Отзывы сотрудников о компании SOKOLOV
Ювелир-универсал
Ювелир-универсал
Оператор
Ответ представителя компании
Мы ценим Ваше мнение и счастливы, что Вас радует множество аспектов рабочей среды. Мы уделяем большое внимание созданию комфортной и доверительной обстановки в коллективе, так как знаем, что это способствует более эффективной работе и достижению общих целей.
С уважением, SOKOLOV.
Ювелир-универсал
Ответ представителя компании
Мы рады, что Вы перечислили так много положительных моментов работы в SOKOLOV. Это значит, что наша команда не зря работает над постоянным улучшением условий труда для сотрудников.
С уважением, SOKOLOV.
Продавец-консультант, директор магазина
Рекомендую начать свою профессию в Sokolov
Пиджак брюки или юбки чтобы все выглядели шикарно
Ответ представителя компании
Это свидетельствует о том, что мы идем в правильном направлении. Благодарим за то, что Вы являетесь частью команды!
С уважением, SOKOLOV.
Оператор
Ответ представителя компании
Ваше мнение важно для нас. Создание комфортной и эффективной рабочей атмосферы является одной из наших приоритетных задач.
С уважением, SOKOLOV.
Ювелир-универсал
Ответ представителя компании
Это свидетельствует о том, что мы идем в правильном направлении. Благодарим за то, что Вы являетесь частью команды!
С уважением, SOKOLOV.
Ювелир-универсал
Ответ представителя компании
Ваше мнение важно для нас, и мы всегда стремимся улучшить условия и процессы в нашей компании. С любыми предложениями Вы можете обратиться напрямую на почту: feedback@sokolov.ru.
С уважением, SOKOLOV.
Ювелир-универсал
Ответ представителя компании
Нам очень приятно, что Вы по достоинству оценили отзывчивость руководства, дружный коллектив и программу наставничества.
Вы правы, каждый из нас – часть общей команды, и мы эмоционально связаны друг с другом. Поэтому мы в SOKOLOV стараемся регулярно проводить шеринг-сессии и мероприятия для улучшения коммуникации между отделами.
С уважением, SOKOLOV.
Ювелир универсал
Ответ представителя компании
Мы рады, что Вы довольны атмосферой в коллективе, амбициозность задач и организацией процессов в SOKOLOV. Создание условий для профессионального и личностного роста, а также достойного отдыха – одна из наших основных целей.
С уважением, SOKOLOV.
Ювелир-универсал
Ответ представителя компании
Рады видеть, что Вы отметили так много положительных моментов в работе в SOKOLOV. Спасибо, что являетесь частью нашей команды!
С уважением, SOKOLOV.
Ювелир-универсал
Сокращение рабочих часов (с 6 дней в неделю до 5)
Отношение бригадиров к сотрудникам хотелось бы улучшить
Ответ представителя компании
Мы следим за атмосферой в коллективе, поэтому, пожалуйста, уточните в письме нам на почту feedback@sokolov.ru причины Вашего недовольства. Мы обязательно разберемся в ситуации!
Хотим также отметить, что если Вы замотивированы на максимальное развитие и карьерный рост, в нашей внутренней системе обучения представлены дополнительные курсы. Система постоянно совершенствуется, и по праву считается лучшей на рынке.
С уважением, SOKOLOV.
Ювелир-универсал
Ответ представителя компании
Нам очень приятно, что Вы по достоинству оценили уровень и стабильность заработной платы, корпоративное обучение и транспорт.
Вы правы, каждый из нас – часть общей команды, и мы эмоционально связаны друг с другом. Поэтому мы в SOKOLOV стараемся регулярно проводить шеринг-сессии и мероприятия для улучшения коммуникации между отделами.
С уважением, SOKOLOV.
Вы бы хотели работать в SOKOLOV?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Директор подразделения
Ответ представителя компании
SOKOLOV всегда заботится о своих сотрудниках. Поэтому уже сейчас Вы можете воспользоваться корпоративными скидками на фитнес и салоны красоты, не дожидаясь введения системы ДМС в компании. А мы с нашей стороны постараемся ускорить этот процесс.
С уважением, SOKOLOV.
Директор
Ответ представителя компании
Мы ценим Ваше положительное отношение к работе и рады, что Вы подчеркнули корпоративное обучение и стабильность компании. Люди – основной капитал SOKOLOV. Мы культивируем такой стиль руководства, который обеспечивает рост и развитие людей.
С уважением, SOKOLOV.
Директор подразделения
Хорошая оплата труда , отличный продукт.
Ответ представителя компании
Нам очень приятно, что Вы по достоинству оценили внутренние коммуникации, уровень заработной платы и продукцию компании.
Люди – это основной капитал нашей компании, и мы стараемся обеспечить всем сотрудникам максимально комфортные условия для приятной и эффективной работы. Команда всегда может воспользоваться скидками от наших компаний-партнеров благодаря платформе PrimeZone. Спасибо, что были с нами!
С уважением, SOKOLOV.
Учетчик
Ответ представителя компании
Нам приятно, что Вы по достоинству оценили прозрачность системы оплаты труда, условия работы, бонусы для сотрудников и их семей.
Вы правы, каждый из нас – часть общей команды, и мы эмоционально связаны друг с другом. Поэтому мы в SOKOLOV стараемся регулярно проводить шеринг-сессии и мероприятия для улучшения коммуникации.
С уважением, SOKOLOV.
Ювелир- универсал
Ответ представителя компании
Нам приятно знать, что Вы довольны стабильностью компании, графиком работы и корпоративным транспортом.
Ваше мнение важно для нас, и мы всегда стремимся улучшить условия и процессы в нашей компании. С этими и другими предложениями Вы можете обратиться напрямую на почту: kristina.grezneva@lucksa.ru.
С уважением, SOKOLOV.
Ученик ювелира
Ответ представителя компании
Рады видеть, что Вы отметили так много положительных моментов в работе в SOKOLOV. Рады, что Вы являетесь частью нашей команды!
С уважением, SOKOLOV.
Ювелир-универсал
скидки на продукцию , профессиональное развитие
Ответ представителя компании
Нам очень приятно, что Вы по достоинству оценили карьерные возможности, уровень заработной платы, корпоративное обучение и бонусы для сотрудников.
Люди – это основной капитал нашей компании, и мы стараемся обеспечить всем сотрудникам максимально комфортные условия для приятной и эффективной работы. С этими и другими предложениями Вы можете обратиться напрямую на почту: kristina.grezneva@lucksa.ru.
С уважением, SOKOLOV.
Ювелир универсал
Ответ представителя компании
Рады слышать, что у Вас яркие эмоции от работы в SOKOLOV. Мы всегда стараемся создать условия, в которых сотрудники могут реализовывать свой потенциал и достигать успеха в своей карьере.
Ваша позитивная жизненная позиция помогает Вам успешно справляться с различными рабочими вызовами. Если у Вас есть конкретные предложения или идеи по улучшению, пожалуйста, напишите нам на почту kristina.grezneva@lucksa.ru. Мы всегда готовы выслушать наших сотрудников и стремимся делать компанию еще лучше.
С уважением, SOKOLOV.
Ювелир универсал ,ювелир 3Д модельер,ОТК
Ответ представителя компании
Вы правы, каждый из нас – часть общей команды, и мы эмоционально связаны друг с другом. Поэтому мы в SOKOLOV стараемся регулярно проводить мероприятия для улучшения коммуникации между направлениями. Движемся вверх вместе!
С уважением, SOKOLOV.
Ювелир
Ответ представителя компании
Ваше мнение важно для нас, и мы всегда стремимся улучшить условия и процессы в нашей компании. С любыми предложениями Вы можете обратиться напрямую на почту: kristina.grezneva@lucksa.ru.
С уважением, SOKOLOV.
Ювелир универсал
Ответ представителя компании
Приятно знать, что Вы положительно оценили близость к дому, дружный коллектив, а также корпоративный транспорт и питание.
Нам хотелось бы получить больше информации относительно Ваших предложений по улучшению. Пожалуйста, напишите нам на почту kristina.grezneva@lucksa.ru.
С уважением, SOKOLOV.
Ювелир-монтировщик
Ответ представителя компании
Ваши замечания очень важны для нас. Мы понимаем, что эти факторы могут существенно влиять на уровень удовлетворенности сотрудников. Нам важно, чтобы коллектив чувствовал себя комфортно и мотивированным. Спасибо, что поделились – Ваше мнение помогает нам совершенствоваться.
С уважением, SOKOLOV.
Директор
Ответ представителя компании
Мы очень рады, что Вы довольны уровнем заработной платы, бонусами для сотрудников и карьерными возможностями в SOKOLOV. Создание условий для профессионального и личностного роста, а также достойного отдыха – одна из наших основных целей.
С уважением, SOKOLOV.
Ювелир
Ответ представителя компании
Очень ценим Вашу откровенность в отношении опыта работы в нашей компании. Мы всегда стремимся улучшить условия труда для наших сотрудников и создать более комфортную рабочую атмосферу.
Мы следим за атмосферой в коллективе, поэтому, пожалуйста, уточните в письме нам на почту kristina.grezneva@lucksa.ru причины Вашего недовольства. Мы обязательно разберемся в ситуации.
С уважением, SOKOLOV.
Ювелир-монтировщик
Ответ представителя компании
Очень ценим Вашу откровенность в отношении опыта работы в нашей компании. Мы всегда стремимся улучшить условия труда для наших сотрудников и создать более комфортную рабочую атмосферу.
Мы следим за атмосферой в коллективе, поэтому, пожалуйста, уточните в письме нам на почту kristina.grezneva@lucksa.ru причины Вашего недовольства. Мы обязательно разберемся в ситуации.
С уважением, SOKOLOV.
Ювелир-универсал
Ответ представителя компании
Мы рады, что Вы отметили стабильность компании и уровень заработной платы, а также условия труда. Что касается Ваших предложений, мы внимательно их рассмотрим. Мы постоянно работаем над улучшением условий для сотрудников.
Ваш отзыв помогает нам двигаться вперед, и мы ценим Вашу активную роль в улучшении нашей компании.
С уважением, SOKOLOV.
Начальник отдела
Кроме того напрягают ограничения от службы безопасности- на своем компе работать нельзя, а на служебном шаг влево-шаг вправо- расстрел
Ответ представителя компании
Мы рады, что Вы положительно оценили руководство компании, инновационный подход и корпоративное обучение. Стремление к постоянному развитию и росту действительно делает SOKOLOV местом, где ценятся новые идеи и возможности.
Ваш комментарий по поводу рабочей нагрузки и ограничений от службы безопасности является важной информацией для нас. В компании действительно стартовало много сложных и интересных проектов, а также лидерских программ развития. Участие в них требует дополнительного времени и усилий, это правда. Но также правда, что благодаря участию в таких проектах сотрудник получает возможность реализовать свой лидерский потенциал, пройти карьерное развитие быстрее, чем в других компаниях.
Специфика ювелирной отрасли требует серьезного внимания к бизнес-процессов со стороны информационной безопасности. Поэтому у нас в компании действуют ограничения по использованию внешних информационных ресурсов. Однако если по роду деятельности Вам требуется общение с внешними контрагентами в привычных им программных продуктах, как правило ИБ встает на сторону интересов бизнеса. Для подключения к таким ресурсам достаточно простой заявки в ИБ.
С уважением, SOKOLOV.
Часто задаваемые вопросы о работе в компании SOKOLOV
Рекомендуют ли сотрудники компанию SOKOLOV для трудоустройства?
81.2% сотрудников рекомендуют компанию SOKOLOV для трудоустройства, на основании 1 184 оценок.
Какая оплата труда в компании SOKOLOV?
Сотрудники компании SOKOLOV оценивают оплату труда на 4.3 из 5, на основании 1 184 оценок.
Как сотрудники SOKOLOV оценивают руководство компании?
Сотрудники компании SOKOLOV оценивают работу руководства на 4.3 из 5, на основании 1 184 оценок.
Как сотрудники SOKOLOV оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании SOKOLOV оценивают возможности карьерного роста на 4.3 из 5, на основании 1 184 оценок.
Стань частью нашей команды!
SOKOLOV – один из лидеров российского ювелирного рынка, вертикально интегрированный холдинг, объединяющий одно из крупнейших в России ювелирных производств и омниканальную дистрибуцию. Под брендом SOKOLOV ежегодно выпускается более 30 млн изделий из золота и серебра весом около 40 тонн на четырех производственных площадках в Костромской, Ивановской и Ярославской областях. Компания является одним из крупнейших оптовых поставщиков в России и сотрудничает с 4,5 тысячами компаний малого и среднего бизнеса, а также локальными ювелирными розничными сетями и ведущими маркетплейсами.
Информация о SOKOLOV
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 1000-9999
Категория: Розничная торговля