СДЭК
Открытый работодатель

Работодатель является лидером по открытости на рынке труда и вниманию к мнению сотрудников.

Системная работа с отзывами сотрудников поддерживает прозрачность рынка труда и развивает HR-бренд работодателя.

Ваша компания хочет так же? Подробнее

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

3,9
Хорошо
74%
Рекомендуют
Открытый работодатель

Работодатель является лидером по открытости на рынке труда и вниманию к мнению сотрудников.

Системная работа с отзывами сотрудников поддерживает прозрачность рынка труда и развивает HR-бренд работодателя.

Ваша компания хочет так же? Подробнее

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

СДЭК
Открытый работодатель

Работодатель является лидером по открытости на рынке труда и вниманию к мнению сотрудников.

Системная работа с отзывами сотрудников поддерживает прозрачность рынка труда и развивает HR-бренд работодателя.

Ваша компания хочет так же? Подробнее

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

3,9
Хорошо
74%
Рекомендуют
Открытый работодатель

Работодатель является лидером по открытости на рынке труда и вниманию к мнению сотрудников.

Системная работа с отзывами сотрудников поддерживает прозрачность рынка труда и развивает HR-бренд работодателя.

Ваша компания хочет так же? Подробнее

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

Награды компании 1 награда из 3
Забота о сотрудниках Получена: 07.02.2025
86% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 07.02.2025
80% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 15.11.2024
100% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Отзывы сотрудников о компании СДЭК

Оценка компании
3,9
Хорошо
1 536 отзывов
879 336 229 92
74%
Рекомендуют работодателя

Менеджер отдела доставки

Санкт-Петербург,
март 2024
Работаю 5-10 лет
5,0
Что нравится?
Добрый день! В компании работаю 7 лет. Приходил на позицию курьер легковое авто. На данный момент являюсь менеджером отдела доставки. Через полтора года повысили до бригадира ( специалист отдела доставки) как для начало то это успешный рост! Спустя 4 года повысили до менеджера! Компания крупная, стабильная! Выплаты происходят без задержек, в указанные даты.
Что можно улучшить?
Единственный минус это программное обеспечение, ЭК5. Часто обновляют и убирают полезные функции, с чем это связано не понятно.

Ответ представителя компании

Апрель 2024
Здравствуйте!

Благодарим за теплый отзыв. Ценим, что Вы подчеркнули карьерный рост в компании. Действительно, наша корпоративная культура строится на стремлении к развитию и мы гордимся тем, что у каждого сотрудника есть возможность профессионально расти. В компании появляются новые должности, открываются направления и мы рады, что у коллег появляется шанс проявить себя.

Нам важно, чтобы сотрудники чувствовали себя уверенно в завтрашнем дне: мы не задерживаем выплаты и держим слово.

Пожалуйста, делитесь обратной связью о работе программы ек5 с руководителем или разработчиками: мы открыты к конструктивной критике и новым идеям. Это наша собственная разработка и мы хотим и можем сделать ее удобной для всех пользователей.

Желаем успехов!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Оплата мобильной связи
Корпоративные мероприятия

Отзыв сотрудника

Екатеринбург,
февраль 2025
Работал меньше года
1,0
Что нравится?
Из плюсов реально хотелось бы отметить только то, что работа удаленная.
Что можно улучшить?
Помощь при обучении отсутствует.
Коллектив не дружный.
Руководство не добросовестно относится к сотрудникам.
Выплаты не своевременно.

Ответ представителя компании

Февраль 2025
Добрый день!

Благодарим за отзыв. Рады, что Вы оценили возможность удаленной работы. Действительно, часть сотрудников компании, в зависимости от должности, могут выбирать удобный формат - удаленку, гибрид или офис:)

То, что Вы описали в отзыве не соответствует ценностям СДЭК, и мы обеспокоены ситуацией. Компания ответственно относится к доверию сотрудников и соблюдению законодательства - мы не задерживаем зарплаты, обеспечиваем команду соцспакетом, сопровождаем новичков с первого дня и выполняем обещания. Пожалуйста, свяжитесь с нами по почте bobyleva.m@cdek.ru, укажите адрес подразделения, в котором работали, и поделитесь ситуацией подробнее, чтобы мы могли провести тщательную проверку.

Желаем успехов!
Преимущества и льготы
Удаленная работа

Отзыв сотрудника

Брянск,
февраль 2025
Работал 1-2 года
2,8
Что нравится?
Пунктов выдачи по городу полно, можно работать недалеко от дома. Так как это франчайзи - директор практически у каждого ПВЗ свой, и атмосфера на рабочем месте полностью зависит от директора ПВЗ. В целом работать можно
Что можно улучшить?
На момент когда я работал была очень кривая база данных, которая к тому же полностью находится на удалённом сервере. Так что при проблемах с интернетом, атакой на главный сервер и т.д. работа полностью останавливается. Случалось это не часто, но случалось.

Ответ представителя компании

Февраль 2025
Добрый день!

Благодарим за отзыв. Рады, что Вы довольны местоположением офиса - развитая сеть пунктов выдачи СДЭК делает для многих коллег доступнее возможность работать рядом с домом:)

Действительно, СДЭК - франчайзинговый бизнес. Сотрудники подразделений наших партнеров, филиалов и сервисной компании разделяют общие стандарты и ценности. Мы обучаем каждого нового партнера, чтобы процессы в подразделении были комфортны клиентам и команде.

Благодарим за отзыв и комментарий. Обязательно учтем его в работе по улучшению внутренней инфраструктуры.

Хорошего дня!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы

Отзыв сотрудника

Новосибирск,
январь 2025
Работаю 1-2 года
2,0
Что нравится?
В основном приятный коллектив, нет перегруженности задачами, нет бумажной волокиты
Что можно улучшить?
Руководство не слышит сотрудников, при появлении проблем hr специалисты любыми путями пытаются доказать тебе что проблема в тебе самом, даже если эту проблему видит еще много человек

Ответ представителя компании

Февраль 2025
Здравствуйте!

Благодарим за отзыв. Рады, что уровень нагрузки соответствует ожиданиям. Ценно, что Вы тепло отзываетесь о команде - гордимся доброжелательными коллегами, которые готовы помочь в любой ситуации.

Нам жаль, что взаимодействие с HR оставило негативные впечатления. Нам важно становиться лучше и работать над совершенствованием процессов и условий. Пожалуйста, свяжитесь с нами напрямую по почте bobyleva.m@cdek.ru, подробно опишите вопрос, с которым обращались к менеджеру и поделитесь, на что нам следует обратить внимание.

Желаем успехов!
Преимущества и льготы
Удаленная работа
Медицинское страхование
Гибкий рабочий график
Система наставничества

Отзыв сотрудника

Москва,
январь 2025
Работал меньше года
5,0
Что нравится?
Очень хороший работодатель. Надёжный и это самое главное. Оплата труда соответствует требованиям.
Что можно улучшить?
Двигайтесь в том же направлении.

Ответ представителя компании

Февраль 2025
Добрый день!

Спасибо за теплые слова в адрес СДЭК. Ценно, что Вы отметили стабильность компании и доверие к работодателю. Мы ответственно относимся к обещаниям, которые даем сотрудникам - никогда не задерживаем зарплату и стремимся к прозрачности процессов.

Желаем профессиональных успехов и хорошего дня!:)
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Компенсация питания
Корпоративный транспорт
Профессиональное обучение
Место для парковки
Корпоративные мероприятия

Изучите отзывы по отделам

Все 18 Все 18
Клиентский сервис и поддержка
3,8
614 отзывов
Логистика, перевозки и склады
3,7
357 отзывов
Продажи и развитие бизнеса
4,0
146 отзывов
Информационные технологии
4,1
50 отзывов
Администрация и управление
4,2
41 отзыв
HR, персонал, обучение и развитие
4,5
37 отзывов
Рабочий персонал
3,6
26 отзывов
Финансы и бухгалтерский учет
4,1
14 отзывов
Производство
4,6
10 отзывов
Управление продуктами и проектами
4,1
9 отзывов
Топ-менеджмент
3,9
5 отзывов
Розничные продажи и мерчендайзинг
3,6
5 отзывов
Маркетинг
3,1
5 отзывов
Юридический отдел и налогообложение
4,6
4 отзыва
Закупки и снабжение
4,9
2 отзыва
PR и коммуникации
3,5
2 отзыва
Другое
5,0
1 отзыв
Дизайн и графика
4,8
1 отзыв

Отзыв сотрудника

Новосибирск,
январь 2025
Работаю 5-10 лет
5,0
Что нравится?
отличная работа,удобная программа ек5,дружный коллектив,хорошие условия труда
Что можно улучшить?
можно повысить зарплату,стабилизировать перебои в программе,

Ответ представителя компании

Январь 2025
Здравствуйте!

Благодарим за высокую оценку работы в компании и многолетнее сотрудничество. Ценно, что Вы отметили коллектив, достойные условия и работу в удобной программе. Мы создаем современные инструменты, которые помогают коллегам оставаться продуктивными, а если что-то идет не так - руководитель и коллеги всегда поддержат и придут на помощь:)

Ежеквартально мы исследуем рынок труда, чтобы поддерживать конкурентоспособный уровень дохода сотрудников. Если зарплату давно не повышали или ее уровень - ниже среднего, можно открыто обсудить вопрос с руководителем.

Будем иметь в виду Ваши предложения и постараемся учесть их в дальнейшей работе.

Желаем успехов!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Профессиональное обучение
Корпоративные мероприятия

Отзыв сотрудника

Кемерово,
январь 2025
Работал 1-2 года
3,0
Что нравится?
В Кемеровской обл все очень дружелюбные, мы как одна команда, это огромный плюс. Много сервисов для помощи сотрудникам при возникновении трудностей в работе
Что можно улучшить?
Рост в компании возможен, но процент мал…изучая все процессы и максимально во все углубившись, тебя не оценили по достоинству, но идут к тебе за советом

Ответ представителя компании

Январь 2025
Добрый день!

Благодарим за отзыв. Рады, что Вы высоко оценили отношения с коллегами. Уверены - работа с единомышленниками вдохновляет и помогает раскрыть потенциал. Вот почему мы стараемся создать дружелюбную и поддерживающую атмосферу. В СДЭК сотрудники взаимодействуют не только по задачам: мы встречаемся и общаемся на корпоративах, спортивных и благотворительных событиях, интересных лекциях.

Компания поощряет стремление становиться лучше. Для профессионального роста коллегам доступен СДЭК Универ, где собраны тренинги и вебинары. В 2024 году мы запустили проект кадрового резерва Лаборатория развития. Также можно попробовать себя в качестве наставника в обучении новичков. А если хочется двигаться по карьерной лестнице, но свободных позиций в рамках отдела пока нет, можно рассмотреть смежные функции или горизонтальный рост. При подборе отдаем приоритет действующим коллегам:)

Желаем профессиональных успехов!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение

Отзыв сотрудника

Красное Село,
январь 2025
Работал 1-2 года
4,5
Что нравится?
Не отказывают в помощи,умение набирать квалифицированных сотрудников.
Что можно улучшить?
Улучшение работы колл-центра

Ответ представителя компании

Январь 2025
Добрый день!

Благодарим за отзыв. Здорово, что Вы тепло и позитивно отзываетесь о команде. Гордимся нашими отзывчивыми и профессиональными коллегами. Люди - ключевая ценность СДЭК:)

Мы открыты к обратной связи и рады конструктивным предложениям, которые помогут компании стать лучше. Пожалуйста, свяжитесь с нами по почте bobyleva.m@cdek.ru и поделитесь предложениями о том, на что стоит обратить внимание для совершенствования процессов в контакт-центре. Будем рады новым идеям.

Желаем профессиональных успехов!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Профессиональное обучение
Оплата мобильной связи

Отзыв сотрудника

Новосибирск,
январь 2025
Работаю 1-2 года
4,3
Что нравится?
Удобный график и время работы.
Соответствующая заработная плата.
Что можно улучшить?
Обучение новичков, а также качество раб.места

Ответ представителя компании

Январь 2025
Добрый день!

Благодарим за отзыв. Рады, что Вы довольны ключевыми условиями работы в компании.

Мы стараемся окружить каждого новичка заботой и вниманием с первого дня. Для быстрой и эффективной адаптации в СДЭК действует система наставничества, планы адаптации и вводное обучение на платформе СДЭК Универ. Жаль, если Вы остались неудовлетворены процессом онбординга: компании важно становиться лучше. Пожалуйста, свяжитесь с нами по почте bobyleva.m@cdek.ru и расскажите подробнее о том, как прошла адаптация и что не устроило в качестве рабочего места. Также Вы всегда можете обратиться за помощью к непосредственному руководителю.

Желаем профессиональных успехов!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Место для парковки
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Отзыв сотрудника

Москва,
январь 2025
Работаю 3-5 лет
5,0
Что нравится?
Ввод в должность, помощь на первых этапах. Гибкий график.Лояльное руководство.
Что можно улучшить?
Заработная плата, спортивные мероприятия между офисами .

Ответ представителя компании

Январь 2025
Добрый день!

Благодарим за отзыв. Здорово, что Вы высоко оценили систему адаптации в компании. Мы помогаем влиться в процессы и команду каждому новичку: с первого дня в компании предусмотрен опытный наставник, корпоративное обучение и полезные инфоматериалы. Каждый сотрудник получает подробный план на испытательный срок. А руководитель и коллеги готовы поддержать и дать совет:)

Будем иметь в виду Ваши предложения и постараемся учесть их в дальнейшей работе.

Хорошего дня!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Кладовщик

Екатеринбург,
январь 2025
Работал меньше года
3,5
Что нравится?
Идёт на встречу , слышит сотрудников .вежливость )))))))>))))))
Что можно улучшить?
Коммуникация сотрудников , некоторые сотрудники думают что они начальство , пока само начальство отсутсвует

Ответ представителя компании

Январь 2025
Добрый день!

Благодарим за отзыв. Рады, что Вы подчеркнули важные преимущества работодателя - ценность мнения каждого сотрудника, открытость и доброжелательное отношение к команде. Уверены - спокойная обстановка и доброжелательная атмосфера настраивают на большие свершения:)

Согласны, что субординация и корректное общение на рабочем месте важны. Мы поддерживаем культуру доверия, взаимоуважения и одинаково ценим сотрудников вне зависимости от должности. Если коммуникация с коллегой не сложилась, попробуйте открыто обсудить проблему - самостоятельно или с помощью руководителя.

Желаем успехов!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда

Руководитель подразделения

Краснодар,
январь 2025
Работаю меньше года
4,2
Что нравится?
Свода выбора графика труда.
Удобный график отпусков.
Помощь при подборе персонала
Что можно улучшить?
Уровень оплаты труда. Коммуникации с другими отделам и

Ответ представителя компании

Январь 2025
Здравствуйте!

Благодарим за отзыв. Рады, что Вы довольны графиком работы и отдыха, а также поддержкой коллег в ключевых бизнес-процессах. Гордимся сотрудниками, которые готовы оказать помощь другим в любой непонятной ситуации:)

Понимаем, что зарплата важна. Мы проводим исследования рынка, чтобы поддерживать доход сотрудников на конкурентоспособном уровне. Если зарплату давно не повышали или ее уровень - ниже среднего, можно открыто обсудить вопрос с руководителем.

Компания развивает систему коммуникаций и внутренние ИТ-инструменты для взаимодействия людей - портал CDEK Space и новостную площадку CDEK Life, корпоративный мессенджер CDEK Talk. Так мы можем оперативно связаться с любым коллегой. Для неформального общения встречаемся на корпоративах, вместе отмечаем Новый Год и крупные праздники, запускаем спортивные и благотворительные события. Обо всех возможностях можно подробнее узнать в HR-отделе.

Желаем успехов и хорошего дня!
Преимущества и льготы
Медицинское страхование

Исполнительный директор

Новосибирск,
январь 2025
Работаю 5-10 лет
5,0
Что нравится?
Забота о сотрудниках , высокая зарплата , интересная работа, развивающаяся компания
Что можно улучшить?
Все отлично , ничего улучшать не нужно , компания растет и развивается вместе со своими сотрудниками

Ответ представителя компании

Январь 2025
Добрый день!

Благодарим за вдохновляющий отзыв. Ценно, что Вы тепло отзываетесь о компании и культуре СДЭК. Будем радовать команду новыми позитивными изменениями и улучшениями, чтобы каждый коллега смог расти и добиваться своих целей:)

Желаем успехов!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Компенсация питания
Корпоративный транспорт
Профессиональное обучение
Место для парковки
Оплата мобильной связи
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Вы бы хотели работать в СДЭК?

Почему компания понравилась?

Что заставляет сомневаться в компании?

Почему компания не понравилась?

Менеджер по работе с клиентами

Москва,
январь 2025
Работал меньше года
5,0
Что нравится?
Близость к дому, график, лояльное руководство, хороший коллектив
Что можно улучшить?
Варианты графика работы могли бы быть не только 2/2 а например 2/3, 3/2 или 3/4

Ответ представителя компании

Январь 2025
Добрый день!

Благодарим за отзыв. Рады, что Вы тепло отзываетесь о работе в СДЭК и высоко цените команду. Многие руководители начинали работу в компании с линейных позиций, поэтому им хорошо известно, с какими сложностями может столкнуться сотрудник. Так руководитель и коллеги всегда готовы помочь и поддержать. Культура СДЭК построена на отзывчивости, взаимоуважении и доверии.

Варианты графика могут отличаться в зависимости от региона и офиса. На собеседовании менеджер всегда подробно рассказывает об условиях работы, чтобы соискатель заранее мог определить, подходит ли ему наше предложение.

Желаем успехов!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Гибкий рабочий график

Менеджер по логистике

Тюмень,
январь 2025
Работал меньше года
3,0
Что нравится?
Возможность подработки.Ответственностью.Лояльное отношение к персоналу.
Что можно улучшить?
Оплату труда.Перерыв на обед.Уборку помещения на уборщица.

Ответ представителя компании

Январь 2025
Добрый день!

Благодарим за отзыв. Рады, что Вы отметили культуру компании. Мы строим отношения в команде на доверии, ответственности и взаимном уважении. Уверены - в свободной теплой атмосфере сотрудникам проще раскрыть потенциал и достичь успеха:)

Понимаем, что вопрос зарплаты важен. Мы проводим ежеквартальные исследования, чтобы поддерживать уровень зарплат в рынке. Если доход давно не повышали или его уровень - ниже среднего, можно открыто обсудить вопрос с руководителем.

Спасибо за обратную связь, будем внимательнее к вопросам, что вы перечислили.

Желаем хорошего дня!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Место для парковки

Менеджер пункта выдачи

Белгород,
январь 2025
Работал меньше года
3,0
Что нравится?
Расположение удачное, отличный коллектив, программа удобна для новичков
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудником и начальством на низком уровне, обеспечения места отдыха отсутствует

Ответ представителя компании

Январь 2025
Добрый день!

Благодарим за отзыв. Приятно, что Вы оценили доброжелательный коллектив, удобную программу для работы и комфортное расположение офиса.

Пожалуйста, свяжитесь с нами по почте bobyleva.m@cdek.ru и расскажите подробнее, что именно в коммуникации с руководителем пошло не так. Мы открыты к обратной связи и нам важно разобраться, на что обратить внимание. Ваши комментарии помогут нам разработать полезные рекомендации для коллег, чтобы сделать СДЭК лучше.

Желаем успехов!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы

Отзыв сотрудника

Новосибирск,
январь 2025
Работал меньше года
5,0
Что нравится?
Все отлично.работала не долго ,оплатили все вовремя,всегда помогали если возникали какие лито вопросы
Что можно улучшить?
Ничего ,в целом все было хорошо ,мне все понравилось

Ответ представителя компании

Январь 2025
Здравствуйте!

Благодарим за отзыв. Рады, что Вы высоко оценили отзывчивость коллег и надежность работодателя. Мы ответственно относимся к коллегам, поэтому соблюдаем законодательство, честны в расчете и не задерживаем зарплату.

Желаем удачи в поисках и профессиональных успехов!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа

Ведущий менеджер по работе с клиентами

Новосибирск,
январь 2025
Работал 3-5 лет
2,7
Что нравится?
Удобный и комфортный офис. Известный и узнаваемый бренд помогает общению с клиентами.
Что можно улучшить?
Добавить прозрачности в работе руководителей чтобы их работа и решения оценивалась адекватно

Ответ представителя компании

Январь 2025
Добрый день!

Благодарим за отзыв. Здорово, что Вы высоко цените узнаваемость бренда на рынке и довольны условиями труда. Мы стараемся обеспечить сотрудников всем необходимым для эффективной работы и создать атмосферу, благоприятную для развития и роста.

Ключевая ценность СДЭК - открытость. Мы поощряем прозрачную коммуникацию и стараемся оперативно и своевременно информировать команду о событиях, результатах и новостях. Если прозрачности во взаимодействии все равно не хватает, можно напрямую обсудить этот вопрос с руководителем, чтобы он обратил внимание на информационную политику внутри подразделения. Мы рады обратной связи и готовы становиться лучше для коллег.

Желаем успехов!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного

Водитель

Новосибирск,
январь 2025
Работаю 1-2 года
1,8
Что нравится?
Свобода в выборе графика на этом всё!!! Удалённая работа от начальства,
Что можно улучшить?
Уровень зарплаты, оплата парковки

Ответ представителя компании

Январь 2025
Здравствуйте!

Благодарим за отзыв. Здорово, что Вы довольны графиком работы.

Понимаем, что уровень зарплаты важен. На собеседовании менеджер всегда заранее рассказывает об условиях и оплате труда, чтобы соискатель заранее мог принять взвешенное решение о том, подходит ли ему наше предложение. Также мы ежемесячно отслеживаем ситуацию на рынке, чтобы поддерживать конкурентоспособный доход команды. Если зарплату давно не повышали или ее уровень - ниже среднего, можно открыто обсудить вопрос с руководителем.

Также мы внедрили ряд дополнительных льгот: оплату ГСМ, материальную помощь в особых случаях, подарки на праздники и за стаж, корпоративную программу признания и скидки от партнеров в сервисах и магазинах. Будем стараться радовать команду новыми возможностями. Благодарим за обратную связь.

Успехов!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Оплата мобильной связи

Водитель-экспедитор

Санкт-Петербург,
январь 2025
Работаю 1-2 года
2,7
Что нравится?
Заработная плата во время, нормальное руководство, хороший коллектив
Что можно улучшить?
Заработную плату, условия труда и отдыха, старые рабочие тс.

Ответ представителя компании

Январь 2025
Добрый день!

Благодарим за отзыв. Рады, что Вы подчеркнули стабильность компании и комфортное взаимодействие в команде. Культура СДЭК основана на взаимопомощи, доверии и уважении. Уверены - человечные руководители и поддержка коллег вдохновляют на свершения и победы:)

Понимаем, что вопрос зарплаты важен. Мы следим за трендами рынка и проводим ежемесячные мониторинги, чтобы поддерживать уровень дохода на конкурентоспособном уровне. Если зарплату давно не повышали, можно открыто обсудить вопрос с руководителем.

Также с руководителем или сотрудниками HR-отдела можно обсудить конкретные идеи и предложения об улучшении условий труда и отдыха. Мы открыты к обратной связи и прислушиваемся к комментариям коллег, которые помогают делать СДЭК лучше. За последние два года мы уже пересмотрели ДМС, программу признания, форму, поддержку в сезон. А еще запустили новый современный склад в Петербурге и улучшили его эргономику, чтобы всем было удобно работать и отдыхать.

Желаем успехов!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы

Директор по продажам

Жуковский,
январь 2025
Работал 1-2 года
1,5
Что нравится?
Сам коллектив не плохой, можно продуктивно работать и внедрять новые инструменты
Что можно улучшить?
Всё находятся в состоянии страха, очень тяжело обсуждать рабочие вопросы с руководителем. Мотивация (финансовая и моральная) работать отсутсвует

Ответ представителя компании

Январь 2025
Добрый день!

Спасибо за отзыв. Рады, что Вы тепло отзываетесь о коллегах. Уверены, что спокойная и доброжелательная атмосфера на рабочем месте - это важно для продуктивной работы и новых побед:)

Мы хотим делать СДЭК лучше не только для клиентов, но и для команды, поэтому просим поделиться более подробной обратной связью о том, что именно вызывало тревогу и беспокойство у Вас или коллег. Пожалуйста, свяжитесь с нами по почте bobyleva.m@cdek.ru и расскажите обо всем подробнее. Будем внимательно во всем разбираться.

И желаем новых профессиональных успехов!
Преимущества и льготы
Удаленная работа

Отзыв сотрудника

Воронеж,
январь 2025
Работаю меньше года
4,5
Что нравится?
Отзывчивый, понимающий, всегда даст наставления в работе и замотивирует
Что можно улучшить?
Побольше бы зп, тк приходится таскать тяжести и общаться с недовольными людьми

Ответ представителя компании

Январь 2025
Добрый день!

Благодарим за отзыв. Рады, что у Вас сложились теплые отношения с руководителем. Многие руководители в СДЭК начинали карьеру с линейных позиций, поэтому им хорошо известно, с какими сложностями может столкнуться сотрудник. Коллеги всегда готовы помочь, поддержать и поделиться советом.

Понимаем, что вопрос зарплаты важен. Мы отслеживаем тенденции рынка труда, чтобы поддерживать конкурентоспособный уровень оплаты труда сотрудников. Если зарплату давно не повышали или ее уровень - ниже среднего, можно открыто обсудить вопрос с руководителем.

Желаем успехов!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы

Руководитель отдела анализа и систематизации обратной связи клиентов

Новосибирск,
январь 2025
Работаю 1-2 года
4,7
Что нравится?
Удаленная работа, ДМС, корп. университет, возможности для роста
Что можно улучшить?
Когда пришел в компанию, не понимал, как она могла с таким подходом 20 лет развиваться. Было много руководителей которые более 10 лет на руководящих позиция и ничего нового не видели. За последний год сменился ТОП-менеджмент и многие строжилы руководители, после чего компания встала на правильный путь

Ответ представителя компании

Январь 2025
Добрый день!

Благодарим за отзыв. Рады, что Вы отметили формат работы, заботу компании о здоровье сотрудников, а также возможности профессионального и карьерного роста. Здорово, что работа по созданию достойных условий труда и теплой атмосферы ценится сотрудниками. Это вдохновляет на новые свершения и изменения.

Мы ценим всех коллег, которые внесли свой вклад в развитие и поддержание стабильности компании на рынке. Все получилось только благодаря опыту, знаниям и решениям большой команды. 2024 год для СДЭК был богат на перемены, в том числе структурные. Уверены - впереди много интересного: в новом составе мы ставим перед собой еще более амбициозные вызовы и цели:)

Желаем профессиональных успехов!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение

Отзыв сотрудника

Краснодар,
январь 2025
Работаю меньше года
5,0
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика, близко к дому, дружный коллектив и индивидуальный подход к каждому сотруднику
Что можно улучшить?
Все устраивало в качестве и условиях работы

Ответ представителя компании

Январь 2025
Добрый день!

Благодарим за теплый отзыв. Рады, что Вы довольны условиями работы и командой. Для нас важно, чтобы сотрудники чувствовали себя комфортно в окружении коллег, доверяли друг другу и разделяли общие ценности:)

Желаем профессиональных успехов!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение

Управляющий офисом

Новосибирск,
январь 2025
Работал 3-5 лет
3,7
Что нравится?
Своя программа CRM , много поставленных планов для каждого отдела , униформа и личный бренд упаковки. Множество складов.
Что можно улучшить?
Внутреннюю систему , так как иной раз вышестоящие не понимают , что по факту происходит на рабочих местах. Как говориться сам не попробуешь не узнаешь. Много противоречий и непонимания в стороннюю Франчайзи.

Ответ представителя компании

Январь 2025
Добрый день!

Спасибо за отзыв. Здорово, что Вы отметили столько позитивных аспектов работы и сильных сторон компании. Будем работать над новыми вдохновляющими возможностями для клиентов и команды:)

Пожалуйста, свяжитесь с нами по почте bobyleva.m@cdek.ru и расскажите подробнее о том, что именно вызвало недопонимание у коллег и на что нам стоит обратить внимание. Дополнительно можно и важно обсуждать любые вопросы с руководителем или ответственными сотрудниками - каждый из нас может влиять на процессы и результат. Мы всегда открыты к обратной связи - она помогает компании стать лучше, а нам - не повторять ошибок, которые могли быть допущены.

Хорошего дня!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Менеджер по работе с клиентами

Новосибирск,
январь 2025
Работал меньше года
3,5
Что нравится?
Близость к дому, коллектив, возможность быстрого обучения, поддержка сотрудников в чатах по любому вопросу.
Что можно улучшить?
Отсутствие обеденного перерыва, чтобы можно было закрываться. Приходиться уходить на обед по очереди.

Ответ представителя компании

Январь 2025
Здравствуйте!

Спасибо за отзыв. Здорово, что Вы остались довольны местоположением, возможностями обучения и отзывчивостью коллег. Продолжим радовать команду позитивными изменениями:)

Пункты выдачи заказов СДЭК работают без перерыва для комфорта наших клиентов, поэтому пообедать с коллегой действительно не получится. Еще на собеседовании HR-менеджер рассказывает об условиях работы, в том числе - обеденном перерыве и времени отдыха. Так соискатель может заранее определить, подходит ли ему наше предложение. Если что-то пошло не так и Вы об этом не знали - свяжитесь с нами по почте bobyleva.m@cdek.ru и расскажите подробнее, будем внимательнее:)

Желаем успехов!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Гибкий рабочий график
Система наставничества

Старший менеджер по работе с клиентами

Казань,
январь 2025
Работал 1-2 года
2,5
Что нравится?
Если говорить о самой компании, то из плюсов можно выделить постоянное обучение и возможность консультироваться с сотрудниками других офисов. Если говорить о непосредственно руководителях офиса по франшизе, то тут каждому как повезёт.
Что можно улучшить?
Улучшить нужно абсолютно всё. Компания направляет все усилия на удобства клиента, но напрочь забывает, что их сотрудники такие же люди из крови и плоти. Поэтому конкретно по улучшениям:
- обеденный перерыв
- повышение з/п
- перенаправление заказов с загруженных пунктов на более свободные
- в офисах, где предусмотрены крупногабаритные заказы, иметь специальную технику для переноса большого груза (молодой хрупкой девушке не так и легко таскать из угла в угол коробки по 40+ кг)
- охрана или наличие тревожной кнопки

Ответ представителя компании

Январь 2025
Добрый день!

Благодарим за отзыв. Здорово, что Вы подчеркнули возможность обучения, развития и обмена опытом в компании. Становимся лучше - ключевая ценность СДЭК. Нам важно совершенствоваться, исследовать и изучать. Для этого сотрудникам доступен корпоративный университет с курсами и тренингами, наставничество с первого дня, карьерный проект Лаборатория развития и работа в кросс-функциональных командах.

Благодарим за обратную связь, будем внимательнее к аспектам, которые Вы перечислили. Нам важно подробнее разобраться в ситуации, чтобы сделать компанию лучше для действующих и будущих коллег. Пожалуйста, свяжитесь с нами по почте bobyleva.m@cdek.ru и укажите адрес офиса, в котором работали, чтобы мы могли направить коллегам конкретные рекомендации.

Желаем успехов!
Преимущества и льготы
Гибкий рабочий график

Водитель-курьер

Екатеринбург,
январь 2025
Работаю 3-5 лет
2,8
Что нравится?
Хорошая зарплата, удобный и компактный район доставки, на моем опыте никогда не было штрафов или каких-то вычетов, зп всегда вовремя
Что можно улучшить?
Отношения между бригадирами и курьерами не всегда положительное, хоть и работаем на общее дело, нет особо никаких бонусов для курьеров и топ курьеров, не очень комфортные условия для работы, с утра можно начать работать и до вечера или даже ночи можно работать абсолютно голодным, времени на покушать нет, но это такая работа и такие условия, терпимо

Ответ представителя компании

Январь 2025
Добрый день!

Благодарим за отзыв. Рады, что Вы оценили уровень дохода, удобный район работы, а также честность и прозрачность компании по отношению к сотрудникам. Штрафы - не в ценностях СДЭК: мы ценим доверие коллег, соблюдаем требования закона и не задерживаем выплаты.

Нам жаль, что коммуникация с коллегами складывается не всегда. Если возникают трудности при взаимодействии и договориться самостоятельно не получается, всегда можно обсудить проблему с вышестоящим руководством или обратиться за поддержкой в HR-отдел.

Каждому коллеге полагается отдых, однако фиксированного времени перерыва действительно нет - курьер сам может принять решение в зависимости от графика, нагрузки и дорожной обстановки. На собеседовании HR-менеджер заранее рассказывает об условиях работы в компании, чтобы соискатель мог определить, подходит ли ему наше предложение. Также кандидаты могут посетить тестовый день, чтобы примерить на себя реальный функционал и принять взвешенное решение о трудоустройстве.

Желаем успехов!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Оплата мобильной связи
Корпоративные мероприятия

Младший аналитик

Новосибирск,
январь 2025
Работаю 1-2 года
3,7
Что нравится?
Стабильность, своевременная оплата и гарантия всех отпусков. Неформально общение
Что можно улучшить?
ДМС появилось только недавно, нет активного роста внутри компании, чаще расти можно переходя из одного отдела в другой, так как на руководящие должности ищут людей вне компании.

Ответ представителя компании

Январь 2025
Добрый день!

Благодарим за отзыв. Рады, что Вы оценили стабильность компании: СДЭК на рынке уже 24 года. Мы ответственно относимся к доверию команды, поэтому соблюдаем все законодательные требования - обеспечиваем сотрудников соцпакетом, официально трудоустраиваем и не задерживаем зарплату.

Мы работаем над тем, чтобы создавать для коллег достойные условия труда, в которых каждый может реализовать потенциал. В 2024 году изменили подход к ДМС, добавили больше спортивных и оздоровительных мероприятий, подключили платформу Понимаю - теперь ряду сотрудников доступны консультации с психологами, нутрициологами, фитнес-тренерами. Обязательно продолжим работу над well-being программами и будем рады Вашей обратной связи:)

СДЭК поощряет сотрудников, которые хотят большего. Для профессионального развития и карьерного роста компания предлагает обучение в корпунивере, проект Лаборатория развития, внешнее обучение от партнеров и уроки иностранных языков. Молодых руководителей поддерживаем специальным дополнительным обучением и наставничеством. При подборе мы отдаем приоритет внутренним сотрудникам: внешних кандидатов рассматриваем, если нужны специальные навыки и опыт, которых пока нет у действующих коллег. Если у Вас есть желание расти, можно обратиться к руководителю для составления индивидуального плана развития в своей или смежной должности:)

Желаем профессиональных успехов!
Преимущества и льготы
Удаленная работа

Менеджер по работе с клиентами

Москва,
январь 2025
Работаю 1-2 года
5,0
Что нравится?
Отзывчивый, всегда подскажет, поможет. Поддерживает. Всегда может настрой на работу поднять, веселый.
Что можно улучшить?
Все отлично. Правда зарплату можно было бы и поднять

Ответ представителя компании

Январь 2025
Добрый день!

Благодарим за отзыв. Рады, что Вы тепло отзываетесь о работодателе: отмечаете отзывчивость руководителя, его готовность помочь и поддержать. Мы ценим корпоративную культуру компании, основанную на доверии и уважении:)

Мы регулярно отслеживаем ситуацию на рынке труда, чтобы поддерживать конкурентоспособный уровень дохода сотрудников. Если зарплату давно не повышали, можно обсудить вопрос напрямую с руководителем.

Желаем профессиональных успехов!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Корпоративные мероприятия

Часто задаваемые вопросы о работе в компании СДЭК

Рекомендуют ли сотрудники компанию СДЭК для трудоустройства?

73.8% сотрудников рекомендуют компанию СДЭК для трудоустройства, на основании 1 536 оценок.

Сотрудники компании СДЭК оценивают оплату труда на 3.6 из 5, на основании 1 536 оценок.

Сотрудники компании СДЭК оценивают работу руководства на 4 из 5, на основании 1 536 оценок.

Сотрудники компании СДЭК оценивают возможности карьерного роста на 3.4 из 5, на основании 1 536 оценок.

Сегодня СДЭК - это набор современных сервисов: маркетплейс, фулфилмент, сеть постаматов, собственная линия одежды,  мобильные приложения и огромная ит-инфраструктура, покрывающая все запросы бизнеса и клиентов.

 
  • 24 года успешной работы и феноменального роста,
  • 27 стран присутствия,
  • 350 000 отправлений в сутки, 
  • 20 000 сотрудников по всему миру и России,
  • 67 000 населенных пунктов,
  • 1 000 000 + активных клиентов,
  • Наша франшиза - одна из лучших,

Наша цель – доверие и улыбки клиентов. Мы опережаем рынок, постоянно открывая новые возможности для жизни и бизнеса.

СДЭК — это мы. 

Компания, которая объединяет людей по их ценностям, целям и желанию жить, работать  с удовольствием. В команде уже 20 тыс профессионалов, которые стремятся менять мир. Мы помогаем и поддерживаем друг друга. Присоединяйся)

Становимся лучше - наш девиз.

В СДЭК много возможностей для личностного и профессионального развития, построения карьеры. Мы уверены, что стали лучшими благодаря команде лучших. 

Для твоего роста у нас множество проектов: 

  • сотни курсов и тренингов в CDEK University; 

  • оплачиваемые поездки на конференции; 

  • уникальный проект CDEK Talants — внутренний бизнес-акселератор для сотрудников, которые хотят развивать свои проекты;

  • кадровый резерв - нацелен на подготовку сильных лидеров. 

И это только часть возможностей для сдэкчан.

Честность и ответственность - ключевые ценности, на которые мы ориентируемся.

Ошибаться нормально, делая то, что до тебя никто не делал. В СДЭК мы часто на передовой, благодаря непрерывному развитию.

Намного важнее - мы признаем свои ошибки, быстро их исправляем и учимся на них. 

Мы искренни с коллегами и клиентами.

А еще для нас важно держать своё слово. Для этого мы готовы делать больше, находить нестандартные решения для клиентов коллег и партнеров.

Главное в нашей работе - мы доставляем не бездушные грузы. За каждой посылкой (и монитором) – человек. В каждом отправлении судьба, история, значимое событие для компании, человека и его близких. 

Именно это определяет все наши действия.

Мы гордимся командой, которую собираем 22 года.

Сильнейшие ТОПы и руководители всегда готовы поделиться своим опытом с каждым, кто к ним обратится. И это правда - все контакты есть в открытом доступе, а непроницаемых стен и строгих галстуков нет. Мы - одна команда с общими целями, от курьера до генерального.

Каждый сотрудник, даже новичок, может предложить идею по улучшению процессов компании или своей работы. Но самое крутое - его идея не потеряется, а будет рассмотрена и реализована. Ежегодно мы внедряем сотни таких идей. 

А сотрудники берут ответственность за них и строят интересную карьеру.

Мы любим и ценим своих сотрудников, поэтому здесь тимбилдинги, шумные корпоративы 2 раза в год, поздравления с важными событиями, поддержка в трудные времена, неформальное общение, подарки, ДМС, изучение иностранного языка и многое другое для атмосферы, в которой хочется работать каждый день.

 

Присоединяйся к команде и расти вместе с нами!

Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить