Отзывы сотрудников о компании Онлайн Кардс
Оценка компании
4,5
Очень хорошо
25 отзывов
21
2
1
1
80%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Ведущий специалист по продажам
Москва,
сентябрь 2024
Что нравится?
Условия труда, коллектив. Компенсация гсм, командировок, корпоративов.
Что можно улучшить?
Взаимодействие отделов. Не хватает офис-менеджеров для обработки заявок.
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с клиентами
Краснодар,
сентябрь 2024
Что нравится?
Отзывчивый коллектив и руководство. Очень прозрачная оплата всех командировок. Разъездной характер работы
Что можно улучшить?
Плохая адаптация сотрудников. Наставник мной не занимался от слова совсем. Очень сложное обучение.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Смоленск,
сентябрь 2024
Что нравится?
Прекрасный стабильный работодатель с многолетней историей. Всё официально, есть ДМС, различные плюшки, комфортные современные офисы во всех городах. Организация растет год от года и является лидером в своей отрасли. Крайне рекомендую эту компанию! Все выплаты, в том числе премии, белые. Всё прозрачно.
Что можно улучшить?
Всё супер! Не во всех направлениях есть возможность карьерного роста, но это уже кто что ищет. Компания крупная, людей работает много, не всегда есть возможность вырасти до руководящей должности. Но есть практика горизонтальных переходов.
Преимущества и льготы
Специалист по привлечению клиентов
Самара,
август 2024
Что нравится?
Абсолютно все устраивало. Отношение к сотрудникам, помощь в обучении и изучении продукта. Подход к продажам. Выплаты без задержек и точно в срок
Что можно улучшить?
Когда уходит какой либо сотрудник в отпуск, то некоторые рабочие моменты затягиваются. Больше недочетов нет
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
август 2024
Что нравится?
Прекрасный коллектив (был). ДМС в хороших клиниках, удобное место работы, корпоративы (были, больше не будет), прекрасное обучение у штатных тренеров компании, очень продуманная система адаптации.
Что можно улучшить?
Прекратить менять планы менеджеров задним числом, завышая их так, что ни о каких бонусах и речи не идет. В компании виртуозно обрезают всякую возможность для менеджеров заработать хоть что нибудь. В компании зарабатывает с десяток старичков (на все офисы) остальным рассказывают как будет хорошо потом, когда наконец они начнут зарабатывать деньги. Бегут от вас именно из за системы мотивации.
Преимущества и льготы
Специалист по привлечению клиентов
Новороссийск,
март 2024
Что нравится?
Своевременная оплата труда, хороший коллектив, помощь на всех этапах обучения, комфортный, чистый офис.
Что можно улучшить?
Дать больше свободы стажерам
Преимущества и льготы
Ведущий специалист по работе с клиентами
Брянск,
март 2024
Что нравится?
Полный соц. пакет и даже больше стандартного, уровень дохода и возможность его роста, сплоченный коллектив и помощь коллег, руководства. Дополнительно отмечу, что мне нравится реальная возможность помогать клиенту, как в долгосрочной перспективе - так и в решении небольших задач.
Что можно улучшить?
Разнообразить программу бенефитов с ориентированием на конкретное расположение сотрудника территориально.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Москва,
март 2024
Что нравится?
Абсолютно прозрачная система мотивации, постоянное развитие, внимание ко всем изменениям в коллективе, условия труда (рабочее место, шикарный офис), оснащение для комфортной работы, молодой коллектив, всегда востребованный продукт. Самое главное понятные перспективы роста, в том числе финансового.
Что можно улучшить?
В компании, которая от года прирастает в среднем от 10 до 20 и более млрд в выручке должно быть все хорошо. Поработав ни один год, я убедился что так оно и есть. Возможно есть что улучшать с точки зрения работы СРМ систем внутри отдела где я работаю, но в остальном все более чем на уровне.
Преимущества и льготы
Специалист по привлечению клиентов
Москва,
февраль 2024
Что нравится?
Лояльное руководство, хороший уровень обучения и ввода сотрудника.
Что можно улучшить?
Очень сложный рынок, в условиях которого зарабатывают хорошие деньги в компании 3-4 менеджера. «Стартовать» сразу практически невозможно. Только накапливать базу в течении нескольких лет. Была бы очевидная экономия все бы уже давно работали с данной компанией
Преимущества и льготы
Руководитель отдела по работе с ключевыми клиентами
Москва,
январь 2024
Что нравится?
Нравится стремление стать лучшими во всем - занять лидирующую позицию на рынке, создать условия для персонала. Компания точно не стоит на месте - фин. показатели это подтверждают.
Что можно улучшить?
Было бы неплохо автоматизировать некоторые процессы, из-за увеличения масштабов компании не всегда получается реализовать все задумки оперативно.
Преимущества и льготы
Менеджер по привлечению
Москва,
декабрь 2023
Что нравится?
Официальное трудоустройство, приятные коллеги, своевременная выплата окладной части, есть оплата больничных, отпускных, корпоративы. Уютный офис.
Что можно улучшить?
Уровень внутренней культуры и воспитания некоторых руководительниц, которое не вызывает уважения.
Преимущества и льготы
Заместитель руководителя отдела операционной поддержки
Москва,
ноябрь 2023
Что нравится?
Своевременная оплата, корпоративная жизнь, график работы, месторасположение
Что можно улучшить?
Смена руководства, сотрудников не слышат, предвзятое отношение, оценивают не по опыту работы, а по симпатиям, достойная оплата труда
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Новороссийск,
август 2023
Что нравится?
Близость к дому. Комфортный офис. Крупная компания, современные айти решения.
Что можно улучшить?
Большая текучка, руководителям нет дела до новых сотрудников. 90% новых сотрудников увольняют после 3ех месяцев работы.
Преимущества и льготы
Вы бы хотели работать в Онлайн Кардс?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Бизнес-тренер
Москва,
январь 2023
Что нравится?
Проекты по развитию, тренинги, учет мнения, принимают инновационные идеи и их совместная реализация, корпоративный дух, поддержка руководителей и команды, офис, корпоративное авто, медстраховка
Что можно улучшить?
Улучшение взаимодействия подразделений внутри компании
Преимущества и льготы
Техник-инженер
Москва,
июнь 2022
Что нравится?
Структурные бизнес процессы, полное соблюдение ТК. Развитая корпоративная культура.
Что можно улучшить?
Перспективы карьерного роста
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
апрель 2022
Что нравится?
Компания для целеустремленных, ответственных и самоорганизованных специалистов. Тем, кто привык, что ему каждый день будут всё "разжевывать и класть в рот", данная компания не подойдет, я думаю. По крайней мере, это касается сотрудников направления продаж. Заработать можно, доход реально не ограничен, но зависит от вашей экспертности, активности и желания. Продажи не простые, нужно включать голову, но от того интереснее и сильный опыт получаешь. Компания дает все необходимое для работы. Отмечу качественную систему обучения и развития персонала.
Что можно улучшить?
Ускорить/автоматизировать процесс согласования коммерческих условий.
Преимущества и льготы
Специалист по маркетингу
Москва,
апрель 2022
Что нравится?
Готовность прийти на помощь.Удаленный формат работы.
Лояльность
Что можно улучшить?
Отношение многих сотрудников к своей работе
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Смоленск,
апрель 2022
Что нравится?
Близость к дому, лояльное отношения со стороны руководителей
Что можно улучшить?
Коммуникации между сотрудниками
Преимущества и льготы
Специалист по работе с клиентами
Смоленск,
март 2022
Что нравится?
уважительное отношение к сотрудникам, понимающее руководство, стабильная высокая заработная плата
Что можно улучшить?
можно добавить дополнительные тренинги, оставить удаленную работу
Преимущества и льготы
Специалист по продажам
Смоленск,
март 2022
Что нравится?
Отличная компания, прекрасный работодатель, чудесные коллеги, любимые клиенты. График стандартный, удобный.
Что можно улучшить?
Нареканий абсолютно нет
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Смоленск,
март 2022
Что нравится?
Условия труда, руководство, коллектив, общение, а так же возможности, которые даёт данная компания: опыт, обучение. Благодарна за все)
Что можно улучшить?
Возможно больше коммуникации)
Преимущества и льготы
Менеджер маркетинговых проектов
Москва,
март 2022
Что нравится?
У Е100 большое количество разных проектов, работать очень интересно.Особенно когда видишь результаты и ощущаешь свою ценность в компании.
Коллектив отзывчивый, включаются во все вопросы, всегда готовы помочь.
Сотрудники высокого уровня, с большим опытом, поэтому если вы хотите действительно работать и получать удовольствие от задач и проектов, с достойной з/п - приходите в Е100.
Весь соц.пакет предоставляют, премии, корпоративные мероприятия ежегодные.
Что можно улучшить?
Больше встреч с коллегами в офисе)
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
март 2022
Что нравится?
Два года занимала должность офис-менеджера в компании. Обязанности для должности стандартные: заниматься документами, почтой, подготавливать отчеты и держать связь с сотрудниками. Оставляла отклик на hh.ru, пригласили на собеседование, где подробно рассказали про саму работу и условия, которые к слову очень приемлемы: дмс, премии, доброжелательный и открытый коллектив. Работала с удовольствием, всегда на позитиве рабочие дни проходили.
Что можно улучшить?
всё и так хорошо, меня всё устаивало. Спасибо компании за предоставленную работу.
Преимущества и льготы
IT специалист
Санкт-Петербург,
февраль 2022
Что нравится?
Работаю в компании Е100 уже больше года на должности IT-специалиста. Мне как молодому специалисту работать в такой большой международной компании эта большая удача. Все проекты, над которыми я работаю, имеют высокую социальную значимость. Гибкий график, в большей степени я работаю удаленно, отличный дружный коллектив готовый поддержать в любой ситуации. Высокая заработная плата и карьерный рост, что может быть лучше. Также компания оплачивает курсы по повышению квалификации и доп. профильное обучение.
Что можно улучшить?
Работа меня полностью удовлетворяет ,возможно можно что то улучшить.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Смоленск,
январь 2022
Что нравится?
Условия, требования, оплата, всё отличноХорошая компания, дружный коллектив, перспективы роста, возможность дополнительного обучения, интересная работа, достойная зарплата, все официально
Что можно улучшить?
ничего
Преимущества и льготы
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Онлайн Кардс
Рекомендуют ли сотрудники компанию Онлайн Кардс для трудоустройства?
80% сотрудников рекомендуют компанию Онлайн Кардс для трудоустройства, на основании 25 оценок.
Какая оплата труда в компании Онлайн Кардс?
Сотрудники компании Онлайн Кардс оценивают оплату труда на 4.3 из 5, на основании 25 оценок.
Как сотрудники Онлайн Кардс оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Онлайн Кардс оценивают работу руководства на 4.5 из 5, на основании 25 оценок.
Как сотрудники Онлайн Кардс оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Онлайн Кардс оценивают возможности карьерного роста на 4.2 из 5, на основании 25 оценок.
E1 CARD – международная процессинговая компания, поставщик безналичных платежных и IT-решений для бесперебойной работы бизнеса с собственным автопарком.
E1 CARD выпускает топливные карты для бизнеса и предлагает услуги по безналичным расчетам за топливо и дополнительные сервисы (дорожные сборы, мойки, парковки и другое).
В сети приема топливных карт E1 CARD 13000+ АЗС в России, Беларуси, Центральной Азии, Закавказье и Турции, включая собственные АЗС и АЗС партнеров (Лукойл, Газпром, Роснефть и другие).
Философия
Создавая и предлагая инновационные технологии, продукты и решения, E1 CARD помогает автопаркам повышать конкурентоспособность и получать дополнительную прибыль.
Компания стремится к долговременным отношениям с клиентами и партнерами.
Сегодня с Е1 CARD сотрудничают сотни фирм, работающие с компанией с момента ее основания.
Партнерство и взаимовыгодный бизнес лежат в основе философии Е1 CARD.
Основываясь на корпоративной философии, E1 CARD поддерживает и развивает среду, в которой каждый чувствует свою ценность – от работников до клиентов и партнеров.
В компании уважают разнообразие точек зрения и стремятся устанавливать прочные отношения на условиях взаимовыгодного сотрудничества.
В основе принципов работы E1 CARD лежат профессионализм, честность, открытость и поддержка.
E1 CARD в цифрах:
20 лет на рынке
- 20+ офисов по РФ
- 20 000+ клиентов
- 500+ сотрудников в РФ и странах СНГ
- Наши офисы сегодня: Москва, Санкт-Петербург, Смоленск, Белгород, Воронеж, Брянск, Ростов-на-Дону, Краснодар, Волгоград, Ставрополь, Новороссийск, Самара, Нижний Новгород, Казань, Челябинск и др. А также офисы в Казахстане, Узбекистане, Беларуси.
Работа E1 CARD - это отличная возможность получить бесценный опыт и стать профессионалом в отрасли с неограниченным доходом. Если Вы полны энергии и энтузиазма, хотите работать в успешной компании, предпочитаете зарабатывать достойные деньги - мы ждем Вас у нас! В компании создан собственный многоуровневый университет знаний, помогающий пройти адаптацию и быстро влиться в команду!
Подробнее о компании – www.e1-card.ru
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Онлайн Кардс
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 100-499
Категория: Информационные технологии, системная интеграция, интернет Финансовый сектор Нефть и газ