Карьера в СДЭК
Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников
В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников
Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе
Преимущества и льготы в компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 1 460 отзывов
О компании
более 10000
Новосибирск
2000
Перевозки, логистика, склад, ВЭД
Миссия и ценности
Мы делаем жизнь людей удобнее и лучше. И нам это нравится!
Ценности:
За посылкой - человек. В каждом отправлении живет история.
Держим слово. Готовы делать больше, чтобы держать слово.
Открытость. Мы честны с коллегами и клиентами.
Становимся лучше. Каждый день находим новые идеи.
СДЭК - это мы. От каждого из нас зависит результат.
Соцсети
Истории сотрудников
На складе захотелось развития - внедрять новое, помогать коллегам из других городов. Руководители меня поддержали. Сначала я стал старшим кладовщиком, а потом - менеджером по логистике. И начал влиять на складские процессы: побывал в филиалах, вместе с коллегами разрабатывал инициативы. В 2019 году возглавил «Проектный офис логистики» и собрал команду для развития направления по всему миру.
Когда СДЭК встал на путь «продуктового подхода», я начал управлять продуктом «Склад» и помогал команде как руководитель проектного офиса. Мы внедрили собственную ERP-систему, ускоряющую логистические процессы в два раза. Это основная учетная система компании, которая объединяет бизнес-процессы и отвечает на любой рабочий вопрос. А главное — это наш собственный продукт! Благодаря этому опыту я стал Product Owner и теперь в моей зоне ответственности весь портфель логистики — 12 продуктовых команд.
Мне нравится в СДЭК непрерывное развитие - с каждым годом растем вдвое, открываем современные склады и офисы. Каждые два-три года я меняю должность: интересно узнавать новое, создавать команды и продукты. Стоять на месте — не про СДЭК.
За 6,5 лет получила крутой опыт — прошла путь от специалиста по массовому подбору до ведущего менеджера по адаптации. Компания быстро растет, появляются новые должности и классные возможности.
СДЭК — это профессиональное развитие: я обучаюсь в корпоративном университете, запускаю собственные проекты и занимаюсь тем, что люблю.
СДЭК — компания про людей. Департамент персонала подбирает талантливых сотрудников, создает комфортные условия труда, помогает с обучением и адаптацией.
СДЭК — надежный и перспективный работодатель. Сотрудникам вовремя выплачивают заработную плату, а любые кризисы делают команду сильнее — ищем возможности, открываем новые направления. Я на сто процентов уверена в компании и не раз рекомендовала ее родным и друзьям. Многие из них теперь — мои коллеги.
СДЭК — больше, чем работа. Это моя семья и любимое дело.
В этот момент в СДЭК появились «владельцы продуктов». Я обожала компьютеры и технику, мечтала работать в ИТ, разбиралась в продажах, и функциональному руководителю понадобилась помощь. Мы с командой из Санкт-Петербурга сделали мощный проект по автосогласованию договоров. Опыт оказался интересным, у меня получалось — я стала продактом. За месяц переехала с семьей в Питер — быть с командой, развиваться, расти. Полгода коллеги обучали меня тонкостям и необходимым навыкам, помогали влиться.
Сейчас руковожу департаментом — 50 талантливых ребят. Мы занимаемся продуктами, которые относятся к коммерческому блоку, взаимодействием с клиентами, кассами, развиваем финтех.
Здесь нет ограничений для развития: обучение на практике, помощь команды. Компания оплачивает внешние курсы и поддерживает коллег, которым хочется усилить знания и показывать результат.
Люблю СДЭК за то, что могу влиять на те вещи, на которые хочу. Даже не в своей зоне ответственности. Я пробую себя в интересных проектах и никто «не ударит по рукам». Здесь нестрашно ошибаться. Чем больше я ошибаюсь, тем сильнее хочу развиваться, проявлять инициативу — благодаря этому учусь и стала собой.