Отзывы о работе в Стоков Финансовые Услуги — Калуга

Коллектив и условия труда. Очень хорошая столовая с большим выбором. Заработанную плату, а так все хорошо.

Всё нравилось, доставка, обеды, если подработка, то доп полдник и брали не дорого, сама работа была налажена Меня всё устраивало, можно было по больше зп

Удобство,комфорт,близость от места проживания,хороший график,расположение завода находится в не загруженном транспортом месте. Уровень доходов на начальном этапе производства

Отличная столовая, вкусно кормят, корпоративный транспорт, следят за порядком, всегда чисто, уважительное отношение, всегда помогут и подскажут развитие сотрудников и карьерный рост

Честность , прозрачность, забота о сотрудниках, сплочения коллектива , на самом деле много плюсов Создание профсоюза ,было бы отлично

Уверенность в завтрашнем дне и стабильность развивать свои навыки. В данной компании все работает как швейцарские часы и улучшить там что то думаю это лишнее.

Условия труда,возможность обучения Повысить зарплату))))

- Политика компании;
- Отношение к сотрудникам;
- Возможность к развитию. Уровень з/п у специалистов ниже релевантных в похожих организациях

Корпоративная культура , бизнес-процессы Уровень дохода, систему премирования

Хорошая социальная политика компании, комфортные условия труда, адекватное отношение к сотрудникам. Дать сотрудникам возможность продвижения внутри компании.

Как и всем во время оплата, отношения хорошие , есть столовая, раздевалка душ все что нужно, выдают форму Не знаю даже не было бы сокращение многие ещё бы работали

Открытый диалог с Руководителями, своевременное решение всех проблем и возникших вопросов. Улучшить поставку материала, комплектующих

Близко к дому, хорошие условия труда, корпоративное питание в столовой, забота о персонале, стремление учить и развивать персонал, дмс, корпоративный транспорт, общезаводской отпуск летом, белая зп. Прозрачная система оплаты труда, молодой энергичный коллектив, возможность общения с коллегами из-за рубежа. Интересная работа. С каждым кризисом/годом/волной оптимизации условия труда и оплаты ухудшаются, т.е. ДМС есть, но программа далеко не всё включает. Также это сказывается и на оплате труда, если раньше Вольво задавал верхнюю планку уровня в регионе, то сегодня это уже всё усреднилось, уровень эксплуатации возрос, основной фактор удержания - это дружный коллектив и всё ещё хорошие условия труда (чистота и порядок и соблюдение трудового кодекса). Много позиций отдали на аутстафинг, что фактически наших коллег перевело в кадровое агенство, где работники уже не имеют каких-либо социальных гарантий, но опять же это российские тенденции и тут нельзя винить Вольво.

Условия труда, отношение к личности, достойное вознаграждение Доведение информации, отношение подчинённый-руководитель

Гибкий подход, лояльность, позитивный настрой, правила компании слаженность работы сотрудников руководящих должностей

Культура компании, сотрудники, отношение к людям материальная мотивация

График, отношение руководство. Порядок Всё на высоте! Устраивало абсолютно всё

Условия труда, коллетив и рабочая атмосфера Согласованность действий менеджмента и адекватность финансирования проектов и оперативной деятельности

Хорошие люди, часто меняются Процессы управления производством

Отношения к сотрудникам. Доставка рабочих. Конкурентная зарплата Коммуникацию между отделами

Близость к дому , отличный график работы, питанием столовой компании, красный коллектив , каждый занимается своим делом. Все идеально, ничего улучшать не надо .

Командный дух , стратегия развития, дружественная атмосфера, вовлеченность Оплата труда немного ниже рынка

Открытость, отзывчивость, готовность помочь. Прекрасные условия труда, ответственность за выполнение своего дела. Всё и так отлично!!!

Корпоративная доставка из всех районов города, бесплатное питание, хороший пакет ДМС Нет доставки из области

Ориентированность на работника, забота о сотрудниках, достойная оплата труда Возможность карьерного роста

Возможность карьерного роста, условия труда, корпоративная культура, оперативное решение производственных вопросов, лояльное руководство Заработная плата не сильно отличается от средней по региону

Работала в департаменте EMQE (качество) на время декретного отпуска сотрудницы. Команда менеджеров - профессионалы своего дела. Отличный коллектив. Работа интенсивная, интересная. Много общения с иностранными коллегами. Есть бонусы для сотрудников. Командой была довольна. Темп работы интенсивный, но он оправдывается достойной зарплатой и пониманием, что твой вклад будет признан.

Одни из лучших условий труда и отношение к рабочим со стороны компании! Мало возможностей для карьерного роста, в связи с небольшим локальным заводом

Близость от дома, вкусная еда, отличный коллектив Во время сообщать об изменениях компании, а не в последнюю очередь