Работаю 1-2 года
Москва,
май 2026
Что нравится?
Честно, мне тут просто интересно. А когда интересно, уже многое складывается. Бывают дни, когда с утра открываешь задачу, думаешь «ну сейчас быстро сделаю», а потом залипаешь в нее с головой, потому что там и UX, и логика, и архитектура, и миллион нюансов. И это не бесит, а наоборот цепляет. Плюс приятно работать в месте, где не надо каждый раз доказывать, что мобильная разработка — это не просто «приложенька». У нас к этому относятся серьезно. Нравится и то, что компания большая, а внутри при этом нет ощущения безличности. Команда живая, шутки живые, люди живые. Для меня это очень важная штука.
Что можно улучшить?
Иногда хочется, чтобы общие компонентные решения и договоренности между командами обновлялись быстрее, тогда и разработка шла бы спокойнее.
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Москва,
май 2026
Что нравится?
потрясающий коллектив (тут повезло), интересные проекты, командировки, отличный пакет ДМС, корп. связь
Хорошая корпоративная культура
Что можно улучшить?
Не всегда зарплата «в рынке», также хочется более прозрачные условия для роста.
Нет возможности горизонтального роста, когда хочется чуть сменить специфику и перейти в другой отдел - нет поддержки.
Работал 1-2 года
Москва,
май 2026
Что нравится?
Для меня это была хорошая школа backend-разработки. Работала с распределенными сервисами, интеграциями и задачами по оптимизации. Понравился общий уровень команды: вопросы по архитектуре обсуждались спокойно и по существу. Была понятная адаптация, нормальный вход в кодовую базу, без лишнего хаоса. Условия в компании тоже были сильные: ДМС, обучение, стабильные выплаты.
Что можно улучшить?
Ушла по личным причинам. Из процессов отметила бы только необходимость плотнее синхронизировать разработку и аналитиков на раннем этапе постановки.
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Москва,
май 2026
Что нравится?
Для меня это была очень хорошая школа. Я пришла уже не новичком, но именно там у меня наконец сложилась картинка, как смотреть на продукт целиком, а не отдельными кусками. До этого я часто мыслила задачами: вот фронт, вот бэк, вот интеграция. А тут стала думать шире — как это повлияет на пользователя, на соседние команды, на сопровождение потом. Это очень ценный опыт. Команда была классная, с чувством меры и чувством юмора, а это, оказывается, сильно влияет на качество жизни. Не было ежедневного надрыва, зато было ощущение нормальной стабильной работы. Зарплата белая, условия хорошие, обучение доступно, бенефиты ощутимые.
Что можно улучшить?
Ушла я из-за переезда и смены личных обстоятельств, без всякого негатива к компании. Из процессов я бы, наверное, улучшила синхронизацию между командами на стыке задач, потому что иногда детали всплывали уже в момент активной разработки.
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Москва,
май 2026
Что нравится?
Для Go-разработчика место сильное. Получила хороший опыт по backend-разработке, взаимодействию с аналитикой и смежными командами. Нравилось, что можно было аргументированно обсуждать технические решения, а не просто исполнять постановку. Условия были комфортные, выплаты стабильные, ДМС реально полезен.
Что можно улучшить?
Ушла по личным причинам. Из процессов я бы улучшила приоритизацию технических задач рядом с продуктовыми.
Преимущества и льготы
Работаю 3-5 лет
Москва,
май 2026
Что нравится?
Крупная компания в области телекоммуникаций и связи, есть разные направления для развития. Хороший соц пакет и условия труда
Что можно улучшить?
Коммуникации между сотрудниками. Снизить уровень бюрократии.
Длительные согласования по ряду вопросов.
Работал 1-2 года
Москва,
май 2026
Что нравится?
До сих пор считаю это место сильным стартом и хорошей школой. Было много практики, много реальных задач, и за счет этого я быстро выросла как специалист. Нравилось, что компания крупная, процессы отлажены, при этом ты не ощущал себя винтиком без права голоса. Если было предложение, как упростить работу или улучшить решение типовых обращений, это можно было обсуждать. Понравились бенефиты, особенно ДМС с первого месяца и разные льготы для сотрудников.
Что можно улучшить?
Работа требовала хорошей концентрации весь день, потому что переключаться между кейсами приходилось быстро. Мне со временем захотелось более спокойный ритм, поэтому я ушла в другое направление.
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Москва,
май 2026
Что нравится?
Мне нравилось, что в Android-разработке были действительно масштабные продукты, а не маленькие внутренние приложения, которые никто не видит. За счет этого и ответственность чувствовалась, и интерес к работе не пропадал. Команда была сильная, код-ревью были полезными, без лишней резкости. За время работы я заметно вырос технически, стал лучше понимать архитектуру, качество кода и взаимодействие с другими командами. Условия тоже были на хорошем уровне, особенно обучение и соцпакет.
Что можно улучшить?
Иногда сроки по отдельным задачам хотелось видеть чуть более свободными. Когда релизный ритм высокий, на вдумчивую проработку деталей времени оставалось меньше.
Преимущества и льготы
Зарплаты по популярным должностям в МТС
Все
Оператор call-центра
на основании 97 отзывов
Усредненная зарплата
35 000 ₽
Специалист по продажам
на основании 82 отзывов
Усредненная зарплата
43 000 ₽
Специалист по работе с клиентами
на основании 78 отзывов
Усредненная зарплата
38 000 ₽
Эксперт клиентского сервиса
на основании 75 отзывов
Усредненная зарплата
33 000 ₽
Инженер
на основании 38 отзывов
Усредненная зарплата
65 000 ₽
Менеджер по продажам
на основании 32 отзывов
Усредненная зарплата
50 000 ₽
Посмотреть
еще зарплаты
Посмотреть все зарплаты (3 238)
Работал 1-2 года
Москва,
май 2026
Что нравится?
Мне нравилось, что здесь можно было реально хорошо наработать навык продаж, а не просто сидеть по шаблону. Продуктовая линейка большая, поэтому работа не была однообразной. Плюс МТС - бренд узнаваемый, и это тоже играет роль в общении с клиентами. Еще запомнились хорошие офисные условия, обучение и в целом нормальная атмосфера без ощущения, что каждый сам за себя.
Что можно улучшить?
Премиальная часть, конечно, мотивирует, но в продажах она всегда зависит от результата, и это добавляет переживаний в менее сильные месяцы. Для кого-то это драйв, а кому-то сложнее привыкнуть.
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Москва,
май 2026
Что нравится?
Мне нравилось, что в HR в МТС работа была не формальной, а действительно живой и разнообразной. Приходилось взаимодействовать с разными командами, разбираться в специфике ролей и быстро включаться в новые задачи. За это время я хорошо прокачала коммуникацию, стала увереннее в рабочих процессах и лучше поняла, как устроен HR в крупной экосистемной компании. Коллектив был сильный и очень нормальный по атмосфере, без лишнего напряжения. Отдельно отмечу стабильность, официальное оформление, ДМС и корпоративное обучение.
Что можно улучшить?
В отдельные периоды задач становилось много, особенно когда шло сразу несколько параллельных процессов. Хотелось чуть более равномерного распределения нагрузки внутри команды.
Преимущества и льготы
Работал меньше года
Москва,
май 2026
Что нравится?
Стажировка у меня получилась действительно полезной. Дали не только учебные задания, но и доступ к реальной команде, кодовой базе и понятному процессу ревью. Было интересно наблюдать, как в большой компании собирается продукт и как принимаются технические решения. Наставник объяснял спокойно, код ревью был подробным и без лишней резкости. За это время я заметно вырос и в разработке, и в понимании командной работы.
Что можно улучшить?
В начале было много новой информации сразу, и не все внутренние инструменты получалось быстро освоить. Небольшой более структурный гайд для новичков сильно сэкономил бы время в первые недели.
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Москва,
май 2026
Что нравится?
Мне нравилось, что работа рекрутера в МТС не сводилась просто к обзвону кандидатов и закрытию вакансий в потоке. Было ощущение, что реально влияешь на то, кто приходит в команду и как дальше развивается бизнес. Команда была сильная, всегда можно было прийти за советом по сложной вакансии или спорному кандидату. Отдельно нравились стабильность, белая зарплата, ДМС и хорошие внутренние возможности для обучения.
Что можно улучшить?
Иногда согласование по кандидатам занимало больше времени, чем хотелось бы. Когда вакансия срочная, хотелось бы, чтобы часть этапов проходила чуть быстрее.
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Москва,
май 2026
Что нравится?
Мне нравилось, что в кадровом администрировании все было выстроено достаточно четко. Процессы понятные, ответственность прозрачная, по большинству ситуаций были регламенты, поэтому в работу я вошла быстро. Команда оказалась спокойной и очень помогающей, без этого в первые месяцы было бы намного сложнее. Зарплату выплачивали стабильно, оформление было полностью официальным, плюс довольно быстро получилось оценить ДМС и другие льготы для сотрудников.
Что можно улучшить?
В целом все устраивало, бывало в определенные дни приходило достаточно много заявок в работу по кадровым вопросам.
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Москва,
май 2026
Что нравится?
Для старта в DevOps это было сильное место. Я пришел с базовыми знаниями по CI/CD, контейнерам и Linux, а за время работы получил уже нормальный практический опыт на реальных задачах. Очень помогало, что рядом были сильные коллеги, у которых можно было спокойно спрашивать и учиться без ощущения, что ты всех отвлекаешь. Нравилось, что компания большая, инфраструктура живая, задач много и они не искусственные. Было интересно разбираться в автоматизации, мониторинге, сборках и поддержке внутренних процессов. По условиям тоже все было достойно: официальное оформление, белая зарплата, ДМС, обучение внутри компании.
Что можно улучшить?
Иногда для новичка было непросто быстро погрузиться в большое количество внутренних инструментов и процессов. Хотелось, чтобы часть технической документации для входа была еще компактнее и понятнее.
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Москва,
май 2026
Что нравится?
Мне нравилось, что в МТС было ощущение надежности. Работа шла в понятном ритме, зарплата приходила без задержек, отношение внутри отдела было уважительное. Для бухгалтера это очень важная среда. Хорошее впечатление оставили коллеги, потому что в сложные периоды каждый не закрывался в своей задаче, а можно было договориться и помочь друг другу. Из плюсов еще отмечу офисные условия, чай-кофе, зоны для перерыва, льготы для сотрудников и ДМС со стоматологией.
Что можно улучшить?
Часть внутренних процедур можно было бы сделать короче по шагам. Когда в работе много документов и согласований, любая лишняя формальность сразу заметна.
Преимущества и льготы
Работал меньше года
Москва,
май 2026
Что нравится?
За время стажировки я очень хорошо прокачался именно в реальной командной разработке. До этого были учебные проекты, а здесь уже появился настоящий рабочий ритм, код-ревью, взаимодействие с наставником и понимание, как все устроено внутри продукта. Понравилось, что задачи были интересные и не сводились к одной рутине. Команда была сильная, но при этом доброжелательная. Для первой серьезной практики в разработке это был очень правильный опыт.
Что можно улучшить?
Хотелось бы чуть больше самостоятельных задач с полноценной ответственностью за маленький участок. Иногда хотелось проверить себя на более цельной работе, а не только на отдельных кусках.
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Москва,
май 2026
Что нравится?
Работа творческая и разнообразная, каждый проект уникален, от визуализации рекламных материалов до создания 3D‑моделей для корпоративных мероприятий. Компания предоставляет современное оборудование и лицензии на профессиональные программы (Blender, 3ds Max, Adobe Creative Cloud). Руководство ценит креатив, мои идеи по визуальной концепции часто берут в работу. Есть возможность учиться, отправляли на мастер‑классы от известных дизайнеров.
Что можно улучшить?
Часто сроки на разработку сложных моделей сжатые, а брифы от заказчиков бывают размытыми. Всегда хочется сразу уточнить детали, чтобы избежать доработок.
Преимущества и льготы
Посмотрите вакансии похожих компаний
Работаю 1-2 года
Москва,
май 2026
Что нравится?
На старте был персональный куратор, который помог быстро разобраться в продуктах компании и скриптах общения с клиентами. График удобный, 2 через 2.
Что можно улучшить?
Моментами нагрузка на линию резко возрастает, из‑за этого растет уровень стресса, иногда не хватает времени даже на короткий перекус.
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Москва,
май 2026
Что нравится?
За время работы прокачал навыки в B2B‑продажах и управлении отношениями с VIP‑клиентами. Наставничество для новичков организовано отлично, новичкам помогают быстро войти в ритм. Корпоративные мероприятия сплачивали команду, а доступ к обучающим курсам позволял постоянно развиваться.
Что можно улучшить?
С ростом количества задач, на мой взгляд, было бы здорово точнее распределять зоны ответственности внутри команды. Тогда рабочий процесс стал бы еще более удобным и сбалансированным.
Преимущества и льготы
Работаю 3-5 лет
Москва,
май 2026
Что нравится?
Гибкий график, коллектив, ДМС, связь, оплата обедов, коллективные выезды, поощрение сотрудников ( призы).
Что можно улучшить?
Зарплата, делегирование полномочий, поддержка профессионального развития, инструменты для адаптации при изменении алгоритма работы, для того чтобы оставаться продуктивными и не перегруженными сотрудниками.
Работал 3-5 лет
Москва,
май 2026
Что нравится?
Это был очень насыщенный и по-человечески хороший этап. За годы работы я успел пройти через разные релизы, сложные периоды, удачные запуски, спорные решения и те моменты, когда вся команда сидит и вместе вытаскивает задачу из категории «ой» в категорию «красота». Вот за это я и люблю нормальные продуктовые команды. Там действительно было чувство плеча. Нравилось, что компания большая, технологичная, с понятным именем, но внутри у тебя все равно есть пространство быть не винтиком, а специалистом с голосом. Я очень ценил и саму работу, и людей рядом. До сих пор вспоминаю без кривого лица, а это, согласитесь, уже многое говорит.
Что можно улучшить?
Ушел, потому что захотел попробовать себя в роли шире чистой мобильной разработки. Из того, что внутри можно было улучшить, я бы отметил разве что этапы согласования по отдельным вещам: иногда идея созревала быстрее, чем проходила все нужные круги.
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Москва,
май 2026
Что нравится?
Работа с крупными клиентами это постоянный профессиональный рост, развиваешь навыки переговоров, учишься находить подход к разным людям. Компания обеспечивает всеми инструментами, современной CRM‑системой, базой знаний. Можно рассчитывать на юридическую поддержку при согласовании условий. Приятно, что инициативы не остаются без внимания, у нас каждый может поделиться какой-то идеей, что-то предложить. Даже новички у нас имеют полноценное право голоса.
Что можно улучшить?
Бюрократии много и это мешает выполнять задачи так быстро, как это можно было бы сделать. Думаю, не помешает чуть больше свободы в этом вопросе.
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Москва,
май 2026
Что нравится?
Нравится четкая структура работы и понятные KPI, легко ориентироваться в задачах. Хороший соцпакет, предусмотрено ДМС со стоматологией, компенсация расходов на выбор сотрудника. Коллеги отзывчивые, атмосфера в коллективе дружная. Руководство идет на контакт по всем вопросам, не отгораживается от коллектива.
Что можно улучшить?
Иногда не хватает дополнительных тренингов по лидерским навыкам, а хочется развивать управленческие компетенции внутри компании.
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Москва,
май 2026
Что нравится?
Команда была сильной, многие сотрудники выросли под моим руководством до ведущих специалистов. Бонусы выплачивались стабильно, соцпакет полный. В офисе нравились условия, много зелени, есть релаксационные зоны, капсула сна, массажные кресла и даже тренажерный зал. Это конечно не заменяло полноценного фитнеса, но в кафетерии льгот можно было оформить компенсацию на абонемент в фитнес-клуб.
Что можно улучшить?
В какой-то момент система оценки эффективности стала более формальной, и в ней не всегда учитывалась специфика нашей работы)
Преимущества и льготы
Зарплаты по популярным должностям в МТС
Все
Оператор call-центра
на основании 97 отзывов
Усредненная зарплата
35 000 ₽
Специалист по продажам
на основании 82 отзывов
Усредненная зарплата
43 000 ₽
Специалист по работе с клиентами
на основании 78 отзывов
Усредненная зарплата
38 000 ₽
Эксперт клиентского сервиса
на основании 75 отзывов
Усредненная зарплата
33 000 ₽
Инженер
на основании 38 отзывов
Усредненная зарплата
65 000 ₽
Менеджер по продажам
на основании 32 отзывов
Усредненная зарплата
50 000 ₽
Посмотреть
еще зарплаты
Посмотреть все зарплаты (3 238)
Работаю 3-5 лет
Москва,
май 2026
Что нравится?
Работа интересная и самое главное что не скучная. Тут и с людьми общаешься, и с цифрами работаешь, и вообще задач очень много. Вообще не замечаешь, как рабочий день пролетает. Ну и что еще важно, что что все это оплачивается на достойном уровне.
Что можно улучшить?
Работать на руководящей должности это всегда очень большая ответственность. Надо принимать важные стратегические решения, давать поручения подчиненным, отвечать за все и за всех.
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Москва,
май 2026
Что нравится?
Работали не только с рядовыми позициями, но и искали топ‑менеджеров для новых направлений. Компания давала доступ к продвинутым HR‑инструментам, платформам для скрининга, системам оценки компетенций. Нравилось, что можно было экспериментировать с форматами собеседований. Коллеги настоящие профи. В офисе хорошие условия, есть буквально все самое необходимое и даже больше того. Мне было здесь очень комфортно, а еще в столовой можно было спокойно разогреть домашнюю еду.
Что можно улучшить?
Работать приходилось много, в моменты авралов прям очень плотная нагрузка была
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Москва,
май 2026
Что нравится?
Проработал почти два года в МТС и в целом у меня положительные впечатления о компании. Я и ушел без претензий, просто так обстоятельства сложились. Платили нормально, в рынке и без задержек. Зарплатный проект от МТС Банка был интересный, с дополнительными плюшками.
Что можно улучшить?
Иногда менялись приоритеты в закупках в последний момент, из‑за чего приходилось экстренно перестраивать планы и договариваться с поставщиками заново.
Преимущества и льготы
Посмотрите вакансии похожих компаний
Работал меньше года
Москва,
май 2026
Что нравится?
В первую очередь хотелось бы выделить коллектив, с которым работал, так сказать, в поле. Команда собралась очень хорошая в плане общения и в плане профессиональных навыков. Зарплату платят вовремя. Вот в целом и все, наверное.
Что можно улучшить?
Сложно даже сказать, что конкретно надо улучшить, наверное, отношение к своим сотрудникам со стороны руководства компании. Прекратить чехарду начальников, за 7 месяцев сменилось 4 руководителя. И каждому, в целом, было абсолютно все равно, что будет с отделом. Временщики.
Очевидно, что компании не нужны свои работники, а требуются те, на кого можно свалить вину за провалы подрядчиков. Работы которых никто не принимает, но всё подписывается и выплачивается. Делайте выводы, нужно ли вам работать в такой нервотрёпке, тем более за весьма среднюю денежную компенсацию.
Работал 5-10 лет
Москва,
май 2026
Что нравится?
Атмосфера в коллективе. Исполнение обещанного. Доброжелательность. Уровень руководства.
Что можно улучшить?
Уменьшить количество суточных дежурств. Понимание сложности выполняемых задач и решение инцидентов. Взаимодействие с некотороми командами.
Работал меньше года
Москва,
май 2026
Что нравится?
Быстрота трудоустройства, возьмут любого, кто более-менее адекватен. Как временный вариант нормально, чтобы перебить я.
Что можно улучшить?
Уровень заработка, микроменеджмент просто запредельный, бессмысленность работы, помогает она только тем, что по показателям руководителям доплачивают. Линейные сотрудники- это просто заявкосоставители, номер в системе и... Всё, пожалуй. Если дольше 1-2 месяцев задержаться на такой работе, то о душевно комфорте можно забыть. Плюс неадекватные люди, ужасаешься порой, как они дожили до зрелого возраста с такой головой... И хорошо, что звонят, а не лично обращаются.
Работаю 1-2 года
Москва,
май 2026
Что нравится?
Я вообще шел сюда с мыслью «ну посмотрим, каково это в большой компании», а в итоге втянулся по-настоящему. Для iOS здесь есть самое главное — задачи не декоративные, а живые. Ты не просто двигаешь пиксели по экрану, а реально влияешь на продукт, которым пользуется куча людей. И это очень бодрит. Отдельный кайф — команда. Без снобизма, без этого вечного айтишного соревнования, кто тут самый умный. Можно нормально спорить, можно ошибиться, можно прийти с сырой идеей и не получить по голове. Плюс хорошие условия: техника нормальная, ДМС, обучение, гибрид удобный, офис не вызывает желания немедленно сбежать домой))
Что можно улучшить?
Иногда на доработку мелочей перед релизом хотелось бы получать чуть больше времени. В iOS как раз эти «мелочи» потом сильнее всего заметны пользователю.
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Москва,
май 2026
Что нравится?
Нравится, что компания дает реальные возможности для профессионального роста, за год прошел три внешних тренинга за счет работодателя, повысил квалификацию в управлении проектами. В отделе выстроен хороший микроклимат, сотрудники мотивированы.
Что можно улучшить?
Иногда мешают бюрократические процедуры при согласовании бюджета на новые инициативы, процесс проходит через несколько инстанций, что замедляет запуск проектов.
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Москва,
май 2026
Что нравится?
Динамичная работа без рутины. Понравилось, что доверяют самостоятельно принимать решения, после испытательного срока вел сделки от начала до конца под свою ответственность.
Что можно улучшить?
Как-то я перестал вывозить нагрузку, задач становилось все больше, сами по себе они тоже становились больше и объемнее.
Преимущества и льготы
Работал меньше года
Москва,
май 2026
Что нравится?
Работа была спокойная, без авралов. Коллектив был душевный, если что‑то не получалось, коллеги всегда подсказывали, как сделать правильнее. Понравилось, что был четкий алгоритм на любой случай, даже если это что-то нестандартное. Офис уютный, со столовой, кабинетом врача ОП, массажиста. Много корпоративов, которые еще сильнее сближали с коллективом. У сотрудников есть доступ к программе Бест Бенефитс, а там очень много хороших скидок.
Что можно улучшить?
Слишком много ручного ввода данных, переносили информацию из одной системы в другую, сверяли таблицы. Автоматизация бы сильно облегчила жизнь.
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Москва,
май 2026
Что нравится?
Стабильная работа с четким планом закупок на квартал вперед. По соцпакету полагается ДМС и корпоративные скидки, для нас связь бесплатная, безлимитный мобильный интернет, скидки и от МТС, и от партнеров компании. Есть кафетерий льгот, там сотрудник сам выбирает, какие расходы хотелось бы компенсировать. Большинство конечно ипотеку выбирает, а я вот расходы на фитнес компенсирую.
Что можно улучшить?
Если аврал, то просто приходится поднапрячься основательно, пока не решишь все вопросы.
Преимущества и льготы
Работаю 3-5 лет
Москва,
май 2026
Что нравится?
Стабильная зарплата с прозрачными доплатами за выполнение плана, всегда понятно, сколько заработаешь и за что. Руководство идет навстречу, если нужно скорректировать график из‑за семейных обстоятельств. Работать можно в своем районе, и вообще все эти маршруты составляются по уму. Объем работы достаточный, заказы есть на несколько смен вперед и ничего искать самому мне не приходится.
Что можно улучшить?
Работа на своей машине и без вариантов - хотелось бы, чтобы компания предоставляла служебный транспорт или хотя бы компенсировала расходы на топливо и амортизацию в полном объёме.
Преимущества и льготы
Работаю меньше года
Москва,
май 2026
Что нравится?
Отношение лично внутри команды. Возможность влиять на низком уровне на свои показатели
Что можно улучшить?
Отношение к работникам со стороны мидл-менеджмента. Не рабочие процессы, все только на слайдах, а по факту все скрыто. Много политической борьбы которая вредит эффективности компании
Работал 1-2 года
Москва,
май 2026
Что нравится?
Разумеется молодой дружный коллектив и классные места для отдыха, ещё приятно что оплачивают связь
Что можно улучшить?
Денег побольше все будет супер , ещё можно премирование сделать по более интересной системе
Работаю меньше года
Москва,
май 2026
Что нравится?
Классный коллектив с прекрасным начальством, невероятный карьерный буст после 6 месяцев работы.
Гибкость в миграции между отделов, если понимаешь, что данная работа тебе не подходит, можно легко мигрировать в смежные подразделения, либо в совсем другое направление.
Что можно улучшить?
Мотивации и аудит, на самом деле у работодателя очень много крутых фишек, но многие штатные сотрудники о них просто не знают и не проводится какое либо информирование .
Работаю 1-2 года
Москва,
май 2026
Что нравится?
Кайф работать с международными партнерами! Каждый контракт как головоломка, нужно учесть валюту, логистику, таможенные нюансы. Компания дает инструменты для анализа: доступ к торговым платформам, курсам валют в реальном времени. Английский прокачал благодаря регулярным переговорам, и еще дали доступ к платформе для изучения языков.
Что можно улучшить?
Информация по изменению таможенных правил обновляется с задержкой. Иногда узнаешь об изменениях постфактум.
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Москва,
май 2026
Что нравится?
Четкая организация работы, все процессы отлажены. Есть возможность выбирать график работы, можно уйти на полную удаленку или гибрид, также можно согласовать гибкое начало рабочего дня.
Что можно улучшить?
Высокая нагрузка, если честно. Сначала мне казалось что это просто с непривычки, потому что раньше в такой большой компании не работала. Но это просто здесь темп все время такой.
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Москва,
май 2026
Что нравится?
Работал с крупными поставщиками, участвовал в тендерах федерального уровня. Зарплата была выше среднерыночной, плюс квартальные бонусы.
Что можно улучшить?
В компании очень много бюрократии, и это всю дорогу мешало полноценной работе, точнее, не прям мешало, а затягивало процессы.
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Москва,
май 2026
Что нравится?
Прозрачная система премирования, видно, как твои действия влияют на бонус, это мотивирует работать лучше. Отпуск дают в удобные даты, по согласованию. Офис современный, с хорошей техникой и удобной мебелью, работать комфортно.
Что можно улучшить?
В отделе не хватает ассистента для рутинных задач, из‑за этого специалисты тратят время на оформление документов, проверку данных и другие мелочи вместо стратегических проектов.
Преимущества и льготы
Работал меньше года
Москва,
апрель 2026
Что нравится?
Хорошее и качественное обучение, подготовка, очень поддерживающие наставники, все разговаривают мило и доброжелательно
Что можно улучшить?
Согласованность предоставляемой информации, потому что когда спрашивал, то отвечали каждый свое.
Работаю 1-2 года
Москва,
апрель 2026
Что нравится?
Нравится, что архитектурная функция здесь не формальная. Есть возможность участвовать в проектировании интеграционного взаимодействия, обсуждать модель данных, правила обмена и вопросы масштабируемости. Среда профессиональная, без лишнего шума. Работать комфортно.
Что можно улучшить?
Хотелось бы чуть раньше подключаться к части продуктовых инициатив, чтобы архитектурные ограничения учитывались еще на этапе формулирования решения.
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Москва,
апрель 2026
Что нравится?
Нравится, что в роли Tech Lead можно не только сопровождать текущее решение, но и задавать технический вектор команды. Есть работа с архитектурой, code review, наймом, онбордингом и качеством релизного процесса. Инструменты и среда на хорошем уровне, команда зрелая.
Что можно улучшить?
По части легаси-компонентов хотелось бы больше формализованной документации и описанных технических ограничений.
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Москва,
апрель 2026
Что нравится?
Нормальный уровень задач для DevOps: CI/CD, IaC, observability, сопровождение сервисов, работа с инфраструктурой без перекоса в одну рутину. Команда сильная, ревью полезные, технические решения обсуждаются аргументированно. Плюс стабильные условия, ДМС, обучение и адекватный гибридный формат.
Что можно улучшить?
Хотелось бы раньше закладывать в план инфраструктурные доработки, а не переносить их между продуктовыми задачами.
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Москва,
апрель 2026
Что нравится?
Работа была интересной, потому что продукты у МТС масштабные, и ты понимаешь, что делаешь не что-то локальное, а реально влияешь на большой сервис. За время работы хорошо вырос по Android-направлению, стал увереннее в архитектуре, отладке и взаимодействии с другими участниками команды. Понравилось, что были сильные коллеги, у которых можно было многому научиться. Компания давала хорошие условия для развития, плюс все было стабильно по оформлению и зарплате.
Что можно улучшить?
Иногда не хватало чуть большего времени на спокойную техническую проработку перед релизами. Когда сроки плотные, хочется иметь дополнительный запас на проверку деталей.
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Москва,
апрель 2026
Что нравится?
Наставники подробно объясняют задачи, не бросают один на один с кодом. Дали доступ к реальным проектам, это гораздо полезнее учебных заданий. Офис удобный, есть зоны для отдыха, кухня с кофемашиной и аппаратами с батончиками. Соцпакет для стажера тоже приятный, скидки на связь, бесплатный доступ к обучающим платформам. В МТС довольно интересная корпоративная жизнь, много мероприятий, активностей. Не только обучения, но и развлечениям тоже место находится.
Что можно улучшить?
Программа стажировки могла бы включать больше практических кейсов по разным технологиям, сейчас фокус на одном стеке.
Преимущества и льготы
Работал меньше года
Москва,
апрель 2026
Что нравится?
Лояльность руководителя подгруппы , умение выслушать и помочь в решении задач и вопрсов
Что можно улучшить?
Условия труда и оплаты , условия отдыха , если форс мажор в отключении света то проставлять время , а не отрабатывать в свои выходные
Соискатели также смотрят
Похожие компании
Популярные компании
IBS
4,1
876 отзывов
Ozon
4,5
11 170 отзывов
efin
4,4
426 отзывов
Соискатели также смотрят
ОБИТ
148 отзывов
4,4
Ozon
11 170 отзывов
4,5
