Гибкий график, возможность совмещать с учебой, скидки для сотрудников, весёлый коллектив, много опыта
Что можно улучшить?
Очень низкая оплата труда и количество обязанностей за несколько должностей: мыть полы, протирать экспонаты, красить, чинить, собирать экспонаты, вести саму экскурсию, вести мастер-классы, выносить мусор. Максимум зп, который был предложен на моей выставке — 130р в час, при этом за них нужно выходить на работу практически каждый день и выполнять всё вышеуказанное. Хотя получая 100р сотрудники выполняют всё то же самое, но их не повышают, потому что они не могут работать каждый день. Отдых организован только на словах, на самом деле сотруднику, который присел отдохнуть больше, чем на 5 минут, найдут кучу дел, лишь бы он не сидел.
Работаю в "Мирей Роботикс" уже больше года. Очень нравится, что работа полностью удаленная: можно работать из любой точки мира, главное – выполнять задачи качественно и в срок.
Руководство компании очень лояльное, всегда можно договориться, если нужна помощь или какие-то уступки. В общем, чувствуется, что к сотрудникам относятся с уважением.
Сами задачи интересные, дают возможность развиваться в профессии, пробовать новые подходы. Коллектив приятный, работать комфортно.
Я рад, что работаю здесь, – компания дает много свободы, но при этом и возможностей для роста. Рекомендую!
Что можно улучшить?
Из недостатков могу отметить только то что иногда хочется поработать из офиса, но такой возможности нет. В остальном все супер
Руководство, люди с которыми хочется работать и учиться всему. Команда, которую можно собрать самостоятельно. Идеи, которые всегда будут услышаны и поддержаны. Такого нет в компаниях-конкурентах (был опыт, чтобы сравнивать). Планирую работать здесь ещё долго, потому что вижу постоянные позитивные улучшения
Что можно улучшить?
Сама сфера сложная и подходит не всем. Есть физически и морально сложные моменты, когда нужно работать с большим потоком людей и задач в праздники, выходные, каникулы. Стоит выбирать такое когда действительно готов и тебе интересно, потому что это совершенно другой образ жизни
Работала оператором в зале, на выставках всегда хороший коллектив и админы у нас были хорошие. Атмосфера весёлая и дружелюбная. Работать с детьми очень интересный и полезный опыт, дети обычно открытые и добрые.
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы крайне низкий, ты получаешь 100 рублей в час, при этом работая 10 часов с дай бог 2 большими перерывами и то с ограничением по 20 минут. График, конечно, свободный, но если хочешь зарабатывать хотя бы 700 в день, нужно ставить полную смену. Как опыт в работе с людьми вполне подойдёт, но как работу рассматривать не стоит. Некоторые тупо выгорают и уходят, хотя выставка приезжает всего на месяц. Поднимите, пожалуйста, заработную плату людям, которые трудятся в зале.
Итак, я работал на проекте-выставке космодрайв 01.
Просто замечательный коллектив и самое главное - организация и администрация. Мне очень понравилось как менеджер зала и админ по персоналу постоянно нам помогали, давали советы, поддерживали, поднимали настроение, паралельно делая много разный отчётов и выполняя некоторые аналитические сложные работы. Очень понравилось работать в той сфере, где люди любят своё дело и отдаются ему без остатка. Конечно часто были сложности с клиентами, я например вел экскурсии по выставке и часто встречал много негатива, но администраторы научили меня справляться с этим и даже оборачивать ход событий в свою пользу. Было очень интересно и приятно подружится с таким количеством приятных мне
людей. Правда есть один небольшой минус - работа постоянно на ногах, но это компенсируется частыми перерывами и зоной отдыха, где можно поесть. Самое главное - цените труд админов и менеджеров, ведь они реально выполняли огромную работу ради нас.
Прекрасный коллектив, как коллеги так и начальники. Работал с большим удовольствие и с не охотой расставался. Так же как и коллектив оборудование на высоком уровне. Не секунды не жалел о выборе.
Что можно улучшить?
Увеличить и без того большой масштаб мероприятия. Всё остальное уже наивысшим уровне
Безумно понравилось тут работать! Из плюсов в первую очередь полученный опыт, дружный коллектив и опытное руководство, всегда знающее, что делать в критических ситуациях. С удовольствием пойду работать сюда в следующий раз
Очень нравится работать, коллектив дружный, много времени для отдыха. Что главное понравилось - это дети, очень нравится с ними разговаривать и рассказывать им про экспонаты.
В данной работе мне понравилось отношение персонала и администрации ко мне.Все очень дружелюбные и понимающие .Так понравилось то что можно самому регулировать график .Принимают без опыта ,всему обучут,помогут и подскажут .Очень дружный и комфортный коллектив
Что можно улучшить?
Увеличить время на обед/ужин
Тщательней выбирать помещение для выставки
Хорошая компания, разъездной характер работы правда, каждые полтора месяца переезжаем с выставкой в другой город. Но! Это абсолютно не минус! За 8 месяцев работы я посетила более 5 городов, проезд оплачивают аренду квартиры тоже)
Так же компания оплачивает командообразующие мероприятия, мы всей командой ездили в пустыню и изучали всяких пустынных животных и растения, было очень интересно)
Что можно улучшить?
Улучшить можно только само место работы, но мы работаем в этом направлении
+очень классный админ персонал! Ребята очень дружелюбные,веселые и общительные. С радостью делятся своим опытом с тобой!
+удобрый график, который всегда можно подстроить под себя
+премии, которых было много(зависит от того как работаешь) ну и конечно штрафы(их почти не было)
+время на отдых. Всегда без проблем найдут замену, и отправят отдыхать
+работа с роботами! Это наверное самое лучшее, что могли придумать!
+давали фирменные браслеты и значки, оставили себе их на память
Что можно улучшить?
-их нет! Это самая лучшая работа в мире! Не думайте, а сразу идите работать в робопарк. Роботы-это круто. рабопарк в сердечке навсегда
- это очень мало времени пребывания выставки в городе
работа в такой сфере это было что-то новое для меня, но я очень рада полученному опыту. Кто бы что не говорил, но коллектив решает многое и на данном месте все с кем я работала были прекрасными людьми, управляющий всегда помогал и остальные коллеги поддерживали. Зарплату всегда получала в срок и благодаря премии можно было хорошо заработать.
Что можно улучшить?
Подольше оставаться в городе так как спрос на выставки высокий
Лояльное руководство, всегда помогут с каким-то вопросом. Много внимания уделяется адаптации в компании, а это здорово. Классная возможность путешествовать за счет компании. Видела уже много городов. Мне все нравится в целом
Что можно улучшить?
Мне все нравится, в целом. Немного выматывает, но это специфика разъездной работы
Работала инструктором на этой выставке, выставка сама больше для детей, а для инструкторов была личная комната отдыха, много перерывов выделено, даже есть премии, в общем, если ещё раз приедут в Ижевск, обязательно пойду к ним снова!
Что можно улучшить?
Можно поставить кулер для операторов и экскурсоводов
Гибкий график, работа не пыльная. Есть возможность получить билет для друзей. Скидки для сотрудников
Что можно улучшить?
Можно было бы улучшить коммуникацию между начальством и сотрудниками. Оплата очень низкая, особенно при работе с детьми. За такие копейки никому не советую…
Можно работать по удобному графику. И берут всех без опыта. Благодаря этой работе я понял что никогда не буду работать за копейки с детьми.
Что можно улучшить?
Можно улучшить размер зарплаты(80 рублей в час это кошмар, а за ставку 120 рублей нужно выпрашивать у посетителей записи с хештегом) и выдавать без задержки в 2 недели, можно увеличить перерыв на обед и ужин и не заставлять людей выполнять роль уборщиков(они пришли не на эту работу). Куча штрафов за какие то пустяки.Вообще выставка очень обшарпанная и там не хватает уборки и этим заставляют заниматься операторов.
Дружный и очень общительный коллектив, гибкий график, простая работа
Что можно улучшить?
Экспонаты еле еле работают, всё ломается каждые 5 минут, на ногах всю смену, оплата 100р в час
Начальник совершенно не опытный уволил 2 администраторов которые справлялись с работой отлично, а уволил он их просто потому что они ему не понравились
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Мирей Роботикс
Рекомендуют ли сотрудники компанию Мирей Роботикс для трудоустройства?
76.7% сотрудников рекомендуют компанию Мирей Роботикс для трудоустройства, на основании 30 оценок.
Какая оплата труда в компании Мирей Роботикс?
Сотрудники компании Мирей Роботикс оценивают оплату труда на 3.7 из 5, на основании 30 оценок.
Как сотрудники Мирей Роботикс оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Мирей Роботикс оценивают работу руководства на 4.1 из 5, на основании 30 оценок.
Как сотрудники Мирей Роботикс оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Мирей Роботикс оценивают возможности карьерного роста на 3.7 из 5, на основании 30 оценок.
Компания MireyRobotics на рынке с 2017 года.
За плечами у нас сотни мероприятий, проведенных в России, Европе, странах СНГ и даже на другом континенте.
Мы занимаем лидирующую позицию в России, как организаторы детский передвижных выставок на различные тематики.
Каждый год мы расширяем географию, количество тематик и комплектов. И все это для того, что бы влюбить каждого ребенка в мире в технологии будущего.
Видеопрезентация - https://youtu.be/1YIll-HvLpE
Наш сайт - job.mirey-robotics.com
Сайт компании - https://mirey-robotics.com/
Среди наших проектов:
Robopark - самые масштабные выставки роботов в России, странах СНГ и Европе;
Территория чудес - фестиваль волшебства и магии, объединяющий все поколения;
Космодрайв - приключение в мире космических технологий;
Выставка супергероев Марвел - где мы помогаем детям найти в себе героя;
Легоу - выставка легендарного конструктора;
Игрополис - фестиваль гик культуры.
Наши результаты на данный момент:
- Более 150 городов в СНГ, Европе, США увидели наши выставки;
- Более 4 000 000 посетителей;
- №1 на рынке научно ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ развлечений.
Мы создаем глобальный продукт в сфере научно-развлекательных мероприятий, который развивает компания из России. Мы ищем лучших сотрудников, увлеченных профессионалов, которым тесно в рамках огромных корпораций, бюрократии и формальности. Мы хотим работать с амбициозными людьми с предпринимательским духом, которым интересно вместе с нами, своими руками создавать мировой продукт. Нам не все равно на то, что мы делаем.