Хороший (на то время пока я там работала) график 3/3, 2/2, потом его поменяли в худшую сторону из-за чего он стал "плавающим", достаточно большое подсобное помещение (микроволновая печь, стол, чайник), понятная и простая работа.
Что можно улучшить?
Всё остальное. Заработная плата максимально низкая, начальство не совсем понимает свою работу, график стал неудобным. Работа подойдёт либо для студентов либо для людей у которых это будет первый опыт в работе и им это не так важно.
Коллектив, корпоративная скидка. Заработную плату нужно повысить.
Что можно улучшить?
Повысить нищенскую заработную плату. Упростить аттестацию. За такие копейки, которых даже на еду не всегда хватает ещё кучу материала нужно вызубрить, а то и придумать и угадать правильный ответ материал на который не преоставляют. Воруют из магазинов нещадно. Камеры на весь зал стоит 2 и то, чтобы следить за персоналом, а то вдруг позволит в течении для присесть от усталости, сразу обрывают телефон из офиса, чтобы сотрудник встал. Даже у управляющего магазином нищенская зп по сравнению с соседними павильонами, где обычные продавцы консультанты получают на 10к регулярно больше. Позор одним словом, а не глобальная сеть.
Работа с книгами, просторное помещение и коллектив конкретно того магазина, в котором работаю я. Приятные скидки для сотрудников (жаль только, что со скидкой нельзя пользоваться бонусами; но относительно недавно хотя бы вообще разрешили ими пользоваться).
Что можно улучшить?
Зарплату - это главное.
Коммуникацию между отделами; логику (много бессмысленной работы). Было бы славно оплачивать работу наставника - мы стажируем следующих очень часто, тратя на новых людей время и силы, но ничего за это не получаем.
Возможность гибкого изменения рабочего графика(варианты : постоянная работа/подработка), хорошие взаимоотношения в коллективе, прописанные в трудовом договоре перерывы в течение рабочего дня
Что можно улучшить?
Несколько ограничены возможности карьерного роста внутри компании
Свободный (плавающий) график, зачастую 2/2, мог работать и брать подработки, чем больше часов наработал- больше заработал.
Что можно улучшить?
Из-за графика с 10 до 22 - на 2 дня ты пропадал из жизни.
Условия хоть и были хорошими, но зачастую не хватало например рабочего вайфая, чтобы можно было помочь покупателю из любой точки магазина.
Мало что нравится в работодателе. Требований к работе много, зарплата низкая, огромные поставки товаров, которые неизвестно зачем в таком количестве.
Что можно улучшить?
Коммуникация среди сотрудников, заинтересованность директора в работе, прислушивание к жалобам сотрудников на условия работы. И конечно рассмотрение работающих лиц менеджеров и тех, кто отвечает за поставку в магазин. Огромное количество совершенно не нужного и большом объёме товара, который расставлять становится все труднее и труднее. Особенно книги! Если хотите пойти работать в Читай город - подумайте, оно вам надо?
Самая лучшая работа в мире!очень милый и добрый коллектив!самый лучший в мире директор и она же лчший друг и наставник! Сними не соскучился!всем предлагаю туда идти работать!😉
Что можно улучшить?
Всё прекрасно и замечательно! Нигде работу лучше не найти!советую всем сюда идти
Приятно, что компания открыта для найма сотрудников без опыта работы. Как первое место труда - очень полезный и хороший опыт.
Что можно улучшить?
Хотелось бы увеличить количество сотрудников на магазин. Также не хватает в некоторых магазинов касс, чтобы увеличить пропускную способность.
Для удалённых от центра города магазинов просится реклама для увеличения числа покупателей.