Отзывы сотрудников о компании СберМаркетинг

- Прекрасный коллектив, всегда можно получить совет и поддержку от коллег
- Хорошая поддержка новых сотрудников: при выходе на работу коллеги старались подробно объяснить задачи и процессы в компании, есть множество гайдов к внутренним и внешним сервисам, которые помогают оперативно влиться в работу, hr всегда были на связи и собирали обратную связь по результатам испытательного срока
- Интересные задачи, крупные клиенты, возсожность реализовать свои идеи и предложения
- Возможности для обучения и профессионального роста (лекции, мастер-классы, курсы)
- Гибридный формат работы, современный офис - В связи с быстрым ростом компании иногда нарушаются процессы взаимодействия между подразделениями (не всегда понятно, кто за что отвечает, замедляются процессы работы и согласования материалов и документов)
- Ввести более прозрачную систему грейдов, чтобы каждый сотрудник понимал, над какими навыками и компетенциями необходимо работать, чтобы вырасти в должности и заработной плате

Я занимаюсь процессом разработки пользовательских интерфейсов и взаимодействия с пользователями, чтобы понять их потребности и создать интуитивно понятные решения. Пока на младшей позиции, но я быстро учусь) Сейчас я провожу много времени на встречах с командой, где получаю знания и опыт. Также участвую в проектах, набиваю руку. Здесь отличный современный офис со всеми полагающимися, есть частичная удаленка, но я больше за офис) Я считаю, что дизайнеры могут привнести большую ценность пользователям и поэтому буду развиваться здесь в этом направлении. В общем и целом меня все устраивает в этой компании, даже и не знаю что можно было бы улучшить

Для меня одним из самых больших преимуществ работы здесь была команда. Сотрудничать с экспертами своего дела, которые готовы делиться своими знаниями, это ценно. При входе в компанию дается наставник, который помогает сориентироваться в задачах, сильно помогает в адаптации.

Тут нужно быть готовым к тому, что каждая задача ощущается как новая, нужно понимать к кому с ней идти, у кого что спросить. Если людей знаешь, то это ощущется легче, если нет — будь добр пару раз сходить не туда. Это сложно по началу, особенно, если не привык к такому, и это развило доп навыки в виде коммуникабельности) кстати в компании есть тренинги, которые позволяют эти навыки прокачать.

Еще руководитель отдела устраивал регулярные воркшопы внутри команды, где мы искали подходы к висящим задачам. Обменивались знаниями, и это сплачивает команду очерь сильно. облегчить процессы, из-за них бывало сложно успеть в срок по задачам

Корпоративная культура, забота о сотрудниках, постоянный рост и развитие Сложно расти по грейдам, кажется, это сверх сил. Но это лично для меня

Функциональный и красивый офис, есть ДМС, программа ежегодных премий Онбординг как таковой отсутствует, очень много сотрудников с отсутствием необходимых профессиональных навыков, неудобное расположение офиса

Возможность роста, тренинги для личностного и профессионального развития, хороший коллектив, понимающее руководство, соц пакет На мой взгляд улучшать нечего, но радует, что улучшения всегда находятся и для сотрудников условия становятся все более комфортными

Ничего, если честно. Пиво, после 17 и массаж, есть фрукты и зоны для отдыха Внутреннюю структуру, компания является стартапом, но не подает вида, внутри бардак

Самое лучшее - коллектив. Очень сильная и главное дружная команда. Так как СМ обслуживает все дочки Сбера есть ощущение, что в случае кризиса без работы все равно не останешься. Хотелось бы, чтобы штат расширялся и сокращался объем задач на одного человека, пока только людей больше и проектов следом еще больше(

Условия труда и коллектив для меня были самыми важными критериями при поиске работы. СберМаркетинг эти пункты успешно закрыл. За время работы не подметил для себя таких комментариев, нечего добавить.

Очень нравится атмосфера в офисе, с большим удовольствием каждый раз езжу на работу. Прекрасный коллектив, который всегда поддержит и поможет. Классные проекты и интересные задачи! Оплата обедов или бесплатные вендинговые автоматы для сотрудников

Гибкость руководства, курс на технологическое развитие, комфортный офис, разнообразные курсы и тренинги внутри компании Внутренние регламенты и взаимодействие между отделами, прозрачность процессов

Хороший коллектив, сильная аккаунтская команда, налаженные процессы. Чтобы руководство не скиповало все проблемы на сотрудников, а вовлекались и искали решение, которое ждут от них.

- ЗП в рынке
- Льготная ипотека
- Всевозможные подписки (Ясно, сберПрайм)
- Корпоративная культура - пересмотреть подход к набору сотрудников
- пересмотреть подход к назначению руководителей
- улучшить взаимодействия между отделами

Надежность и стабильный рост. Надежность и стабильный рост. Надежность и стабильный рост. Управление ресурсами, адекватная оценка компетенций, токсичность, слухи, переобувание в моменте

Нравится, что СберМаркетинг участвует в социальных проектах, благотворительных программах и привлекает в это сотрудников.
Классная дружественная атмосфера; присутствие Сбера создает доверие) Об этом рассказала своему HR)
В целом, все стараются улучшать процессы и жизнь команд)

Прекрасный офис, комфортная обстановка, удобное месторасположение, хорошая техника, которую выдают сотрудникам Коммуникация с клиентами, необходимо придерживаться деловой этики, что часто это не соблюдается и приходится слушать как категоричные высказывания так и переходы на личности от клиентов, чего быть не должно, хотелось бы чтобы этот процесс регулировался. Очень надеюсь, что в будущем атмосфера общения с клиентами будет более здоровой.

Стабильная работа, вовремя выплачивают зарплату, удобная удаленная работа условия для удаленных сотрудников и их техническую поддержку

Коллектив профессионалов, хорошая кросс-функциональная работа. Отличный руководитель, всегда быстро дается обратная связь, своевременная поддержка. Включить стоматологию в ДМС. Хотелось бы иметь более комфортный офис.

Удобное расположение офиса, комфортный современный офис, своевременная оплата, премии. Все необходимые условия для комфортной работы имеются. Спасибо.

В Сбермаркетинге очень нравится работать. Компания предоставляет отличные возможности для профессионального роста и обучения. Коллектив дружелюбный. Можно работать в гибком графике. Рабочие условия комфортные. Отличный офис open space, с различными переговорками , комнатой тишины и панорамным видом на Москву . Также в офисе есть свой бариста, фрукты , разные сладости.
Руководство ценит и признает труд сотрудников, это тоже не мало важно. Можно многое сказать о компании. В общем , пока все нравится . Советую Работаю немного времени в компании , пока что все устраивает.

Коммуникация, адекватность коллектива, взаимопомощь, открытость к новому Регулярность выплат заработной платы, все остальное устраивает

Хороший коллектив, возможности роста. Продвижение инициатив. Комфортный офис Увеличить оклад, сделать его более рыночным

Удобный офис, гибкость в принятии решений, приятный коллектив, стабильность Процесс роста затруднён, многие вещи сильно бюрократизированы

Отличный коллектив, четкое построение задач и распределение обязанностей, все рады помогать друг другу и делиться опытом Возможность оплаты коворкинга для иногородних сотрудников

Адекватное грамотное руководство, интереснейшие люди Система документооборота и обмена данными

Современная корпоративная культура, конкурентная заработная плата Рабочие условия, возможности для профессионального роста

большой интересный коллектив, много тренингов для саморазвития, хороший офис вектор развития компании идет по пути площадки, нет возможности конкурировать с рекламными агентствами.

Собрали классную команду, арендовали суперский офис бесплатным пивом Руководство нарушает договоренности, может позволить себе кричать на то лидов при подчиненных. За последние два года диджитал команда сменилась дважды почти полностью. ЗП очень сильно ниже рынка

Отличный офис на м.Динамо с баристой и многими другими плюшками от wework; прекрасный и по-настоящему открытый коллектив; горизонтальная коммуникация; гибридный график; возможности роста; лучшие корпоративы Вилки ЗП; часть бизнес-процессов

Очень классный офис с кранами пива и кваса по вечерам. Интересная сфера, возможно интересные проекты. Приятно одетые и деловые люди. Есть бариста с утра до обеда. Коворкинг в целом очень классный. Проходил собеседование на позицию мидла, а по итогу получил позицию сеньора (ни одного задания с лайвкодингом, непонятно как оценивался мой тогдашний уровень). Вроде бы хорошо, но и обязанностей соответственно стало больше.

Онбординг шёл 3 дня, что очень мало. График был обговорен гибрид, но по итогу фулл офис. Зарплата на уровне джуна, обязанности сеньора. В итоге при увольнении мой уровень был оценён на уровне стажёра/джуна, так как я не успел понять работу новой для меня сферы за пару дней, что забавно.

Оборудование старое, вся работа была на старом ноутбуке, который уже почти сломался и весил тонну, через удалённый доступ. Инфраструктура и т.д. довольно старая.

Скрипты написаны на основе экселя и питона. Много работы в экселе, так как ещё мало что уже сделано.

Команда нормальная, по работе можно узнать некоторые моменты, совместные обеды в тишине в столовой. Но в общем атмосферу в команде каждый может оценить сам. Кому как нравится. К примеру, вместе обедать вы будете скорее всего в тишине. Пару ребят довольно приятны в общении.

Обговорённое обучение не предоставлялось и в план не входило даже тем, кто давно уже там работает. Сберпрайм для сотрудника оказалось тоже не сразу. Некорректное общение при увольнении)