Отзывы сотрудников о компании СБЕР
Оценка компании
4,0
Очень хорошо
20 679 отзывов
13 135
4 596
2 304
644
77%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Главный инженер по информационной безопасности
Москва,
июнь 2022
Что нравится?
стабильность, премии, возможность обучения
Что можно улучшить?
внедрить полную удаленную работу
Преимущества и льготы
Старший менеджер по обслуживанию физических лиц
Москва,
декабрь 2024
Что нравится?
Близость к дому,коллектив. Нравится Программа ДМС,удобно пользоваться услугой Сберздоровье
Что можно улучшить?
Поднять уровень зарплаты обычным сотрудникам, сделать более уютными зону отдыха
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с клиентами
Москва,
декабрь 2024
Что нравится?
Стабильность , перспективы роста , Дмс относительно неплохой
Что можно улучшить?
Руководство начиная от офиса до директора направления нужно мыслить более ориентированно на клиентов
Преимущества и льготы
Старший менеджер по работе с ключевыми клиентами
Москва,
декабрь 2024
Что нравится?
Близко к дому, разъездной характер работы, отпускают на обед
Что можно улучшить?
Ненормированный график, вечерний контроль начинается после окончания рабочего дня, руководство не понимает как выполнять задачу и пытаются требовать понимания от сотрудников, если задаешь вопросы на собрании на которые руководитель не может ответить - по итогу снижают оценку работы, что негативно влияет на сумму премиальной части.Транспортные расходы не компенсируются даже несмотря на то, что разъездные встречи могут быть в отдаленности 100км от офиса
Преимущества и льготы
Менеджер по продажам
Москва,
декабрь 2024
Что нравится?
Стабильность и карьерный рост, постоянное развитие и обучение, можно выбрать самостоятельно сфера деятельности в большой компании
Что можно улучшить?
Обратную связь для более высшего руководства при проблемах на рабочих местах
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Улан-Удэ,
декабрь 2024
Что нравится?
Из плюсов только, оплата больничного, ДМС,на этом все.
Что можно улучшить?
Начать ценить своих сотрудников, изменить мотивацию, повысить заработную плату.
Преимущества и льготы
Финансовый менеджер
Москва,
декабрь 2024
Что нравится?
Хороший офис и бренд Достаточно неплохие зарплаты
Есть бонусы
Что можно улучшить?
Work life balance Корп культура-ужасная
Большинство работают бесцельно, раз кто-то за это платит.
Никому не нужно улучшать или облегчать процессы. Все и так сойдет. Даже погружаться в свои задачи люди не хотят. Тем более-продуктивного взаимодействия.
Условия для роста-угождать самомнению руководства и давать тешить самолюбие за твой счет :)
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Уфа,
декабрь 2024
Что нравится?
Коллектив (не руководство) очень классный. На этом все. Как говорится- раньше было лучше
Что можно улучшить?
Зп очень занижена. Наказывают за все подряд - сделал? Докопаемся, чтобы премию не платить. Не сделал? Докопаемся, чтобы премию не платить. Заболел? Выходи работай либо пиши по собственному. 2024 год человекоцентричности в сбере - будем наседать еще больше. Ведь текучка нас не пугает.
Руководитель офиса
Северск ,
декабрь 2024
Что нравится?
Стабильность.Интересные задачи.
Дружный коллектив.
Постоянное улучшение автоматизации процессов.
Что можно улучшить?
Очень много задач по продажам продуктов. Слишком большая линейка продаваемых продуктов.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Пенза,
декабрь 2024
Что нравится?
Удаленный формат работы, предоставление оборудования (ПК). Заработная плата выше, чем в других компаниях на аналогичную должность
Что можно улучшить?
Отсутствие человеческого отношения. У вышестоящего руководства отсутствует понятие деловой этики. Постоянный пересмотр системы премирования не в пользу сотрудников, при этом за невыполнение условий для премирования угрожают увольнением.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Нижний Новгород,
декабрь 2024
Что нравится?
офис близко к дому, много плюшку от самой компании в виде дмс и премий. комнаты отдыха в офисе это супер. возможности карьерного роста и стабильная зарплата
Что можно улучшить?
коммуникация между коллегами и руководителем
Преимущества и льготы
Старший менеджер по работе с клиентами
Москва,
декабрь 2024
Что нравится?
Стабильность, хороший старт, хорошая школа жизни. Нужный опыт.
Что можно улучшить?
Уровень зп. Систему мотивации
Преимущества и льготы
Скм
Санкт-Петербург,
декабрь 2024
Что нравится?
Близко к дому, самый крупный банк страны, очень почетно работать
Что можно улучшить?
Комуникацию между сотрудниками, технику, перебои
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Екатеринбург,
декабрь 2024
Что нравится?
Стабильный доход ! Условия для труда . Возможность расти в карьере
Что можно улучшить?
Удаленной работы очень мало , в основном работа в офисе . Много переработок
Преимущества и льготы
Вы бы хотели работать в СБЕР?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
ИТ-архитектор
Москва,
декабрь 2024
Что нравится?
Все нравится в текущем работодателе, что можно улучшить указал
Что можно улучшить?
Возможность удаленной работы требуется для улучшения условий
Преимущества и льготы
Охранник
Москва,
декабрь 2024
Что нравится?
Скидки сотрудникам на ипотеку и кредиты. ДМС. Своевременная оплата труда. Квартальные премии.
Что можно улучшить?
Отношение руководства к сотрудникам. Подъем заработной платы соответственно должности, а не 20% в год начиная с минимального оклада.
Преимущества и льготы
Специалист колл-центра
Самара,
декабрь 2024
Что нравится?
Стабильность, хорошая зарплата, дополнительные преимущества в виде хорошей столовой,
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам, вынужденным терпеть тяжёлый стресс в виде многочасового общения по телефону с клиентами, которые хамят, орут. Возможность выходить в туалет, когда это физиологически необходимо, а не только в коротенькие перерывы. Психолог, который по-настоящему поддерживает, а не вещает "клиент всегда прав". Возможность трудоустройства на четыре часа, а не восемь, так как вынести работу в колл-центре, само по себе испытание, которое травмирует психику.
Преимущества и льготы
Менеджер по продажам
Москва,
декабрь 2024
Что нравится?
Близость к дому Достойная оплата труда
Удобный график работы
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками Больше развивающей информации
Преимущества и льготы
Ит специалист
Москва,
декабрь 2024
Что нравится?
Уровень оплаты высокий, годовые премии. Хороший ДМС, можно по франшизе застраховать близких родственников. Своя столовая с большим выбором. Нормальное офисное пространство.
Что можно улучшить?
Культура некоторых руководителей на низком уровне. Как корпоративная, так и культура речи. Коммуникации между подразделениями слабоваты, сложно найти ответственных за решение того или иного вопроса.
Преимущества и льготы
Старший специалист по сопровождению внутрибанковской АС
Нижний Новгород,
декабрь 2024
Что нравится?
Хорошая социальная программа, поощряемая возможность научиться чему-то новому
Что можно улучшить?
Коммуникация между подразделениями Москвы и регионов.Частота организации корпоративного очного обучения оставляет желать
Преимущества и льготы
Инженер Удаленной поддержки АРМ.
Екатеринбург,
декабрь 2024
Что нравится?
Возможность улучшать процессы. Возможность быть услышанным. Возможности для старта IT карьеры.
Что можно улучшить?
Индексация в соответствии с реальными инфляционными значениями. Возможность удаленной работы. Уменьшить норму задач в день либо значительно ~ в 2 раза увеличить З.П без учёта индексации.
Преимущества и льготы
Старший клиентский менеджер
Москва,
декабрь 2024
Что нравится?
ДМС очень хороший для себя и семьи. Престиж компании. Коллектив в ВСП как правило очень сплоченный.
Что можно улучшить?
Нет нормального обеда чаще всего. Условия труда в ВСП нужно улучшать. Если один ушел на больничный, нагрузка ложится на весь коллектив. Так не должно быть. Работаешь в постоянном стрессе. Больше ценить рядовых сотрудников, потому что они лицо банка, сделать лучше условия труда и оплаты. А то административно-управленческий штат раздут, а простых работников не ценят.
Преимущества и льготы
Консультант
Южно-Сахалинск,
декабрь 2024
Что нравится?
Хорошая зарплата, график работы, близость к дому, хороший коллектив, карьерный рост
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками
Преимущества и льготы
Специалист по работе с клиентами
Москва,
декабрь 2024
Что нравится?
Только ДМС, удаленка, неплохой коллектив и руководитель. Оборудование выдают
Что можно улучшить?
Уважать своих сотрудников
Преимущества и льготы
Территориальный менеджер направления по работе с состоятельными клиентами Сбер1
Москва,
декабрь 2024
Что нравится?
отличные условия труда, внутреннее обучение, развитие, возможности роста
Что можно улучшить?
все еще остаются бюрократические проволочки, особенно ярко вдали от Москвы
Преимущества и льготы
Ведущий инженер по тестировнию
Самара,
декабрь 2024
Что нравится?
Стабильность. Всегда приятно работать в стабильной конторе). Не ожидаешь никакого подвоха и его не происходит
Что можно улучшить?
Я б изменила порядок предоставления удаленки. Люди бы с удовольствием чаще работали из дома, а работодатель меньше бы затрачивал ресурсов на аренду/содержание офисов
Преимущества и льготы
Менеджер по сделкам с недвижимостью
Москва,
декабрь 2024
Что нравится?
Надежный работодатель , прекрасное дмс , прекрасные условия труда и отдыха , Заработная плана всегда без шалеодек
Что можно улучшить?
Отсутствие возможности карьерного роста.
Преимущества и льготы
Начальник отдела кассовых операций
Москва,
декабрь 2024
Что нравится?
Стабильность, безграничные возможности карьерного роста. Внимание к своим сотрудникам, полное снабжение всем необходимым для работы. Праздники. Корпоративы. Отличный коллектив.
Что можно улучшить?
Меня все устраивало, но расширение ДМС было бы очень приятным бонусом от сбера для своих сотрудников.
Преимущества и льготы
Менеджер по продажам
Москва,
декабрь 2024
Что нравится?
Легкость какая-то, наверно приходит после 6 месяцев работы, коллектив спасает, работал в разных всп, и всегда ребята были #1
Что можно улучшить?
Молодых брать на руководящие должности А не тех кто ставит низкую оценку по итогу года, потому что так попросили сверху, и мы не хотим платить большие годовые!
Рук-во конечно не во всех всп, но в большинстве это провал!
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Москва,
декабрь 2024
Что нравится?
Все нравится , очень нравится, зарплата , график , коллеги , сложность в работе ,
Что можно улучшить?
Зарплату , карьерный рост , близость к дому , подарки детям , корпоративный отдых
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с клиентами
Самара,
декабрь 2024
Что нравится?
Хорошие бонусы, достойная оплата труда, множество тренингов, можно постоянно повышать свою квалификацию
Что можно улучшить?
Все время после обучения проводим в работе, по этому комнаты отдыха не спасают, просто потому что не успеваешь в них попасть. Не удавалось расслабиться в перерывах, т.к. они очень короткие и за 12 часовой рабочий день их мало.
Преимущества и льготы
Часто задаваемые вопросы о работе в компании СБЕР
Рекомендуют ли сотрудники компанию СБЕР для трудоустройства?
77.5% сотрудников рекомендуют компанию СБЕР для трудоустройства, на основании 20 679 оценок.
Какая оплата труда в компании СБЕР?
Сотрудники компании СБЕР оценивают оплату труда на 4 из 5, на основании 20 679 оценок.
Как сотрудники СБЕР оценивают руководство компании?
Сотрудники компании СБЕР оценивают работу руководства на 3.8 из 5, на основании 20 679 оценок.
Как сотрудники СБЕР оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании СБЕР оценивают возможности карьерного роста на 3.8 из 5, на основании 20 679 оценок.
Сбер — высокотехнологичная компания и крупнейший банк в России, Центральной и Восточной Европе.
Мы собираем лучшие технологии и управленческие методы из мировой практики, обучаем и переобучаем сотрудников, заботимся об их физическом и ментальном здоровье, помогаем достигать поставленных целей и развиваться в выбранном направлении. Мы делаем всё возможное, чтобы каждый сотрудник чувствовал заботу и реализовывал свои жизненные цели.
Сбер сотрудничает с вузами и проводит оплачиваемые стажировки для студентов IT-направлений и финансовых факультетов, а команду обучает в Виртуальной школе и Корпоративном университете. Сотрудники всех направлений Сбера могут переобучаться, получать новые специальности.
Наше IT-комьюнити – технобренд, объединяющий лучшие мировые практики и самый современный стек. Мы работаем по agile в более чем 3 000 продуктовых командах и всегда открыты к внутренним перемещениям и карьерному развитию.
Узнать подробнее о всех вакансиях Сбера можно на сайте: https://rabota.sber.ru/
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о СБЕР
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: более 10000
Категория: Финансовый сектор