Отзывы о работе на должности Продавец-консультант в компании Леруа Мерлен — Ростов-на-Дону

Много плюсов дмс , богатая корпоративная культура.
Возможность развиваться в компании. Выше Заработная плата

Забота о сотрудниках. Руководство в центральном офисе.

стабильный график , заработная плата стабильная , больше нечего добавить условия труда , отношение

возможность отдохнуть на работе и после, график который не убивает тебя, как работника зарплату. это очень низкая оплата труда. и убрать весь этот коллективный дух, это пережиток прошлого и ненужного. люди приходят всё равно ради денег, а не ради вашей "команды"

Куча льгот, возможность развиваться устаривало бы всё, если бы зарплата была больше.

Отношение, развитие, карьерный рост. Обучение строительным сфера деятельности почти по всем направлениям. Больше з/п. Возможность работать и на %

Социальная политика компании. Коллектив. Форма и всё необходимое выдаётся бесплатно. Отзывчивое руководство. Оклад. Дифференцировать оплату труда в зависимости от выполняемых обязанностей. Изменить формулу расчёта премий. Набрать больше линейного персонала, а то руководителей слишком много, а работников слишком мало. Улучшить логистику.

Отличный опыт, близость к дому, дружный коллектив, различный спектр направлений, что может пригодиться в личной повседневной жизни. На мой взгляд,можно было улучшить заработную плату

Соц. пакет., белая з/п Повысить уровень управления.
Рациональное распределение обязанностей.

Корпоративное такси, хороший коллектив, кафетерий социальных льгот Не перегружать продавцов ненужной работой в виде отчётов

Своевременно платят.
Питание бесплатное.
Проезд из любой точки города бесплатно Руководство.
Распределение личного и рабочего времени.
Уважение к чужому труду

Соц.пакет, столовая. Уровень зп по соотношению с объëмом работы, убрать лишние задачи ради ИБД

не везде, но в большинстве случаев хороший коллектив, не заставляют выходить на подработки, есть свой спорт-зал, развоз по домам на такси Заработную плату и столовую

Подход к сотрудникам, строго по ТК РФ, компенсация питания и дружный коллектив Условия для роста хромают, весь Ваш опыт и достижения на прошлом месте работы никак не катируются, вырасти до консультанта-специалиста реально в течение полугода, но дальше - готовьтесь потратить годы.

Белая зарплата, кафетерий льгот и услуг сумарно растущая с вашим стажем. Четкое разграничение дом/работа, возможность совмещать параллельно с учёбой Зп и возможность карьерного роста

Системность, в тот момент - белая ЗП с первого дня Ввести реальный карьерный рост, а не его декларирование

Отношение. К сотрудникам относятся со всем уважением, никто тебя не обматерит, не будет вести себя как хозяин жизни, это приятно Заработная плата, то чего всегда там не хватало, для продаж слишком мало платят

Хорошие условия, но для тех ,кто уже определился с работой и больше не планирует что-либо менять в карьере. Если вы хотите стабильную работу кассиром, продавцом, логистом - получите. Работы там много и она всегда в одном темпе, поэтому работать там будете всю смену, каждую смену. Отсидеться и т.д не получится, вам будут стабильно платить, но. и перегружать. Но за перегруз - оплатят. На должностях выше,все немного сложнее. Вы будете пахать, как лошадь. Коллектив большой, но работы еще больше. Да,ее оплатят, вам с радостью оплатят, чем дадут выходной. Выходной то дадут ,но если есть веская причина.

Все ,кроме графика
Работодатель хороший , рекомендую
Человеческое отношение
И много возможностей для развития и повышения своего уровня + увеличение,
Есть возможность горизонтального и вертикального роста в компании дороговато кушать в столовой,
Желательно улучшить обучение и
Отпускать сотрудников в «море»
После полного обучения всему ,а не какой-то части ,а дальше сам , на начальных этапах следить за обучением сотрудника и помогать ему в решении возникших вопросов и задавать свои для проверки знаний сотрудника ,обучать всем деталям ,желательно поэтапно , создавать дружескую коммуникацию между командой ,прислушиваться ко мнению и словам каждого человека ,смотреть камеры ,чтобы узнать по факту ,кто где

Питание, выдают одежду для работы, комфортная зона отдыха, комфортные условия работы Руководство отделов, взаимоотношение к коллегам

Отличный компания,все даёт для развития,отношение очень хорошее,много всяких привилегий,быстрая интеграция для новичков! Все отлично,только задач в последнее время очень увеличилось,физически не успеваешь сделать все! Эмоциональное выгорание спустя длительное время происходит!

Рабочая форма, есть питание и транспорт от компании, спорт-зал Руководство - много необоснованно требуют, объективно мало платят) ну вот такая политика в Меге, что поделать. Хотя на собеседовании все рассказывают иначе)
В торговом зале летом жара, зимой холодно - всем все равно, говорят так задуманно конструкцией магазина, смешно. Просто те кто так говорят не бывают в зале с покупателями.
Не нравится что слова расходятся с делом у них

Близко к дому, оплачиваемость труда, условия работы, дружный коллектив Распределение смен между сотрудниками

Отличный соц.пакет, возможность развиваться, зарплата больше чем в среднем по городу! Я бы добавила дополнительные магазины этой сети в нашем городе)

Леруа Мерлен действительно заботится о своих сотрудниках. До устройства на работу, я и представить не мог, что работодатели так ценят своих людей
Не буду перечислять что конкретно делается для сотрудника, это написано в лбьой вакансии, скажу лишь что всё это действительно выполняется на 100% По отзывам коллег на управленческих должностях не всегда стоят компетентные люди, которые могут адекватно организовать работу, но в моем случае мне повезло и поэтому стоит рассматривать это как переменное значнние в зависимости от магазина/отдела.

Адекватное руководство, правильные рабочие решения и прислушивание к мнению сотрудников Всё в порядке, работает - не трогай

Близость к дому

Возможно добавить еду и хороших людей среди коллег. Заработную плату сотрудникам низшего звена ,а это продовцы консультанты.

Оплата труда не соответствует выполняемым обязанностей. Их больше . Один только продавец консультант выполняет работу продавца, тавароведа и проектировщика.

Работаю в компании около 4х лет. Поэтому не могу объективно описать процесс трудоустройства в данный момент, так как многое поменялось.
Итак о работе. Обстановка в коллективе на протяжении всего времени работы была и остается положительной. К сотрудникам всегда относились более чем лояльно, даже тайм-Карты перестали использовать (тоесть вас никто не упрекнёт за то, что вы задержались на обеде на 5 мин). Помимо привычной ЗП практически каждый квартал действует квартальная премия, сравнима вашему окладу.
Так же большим плюсом является оплачиваемая страховка. По необходимости я абсолютно бесплатно могу сходить в достаточно неплохую стамотологию либо другую больницу, а медицина у нас как вы знаете далеко не бесплатная. За все своё время работы я не могу вспомнить каких то явных проблем. Хотя конечно же многое зависит от руководителей и менеджеров с которыми вы сталкиваетесь в процессе работы, мне к счастью с ними повезло.
Единственный совет - если вас интересует карьера, то действуйте с самого начала устройства и проявляйте себя активно. Лично я столкнулся со сложностью карьерного роста, так как поздно понял, что это важно для меня. А избавится от клише линейного персонала достаточно сложно.