Mr.Doors: отзывы о работе на должности
Дизайнер

Салонов много. Можно найти подходящий по расположению. Качественная, красивая продукция с которой не стыдно работать. За долгое время работы к компании сменила ряд салонов. Практически везде - хороший дружный коллектив. Для новичков - повышенный оклад, обучение, наставничество. Это касается только салонов прямых продаж. Если есть заказы, то можно неплохо заработать (зависит от локализации салона). Система мотивации отстаёт от рынка. Оклад и процент ниже, чем предлагается большинством конкурентов. Не доработанное програмное обеспечение. При оформлении проектов и КП многое дизайнер делает вручную. Имеет место несогласованность в работе подразделений и бюрократические сложности. Высокие цены на продукцию в сравнении с конкурентами, что затрудняет продажи.

Своевременные честные выплаты З/П удобный график, близость к дому. Увеличить окладную часть. Более частая смена экспозиции. Комплектация образцами своевременное обеспечение новинками.

Работодатель пытался быть не просто начальником, а другом. За это спасибо. Очень странная система получения зп. Пока не отобьешь месячный минимум салона, своих процентов с продаж можешь не ждать

Ассортимент, производство, зарплата, директор салона отличный, коллектив, обучения, бонусы, расположение салона Работу программы, ценовую политику, бюджет на хоз. расходы, работу отдела сервиса, восприимчивость к изменениям и обратной связи от руководства компании

Качественный, известный, брендовый продукт.
Высокий уровень культуры продаж и взаимодействия с клиентами (пишу так, поскольку изначально познакомилась с компанией, как клиент, далее решила устроиться на работу).
Развитая коммуникация между филиалами из разных городов (в пределах одного направления деятельности компании - к примеру, между офисами и командами продаж из разных регионов), развитая коммуникация между разными отделами и структурными подразделениями.
Достойный процент и уровень зп. Удобно добираться до салона. Качественное обучение, есть система наставничества. Приходите, не пожалеете. Рекомендую. Считаю, что в компании работает всё от и до. Руководство всегда стремится улучшить условия труда.

Мне нравится, как компания заботится о своих клиентах и сотрудниках.
На рынке достаточно долго, что говорит о стабильности. Ничего, нет идей для улучшения работы, все идеально, удобно добираться и интересно получать опыт

Работа в этой компании дала мне возможность профессионального роста. Реализовала разной сложности проекты, которые позволили мне развить свои навыки и получить новый опыт. Отличная команда и поддержка со стороны руководства создают атмосферу, в которой хочется работать и развиваться. Добавить планы развития и карьеры каждого сотрудника в компании.

Нет потолка в заработной плате, продаёшь больше-получаешь больше. Продукт хороший Трудно сказать, так как не могу сказать, что есть явные минусы

Гибкий график работы, демократичное управление, доброжелательные отношения в коллективе. Коммуникацию между сотрудниками, обратную связь, систему поощрений.

Работаю больше года в компании.
Руководство, коллектив достойный. Уровень дохода зависит от результатов, стабильные выплаты. Корпоративных встреч с коллегами можно побольше. Зарплату думаю всегда хочется больше и больше. А так всё устраивает.

Работаю давно в компании Мистер Дорс, где теплое отношение в коллективе. Нравится развиваться и расти вместе с такой сильной командой. Рабочее место самое эстетичное!))))
Зарплата зависит от результатов, доход достойный. Всем рекомендую, кто готов продавать!
Добираться до салона около 30 минут, что в полне приемлемо. Хотелось бы добавить корпоративных встреч с коллегами из других салонов)))

Хорошее обучение, работа близко к дому, дружный и отзывчивый коллектив, своевременная зарплата. Можно обновить рабочие места, именно более мощные компьютеры. В остальном все хорошо.

Очень хорошо отношусь к компании готов вернуться по приезду обратно в Москву, но из-за семейных обстоятельств увольняюсь. Очень нравится коллектив и то что есть возможность заботать. В социальный пакет добавить ДМС. Больше мероприятий в компании

Атмосфера на рабочем месте. Корпоративная культура-мероприятия для сотрудников компании. Стабильный трафик клиентов Автоматизировать некоторые моменты в работе дизайнера. Еще больше мероприятий от партнеров (поставщиков) компании

Большие возможности и командная работа! Стремительное развитие, расширение ассортимента и поддержка! Упростить процедуру согласования ВПЛ, сместить приоритет системы на приоритет ЛЮДИ

Коллектив, возможности компании в дизайне, качественные материалы, клиентская база, имидж и узнаваемость Коммуникация между подразделениями, распределение ответственности и обязанностей, оклад

Удаленный график, хорошая организация процессов, оплата оклад+сделка по графику, поддерживающая среда, тренинги. Оптимизировать коммуникацию среди людей, согласовывающих дизайн. Из цепочки сделать круг.

Обучение для профессиональной деятельности. Качество продукта. Недалеко от дома. Оплата труда. Визуальная Передача в программе для дизайнеров.

Стабильные выплаты ЗП и хорошие отношения в коллективе, хотя он в моем салоне был небольшой Конечно уровень ЗП, причем даже оклад отличается от салона к салону, процент с продаж тоже самое ну и объем рекламаций на который ты повлиять не можешь просто огромный, тратишь на это свое время вместо зарабатывания.

Близость к дому, удобный график работы, рабочее место. В целом все нравилось Условия труда, уровень зарплаты

обучение, много узнала нового о материалах, очень широкий ассортимент, отношения в коллективе, с директором, ухожу по здоровью, возможно через несколько месяцев посмотрю другие вакансии в компании взаимодействие между отделами, более оперативную связь от СПП, много раз переназначают специалиста, вопрос не всегда быстро решается и есть риск потерять клиента

Стажировка с наставником более 3 месяцев, постоянное обучение онлайн, уютный салон, график с учетом пожеланий работника, дружный коллектив, возможность карьерного роста. Работа сайта (актуальные картинки и цены), работа претензионного отдела

Стабильность компании, хорошо организованное рабочее место. Продолжила бы работать в компании если бы не переезд в другую страну. Почти отсуствует перспектива карьерного роста,т.к директора салонов работают десятилетиями. Выдавать корпоративные симкарты

Стабильно выплачивали зарплату. Но вначале очень низкая зарплата. Долгий периуд обучения, нет перспектив роста. График 2/2: 2 на точке в салоне, 2 дома (получается без выходных). Работать нужно до закрытия торгового центра. Зарплата так себе и зависит от плана салонов, а план специально ставят такой что-бы не выполняли. При этом работы всегда много: клиенты ходят по разным фирмам и просчитывают свой вариант, поэтому часто работаешь на корзину. Просто не устраивает цена или не может фирма предложить хороший вариант. Но есть плюсы: это хорошая база для обучения работы с людьми. И как правило хороший коллектив. Качество мебели и уровень зарплаты.

Обучение и подготовка, условия, дресс-код, интересные мероприятия Человечность, человеческий фактор, коммуникация между сотрудниками, уважать личную жизнь сотрудников, гармония между работа/личная жизнь

понимающий руководитель, зарплата без задержек, классный продукт! коммуникация между отделами

График работы, крупная известная компания, отличный коллектив Возможность работать из дома в некоторые дни рабочей недели

Стабильность, предоставление хороших условий труда, уважение Сократить зону ответственности дизайнера

Целая школа обучения, широкий ассортимент материалов, есть что предложить заказчику, огромные возможности по производству мебели График работы можно было бы пересмотреть, гибкости мало

Близко к дому. Дружный коллектив. Приятная атмосфера. Отличный уровень обучения новым знаниям, всех сотрудников. Коммуникация между сотрудниками и клиентами