Отзывы о работе на должности Менеджер по работе с клиентами в компании СБЕР — Санкт-Петербург
Оценка компании
4,2
Очень хорошо
28 отзывов
18
7
3
0
77%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Что нравится?
Возможности для реализации, разные варианты для обучения и повышения квалификации, карьерный рост при желании.
Что можно улучшить?
Развитие дополнительных поощрении и поддержание лояльности сотрудников.
Преимущества и льготы
Старший менеджер по работе с клиентами
Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Что нравится?
Грамотно поставлена работа коллектива, позитивная атмосфера в офисе, замечательное руководство, которое всегда придет на помощь
Что можно улучшить?
Добавить несколько сотрудников для разгрузки графика работы
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Что нравится?
Зарплата вовремя и 3 раза в месяц, достаточно комфортабельные зоны для отдыха, много тренингов и обучений, можно развиваться внутри компании в разных направлениях и перейти поближе к дому.
Что можно улучшить?
Частые неоплачиваемые переработки, не всегда есть возможность пообедать, большая нагрузка
Преимущества и льготы
Старший менеджер по работе с клиентами
Санкт-Петербург,
сентябрь 2024
Что нравится?
Своевременная оплата труда, хорошее обучение, близость к дому
Что можно улучшить?
Воспитанность руководителей, меньше агрессии и давления, а также все таки подбирать кандидатов с образованием, а не с улицы
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с клиентами
Санкт-Петербург,
сентябрь 2024
Что нравится?
Все нравится, стабильность, высокий уровень оплаты труда. ДМС
Что можно улучшить?
Проводить очные обучения чаще для сотрудников, как это было до пандемии
Преимущества и льготы
Старший менеджер по работе с клиентами
Санкт-Петербург,
июль 2024
Что нравится?
Близость к дому, дмс, годовая премия, хороший коллектив,плюшки от Профсоюза.
Что можно улучшить?
Лучше сделать сменный график 2/2.Пятидневка очень выматывает. Отдыхать не успеваешь в выходные, тем более порой приходится задерживаться на работе (а это очень часто).Еше дают планшет для обучения дома. В итоге совсем не остаётся времени на свою жизнь.
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с клиентами
Санкт-Петербург,
май 2024
Что нравится?
Обучение на планшете и наставничество. Развитие каналов продаж и количество продуктов.
Бонусы сотрудникам.
Возможности роста и перевод на новое место.
Что можно улучшить?
Работая в современных офисах, не хватает стеклянных ограждений между рабочими местами. Не хватает приватности в общении клиенту с менеджером. (Если смотреть на мелочи, как доступность для 3 лиц обзора на введение пин кода).
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с клиентами
Санкт-Петербург,
февраль 2024
Что нравится?
Очень нравилось свобода в выборе графика, работодатель шел на компромисс, удобно добираться до работы, возможность быстрого карьерного роста.
Что можно улучшить?
Можно было улучшить работу приложения для работы.
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с клиентами
Санкт-Петербург,
февраль 2024
Что нравится?
Прекрасный коллектив, реальные планы которые продаж, которые выполняются. Доступное обучение. Ежегодные и квартальные премии
Что можно улучшить?
Можно ввести наставничество для новых специалистов
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с клиентами
Санкт-Петербург,
январь 2024
Что нравится?
Близость к дому, зарплата, дмс , коллектив, руководство, отношения руководства к сотрудникам.
Что можно улучшить?
Коммуникации сотрудников.
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с клиентами
Санкт-Петербург,
май 2023
Что нравится?
Хорошая работа, не без своих проблем, как и везде, но вцелом навряд ли можно найти что либо лучше для стартовых вакансий, тут получается и опыт, и достойный доход с честным окладом и премией (оклад платится всегда, премию получаешь сколько сделал, вне зависимости от выполнения плана)
Что можно улучшить?
Взаимопонимание между отделами и более приближенные к реальности ожидания людей наверху.
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с клиентами
Санкт-Петербург,
март 2023
Что нравится?
Удобный график, хорошие условия, возврат транспортных расходов, обучение
Что можно улучшить?
Обеспечение канцтоварами
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с клиентами
Санкт-Петербург,
январь 2023
Что нравится?
Условия труда Премии
Стабильность
Уверенность
Спортивные мероприятия
Что можно улучшить?
Клановую систему , отношение к сотрудникам и устройство по знакомству
Преимущества и льготы
Вы бы хотели работать в СБЕР?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Менеджер по работе с клиентами
Санкт-Петербург,
январь 2023
Что нравится?
Вежливый, понимающий, всегда помогут, и главное уважение. Тем самым легко работать
Что можно улучшить?
График более свободный, больше выходных.
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с клиентами
Санкт-Петербург,
ноябрь 2022
Что нравится?
Лучшее место работы сбербанк, быстрый карьерный рос,большие возможности
Что можно улучшить?
Пересмотреть планы сотрудников
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с клиентами
Санкт-Петербург,
сентябрь 2022
Что нравится?
Отличные условия труда, зарплата, карьрный рост
Что можно улучшить?
Колектив, а такивме отлично.
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с клиентами
Санкт-Петербург,
сентябрь 2022
Что нравится?
Удобное расположение к дому. Лояльное руководство в ВСП. Премия всегда выплачивается.
Что можно улучшить?
За время работы в сбере зп общая не увеличилась. Увеличивали оклад, но постоянно уменьшали стоимость УП.
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с клиентами
Санкт-Петербург,
сентябрь 2022
Что нравится?
Условия , зп , возможности
Что можно улучшить?
Руководство , отношение, и рост
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с клиентами
Санкт-Петербург,
сентябрь 2022
Что нравится?
Престиж,карьерный рост , хороший дружный коллектив, можно перевестись по ближе к дому
Что можно улучшить?
Заработная плата оставляет желать лучшего
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с клиентами
Санкт-Петербург,
июль 2022
Что нравится?
Стабильность , условия работы, соцпакет, вовремя зарплата, продвижение по службе
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками и работодателем! График работы
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с клиентами
Санкт-Петербург,
июнь 2022
Что нравится?
Близость к дому,своевременные выплаты зарплаты.Белая зарплата.....
Что можно улучшить?
График,отношение к коллегам,понимания личного пространства человека.
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с клиентами
Санкт-Петербург,
апрель 2022
Что нравится?
Близость к дому, свободный график, адекватное руководство, оплата з/п вовремя.
Что можно улучшить?
Дружный коллектив........
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с клиентами
Санкт-Петербург,
апрель 2022
Что нравится?
Четкая система руководства, обучения, наставничества, работа в команде
Что можно улучшить?
официализм, лизоблюдство перед начальниками, загруженность работой
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с клиентами
Санкт-Петербург,
март 2022
Что нравится?
Соцпакет,корпоративные мероприятия,приятные бонусы в виде премий.
Что можно улучшить?
График работы,в течение дня очень сильно устаёшь морально и физически, работа сидящая,ноги очень сильно затекают.
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с клиентами
Санкт-Петербург,
март 2022
Что нравится?
Стабильные зп и премии
Что можно улучшить?
Прозрачность планов
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с клиентами
Санкт-Петербург,
январь 2022
Что нравится?
Инновационность и системность. Хорошие цели компании которые не всегда сходятся с реальностью. Но это издержки системности бизнес-процессов и я это понимаю.
Что можно улучшить?
Приземление бизнес-процессов в доп офисах
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с клиентами
Санкт-Петербург,
январь 2022
Что нравится?
Стабильные выплаты Комфортное рабочее место
ДМС
Что можно улучшить?
Комфортное время обеда Выбор отпуска
Отношение руководства
Что бы не скрывали многих факторов
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с клиентами
Санкт-Петербург,
ноябрь 2021
Что нравится?
Работа возле дома, хорошее руководство, хороший дружный коллектив, всегда можно расти по карьерной лестнице (было бы желание)
Что можно улучшить?
Я думаю банк знает, что нужно улучшить, и стримится к этому
Преимущества и льготы
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о СБЕР
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: более 10000
Категория: Финансовый сектор