Работа в SOKOLOV

Работодатель поддерживает открытость и прозрачность рынка труда и управляет профилем на Dream Job

Ваша компания хочет так же?

3,8
-
хорошо
342 отзыва
63%
Рекомендуют

Работодатель поддерживает открытость и прозрачность рынка труда и управляет профилем на Dream Job

Ваша компания хочет так же?

Оставить отзыв
ФИЛЬТРЫ
Найдено 120 из 342 отзывов
Москва
Очистить фильтры

Отзывы о работе в SOKOLOV — Москва

3,8 -
342 отзыва
хорошо
3,8
Условия труда
Хорошо
3,9
Уровень дохода
Хорошо
4,4
Коллектив
Очень хорошо
3,7
Руководство
Хорошо
3,2
Условия для отдыха
Хорошо
3,6
Возможности роста
Хорошо
63%
рекомендуют

Продавец-кассир

Декабрь 2022
Бывший сотрудник
Стаж в компании: Меньше года
Москва
5,0 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Гибкий рабочий график
Что мне нравится в работодателе
Гибкий график, полноценное обучение, хороший коллектив, всегда придет на помощь
Что можно было бы улучшить
Форму более удобнее сделать
Декабрь 2022

Ответ представителя компании

Добрый день!

Мы очень рады, что Вам нравится работа в нашей компании.

Униформа сотрудников - часть корпоративного стиля, она действительно едина для всех. Однако, все эти и другие особенности работы обсуждаются при приеме на работу нового сотрудника.

Если у вас остались вопросы или пожелания, пожалуйста, напишите нам на почту olga.sharun@lucksa.ru. Мы открыты к обратной связи.

С уважением, SOKOLOV.

Техник-инженер

Март 2023
Бывший сотрудник
Стаж в компании: 1-2 года
Москва
3,8 -
Что мне нравится в работодателе
Свобода в выборе рабочего графика. Условия труда. Заработная плата
Что можно было бы улучшить
Коммуникабельность между сотрудниками
Рекомендуем изучить минимум 5-7 отзывов о работодателе SOKOLOV
Это поможет составить правильное впечатление о компании

Продавец-кассир

Март 2023
Работаю в компании
Стаж в компании: Меньше года
Москва
1,7 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Что мне нравится в работодателе
Белая зарплата. Близость к дому. Обучение. больше ничего хорошего сказать не могу.
Что можно было бы улучшить
Отношение к сотрудникам. Оплата труда

Продавец-консультант

Март 2023
Работаю в компании
Стаж в компании: 1-2 года
Москва
4,8 -
Что мне нравится в работодателе
Самые стильные салоны
Качество украшений
Стилизация украшений
Всегда есть выбор не только в размерной сетке но и комплект всегда можно подобрать в пару.
Обучение
Что можно было бы улучшить
График работы и оплату труда , вернуть оплату % от стоимости за интернет заказы ! ТК люди примеряют товар особенно обручальные кольца , и затем оформляют заказ через интернет !а продавец теряет время ! Соотвествено свою зп

Кассир-продавец

Март 2023
Работаю в компании
Стаж в компании: Меньше года
Москва
4,7 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Профессиональное обучение
Система наставничества
Что мне нравится в работодателе
по итогу на работу приняли, выдали форму (платье и украшения), обучение провели, но какой то осадочек остался
Что можно было бы улучшить
очень долгое прохождение собеседования. Оно проходит в три этапа и растягивается на неделю. и все это время ты просто сидишь и ждешь результатов.

Отзыв сотрудника

Март 2023
Работаю в компании
Стаж в компании: 3-5 лет
Москва
5,0 -
Список льгот
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Система наставничества
Что мне нравится в работодателе
Возможность удаленно работать, хорошие условия для людей с опытом, приятный коллектив, на людей здесь действительно можно рассчитывать!
Что можно было бы улучшить
Странная тема с прохождением полиграфа. Но благо это только на собеседовании нужно проходить)

Визуальный мерчандайзер

Март 2023
Работаю в компании
Стаж в компании: 3-5 лет
Москва
3,8 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Оплата транспортных расходов
Корпоративный транспорт
Что мне нравится в работодателе
Хорошая компания, внимательное отношение к сотрудникам и клиентам
Что можно было бы улучшить
Уровень зароботной платы

Старший продавец-консультант

Март 2023
Бывший сотрудник
Стаж в компании: 1-2 года
Москва
2,8 -
Список льгот
Удобное расположение работы
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Что мне нравится в работодателе
Возможность роста
Хорошее обучение
Возможность подработок
Работа рядом с домом
Что можно было бы улучшить
График ужасный
Огромное количество обязанностей
Перерыв за 12 часов всего один час, присесть нельзя
Принуждают выходить в другие магазины
Аудио-бейджи, которые слушают в том числе и личные разговоры
Кросс-промо, готовьтесь выдавать бесплатные подвески, теряя реальные продажи
Нет оклада!
Март 2023

Ответ представителя компании

Добрый день!

Спасибо, что отметили положительные стороны работы в нашей компании!

Касаемо Ваших замечаний. Условия работы и список обязанностей - это важнейшие моменты для каждого сотрудника, поэтому мы в обязательном порядке подробно обговариваем их с каждым соискателем при приеме на работу.

Аудио-бейджи используются для того, чтобы все наши сотрудники во время рабочего дня не выходили за рамки профессиональной этики в общении с покупателями. Эта мера в том числе призвана обезопасить и самого сотрудника в случае возможных претензий со стороны клиента.

Что же касается кросс промо, то это отличный инструмент повышения продаж, который к тому же отчасти обеспечивает успех нашего ювелирного бренда среди покупателей. Как вам известно, наш бренд стал любимым для россиян в 2022 году.

Выхода в другие магазины - это мера, к которой руководство магазина прибегает в крайних случаях - например, по причине заболевания большого количества сотрудников. Эта практика обеспечивает взаимовыручку сотрудников нашего коллектива, ведь это дает возможность любому человеку спокойно выздороветь дома.

Желаем Вам всего наилучшего!

С уважением, SOKOLOV.

Продавец-консультант

Март 2023
Бывший сотрудник
Стаж в компании: 1-2 года
Москва
2,7 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Что мне нравится в работодателе
З.п платили вовремя,хороший был коллектив,обучение все понятно,правда первые дни завал с этим очень много информации по обучению,нужно все проходить быстро.вот и все пожалуй.
Что можно было бы улучшить
Можно было вернуть старую мотивацию, с ней ещё з.п было хоть куда. Очень много задач стали ставить. тоже не знаешь за что браться. Руководство высшее так себе скажу. Так же показатели завышают планы что выполнить нереально и прочее.
Март 2023

Ответ представителя компании

Добрый день!

Благодарим Вас за то, что отметили положительные стороны работы в нашей компании!

Объем работы, выполняемый сотрудниками магазинов действительно большой и вызывает уважение. Помимо продаж, наши сотрудники занимаются инвентаризацией, переоценкой, дистанционным обучением и еще множеством рутинных и не очень операций, которые характерны для любого розничного магазина.

Что касается мотивации, средний уровень заработных плат в нашей компании выше, чем в целом по рынку ритейла. Мы регулярно мониторим рынок и оперативно реагируем на его изменения.

Относительно Ваших взаимоотношений с руководством, мы бы очень хотели узнать подробней о ситуациях, которые сформировали Вашу оценку. Пожалуйста, напишите нам на почту: olga.sharun@lucksa.ru. Мы не оставляем подобные сообщения без внимания и при необходимости принимаем меры.

Возможно Вы решите вернуться к нам, мы будем рады! В любом случае всего Вам наилучшего!

С уважением, SOKOLOV.

Старший продавец-кассир

Март 2023
Работаю в компании
Стаж в компании: 1-2 года
Москва
2,7 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Оплата больничного
Что мне нравится в работодателе
конкурентноспособная з/п, возможность легкого карьерного роста, интересный товар
Что можно было бы улучшить
обучение персонала, настроить структурность задач, проверять компетентность руководителей, сделать прозрачной систему повышения, возмещать затраты на мобильную связь и интернет+за износ личного смартфона (многие процессы выполняются через личные смартфоны)
Март 2023

Ответ представителя компании

Добрый день!

Благодарим Вас за то, что отметили положительные стороны работы в нашей компании.

Мы уделяем большое внимание развитию сотрудников, а наша система обучения по праву считается одной из лучших на рынке. Если у Вас есть пожелания по ее улучшению, пожалуйста, напишите нам на адрес: olga.sharun@lucksa.ru. Мы открыты к обратной связи!

Если Вы считаете, что работа с приложением сотрудника сильно изнашивает Ваш смартфон, Вам стоит обратиться за проработкой данного вопроса к руководителю.

Если у вас есть замечания или пожелания относительно качества менеджмента, пожалуйста, также напишите нам о них подробней на почту: olga.sharun@lucksa.ru.

С уважением, SOKOLOV.

Директор магазина

Март 2023
Работаю в компании
Стаж в компании: 1-2 года
Москва
3,2 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Что мне нравится в работодателе
Использование инноваций.Всегда стремятся к развитию.Иногда слышат тех,кто снизу.Есть возможности самореализации.
Что можно было бы улучшить
Условия мотивации.Меньше подарков или ставить партаймера на постоянной основе.
Март 2023

Ответ представителя компании

Добрый день!

Спасибо за Ваш отзыв. Благодарим Вас, что отметили плюсы работы в нашей компании!

Для дополнительного повышения настроения и мотивации рекомендуем Вам обратить внимание на программу ЗВЕЗДНЫЙ ПУТЬ, которая стартовала в марте, и благодаря которой Вы сможете участвовать во множестве конкурсов.

Не стоит забывать о том, что подарки, акции и конкурсы для покупателей - это одна из причин, по которой покупатели приходят в наши магазины. Мы активно используем все эти инструменты продвижения, и это помогает нашей компании прочно удерживать звание любимого ювелирного бренда среди россиян.

Если у Вас остались вопросы или пожелания, пожалуйста, напишите нам на почту: olga.sharun@lucksa.ru.

С уважением, SOKOLOV.

Менеджер проектов

Февраль 2023
Бывший сотрудник
Стаж в компании: 1-2 года
Москва
2,8 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Что мне нравится в работодателе
Удаленный формат работы для офисных работников
Стремительный рост компании
Что можно было бы улучшить
Не мешало бы улучшить корпоративную культуру
Взаимодействие юридического отдела с остальными сотрудниками оставляет желать лучшего
Март 2023

Ответ представителя компании

Добрый день!
Спасибо за Ваш отзыв. Благодарим Вас, что отметили плюсы работы в нашей компании!

Жаль, что Вы приняли решение покинуть компанию.

Забота, в том числе о сотрудниках, является важнейшей частью корпоративной философии SOKOLOV ДВИЖЕНИЕ ВВЕРХ. В марте также стартовала большая программа признания ЗВЕЗДНЫЙ ПУТЬ. Для дополнительного повышения настроения и мотивации наши сотрудники могут участвовать во множестве конкурсов и других активностях.

Если у вас есть возможность подробней описать Ваш комментарий относительно взаимодействия департаментов, мы были бы очень рады обратной связи: olga.sharun@lucksa.ru.

Желаем Вам всего наилучшего на новом месте работы!

С уважением, SOKOLOV.

Старший менеджер по продажам

Февраль 2023
Бывший сотрудник
Стаж в компании: 1-2 года
Москва
1,7 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Оплата больничного
Что мне нравится в работодателе
Своевременные выплаты заработной платы . Это единственный плюс этой компании .
Что можно было бы улучшить
Отношение к персоналу , мотивацию , улучшение рабочего места и комфортное обеденное место .
Март 2023

Ответ представителя компании

Добрый день!

Мы стараемся отслеживать ситуации, когда атмосфера в рабочем коллективе становится деструктивной.И для нас крайне важно понимать происходящее, чтобы в дальнейшем не допускать такого рода проблем. Поэтому, пожалуйста, несмотря на то, что Вы уже с нами не работаете, напишите нам на почту olga.sharun@lucksa.ru о событиях, которые вызвали у Вас такую оценку. Будем очень благодарны за обратную связь.

Наша компания приветствует инновации, мы предлагаем множество возможностей для повышения мотивации, например, розыгрыши или конкурсы.

Что же касается зон отдыха, к сожалению, мы не всегда имеем возможность учесть все пожелания сотрудников по данному вопросу, поскольку мы ограничены требованиям администрации торговых точек.

Желаем Вам всего наилучшего на новом месте работы!

С уважением, SOKOLOV.

Отзыв сотрудника

Февраль 2023
Работаю в компании
Стаж в компании: Меньше года
Москва
4,5 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Гибкий рабочий график
Что мне нравится в работодателе
Хорошая зарплата и график можно выбирать, еще не тревожат звонками, общение между коллегами и начальством через ватсап и телегу. Удобно и в ногу со временем
Что можно было бы улучшить
Мне трудновато выполнять план продаж на каждый месяц. Наверно из за того, что очень строго следят за его выполнением. И это напрягает, заставляет лишний раз нервничать
Март 2023

Ответ представителя компании

Добрый день!
Спасибо за Ваш отзыв. Благодарим Вас, что отметили плюсы работы в нашей компании!

Рекомендуем Вам обратить внимание на внутренние курсы для сотрудников. Обучение на них позволит Вам улучшить свои навыки по работе, и план станет выполнить легче!

По любым вопросам, пожалуйста, пишите нам на почту: olga.sharun@lucksa.ru.

С уважением, SOKOLOV.

Продавец-консультант

Февраль 2023
Бывший сотрудник
Стаж в компании: 1-2 года
Москва
3,2 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Что мне нравится в работодателе
Близость к дому, хороший коллектив, уютный офис, грамотная работа служб поддержки и сб
Что можно было бы улучшить
Набрать больше сотрудников в штат или сократить количество торговых точек. Доплачивать продавца за выполнение обязанностей, которые не входят в их должность.
Март 2023

Ответ представителя компании

Добрый день!

Благодарим Вас за то, что отметили положительные стороны работы в нашей компании!

Особенности расчета заработной платы сотрудников подробно обсуждаются с соискателем на собеседовании. График работы может корректироваться директором магазина в связи с больничными или иными обстоятельствами, возникшими у сотрудников магазина. Мы стремимся, чтобы у сотрудников соблюдался баланс между здоровым желанием заработать больше и разумным графиком смен.
Нам очень жаль, что в Вашем случае этот баланс соблюсти не удалось.

С уважением, SOKOLOV

Отзыв сотрудника

Февраль 2023
Бывший сотрудник
Стаж в компании: Меньше года
Москва
3,7 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Что мне нравится в работодателе
Близость к дому, есть помощь от сотрудников некоторых смежных отделов.
Что можно было бы улучшить
Огромный объем работы и отсутствие нормального взаимодействия с отделом подбора.
Март 2023

Ответ представителя компании

Добрый день!

Благодарим Вас за то, что отметили положительные стороны работы в нашей компании!

Объем работы, выполняемый в магазинах сотрудниками действительно большой и вызывает уважение. Помимо продаж, наши сотрудники занимаются инвентаризацией, переоценкой, дистанционным обучением и еще множеством рутинных и не очень операций, которые характены для любого розничного магазина. Условия работы, начисления и расчета заработной платы подробно обсуждается при приеме на работу каждого нового сотрудника. Однако, если вы считаете что были перегружены обязанностями или отдел подбора некачественно обрабатывает Ваши заявки, Вам стоило обратиться к непосредственному руководителю, или непосредственно к нам на почту olga.sharun@lucksa.ru. Мы никогда не оставляем подобные ситуации без разрешения проблемы.

Возможно Вы решите вернуться к нам, мы будем рады! В любом случае всего Вам наилучшего!

С уважением, SOKOLOV.

Старший продавец

Февраль 2023
Работаю в компании
Стаж в компании: 1-2 года
Москва
5,0 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Система наставничества
Что мне нравится в работодателе
Абсолютно белая зарплата, отличный руководительский состав, удобное обучение, приятный коллектив
Что можно было бы улучшить
Размер подсобных помещений в некоторых магазинах, цвет формы
Март 2023

Ответ представителя компании

Добрый день!

Благодарим за отзыв. Спасибо, что отметили положительные стороны работы в нашей компании.

Касаемо упомянутых Вами недостатков: форма сотрудников - это часть нашего корпоративного стиля, она едина для всех девушек во всех наших филиалах. Она должна быть удобной, приятной глазу и не контрастировать с общим стилем магазинов нашей компании.

К сожалению, действительно, бывает такое, что размеры подсобных помещений у нас невелики, однако зачастую наши магазины расположены в крупных проходимых ТЦ, , в этой связи мы не всегда можем повлиять на площадь подсобок.
Пожалуйста, по любым вопросам, пишите нам на почту olga.sharun@lucksa.ru.

С уважением, SOKOLOV.

Менеджер коммерческой логистики

Январь 2023
Бывший сотрудник
Стаж в компании: Меньше года
Москва
2,2 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Что мне нравится в работодателе
Близость к дому, отличные уборные, нормальная кухня и наличие столовой.
Что можно было бы улучшить
Коммуникацию между сотрудниками, сплоченность коллектива, работу 1С(часто зависала), интерес менеджмента к простым сотрудникам( что-то кроме "как бы уменьшить зарплаты").
Февраль 2023

Ответ представителя компании

Добрый день!

Благодарим Вас за то, что отметили положительные стороны работы в нашей компании!

Высокое качество коммуникаций и сплоченность команд - это одни из важнейших корпоративных ценностей нашей компании. Большое внимание мы уделяем и уровню менеджмента наших руководителей.

Пожалуйста, даже несмотря на то, что Вы не являетесь больше нашим сотрудником, напишите нам на почту olga.sharun@lucksa.ru более подробно об этих моментах. Мы открыты к обратной связи.

Желаем Вам удачи на новом месте работы!

С уважением, SOKOLOV.

Продавец-консультант

Январь 2023
Бывший сотрудник
Стаж в компании: Меньше года
Москва
4,0 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Что мне нравится в работодателе
свобода в выборе графика.
хорошие условия для работы.
приятный коллектив.
Что можно было бы улучшить
коммуникацию между сотрудниками

Менеджер по снабжению

Январь 2023
Работаю в компании
Стаж в компании: 1-2 года
Москва
4,7 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Корпоративный транспорт
Система наставничества
Что мне нравится в работодателе
расположение местоположения, условия работы, задачи, обязанности, коллектив.
Что можно было бы улучшить
добавить ДМС, индексация заработной платы
Февраль 2023

Ответ представителя компании

Добрый день!
Благодарим Вас за то, что оставили положительный отзыв о работе в нашей компании!

Касаемо Вашего пожелания по поводу медицинской страховки - вопрос с предоставлением сотрудникам полиса ДМС находится в стадии проработки.
А по поводу размеров и индексации заработной платы - все эти вопросы подробно обсуждаются с соискателем на собеседовании при приеме на работу.
Пожалуйста, не забывайте, что Вы можете написать нам по любым вопросам на почту olga.sharun@lucksa.ru.

Мы обязательно Вам ответим!

С уважением, SOKOLOV.

Директор подразделения

Январь 2023
Бывший сотрудник
Стаж в компании: Меньше года
Москва
4,0 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Оплата больничного
Что мне нравится в работодателе
Зарплата , коллектив, украшения , все нравилось , Будет сложно , но это того стоит
Что можно было бы улучшить
Директор региона пусть немного научится слушать людей, мирных жителей
Февраль 2023

Ответ представителя компании

Добрый день!
Благодарим Вас за отзыв. Спасибо, что отметили положительные стороны работы в нашей компании!

Уважительное отношение ко всем сотрудникам компании - одна из основных ценностей корпоративной культуры нашей компании. К тому же, все директора "розницы" в обязательном порядке проходят весь долгий карьерный путь от рядового сотрудника до директорской должности - таким образом мы можем быть уверены в том, что руководству понятны и близки все сложности работы на месте обычного продавца. Именно по этой причине мы стараемся максимально оперативно реагировать на сигналы о превышении полномочий, или же неуважительном отношении руководящего состава.

Пожалуйста, напишите нам на почту olga.sharun@lucksa.ru.более подробно о возникших сложностях. Несмотря на то, что Вы уже не состоите в штате нашей компании, нам важно разобраться в проблеме, чтобы стать еще лучше.

Желаем Вам удачи и успешной карьеры на новом месте работы!

С уважением, SOKOLOV.

Продавец-консультант

Январь 2023
Бывший сотрудник
Стаж в компании: 1-2 года
Москва
3,8 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Что мне нравится в работодателе
Свобода при выборе графика, близость к дому и т.д. Хороший торговый центр
Что можно было бы улучшить
Коммуникация между сотрудников
Февраль 2023

Ответ представителя компании

Добрый день!
Благодарим Вас за то, что отметили положительные стороны работы в нашей компании.

Мы уделяем большое внимание качеству коммуникаций и атмосфере в компании, поэтому хотели бы подробней узнать о трудностях, которые возникли у Вас в этой связи. Для этого, пожалуйста, напишите нам на почту: olga.sharun@lucksa.ru. Мы открыты к обратной связи!

С уважением, SOKOLOV.

Продавец-кассир

Январь 2023
Бывший сотрудник
Стаж в компании: Меньше года
Москва
2,2 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Что мне нравится в работодателе
Удобное местоположение торгового центра, коллектив.
Что можно было бы улучшить
Поднимать ЗП, график нормальный, поднимать % личных продаж, удобную форму (за счет компании, а не сотрудников) и нормальное отношение к сотрудникам
И выделить конечно место для еды сотрудникам
Потому что каждый раз надо питаться на фуд-корте т.к нету микроволновки и нету места где покушать
Февраль 2023

Ответ представителя компании

Добрый день!

Благодарим Вас за то, что отметили положительные стороны работы в нашей компании.

Условия работы, в том числе расчет заработной платы и график, подробно обсуждаются на этапе приема соискателя на работу. Однако, SOKOLOV не ограничивает своих сотрудников "потолком" дохода, предоставляя своим продавцам множество инструментов, чтобы повысить его: отличный ассортимент, конкурентные цены, программа предоставления скидок, дополнительные продукты и услуги, такие как "Привилегия" и многое другое. Форма же - разработана нашими стилистами, как часть корпоративного стиля, и она едина для всех наших сотрудников магазинов.

К сожалению, в магазинах нашего бренда зачастую нет возможности обеспечить удобное место для приема пищи - не всегда возможно оборудовать подсобные помещения под все потребности сотрудников. Это связано с требованиями пожарной безопасности в местах расположения точек продаж.

Мы стараемся уделять максимальное внимание качеству коммуникаций и атмосфере в компании, поэтому хотели бы подробней узнать о трудностях, которые возникли у Вас в этой связи. Для этого, пожалуйста, напишите нам на почту: olga.sharun@lucksa.ru. Мы открыты к обратной связи!

С уважением, SOKOLOV.

Продавец-консультант

Декабрь 2022
Работаю в компании
Стаж в компании: 3-5 лет
Москва
3,3 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Что мне нравится в работодателе
Близость к дому, коллектив, униформа, быстрое реагирование на жалобу к руководству
Что можно было бы улучшить
График работы, окладную часть
Январь 2023

Ответ представителя компании

Добрый день!

Благодарим Вас за то, что отметили положительные стороны работы в нашей компании.

Условия работы, в том числе расчет заработной платы и график, подробно обсуждаются на этапе приема соискателя на работу. Однако, SOKOLOV не ограничивает своих сотрудников "потолком" дохода, предоставляя своим продавцам множество инструментов, чтобы повысить его: отличный ассортимент, конкурентные цены, программа предоставления скидок, дополнительные продукты и услуги, такие как "Привилегия" и многое другое.

В том, что касается корректировок рабочего графика, Вы всегда можете обратиться к своему непосредственному руководителю. Мы максимально стараемся идти на встречу и учитывать пожелания сотрудников.

Если у Вас остались вопросы, Вы можете обратиться к нам напрямую, написав на почту: olga.sharun@lucksa.ru.

С уважением, SOKOLOV.

Продавец-кассир

Декабрь 2022
Работаю в компании
Стаж в компании: 1-2 года
Москва
2,8 -
Список льгот
Удобное расположение работы
Оплата больничного
Что мне нравится в работодателе
Коллектив,работа рядом с домом,хороший директор, оформление по тк
Что можно было бы улучшить
Проблемы с сотрудниками и графиком работа 3/1-4/1, в маленьких магазинах трудно заработать, много понижающих коэффициентов,маленький оклад, много обязанностей

Продавец-консультант

Декабрь 2022
Работаю в компании
Стаж в компании: Меньше года
Москва
2,2 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Оплата больничного
Что мне нравится в работодателе
Коллектив лично у меня был отличный и директор магазина, все девочки помогают и дружелюбные
Что можно было бы улучшить
Заплаты, график работы, условия труда, обед полноценный час , а не 15 минут должен быть, стоишь 12 часов на ногах сидеть нельзя
Январь 2023

Ответ представителя компании

Добрый день!
Благодарим Вас за то, что отметили положительные стороны работы в нашей компании.

Особенности расчета заработной платы, а также рабочего распорядка сотрудников подробно обсуждаются с соискателем на собеседовании. Как правило, длительность обеденного перерыва определяется договоренностью с директором магазина, а также обстановкой в торговом зале (как определяющий фактор).

К сожалению, работа продавца-кассира действительно является непростой физически, именно из-за длительного стояния на ногах. Однако, на этом нюансе также акцентируется внимание на собеседовании. Во многом это неудобство удается минимизировать удобной обувью.

Если у Вас остались вопросы или пожелания, пожалуйста, напишите нам на почту: olga.sharun@lucksa.ru. Мы открыты к обратной связи.

С уважением, SOKOLOV.

Продавец-кассир

Декабрь 2022
Бывший сотрудник
Стаж в компании: Меньше года
Москва
2,5 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Оплата больничного
Что мне нравится в работодателе
Своевременная оплата труда, хорошая программа обучения, расположение, много точек, можно выбрать удобную/ ближайшую к дому, понятная система мотивации
Что можно было бы улучшить
Более качественный подбор руководящего персонала, условия труда, не навязывать акции посетителям, зоны отдыха
Декабрь 2022

Ответ представителя компании

Добрый день!

Благодарим за Ваш отзыв. Спасибо, что отметили положительные стороны работы в компании.

Все руководители нашей розницы, в том числе и генеральный директор, когда-то были рядовыми продавцами, "пропустив" все сложности такой работы через себя. Поэтому вы можете быть уверены в высоком профессионализме руководящего состава.

В том, что касается акций. Наша компания, действительно, проводит множество активностей, направленных на привлечение покупателей. Это помогает обеспечивать трафик в точках продаж. Кроме того, в том числе, по этой причине в 2022 году SOKOLOV стал любимым ювелирным брендом для россиян (по результатам исследования компании OMI).

Подсобные помещения магазинов должны соответствовать строгим правилам безопасности в местах расположения точек продаж. Поэтому, к сожалению, мы не всегда можем учесть все пожелания по этому вопросу.

Если у вас остались комментарии или замечания, пожалуйста, напишите нам на почту olga.sharun@lucksa.ru. Мы открыты к обратной связи.

С уважением, SOKOLOV.

Отзыв сотрудника

Декабрь 2022
Работаю в компании
Стаж в компании: 1-2 года
Москва
2,2 -
Список льгот
Оплата больничного
Что мне нравится в работодателе
Зп на среднем уровне
Могут дать выходной когда нужно
Что можно было бы улучшить
Всё
Нужно следить за своей зарплатой, т.к. её постоянно недоплачивают, ссылаясь на ошибки системы
Абсолютный беспорядок в кадрах, абсолютный беспорядок в документации и абсолютный беспорядок в постановке задач и работе. Хорошее игнорируется. какие-то идеи улучшения? Пф. Никому не нужно. Работники не знают своих обязанностей и абсолютно неквалифицированные. Хаос, в котором всем "надо думать позитивней и все получится". Пришел с горящими глазами, ухожу с язвой желудка.
Декабрь 2022

Ответ представителя компании

Добрый день!
Спасибо за отзыв. Сожалеем, что у вас остались негативные впечатления от работы в компании.

Условия начисления заработной платы подробно разъясняются кандидату на этапе собеседования. Все расчеты производятся строго в рамках ТК РФ.

Тем не менее, нам хотелось бы детально разобраться в Вашей ситуации и тех моментах, которые вы упоминаете. Пожалуйста, напишите нам на почту olga.sharun@lucksa.ru. Мы обязательно изучим вопрос и в случае необходимости примем соответствующие меры.

С уважением, SOKOLOV.

Продавец-кассир

Декабрь 2022
Бывший сотрудник
Стаж в компании: Меньше года
Москва
4,5 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Система наставничества
Что мне нравится в работодателе
Гибкий рабочий график, с коллективом всегда можно было договориться кому когда удобно работать. Директор каждый месяц при постройке графика спрашивал кто когда может.
Что можно было бы улучшить
Побольше бы подсобку
Декабрь 2022

Ответ представителя компании

Добрый день!

Благодарим Вас за отзыв о работе в нашей компании.

Действительно, каждый из руководителей наших отделов - вплоть до самых высоких должностей, когда-то начинали свой путь простыми сотрудниками. Поэтому компания максимально стремится к поддержанию баланса "работа/личная жизнь".

Касаемо размеров и условий в подсобных помещениях магазинов, к сожалению, компании приходится следовать строгим ограничениям, связанным с требованиями безопасности в местах расположения точек продаж.

Если у Вас остались вопросы или комментарии, Вы можете писать нам на почту olga.sharun@lucksa.ru. Мы открыты к обратной связи.

С уважением, SOKOLOV.

Отзыв сотрудника

Декабрь 2022
Бывший сотрудник
Стаж в компании: 1-2 года
Москва
4,5 -
Список льгот
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Компенсация питания
Корпоративный транспорт
Профессиональное обучение
Оплата мобильной связи
Корпоративные мероприятия
Что мне нравится в работодателе
Инновации, забота о сотрудниках, сильная корп культура, лидер рынка
Что можно было бы улучшить
Решить вопрос соперничества между региональными филиалами и текучкой кадров
Декабрь 2022

Ответ представителя компании

Добрый день!
Спасибо за Ваш отзыв. Благодарим Вас, что отметили плюсы работы в нашей компании!

SOKOLOV действительно стал самым любимым ювелирным брендом у россиян (по результатам исследования компании OMI), а индекс лояльности покупателей к бренду (NPS) составляет рекордные для отрасли 90%.

Со своей стороны, мы уделяем большое внимание тому, чтобы создавать комфортные условия для наших сотрудников. Стараемся чаще радовать сотрудников и их семьи приятными подарками и активностями.

Что касается Ваших предложений по улучшению, пожалуйста, опишите их подробней, написав нам на почту olga.sharun@lucksa.ru. Мы открыты к обратной связи.

С уважением, SOKOLOV.
Оценки сотрудников
3,8
Условия труда
Хорошо
3,9
Уровень дохода
Хорошо
4,4
Коллектив
Очень хорошо
3,7
Руководство
Хорошо
3,2
Условия для отдыха
Хорошо
3,6
Возможности роста
Хорошо
Похожие компании в отрасли
SWATCH GROUP (RUS)
3,8
83 отзыва
Lady Collection
3,2
184 отзыва
НАШЕ ЗОЛОТО
4,3
76 отзывов
Бронницкий Ювелир
4,0
83 отзыва
Mercury
3,8
188 отзывов

Информация о SOKOLOV

О корпоративной культуре в компании

Количество сотрудников: 5000

Сайт: https://job.sokolov.ru/about/

Категория: Розничная торговля