Нравится то что без задержек выплачивается зп, для желающих организовывают развивающие, интерактивные и развлекательные программы.
Что можно улучшить?
Если каждый будет работать над собой, проблем не так уж много в самом деле.
Меня все устраивает, а моменты которые не устраивают, мы вроде на каждом собрании или пятиминутке обсуждаем и решаем.
Нравится отношение к персоналу, со стороны руководства. Нравится, что внутри коллектива есть командная работа и благодаря этому работа облегчается в разы.
Что можно улучшить?
Провести корпоративные мероприятия. Меню для персонала сделать более разнообразным.
Своевременная зарплата,гибкий график для тех кто учиться и работает на двух работах,развитие общеобразовательных и интеллектуальных навыков за счёт тренингов и экскурсий,огромная помощь в момент интенсива со стороны администрации,расширение круга общения за счет коммуникации с гостями и коллегами.
Что можно улучшить?
Общий успех команды зависит от вдохновения и мотивирования своих сотрудников через доверия и открытость. Поэтому создавая дружелюбную атмосферу хотелось бы чтобы побольше хвалили,мотивировали и премировали поднимая внутренний дух и ценность каждого сотрудника компании.
Персонал отзывчив, всегда все друг другу помогают, есть нюансы но это в минусе укажу
Кормят хорошо, хоть я и не ем
Всего всегда хватает, нет такого что нужно искать ждать
Лояльность менеджеров, относиться с человеческим пониманием а не как роботы (во многих заведениях замечал)
Уборщицы супер
Что можно улучшить?
Про персонал касаемо официантов, есть некоторые персонажи которые пользуются добротой других
Сделать температурный режим в зале, много кто жалуется на это но меры не предпринимаются, что гости что персонал, зачем включать кондиционер и открывать двери а то и окна
Туалет 🚽 бы второй не помешал но нет возможности знаю
Постоянное скопление персонала в тамбуре мешает работе, ненужных людей там иногда скапливается чтоб просто постоять и поболтать
Работаю официантом в ресторане Чайхона на Новом Арбате, работаю около двух лет, и вот что я хочу отметить:
Достаточно молодой коллектив, чувствуешь себя на равных с коллегами, со многими как друг, в независимости от должности.
Почти всегда тебе идут на встречу, у администрации хорошо развита эмпатия, они подскажут и помогут. Новых сотрудников встречают достойно: вручают “welcomebox”, направляют и поддерживают во время стажировки. Всех сотрудников поздравляют с праздниками: день рождения, 23 февраля, 8 марта, Новый год, а также корпоратив два раза в год.
Есть также карьерное развитие, если ты хочешь расти - тебе дают зелёный свет.
Также администрация следит за состоянием оборудования: утюг, гладильные доски, шкафчики - при необходимости меняет их на новые.
Что можно улучшить?
Хотелось бы рабочий день менее 12 часов, но сравнивая с тем, где я работал до этого, это в самый раз.
Туалет для персонала один.
Сотрудникам нельзя посещать свой ресторан, но зато при посещении другого предоставляется скидка.
Плюсов очень много!Руководство очень хорошее,от этого и плюсов во многом!Питание,атмосфера в коллективе,своевременно оплачивается твой труд,честно без нареканий!
Что можно улучшить?
Все отлично!Всё идёт своим хорошим семишаговым ходом!Меня всё устраивает!
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Чайхона №1
Рекомендуют ли сотрудники компанию Чайхона №1 для трудоустройства?
76.7% сотрудников рекомендуют компанию Чайхона №1 для трудоустройства, на основании 215 оценок.
Какая оплата труда в компании Чайхона №1?
Сотрудники компании Чайхона №1 оценивают оплату труда на 3.9 из 5, на основании 215 оценок.
Как сотрудники Чайхона №1 оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Чайхона №1 оценивают работу руководства на 4.1 из 5, на основании 215 оценок.
Как сотрудники Чайхона №1 оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Чайхона №1 оценивают возможности карьерного роста на 3.7 из 5, на основании 215 оценок.
Мы - это модный и современный проект, а именно Группа компаний, работающих под брендом «Чайхона №1». Нам нравится то, что мы делаем!
Наша компания значительно увеличилась, но неизменным остается качество и вкус наших блюд, быстрота обслуживания, гостеприимство и чистота в заведениях!
У нас есть желание учиться, и мы растем с каждым днем!
Мы ценим традиции, мы стабильны и всегда двигаемся вперед, заботимся о наших гостях и сотрудниках, работаем вместе и мы № 1!
Мы – это сообщество сотрудников, вместе нас 2 000 человек и нам уже более 15 лет!
ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ К НАМ! Давайте развиваться вместе!