Удобное местоположение,
Своевременная заработная плата,
Непосредственное влияние на сумму заработной платы, гибкий график, возможность совмещать с учебой
Что можно улучшить?
Дополнительные корпоративные скидки
Необходима комната отдыха
Близость к дому. Предоставляли форму и обувь. Отзывчивые коллеги
Что можно улучшить?
Куча ненужного обучения по различным фирмам. Одно дело стоять по зонам и консультировать покупателей на постоянной основе. Мы же бегали по всему залу в поисках группы товаров, где срочно надо изменить или повесить ценники. Тебе дают рулон из ценников и ты их ищешь. Целый день... Ещё и на следующий день оставалось, а если не оставалось, вдруг, то цены опять поменялись и надо переделать
Очень приятный коллектив, жаль уходить из компании, но на то есть причины из вне!
Что можно улучшить?
Я бы ничего не улучшал, смысл? В компании классные ребята которые не когда не дадут соскучится, все условия труда соблюдены, задержек с зарплатами нет)
Свобода выбора графика, лояльность руководителя, отличный коллектив , удобная комната приема пищи, расположение магазина в пешей доступности .карьерный рост, мотивация, возможность обучения .
Грамотная система мотивации и поддержание командного духа на всех этапах работы. Отзывчивое руководство. Своевременная оплата труда и возможность увеличения заработка.
Что можно улучшить?
Увеличить количество обучающих тренингов для возможности профессионального развития и улучшения качества обслуживания покупателей.
Мне очень нравился коллектив и атмосфера на рабочем месте.Добрые коллеги с первого рабочего дня обучили меня по полной программе.На следующий рабочий день я был готов работать!!
Что можно улучшить?
Ничего улучшать не нужно я считаю , все на работе доведено до ума начальниками и директором.
Современные руководители с которыми интересно работать,молодой коллектив,все на одной волне
В зоне для сотрудников есть все необходимое,раздевалки с личными шкафчиками,душ,кухня,несколько санузлов
Много интересного обучения,которое все еще помогает после увольнения
Что можно улучшить?
Мотивация оплаты труда,очень часто меняются условия,и планы работы
Своевременная оплата труда. Никогда за 6 лет работы не было, чтобы её задерживали или переносили на следующий день. Плюс, очень удобный график работы. Руководство всегда прислушивается и идёт на встречу к каждому сотруднику. Так что, определённо, можно совмещать с учёбой в университете или даже второй работой или подработкой.
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы. И перенести офис с Телевизорной, хотя бы в центр.
Есть много плюсов, по карьерной лестнице можно достичь если есть желание и когда нравится работа. Самый лучший коллектив, который поддерживал, направлял если не получалось, они очень крутые
Что можно улучшить?
Добавить проценты продавцам, от личных продаж. А так все супер
Очень люблю это компанию, очень хорошие условия труда, отличный и отзывчивый коллектив, крутые начальники. Проработал в компании 1.5 года и ниразу не пожалел!
Что можно улучшить?
Нехватает только копнативного транспорта или компенсации на такси)
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Спортмастер
Рекомендуют ли сотрудники компанию Спортмастер для трудоустройства?
80.4% сотрудников рекомендуют компанию Спортмастер для трудоустройства, на основании 8 147 оценок.
Какая оплата труда в компании Спортмастер?
Сотрудники компании Спортмастер оценивают оплату труда на 3.9 из 5, на основании 8 147 оценок.
Как сотрудники Спортмастер оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Спортмастер оценивают работу руководства на 4.3 из 5, на основании 8 147 оценок.
Как сотрудники Спортмастер оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Спортмастер оценивают возможности карьерного роста на 4.1 из 5, на основании 8 147 оценок.
Компания СПОРТМАСТЕР
СПОРТМАСТЕР - это компания, которая представляет самый известный магазин спортивных товаров, название которого приходит в голову сразу же, как только мы принимаем решение купить спортивную одежду, инвентарь или подарок другу-спортсмену. Появившись в 1992 году, Спортмастер уже 30 лет успешно работает на рынке спортивных товаров России и стран СНГ. Спортмастер - это около 500 магазинов более чем в 200 городах России, десятки магазинов на территории Белоруссии и Казахстана. Сегодня компания является крупнейшим дистрибьютором ведущих мировых брендов спортивных товаров, как среди российских, так и среди ведущих мировых компаний. В магазинах Спортмастер можно найти такие марки, как Nike, Columbia, Kappa, Speedo и многие другие.
Конечно, СПОРТМАСТЕР - это магазины, которые вошли в топ-10 мировых розничных спортивных сетей, но за этим брендом стоит ещё и команда профессионалов, которые работают не только в магазинах, но и в головной компании и на наших складах. Всего в компании СПОРТМАСТЕР работает более 10 000 человек.
Сотрудники - это основной ресурс компании: без идей экспертов по разработке нового спортивного оборудования или без грамотных консультантов в наших магазинах СПОРТМАСТЕР вряд ли бы достиг таких серьёзных результатов и был бы сейчас самым узнаваемым брендом среди продавцов спортивных товаров в России.
СПОРТМАСТЕР - это компания, в которой хочется работать! Каждый день идти на работу для нас - это возможность обмениваться ценными идеями, наработанным опытом, знаниями и получать удовлетворение от осознания важности своей работы, ведь мы делаем всё, чтобы люди могли по-настоящему наслаждаться активным образом жизни, а это здоровье, хорошее настроение и долголетие для наших покупателей!
Работа в СПОРТМАСТЕР - это возможность получать стабильную заработную плату, напрямую зависящую от ваших достижений, овладеть новейшими технологиями в сфере розничной торговли или приобрести реальный практический опыт построения и развития бизнеса, пользоваться существенными скидками в магазинах СПОРТМАСТЕР.
В команде СПОРТМАСТЕР тебе под силу достичь любых вершин успеха! Дерзайте!
