Отзывы сотрудников о компании Авито
Старший специалист по поддержке пользователей
+ Огромная возможность для роста
+ Конкурентная заработная плата
+ ДМС
+ Возможность карьерного роста
+ Всевозможные программы для сотрудников компании
+ Увеличенная оплата больничных
+ Очень крутое руководство
+ Коллектив просто лучший
Ответ представителя компании
Какой приятный отзыв, спасибо большое! 😍
Очень здорово, что отмечаешь так много возможностей для развития и полезных бонусов для себя. Будем становиться ещё лучше.
Рады, что тебе нравится работать с нами, успехов! ❤️
Руководитель в аналитике
- Стараются давать ЗП в вилке грейда
- Хорошее место для первой работы, неплохие внутренние обучения
- При желании и хорошем рук-ле с джуна до сеньора можно вырасти довольно быстро
- Wellbeing
- Отношения в коллективе (повысить открытость и доверие в коллективе)
- Уменьшить бюрократию (увеличить свободу в принятии решений)
- Увеличить возможности влияния на принятие решений, за которые отвечаешь (найм, калибровка, процессы, цели, приоритеты)
- Быть проще (некоторые внутренние процессы и правила излишне рационализированы)
Главный специалист по работе с клиентами
Прозрачная система мотивации и роста
Отличная брейк зона и зоны отдыха
Коммуникацию между отделами
Нужна ланч карта
Специалист службы поддержки пользователей
Специалист технической поддержки
2. Работодатель прислушивается к сотрудникам и делает выводы.
3. Частая индексация зарплаты.
4. Суперская корпоративная культура в офисе.
5. Спорт: мини-футбол, волейбол и йога.
6. ДМС (после 6 мес.)
7. Классный офис со всей необходимой инфраструктурой.
8. Возможность реального роста.
9. Дружный коллектив.
10. Скидки на шопинг.
11. Бесплатные слоты на забеги.
12. Отличное обучение на начальных стадиях.
13. Отличная адаптация во время работы.
14. Отлично продуманные мануалы для решения тикетов.
15. Бесплатный сервис понимаю.
Компания суперская! Я рад тут работать!
2. Бесплатный паркинг нужен.
3. Бесплатные ланч боксы с понедельника по воскресенье (мотивация сотрудников быть в офисе)
В остальном все супер! Классная компания с классным подходом к обучению и работы.
Специалист технической поддержки
Есть полис ДМС и много других полезных бонусов, что очень упрощает жизнь.
Есть несколько вариантов графиков, хотя и не всегда их можно выбрать самостоятельно.
Также есть реальная возможность карьерного роста в самых разных направлениях.
Специалист технической поддержки
Специалист по работе с пользователями
Ответ представителя компании
Рады, что тебе нравятся условия в Авито. Мы стараемся обеспечивать коллег всем необходимым для комфортного и эффективного решения задач.
Что касается сервисов для работы, можно поделиться идеями и текущими сложностями со своим руководителем или HR BP. Уверены, вместе получится найти решение.
Спасибо, что выбираешь нас ❤️
Team Lead
Ответ представителя компании
Спасибо за обратную связь о гибких условиях труда и хорошем офисе.
Нам важно, чтобы каждый сотрудник чувствовал себя комфортно, и очень жаль, что у тебя случился подобный опыт с командой. Попробуй обсудить ситуацию со своим руководителем и подсветить те моменты, которые тебя смутили в работе HR. Уверены, решение найдётся.
Спасибо, что уже столько лет выбираешь Авито ❤️
IOS разработчик
Продуктовый аналитик в Авито.Работа
Ответ представителя компании
Видим, что есть ещё моменты, которые тебе хотелось бы изменить. Советуем обратиться к своему руководителю или HR BP, коллеги сориентируют по условиям и возможностям.
Спасибо, что ты с нами! Желаем новых карьерных высот 😊
Модератор
Ответ представителя компании
Приятно, что ты отмечаешь столько плюсов в нашей совместной работе, это очень ценно ❤️
Что касается рабочей платформы, советуем поделиться идеями по её улучшению с руководителем или HR BP. А отправку мерча в регионы можно обсудить с коллегами из внутренних коммуникаций.
Спасибо, что ты с нами!
Менеджер по работе с клиентами
Ответ представителя компании
Спасибо за высокую оценку и добрые слова о компании ❤️
Для нас важно поддерживать высокий уровень профессионализма в команде и стремление сотрудников к развитию. Приятно, когда это отмечают.
Конечно, Авито растёт и развивается с большой скоростью, поэтому нам всегда есть куда стремиться. И здорово, что ты с нами на этом пути!
Вы бы хотели работать в Авито?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Отзыв сотрудника
На все вопросы отвечают, но часто с таким пингом что актуальность пропадает. Многие вопросы решаешь сам «как чувствуешь».
Ответ представителя компании
Приятно, что ты отмечаешь свободу выбора графика, своевременную оплату труда и современный офис. Мы регулярно запрашиваем у сотрудников обратную связь, чтобы создавать ещё больше возможностей для их роста и развития.
Если неудобно добираться до офиса на метро, можно попробовать поговорить об удалённом или гибридном формате работы с руководителем.
Что касается коммуникаций, рекомендуем поделиться своими мыслями на этот счёт со своим HR BP. Уверены, вместе получится найти решение.
Спасибо, что выбираешь Авито! Желаем удачи в карьере ❤️
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Что касается возможностей роста, на некоторых ролях раз в полгода проходит Performance Review, по результатам которого можно претендовать на повышение зарплаты или грейда. А развивать навыки помогают библиотеки, внутренние мероприятия и личный бюджет на обучение. И, конечно, этот момент всегда можно отдельно обсудить с руководителем.
Жаль, что наши пути разошлись. Спасибо за опыт и удачи!
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Приятно, что ты отмечаешь хорошие моменты в работе компании и коллективе. Мы ежедневно работаем над тем, чтобы улучшать эти и другие важные процессы.
Что касается взаимодействия с руководителем, советуем обратиться к HR BP и обсудить, что именно сейчас не так и какие есть пути решения.
Спасибо, что выбираешь Авито! Желаем стремительного карьерного роста ❤️
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Спасибо за отзыв! Очень приятно, что ты отдельно отмечаешь нашу корпоративную культуру и коллектив. Мы стараемся делать так, чтобы работа в команде была комфортной и интересной.
Что касается срока работы для внутренней ротации, советуем обсудить этот вопрос со своим руководителем или HR BP, чтобы узнать, какие есть пути решения.
Рады, что ты с нами! Желаем успехов в карьере ❤️
Employer brand manager
Ответ представителя компании
Очень приятно, что ты так тепло отзываешься о команде, отмечаешь корпоративную культуру и возможности карьерного роста. Для нас очень важно поддерживать комфортные условия и профессиональное развитие коллег.
Что касается оплаты, мы на ежегодной основе пересматриваем уровень заработной платы всех сотрудников, сравниваем его с рыночными условиями и корректируем при необходимости.
А возможное повышение всегда можно обсудить со своим руководителем или HR BP напрямую.
Спасибо, что выбираешь Авито! Желаем успехов ❤️
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Приятно, что ты так тепло отзываешься о работе в Авито. Для нас важно создавать внутри команды комфортную и поддерживающую атмосферу. Будем стараться по всем направлениям и дальше!
Спасибо, что ты с нами ❤️
Руководитель группы отдела продаж
Ответ представителя компании
Спасибо, что отмечаешь столько положительных сторон в работе компании. Мы стремимся к тому, чтобы каждый чувствовал себя частью большой профессиональной команды.
Конечно, Авито растёт и развивается с большой скоростью, поэтому нам всегда есть куда стремиться. И здорово, что ты с нами на этом пути!
Желаем удачи в совместных проектах ❤️
Тренер поддержки
Есть Дмс, которым часто пользовалась. Удобный корпоративный портал, где можно легко создать заявку на отпуск и посмотреть сколько дней накопилось. В первой команде очень повезло с руководителем, атмосфера была приятная и в компании было принято общаться дружелюбно. Пока была тренером успела съездить в командировки в Питер несколько раз
На должность руководителя отдела обучения брать людей с опытом в обучении.
Прокачать руководителям коммуниктивные навыки, эмоциональный интеллект. Обновить ценности, совершенно не пересекаются с ценностями руководителей бек офиса поддержки. Поднять зарплату.
Ответ представителя компании
Если сотрудники чувствуют признаки выгорания, мы советуем обсудить это с руководителем или HR BP и при необходимости скорректировать свой рабочий план.
Также у нас есть множество вариантов переключения как после работы, так и во время обеденного перерыва: кофе-поинты, большая современная кухня, капсулы сна и сеансы массажа, приставка с играми, корпоративный спорт, тренажёрный зал и многое другое. А в корпоративном приложении Avito Balance можно найти материалы для поддержания физического и эмоционального здоровья.
Что касается оплаты, мы на ежегодной основе пересматриваем уровень зарплаты сотрудников, сравниваем его с рыночными условиями и корректируем при необходимости.
Видим, что ты уже не работаешь в Авито, но нам бы хотелось разобраться, что ты имеешь ввиду под нереалистичными таргетами, а также что было не так в работе руководителей. Напиши, пожалуйста, об этом на почту hrfeedback@avito.ru. При желании можно сделать это анонимно.
Желаем успехов в карьере!
Специалист по работе с клиентами
Всегда учитывают мнение по поводу графика
Ответ представителя компании
Спасибо, что отдельно отмечаешь коллектив и условия труда. Мы ежедневно работаем над тем, чтобы улучшать эти и другие процессы.
Что касается коммуникации между командами, советуем обратиться к своему руководителю или HR BP, чтобы обсудить, что именно не так и какие есть пути решения.
Спасибо, что выбираешь Авито. Желаем удачи ❤️
Специалист технической поддержки
Ответ представителя компании
Спасибо, что делишься отзывом и подсвечиваешь плюсы работы в компании.
Что касается оплаты, мы на ежегодной основе пересматриваем уровень зарплаты сотрудников, сравниваем его с рыночными условиями и корректируем при необходимости. Мы также стараемся уделять особое внимание развитию: в компании есть внутренняя обучающая база, корпоративная библиотека, мероприятия на тему карьерного роста, а ещё регулярно проводятся конкурсы на открытые позиции.
Видим, что ты уже не работаешь в Авито, но нам хочется разобраться, что именно было не так в работе руководителя и других перечисленных процессах. Напиши, пожалуйста, об этом на почту hrfeedback@avito.ru. При желании можно сделать это анонимно.
Жаль, что наши пути разошлись. Желаем успехов на новом месте!
Android Engineer
Профессиональный и дружный коллектив внутри которой хочется работать и расти)
Ответ представителя компании
Что касается периода адаптации, для нас важно, чтобы перед тем, как приступить к задачам, сотрудник понимал основные принципы работы и всегда знал, к кому можно обратиться за помощью.
Предлагаем тебе поделиться своими впечатлениями и предложениями по онбордингу со своим руководителем или HR BP. Это будет полезный фидбэк.
Спасибо, что ты с нами! Желаем успехов в карьерном росте ❤️
Руководитель проекта
Ответ представителя компании
Спасибо, что отдельно отмечаешь гибкий график и своевременную оплату труда. Приятно, когда подсвечивают плюсы.
Видим, что ты сейчас работаешь в Авито, поэтому предлагаем поделиться своими мыслями насчёт прозрачности структурных изменений со своим руководителем или HR BP. Уверены, коллеги смогут подсветить важные моменты и процессы ❤️
Спасибо, что ты с нами. Желаем успехов!
Специалист по обработке заявок
Специалист технической поддержки
Ответ представителя компании
График работы устанавливается, прежде всего, в зависимости от потребностей бизнеса, но мы всегда стараемся учесть пожелания команды. Если сотруднику некомфортно работать в текущем формате — всегда можно обратиться к руководителю или HR BP, чтобы обсудить возможные пути решения.
Спасибо за совместный опыт! Желаем удачи на новом месте!
Frontend-разработчик
Ответ представителя компании
Какой приятный отзыв ❤️
Рады, что тебе нравится культура Авито. Для нас и правда важно сочетать поддерживающую атмосферу и профессионализм внутри команды.
Если у тебя есть предложения насчёт Performance Review, их можно обсудить со своим руководителем или HR BP. Мы регулярно запрашиваем у сотрудников обратную связь и работаем над улучшениями процессов.
Спасибо, что выбираешь нас. Удачи!
Руководитель службы технической поддержки
Ответ представителя компании
Что касается Performance review, нам важно получать регулярную обратную связь от сотрудников, поэтому предлагаем поговорить со своим руководителем или HR BP и поделиться мыслями на этот счёт.
Спасибо, что выбираешь Авито!
Business Development manager / Business Stream owner
Ответ представителя компании
Рады видеть твою обратную связь!
Спасибо, что отмечаешь корпоративную культуру. Мы уделяем особое внимание тому, чтобы каждый сотрудник чувствовал себя важной частью большой команды.
Видим, что ты уже не работаешь в Авито, но нам хотелось бы разобраться, что на твой взгляд было не так в стандартизации процессов компании. Напиши, пожалуйста, об этом на почту hrfeedback@avito.ru. При желании можно сделать это анонимно.
Жаль, что наши пути разошлись. Желаем удачи!
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Авито
Рекомендуют ли сотрудники компанию Авито для трудоустройства?
82% сотрудников рекомендуют компанию Авито для трудоустройства, на основании 716 оценок.
Какая оплата труда в компании Авито?
Сотрудники компании Авито оценивают оплату труда на 3.9 из 5, на основании 716 оценок.
Как сотрудники Авито оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Авито оценивают работу руководства на 4.1 из 5, на основании 716 оценок.
Как сотрудники Авито оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Авито оценивают возможности карьерного роста на 3.8 из 5, на основании 716 оценок.
Авито — это сайт объявлений. Миллионы людей каждый день заходят на портал, чтобы продать или купить практически всё, что пожелают: от цифровой техники и одежды до автомобилей или недвижимости. Объявления размещают частные лица, предприниматели и компании, поэтому на Авито можно купить как бывшие в употреблении вещи, так и абсолютно новые товары.
Миссия Avito — соединить общества продавцов и покупателей по всей России, изменив их повседневную жизнь к лучшему.
Сейчас Авито — это один из Топ-10 сайтов Рунета*. Только на десктопную версию сайта ежемесячно заходит более 25 млн уникальных пользователей *. Всего же, включая мобильную версию сайта и приложение, сайтом Авито пользуются более 35 млн человек в месяц (*по данным TNS Web Index за июль 2015 года).
В 2014 году произошло обновление логотипа и фирменного стиля компании, была запущена федеральная ТВ-кампания «Начни свою историю на Авито». Компания вошла в ТОП-5 российских работодателей по итогам исследования «Best Employers Study», заняла второе место в номинации «Лучший маркетинг в сфере интернет-услуг» по версии Гильдии Маркетологов.
Хотите знать, почему сотрудники Авито по-настоящему гордятся своей работой? Читайте здесь http://www.inplacers.ru/avito
Информация о Авито
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 1000-9999
Категория: Информационные технологии, системная интеграция, интернет