Заработная плата это одно из самых главных преимуществ , система мотивации в плане денег хороша, но зависит от руководителя, какими путями вы ее выполняете, если повезет с коллективом, то будем считать эту систему за плюс. Также есть отдельная комната для перерыва, обеда, где можно в свои часы отдохнуть и спокойно покушать или просто выдохнуть(холодильник, микроволновая, чайник)
Что можно улучшить?
Коммуникацию между подчиненными и начальством, убрать систему «кнут и пряник». 21 век, все разумные и соответственно подход должен быть иной. Грамотное распределение обязанностей, время смены, пересмотреть агрессивные продажи.
Работала именно в детском КАРИ. В приниципе работа не сложная, за пару месяцев можно спокойно научится всему.
Что можно улучшить?
Единственный минус - заработная плата.
Вам обещают что будет выплачен ваш оклад + % от продаж. В итоге получается так, что из-за сильно высокого плана, который вы 100% не выполните, о ваших деньгах с продаж можно забыть навсегда.
Увеличить время на обед
Выплачивать обещанный процент от продаж
Удобный график, своевременная и достойная оплата труда и премиальные, удобное расположение от дома, медицинское страхование и оплата больничного, возможности для и карьерного роста, не ограничивающегося одним конкретным магазином/городом, отзывчивость и лояльность руководителей и коллектива компании в целом.
Что можно улучшить?
Работу технического оборудования (ТСД) для более комфортного пользования
Уровень заработной платы , карьерный рост , известность компании, белая зарплата, своевременные выплаты , оплачиваемый ежегодный отпуск
Что можно улучшить?
Я считаю что в компании недостатков нет , все прозрачно и понятно , работаю третий год, есть достижения в карьерном росте. Очень рада, что работаю в данной компании.
Очень нравится работать в компании! Дружный коллектив, своевременные выплаты, есть место для отдыха, работа рядом с домом и удобный график, компания предоставляет обучение, понимающее начальство
Что можно улучшить?
В компании все устраивает, единсвенное хорошо бы добавить развоз сотрудников после 10 вчера
У меня только положительные впечатления о нашей компании.
Официальное трудоустройство, белая зарплата, соцпакет. Гибкий график, что позволяет сбалансировать семейную и профессиональную жизнь.
Руководство достаточно понимающее и открыто для обсуждения любых вопросов и проблем по рабочим процессам.
В компании есть возможность для профессионального роста и продвижения, и это огромный плюс.
Что можно улучшить?
Было бы целесообразно ввести систему добровольного медицинского страхования для сотрудников, а также предусмотреть дополнительные премии квартальные, годовые или повышение заработной платы в зависимости от стажа работы.
Кроме того, необходимо обеспечить материальную поддержку в случае рождения ребёнка, свадьбы, утраты близких родственников и других значимых событий.
Рекомендуют ли сотрудники компанию КАРИ для трудоустройства?
63.3% сотрудников рекомендуют компанию КАРИ для трудоустройства, на основании 2 236 оценок.
Какая оплата труда в компании КАРИ?
Сотрудники компании КАРИ оценивают оплату труда на 3.6 из 5, на основании 2 236 оценок.
Как сотрудники КАРИ оценивают руководство компании?
Сотрудники компании КАРИ оценивают работу руководства на 3.6 из 5, на основании 2 236 оценок.
Как сотрудники КАРИ оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании КАРИ оценивают возможности карьерного роста на 3.7 из 5, на основании 2 236 оценок.
Крупнейшая международная компания kari, основанная в 2012 году, одна из самых быстрорастущих розничных сетей на территории России, Казахстана и Белоруссии.
Мы предлагаем покупателям широкий выбор современной и доступной по цене обуви для всей семьи.
Уже сейчас в нашу сеть входят более 1100 магазинов
Мы объединяем более 10 000 сотрудников и, стабильно расширяясь, постоянно отбираем, обучаем и развиваем новые кадры
На протяжении последних нескольких лет компания kari уверенно занимает лидирующие позиции на российском рынке обуви и аксессуаров.
Мы стремимся оставаться №1 для покупателей, которые отдают предпочтения лучшим товарам и ценят высокий уровень квалификации персонала, качество обслуживания и разнообразие предлагаемого ассортимента.
kari открывает много возможностей проявить себя и свои лучшие качества.
Мы всегда готовы принять в нашу команду энергичных, коммуникабельных и ответственных специалистов, нацеленных на результат.
Вы сможете:
Реализовать свой потенциал в любимом деле
Добиться профессионального и карьерного роста
Стать участником или даже автором новых интересных проектов
Наши преимущества:
Гибкий график работы – не обязательно работать целый день
Работа рядом с домом или учебой – у нас много магазинов