Отзывы сотрудников о компании ОФИСМАГ

Всё в белую, со всеми документами. Переработки и доп выходы оплачиваются. Задержек ЗП нет. Прозрачная система премирования и поощрений. Отпуска четко в срок. Коллектив дружный, но он сильно зависит от директора конкретного подразделения. Коллектив конкретно у нас хорошо слажен. Руководство находится в другом городе из-за этого нет оперативного решения вопросов "на месте". Особенно это актуально в праздничные дни.

Хороший коллектив, возможность профессионального развития, стабильность. Не самый удобный и оборудованный офис, неудобная парковка. Доход средний по рынку, не больше.

Своевременная выплата ЗП, безоговорочный отпуск 2р в год. Уютная атмосфера в офисе, возможность роста . Больше корпортоивов, сокращенный день в пятницу

Давно искал работу с надежным работодателем и стабильным доходом. Попал в дружный коллектив, где коллеги всему научили. Закупить больше корпоративных автомобилей.

Стабильная и постоянно развивающаяся компания, работая в которой чувствуешь уверенность в завтрашнем дне. Много интересных задач. Лояльное руководство, в случае острой необходимости можно использовать формат удалённой работы. Полностью официальное трудоустройство, выплата заработной платы производится без задержек, условия труда вполне комфортные. Постоянно проводятся обучающие и корпоративные семинары для сотрудников. Есть возможности карьерного роста, если грамотно работать и проявлять себя в выполнении задач. Местоположение офиса далековато от места жительства, не очень удобно добираться.

Если театр начинается с вешалки, то в работе с начальника, здесь вы попадете под обаяние и нескончаемую энергию, которая будет заряжать на успешную работу.
Достаточно стабильный персонал, не приходится каждый месяц запоминать новые имена Корпоративные мероприятия, удаленный формат работы.

Радует стабильная белая з\п. Задерживаться на работе не надо. Приятный офис и душка руководитель. Очень приятный новый офис. Больше з/п. И добавить стабильные корпоративные мероприятия!!! Также хотелось бы чтоб был график сменный 2\2 или 3\3

интересные должностные обязанности, очень хороший коллектив, зп всегда выплачивают во время, в офисе оборудовано место для обеда хотелось бы побольше зп, корпоративные мероприятия за счет компании, офис поближе к центру

Нормальный, адекватный руководитель. Белая, стабильная з\п. Есть обучение. Хороший коллектив, все общительные. На момент когда я работал, бюрократизм был неотъемлемой частью процесса, надеюсь, что вскоре произойдут изменения в этой области. Место офиса, конечно, оставляет желать лучшего, благо посещал его 1 раз в неделю.

З/п белая, за год выросла на 14 000 руб., выплаты всегда вовремя. На первоначальном этапе есть обучение. Есть возможность карьерного роста, но для этого нужно "пахать" ДМС, возможность удаленной работы

Да нормальная компания.
Зарплата вовремя. Больничные, отпускные, все четко. «Плюшки» для персонала. Справедливая оценка труда. Компания расширяется, а это очень важно. Когда работаешь в стабильной крупной компании, чувствуешь себя спокойнее Современного развития. Не быть столь консервативными. Принимать, порой, даже безумные идеи от сотрудников. Позволить развиваться. Это может сработать)
Сделать ремонт в офисах. Улучшить условия питания и отдыха. Улучшить корпоративную культуру в плане ДМС, экскурсий, да и просто нормального отношения к тем, кого нанимаете и кто оказывает услуги, нематериальная мотивация, тоже мотивация.
А сотрудникам в отделе быть добрее друг к другу, все же одним делом занимаетесь, и идете к общим целям. Сплоченная команда дело хорошее)

Нравится дружная атмосфера в коллективе. Стабильный доход, выплаты без задержек. Для сотрудников предоставляют скидки на товары компании, очень выгодно можно собрать ребенка в школу к 1 сентября. хотелось бы ДМС и почаще выбираться на корпоративные мероприятия)

Заработная плата белая, всё прозрачно и понятно но начислению, условия труда хорошие, кабинеты с кондиционерами, скидки на продукцию компании, скидки на Fitness, коллектив очень дружелюбный, руководство на стороне сотрудников. Всегда помогут и пойдут на встречу. Обеспечивают всем необходимым для работы. Есть буфет и столовая для приема пищи, с микроволновками и холодильниками. График работы и отдыха очень удобный. Хотелось бы поднять оклад, в связи с быстрым ростом инфляции.

Оформление по ТК РФ, своевременные выплаты 2 раза в месяц, корпоративная скидка на продукцию, предоставление спецодежды, бесплатное питание Зону отдыха организовать, Медицинское страхование по ДМС

Официальное трудоустройство, белая зп. Стабильная компания. Скидки в магазинах для сотрудников. Подарки на НГ детям. Лояльное отношение руководства. Есть момент адаптации, что помогает быстрее влиться в процессы рабочие. Устраивать корпоративные мероприятия для всех отделов. Так же внедрить удаленный формат работы (или гибридный, с основной работой из дома)

Достаточно стабильная компания, редко бывают сокращения и т.п. (только в ковид было что-то подобное, да и то не сильно критично по масштабу), все регламентировано и системно, что для меня плюс. Бывают различные мероприятия за счет работодателя. Коллектив в целом адекватный. Есть отдельное место для приема пищи, что для меня большой плюс (я там не ем, но хоть борщами не воняет в кабинете).
Оплата труда выше среднего по рынку, всё белое. Оплата - день в день, за 8 лет работы ни разу не знал задержек.
Возможность карьерного роста (но тут от ваших скиллов зависит). Условия труда (например, на воду сами скидываемся), офис не самый современный и комфортный, но терпимо. Ситуация с парковкой - так себе именно в том месте, где наш офис. Достаточно много бюрокркатии.

Предоставляет комфортные условия труда, проводит обучение для новых сотрудников, справедливо оценивает труд. Корпоративный транспорт для офисных работников, внедрить больше обучающих мероприятий для повышения квалификации сотрудников.

Комфортная атмосфера в коллективе, руководство всегда относится с пониманием. в плане соц. гарантий всё прозрачно и понятно, никаких "серых" схем. В целом достаточно гибкая система мотивации для разного рода должностей. Возможно проводить больше корпоративных мероприятий, более современно обставить офис, выделить больше переговорных разного размера

Стабильный уровень дохода, административный график работы, лояльное руководство и дружный коллектив , система наставничества полис ДМС, профессиональное обучение, в целом все устраивает

Хороший коллектив, лояльное руководство, стабильная заработная плата. Можно было бы улучшить корпоративную жизнь, чтобы сотрудники могли коммуницировать и вне рабочее время.

Удобный график работы,своевременные выплаты без задержек,близость к дому Более лояльно относиться к правилам и регламентам

Стабильная компания, высокий уровень зп, полностью "белое" трудоустройство, руководство готовое всегда пойти на встречу, отличный коллектив. ДМС, для командировочных сотрудников нужно увеличить размер суточных

ЗП без задержек. квартальная премия. Корпоративная скидка на собственные ТМ индексация ЗП раз в полгода, или раз в год не менее чем на 15%

Хороший дружный коллектив, внимательное и объективное руководство, своевременная выплата зарплаты, комфортные условия труда, удобное место работы, есть остановка с транспортом. Всё налажено ,устраивает, нечего добавить.

Официальное трудоустройство, белая заработная плата и всегда во время. Отличный коллектив. Рост в компании есть. Ввести ДМС. И побольше организовывать корпоративов.

Отлично выстроен процесс обучения сотрудника и его адаптации. Классный коллектив и большая компания, которая у всех на слуху. Понятная оплата труда. Было бы неплохо сделать удалённую работу, для некоторых должностей, где это уместно, хотя бы 1-2 раза в неделю.

Белая зароботная плата. Оплата больничных. Официальное трудоустройство.
Стабильная крупная компания. Одна из крупнейших в нашем городе. Приятный коллектив. Место расположения офиса (промышленный район, отсутствие тротуаров, парковки для офисных сотрудников).

Отличный дружный коллектив, руководитель внимательно относится к своим подчиненным. Хорошие условия труда. Было бы здорово сделать ДМС для сотрудников и развитие корпоративной культуры и программы лояльности для сотрудников. Сделать более удобные рабочие места. Корпоративный транспорт для тех, кому далеко добираться до работы. Каждый день приходится добираться до работы на такси, так как нет прямого транспорта. Сделать ремонт вокруг офиса. Надоело ходить по грязи и пыли вокруг офиса - парковка вся в песке после зимы - никто не убирает. В туфлях невозможно ходить.

Лояльность! (Зависит от отдела и Руководителя). Полное соответствие заявленных условий труда. Своевременная оплата. Карьерный рост! Расширить возможности по удаленной работе. ДМС! Мощные ПК для должностей, работающих с большим массивом данных. Ремонт или расширение некоторых помещений.

Работаю в компании два года, начинала с оператора КЦ. График работы 5/2, до работы добираться не долго, без пробок. На работе не задерживаюсь не на минуточку- очень большой плюс. Лояльное руководство: любые вопросы, и проблемы: производственные и личные- решаются с вместе. Очень нравится коллектив. Что касается оплаты труда- хочешь получать премию- работай на 100% и все будет! Хотелось по больше корпоративных мероприятий

Своевременная оплата труда, удаленная работа, гибкий рабочий график, удобное расположение работы. Считаю, что нужно улучшить взаимодействие сотрудников между отделами.