Отзывы о собеседовании в Авито

Спрашивали об опыте работы, с чем сталкивалась, какие проекты были, с какими клиентами работала. Проходила ли доп. обучение, курсы или тренинги.

Опыт работы, обязанности, навыки

Тестирование, опыт

Опыт работы

Опыт работы,заработаная плата предыдущих работ

Стандартные вопросы об опыте прошлой работе, с какими ситуациями сталкивался, как решал их

о функционале, об опыте работы, почему решили сменить место работы

Были заданы странные вопросы. По типу «зачем вы переезжаете в другой город» звонили очень милые девушки. Было приятно разговаривать. Но вот их руководитель очень не приятный человек. Испортил все впечатление о компании в целом. Собеседование не сложилось

Почему хочу сменить работу, рабочий функционал, в какой компании могу работать.

-опыт работы
-по какой причине покинула прошлое место работы

Спрашивали про прошлый опыт, причину ухода, что мотивирует на работу, что может послужить уходом из компании

Про оперативную систему компьютера. Почему решила сменить работу. Какие плюсы и минусы данной работы я вижу, что бы заставило меня уволиться

На финальном собеседовании по видеочату были идентичные вопросы, как и на 1 созвоне. Базовые вопросы по типу почему вы выбрали компанию, хотите ли вы на голосовой чат, готовы ли вы к графику.

Опыт работы, ожидания от компании.
В замен вы получаете пустые обещания и иногда месяц ждете обратной связи- а после, оказывается,что вас не приняли))

обсуждали опыт работы, в вакансии указано, что нужен опыт либо b2c продаж от 1 года, либо b2b от 6 месяцев. Но по итогу семилетнего опыта в b2c не хватило, нужен опыт b2b, зачем писать в вакансии тогда обратное, неизвестно.

В основном опыт прошлой работы. Навыки также интересуют. Уже сказали что берут, после чего протянули время и отказ

Предыдущие работы. Опыт. Все, более ни о чем

В основном обсуждали опыт работы и принятие решений в тех или иных ситуациях.

О прошлой работе и причинах увольнения.

О семейном положении и прошлом месте работы

Глубоко копали твой опыт, HR-метрики, каверзные вопросы по типу «почему с тобой может быть сложно?», по сути ты должен быть продуктовым менеджером, а не hr спецом)

Одновременно о многом и одновременно ни о чём
Был ли опыт работы в ТП?
Если не было, то какой был?

Спрашивали о прошлом опыте, он у меня есть, много повторяющихся однотипных вопросов, на собеседование я потратила около 60 минут! Обратной связи не дали никакой! По каким критериям не подошла - конкретики нет.