Отзывы сотрудников о компании Петербургский Метрополитен, государственное унитарное предприятие
Ведущий инженер-проектировщик
Слесарь электрик
Дежурный по приему и отправлению поездов
Машинист эскалатора
Инспектор ГБР
Отзыв сотрудника
Старший кассир
Отзыв сотрудника
Оператор станков с ЧПУ токарной группы
Механизатор комплексной бригады на погрузочно-разгрузочных работах
Контролер КПП
Машинист электропоезда
Отзыв сотрудника
Кассир
Вы бы хотели работать в Петербургский Метрополитен, государственное унитарное предприятие
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Отзыв сотрудника
Внедрить в предприятие “team building” для улучшения сплоченности коллектива.
Улучшить снабжения работников необходимым инструментом, оборудованием и станками.
Пересмотреть отношение руководства к работникам (больше понимания производства труда, лояльности, а также восприятия просьб и предложений рабочих).
На предприятии нет карьерного роста. Прошу обращать внимание на молодых специалистов, жаждущих большего, готовых к переменам и обучению новым специальностям.
Электромеханик
Инженер ПТО
Инспектор по транспортной безопасности
Кассир-операционист
Машинист
Отзыв сотрудника
Дежурный станционного поста централизации с телеуправлением
Отзыв сотрудника
Отзыв сотрудника
Трансформаторщик
Инженер
Дежурный по приёму и отправлению поездов
Механизатор
Инженер 2 категории
Специалист договорного отдела
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Петербургский Метрополитен, государственное унитарное предприятие
Рекомендуют ли сотрудники компанию Петербургский Метрополитен, государственное унитарное предприятие для трудоустройства?
63.6% сотрудников рекомендуют компанию Петербургский Метрополитен, государственное унитарное предприятие для трудоустройства, на основании 473 оценок.
Какая оплата труда в компании Петербургский Метрополитен, государственное унитарное предприятие?
Сотрудники компании Петербургский Метрополитен, государственное унитарное предприятие оценивают оплату труда на 3.3 из 5, на основании 473 оценок.
Как сотрудники Петербургский Метрополитен, государственное унитарное предприятие оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Петербургский Метрополитен, государственное унитарное предприятие оценивают работу руководства на 3.2 из 5, на основании 473 оценок.
Как сотрудники Петербургский Метрополитен, государственное унитарное предприятие оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Петербургский Метрополитен, государственное унитарное предприятие оценивают возможности карьерного роста на 2.9 из 5, на основании 473 оценок.
Петербургский метрополитен, являясь основой городского общественного транспорта, осуществляет безопасные, комфортные и доступные пассажирские перевозки для жителей и гостей Санкт-Петербурга, способствуя повышению уровня жизни и качества городской среды.
Культура безопасности
Наша обязанность - создание необходимых условий для безопасных перевозок пассажиров.
Корпоративная ответственность
Наша гарантия - четкое выполнение всех обязательств перед нашими пассажирами, городом, государством и обществом в целом, в том числе в части бережного отношения к окружающей среде.
Клиентоориентированность и открытость инновациям
Наши пассажиры, наши клиенты - главный вектор внимания предприятия в каждодневной работе, побуждающий улучшать нашу деятельность для создания достойного уровня комфорта каждой поездки и каждой услуги в метрополитене.
Эффективность управления и результативность
деятельности
Наше стремление - достижение высоких результатов при оптимальных затратах за счет совершенствования бизнес-процессов и внедрения современных управленческих технологий.
Команда единомышленников и профессионалов
Наш персонал - команда профессионалов, которые дорожат историей предприятия и единством коллектива, отличаются большим трудолюбием и всегда стремятся к развитию своих компетенций.
Доверие партнеров
Наши партнеры - опора, построенная на честных взаимовыгодных отношениях, обеспечивающая успешное функционирование предприятия, а также выполнение социальных обязательств перед обществом и сотрудниками.
Объединяем город, сближаем людей!
Преимущества работы в метрополитене:
Стабильная заработная плата.
Ежемесячная премия.
Ежемесячная надбавка за стаж работы в метрополитене.
Выплата вознаграждения по итогам работы за год (13 зарплата).
Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск.
Единовременное поощрение при уходе в отпуск.
Материальная помощь при различных жизненных ситуациях.
Гарантия соблюдения законодательства РФ.
Возможность профессионального и карьерного роста.
Повышение квалификации за счет предприятия.
Медицинское сопровождение в Поликлинике метрополитена, ДМС (бесплатно).
Компенсация отдыха на базах «Метро» и «Оредеж».
Компенсация лечения в санатории «Балтийский берег».
Компенсация детского отдыха в ДОЛ «Голубая стрела».
Льготная пенсия по отдельным профессиям и должностям.
Льготы и гарантии по Коллективному договору.
Гарантии при заключении контракта на службу в Вооруженных силах РФ.
Организация досуга для сотрудников и их семей.
Гарантии в случае заключения контракта на службу в Вооруженных силах РФ и приостановления трудового договора на период службы:
- Гарантированное сохранение рабочего места.
- 500 000 руб. - единовременные выплаты от предприятия.
Информация о Петербургский Метрополитен, государственное унитарное предприятие
О корпоративной культуре в компанииСайт: http://www.metro.spb.ru
Категория: Перевозки, логистика, склад, ВЭД Государственные организации