улице в такую погоду, и благодарим вас за терпение.
С уважением, команда Т-Банка 💛
Представитель банка
Ответ представителя компании
Спасибо, что перечислили моменты, которые вам нравятся.
Приятно, что вы оценили нашу систему мотивации, которая позволяет исполнителям зарабатывать в зависимости от своих навыков и усилий.
Понимаем, что поначалу фиксированная часть может показаться небольшой, но мы уверены, что со временем можно увеличить свое вознаграждение, развивая свои навыки продаж и коммуникации.
С уважением, команда Т-Банка 💛
Представитель Департамента бизнес-технологий и операций
Ответ представителя компании
Спасибо, что уделили время написанию отзыва.
Мы рады, что вам удалось легко овладеть базовыми знаниями и что дальнейшее обучение проходит для вас без проблем. Мы постоянно развиваемся и совершенствуемся, чтобы предоставлять нашим сотрудникам лучшие возможности для обучения и профессионального роста.
Примем во внимание ваше пожелание по улучшению.
С уважением, команда Т-Банка 💛
Отзыв сотрудника
Возможность влиять на зп
Ответ представителя компании
Благодарим вас за отзыв. Обратная связь важна для нас.
Понимаем ваши эмоции, отметим, что мы стараемся следить за рынком труда и проверяем, чтобы предложенные нами зарплаты всегда соответствовали рыночному уровню. К тому же в нашем банке есть много возможностей, чтобы сотрудники могли увеличить свой доход или получить дополнительный заработок. Например, новички могут получить первое повышение или перейти в другой отдел можно уже спустя 3-6 месяцев работы, тем самым повысив свой доход.
У нашей компании нет цели штрафовать своих сотрудников, наша цель — повышать качество выполнения работ. Если сотрудник не согласен с оценкой, её можно оспорить.
Напишите нам на tr_social@tinkoff.ru ваше предложение по улучшению условий труда. Укажите, пожалуйста, ФИО, дату рождения и ссылку на ваш отзыв. Мы с вниманием относимся к обратной связи и хотим ознакомиться с вашим мнением.
С уважением, команда Т-Банка.
Отзыв сотрудника
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Здорово, что по душе пришелся график! Особенно рады, что нашлись точки соприкосновения с коллективом :) У нас всегда царят дружелюбие и поддержка!
Заметим, что у нас нет цели штрафовать сотрудников. Одна из наших задач — повышение качества выполняемых работ. Если соблюдать все инструкции и выполнять работы качественно, то о корректировках и речи быть не может. Этому есть множество положительных примеров :)
Также и речи быть не может о том, чтобы оставить сотрудника без вознаграждения. Если у возникают вопросы по этому поводу, всегда можно обратиться к руководителю и решить ситуацию. В том числе руководитель может помочь и объяснить особенности инструкций, чтобы избежать корректировок. Надеемся на ваше понимание!
С уважением, команда Т-Банка 💛
Представитель банка
Ответ представителя компании
Спасибо, что отметили важные для вас преимущества компании.
Мы ценим ваше мнение и стремимся предоставлять нашим исполнителям лучшие возможности для роста и развития.
Примем во внимание ваше предложение по улучшению.
С уважением, команда Т-Банка 💛
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Спасибо за ваш отзыв! Мы очень ценим, что вы отметили наш подход к возможностям роста и уровню заработка. Мы стараемся создавать условия, в которых каждый сотрудник может развиваться и достигать своих целей.
А что бы вы хотели изменить внутри системы? Поделитесь своими идеями на tr_social@tinkoff.ru. В письме укажите ваши ФИО, дату рождения и ссылку на отзыв.
Для нас очень важно ваше мнение.
С уважением, команда Т-Банка 💛
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Т-Банк
Рекомендуют ли сотрудники компанию Т-Банк для трудоустройства?
74.6% сотрудников рекомендуют компанию Т-Банк для трудоустройства, на основании 11 385 оценок.
Какая оплата труда в компании Т-Банк?
Сотрудники компании Т-Банк оценивают оплату труда на 3.5 из 5, на основании 11 385 оценок.
Как сотрудники Т-Банк оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Т-Банк оценивают работу руководства на 4.1 из 5, на основании 11 385 оценок.
Как сотрудники Т-Банк оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Т-Банк оценивают возможности карьерного роста на 3.8 из 5, на основании 11 385 оценок.
Тинькофф теперь Т-Банк. Буква «Т» становится узнаваемым визуальным элементом наших продуктов и сервисов: вы видите «Т со щитом» и сразу понимаете, что это про нас и нашу экосистему. Кроме того, мы хотим масштабировать бизнес на международные рынки. И, как нам кажется, бренд Т‑Банк — универсальное решение для этой цели: в какие бы страны мы ни пошли дальше, новый бренд будет узнаваем и понятен нашим клиентам.
Поэтому мы ищем сотрудников, которые хотят развиваться вместе с нами.
Информация о Т-Банк
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: более 10000
Сайт: Перейти
Категория: Информационные технологии, системная интеграция, интернет Финансовый сектор