Стабильный банк, хорошая зарплата, неплохой офис (в новых зданиях, но возможно ремонты уже сделали и в старых), много интересных проектов и задач в ИТ.
Что можно улучшить?
Многое зависит от руководителей. К сожалению, в ПСБ это лотерея с невысоким процентом «выигрыша». Как говорят: «Приходят в компанию, а уходят от людей.» Здесь эта фраза очень подходит.
Уже полгода как руководитель проектов. В банке все быстро меняется и расширяется, много новых задач, все очень интересно. При этом уважительное отношение со стороны руководства, многогранная и разнообразная корпоративная жизнь. Абсолютно понятная мотивация. Условиями работы и своим сегодняшним статусом пока доволен. Свое будущее связываю с этим банком.
Что можно улучшить?
Ускорить процессы согласования, перевести документооборот полностью на электронный. Новичкам бывает сложно влиться, тут явно можно улучшить процесс.
Возможность карьерного развития, есть возможность продвигаться по карьерной лестнице, если выполняешь свою работу хорошо. Отличный бонус - компенсация части затрат на спортивные занятий и отпуск.
Что можно улучшить?
Сократить внутреннюю отчетность - есть ощущение, что ее слишком много.
Превалирования сути работы над формализмом, уменьшение отчетности перед различными подразделениями, единый ОБЩИЙ подход к сотрудникам вне зависимости от срока работы
Качественные приложения и сервисы для сотрудников, спортивные секции, в основном хорошая зарплата
Что можно улучшить?
Чудовищно мало инструкций по процессам, некоторые задачи выполняются по ощущениям, а не инструкциям, не инициативное руководство, постоянные попытки казаться, а не быть - мы везде первые, лучшие, самые быстрые, но почему то бизнес не растет, а клиенты бегут
Близость к дому, был неофициальный выбор начала рабочего дня на усмотрение непосредственного руководителя
Что можно улучшить?
Сократить микроменеджмент со стороны непосредственного руководителя, развитие уважения к рабочему и личному времени сотрудников со стороны руководства подразделения
Есть возможности карьерного роста, но это как повезёт. Симпатичный офис на Дербеневке.
Что можно улучшить?
Бюрократия, интриги, мало автоматизированных процессов. Ощущение, что редко берут (или плохо ищут) людей с рынка и банк полностью состоит из знакомых знакомых.
Отличные профессионалы коллеги, интересные новые проекты, интересные предложения для коллектива в плане нерабочей деятельности (хобби, секции, отдых), возможность повысить навыки, компетенции.
Что можно улучшить?
Согласованность информации и действий, техническая компетенция некоторых начальников Отделов и Руководителей Центров, согласованность положений ВНД и реальными бизнес процессами.
Уровень оплаты и пакет ДМС. Офис располагается в центре города
Что можно улучшить?
Советский несовременный офис в центре города. Философия кабинетов. Отсутствие зон отдыха, переговорных, опенспейсов. В качестве переговорных выступает коридор.
Корпуса разбросаны по всей Москве. Если нужна встреча, то такси (около 1000 в одну сторону) за ваш счет.
Нет средств аудио и видеосвязи. Только очные встречи и через стационарные телефоны.
В целом очень старые основные фонды начиная от офиса и заканчивая ит оборудованием.
Часто задаваемые вопросы о работе в компании ПСБ (ПАО «Промсвязьбанк»)
Рекомендуют ли сотрудники компанию ПСБ (ПАО «Промсвязьбанк») для трудоустройства?
71.1% сотрудников рекомендуют компанию ПСБ (ПАО «Промсвязьбанк») для трудоустройства, на основании 2 447 оценок.
Какая оплата труда в компании ПСБ (ПАО «Промсвязьбанк»)?
Сотрудники компании ПСБ (ПАО «Промсвязьбанк») оценивают оплату труда на 3.6 из 5, на основании 2 447 оценок.
Как сотрудники ПСБ (ПАО «Промсвязьбанк») оценивают руководство компании?
Сотрудники компании ПСБ (ПАО «Промсвязьбанк») оценивают работу руководства на 3.9 из 5, на основании 2 447 оценок.
Как сотрудники ПСБ (ПАО «Промсвязьбанк») оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании ПСБ (ПАО «Промсвязьбанк») оценивают возможности карьерного роста на 3.5 из 5, на основании 2 447 оценок.
ПАО "Промсвязьбанк" входит в топ-10 крупнейших банков России и является универсальным банком с государственным участием, чья история насчитывает уже более 20 лет. Входит в десятку крупнейших банков России и в список системно значимых кредитных организаций, утвержденный Центробанком.
Промсвязьбанк выбран в качестве опорного банка для операций по гособоронзаказу и крупным госконтрактам.
Услугами банка пользуются 2,5 миллиона физических и свыше 200 тысяч юридических лиц, в том числе более 11 тысяч крупных корпоративных клиентов. Сеть банка насчитывает около 300 точек продаж в России.
Мы уверены, что успешный банк начинается с успешных сотрудников. Именно поэтому мы каждый день работаем над тем, чтобы ПСБ предоставлял лучшие условия труда, лучшие возможности для роста и профессионального развития!