Отличное место работы. Работаю 3 год, не ожидал, что за это время смогу повыситься в должности до кладовщика. Не зря старался и показывал себя, хотя на прошлом месте 7 лет так оттарабанил без сдвигов в должности. Здесь начальство видит целеустремленных сотрудников. Зарплата своевременная. Коллектив нормальный.
Что можно улучшить
Было бы неплохо поставить телевизор в комнате отдыха, но чую, что на работе начнется балдеж.
Мне подходит моя работа. График, зарплата, обязанности - все устраивает. Работаю здесь не так давно, чуть меньше года, но и за это время никаких недопониманий и проблем не было, с коллективом быстро нашли общий язык, руководство хорошее, зарплату не задерживают. Вообще, все отлично, я своей работой и работодателем довольна.
Что можно улучшить
В принципе, все нормально. Но всегда не будет лишним увеличить зарплату.
В компании нет процесса адаптации или обучения новых сотрудников;
Очень большой объем работы;
Нет поддержки и вовлеченности со стороны руководителя;
Множество разноплановых заданий, которые в течение дня не всегда успеваешь выполнять;
Недостаточный размер компенсации мобильной связи;
Напряженная атмосфера.
Хороший руководитель. Достаточно дружный коллектив. На этом плюсы заканчиваются.
Что можно улучшить
Месторасположение ,т.к находится не в транспортном доступе ,либо пешком ,либо на машине. Туалет - дырка в полу( до которого нужно еще дойти по улице. В офисе зимой холодно ,летом жарко. Клиентов достаточно мало ,из за это очень скучно.
Ничего положительно написать нельзя. Обычная работа почтальон на личном автомобиле.
Что можно улучшить
Низкая оплата заказа по сравнению с другими службами доставки, учитывая,что работаешь на личном транспорте. Заказы распределяются ужасно, по районам. В одном районе их достаточно, в другом их ничтожно мало, пол дня рабочего времени пропадет. Коллектива нет совсем.
После того как повысили в должности до старшего кладовщика, стало нравится всё) А если серьезно, то компания отличная, все честно, стабильно, руководство ценит своих сотрудников. Мне нравится, что я могу брать дополнительные смены, и повышать свой заработок на сколько мне это необходимо.
Что можно улучшить
Быстрее обучать и развивать новичков. Мотивировать. В остальном все нормально.
Давно хотела поменять работу, держалась только за своевременную выплату. Но нервы не выдержали, сотрудница "выедала" из коллектива всех ей неугодных при поддержке начальника. Когда увидела вакансию в ДПД, решила попробовать устроиться сюда. После собеседования меня приняли, в тот же день заявление об увольнение лежало на столе моего уже бывшего начальника. В итоге работаю в ДПД третий месяц. Мне очень нравится, коллектив здесь классный, дружный, я даже не думала, что так бывает. И начальник очень понимающий, человечный. Хожу на работу с удовольствием. а не как на каторгу, как раньше. Зарплату получаю вовремя, 2 раза в месяц, кстати, теперь она у меня даже выше, чем была.
Что можно улучшить
Их нет, самая лучшая моя работа, самый лучший коллектив и начальник.
удобный график, современный центральный офис, дмс, кухня для перекусов
Что можно улучшить
интерес Директоров к подразделениям отсутствует, не знают, чем и кто занимается, не хотят развивать и улучшать, старые метода документооборота, могут взять в отдел сотрудника только потому, что "он хорошо перебирает бумажки", сотрудники, которые иногда работают удаленно загружают работой сотрудников, которые физически находятся в офисе
Водитель-курьер на автомобиле компании. Трудоустройство официальное. График работы 5 на 2. В оплату входит зарплата и премия, платят регулярно 2 раза в месяц, задержек за год работы ни разу не было.
Что можно улучшить
Помимо доставки посылок, есть еще бумажная работа, заполнение путевых листов и накладных. Полис ДМС и дополнительное страхование оформили только через 3 месяца работы.
Около года работаю на складе. Меня устраивает работа и ее оплата. Нормальные условия. Зимой тепло, летом не жарко, выдают форменную одежду на все сезоны, есть место для приема пищи. Начальство хорошее, не страшно обратиться, если что нужно, не срываются на работниках, входят в положение. Так же и коллектив, если нужно, подменят, поменяются сменами.
Что можно улучшить
Работа пыльная, а душа нет. Хотелось бы в конце смены принять душ и поехать домой чистым.
Стабильный доход, транспорт. Питание, но есть проблемы с комплектацией приборов и прочего.
Что можно улучшить
Можно улучшить условия труда, обновить технику, лучше поощрять активных и ответственных работников.
Следить за состоянием зон отдыха и первой необходимости.
Оптимизировать рабочие процессы.
Поднять оплату труда.
Проводить полное обучение сотрудников меняющих отдел или приходящих в компанию, не все отделы ее проводят.
Работаю на складе. Условия работы хорошие, зимой тепло, летом прохладно, на все сезоны выдают форменную одежду. Работы много, особо отдыхать некогда, есть перерыв на обед, можно выйти на перекур. Зарплату платят 2 раза в месяц без задержек, больничный и отпуск оплачивается. График 2/2, можно брать дополнительные смены (они тоже оплачиваются). С начальством всегда можно договориться, если какой форс-мажор, входят в положение. За выполняемую работу оплата адекватная.
Что можно улучшить
Столовой нет, еду нужно привозить с собой (есть место для приема пищи, холодильник, микроволновка, кулер). Душевая не работает, так что домой приходится ехать грязным и в пыли.
Спустя 1.5. года работы могу сказать, что зарплата здесь действительно выплачивается вовремя без задержек. Уровень зарплаты приемлемый, главное работать, а "не валять дурака".
Что можно улучшить
Из недостатков только переработки, но опять же оплачиваемые.
Часто задаваемые вопросы о работе в компании DPD в России
Рекомендуют ли сотрудники компанию DPD в России для трудоустройства?
65.2% сотрудников рекомендуют компанию DPD в России для трудоустройства, на основании 635 оценок.
Какая оплата труда в компании DPD в России?
Сотрудники компании DPD в России оценивают оплату труда на 3.4 из 5, на основании 635 оценок.
Как сотрудники DPD в России оценивают руководство компании?
Сотрудники компании DPD в России оценивают работу руководства на 3.7 из 5, на основании 635 оценок.
Как сотрудники DPD в России оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании DPD в России оценивают возможности карьерного роста на 3.2 из 5, на основании 635 оценок.
Обладая 30-летним опытом работы на российском рынке экспресс-доставки и логистики, DPD в России предлагает полный комплекс транспортно-логистических услуг.
DPD в России осуществляет доставку грузов и посылок по более 13000 направлениям в России, Казахстана, Беларуси, Кыргызстана, Армении, предлагает надежную и эффективную международную доставку, обслуживая 220 стран и территорий мира. Порядка 2000 высококвалифицированных сотрудников в России обеспечивают своевременную и надежную доставку посылок и грузов.
DPD в России входит в состав сети DPDgroup, принадлежащей международному холдингу GeoPost.
DPD в России очень ответственно относится к своим обязательствам перед обществом, поэтому для нас очень важна программа устойчивого развития. Работая в сфере транспортной логистики, мы стремимся соблюдать принципы корпоративной социальной ответственности – снижать негативное воздействие на окружающую среду, разрабатывать и воплощать социальные программы, направленные на благо наших сотрудников и общества в целом.