Работа в Манго Офис - это постоянный рост. Сначала я был оператором, а теперь успешно прошел обучение и стал специалистом технической поддержки на 2 линии
Что можно улучшить?
ЗП оператора конечно меньше, но сразу на сложную поддержку не берут, нужен опыт
Работаю оператором в Манго Офис уже 2 года. Зарплата достойная, соцпакет хороший. Атмосфера дружелюбная, всегда помогут и поддержат, в том числе если что-то вне работы случается
Что можно улучшить?
Когда начинаешь работать, нужно запомнить много информации, плюс периодами все меняется, нужно актуализировать в памяти
Брали сюда меня без опыта – я прочитал отзывы в интернете о том, что есть шанс у молодых спецов и решил рискнуть. Сначала было сложно, но потом втянулся. Условия классные, офис прямо топ, зарплата ок. Людей учат и развивают. Я тут на своем месте.
Что можно улучшить?
Если идете без опыта, будьте готовы учиться. И это не универ, тут не для галочки, тут знания действительно на практике применяются
Отличная школа, обучения, коллектив, спорт зона, отдых, активности. Если ты активен, хочешь больше, участвовать в интересных проектах и активностях - тебе дадут возможность
Что можно улучшить?
Зарабатывать не дадут. Как только начинаешь перевыполнять план, порежут мотивацию, поднимут планы. По рабочей мотивации тебе ставят цель - еле еле выполнять план и не стремиться выше
Год в статусе менеджера по продажам пролетел незаметно. Работа доставляет удовольствие, на нее хочется ходить. ЗП вовремя, есть классные бонусы, например, скидки в разные места.
Что можно улучшить?
Пока индексация зп была 1 раз. Но сейчас такой скачок цен был, что ожидаю конечно повышения
Удобный рабочий график, близко к дому и к метро. В офисе чисто и уютно, всегда есть кофе, чай, разные бесплатные вкусности.
Что можно улучшить?
Увеличить оплату труда сотрудников - даже наши клиенты, у которых есть знакомые среди наших сотрудников, говорят о том, что компания экономит на оплате труда.
Интересный продукт компании, что компания разваривается в плане предоставление it продуктов и решений
Что можно улучшить?
В компании требуется улучшить систему работы, заняться подбором более квалифицированного руководства, улучшить условия труда, сделать мотивацию более прозрачной и понятной
Официальное трудоустройство, с первого дня, без всяких тестовых дней и неоплачиваемых стажировок. Достаточно прозрачная система мотивации, есть реальная возможность заработать. Руководитель всегда поможет и подскажет, что можно еще улучшить, чтобы заработать еще больше! Коллектив отличный) В свое время, выбирала между Манго и другой компанией, рада, что сделала правильный выбор!
Что можно улучшить?
Больше корпоративных мероприятий, поощрения за выслугу лет))
В Манго работаю давно, все нравится. Начальство адекватное, зарплата хорошая, есть премии и бонусы. Изначально собеседование прошло хорошо, HR вежливый, обсудили условия работы. Сперва сложновато было, потому что место незнакомое, новый коллектив, но все лучше чем думала, даже помогли адаптироваться
Что можно улучшить?
может быть сильный загруз по задачам, но всегда можно обсудить с лидом и найти выход
Задачи которые требуют постоянного развития.
Выявление слабых сторон и работа над ними в команде.
Есть командировки и интересные мероприятия- которые сильно разбавляют рутину.
Дружный коллектив в котором ценят развития взаимоотношений.
Что можно улучшить?
Нет четкой структуры.При обнаружении какой либо проблемы,ты остаешься с ней один на один(либо сам должен найти людей которые тебе помогут.)
Взаимодействие с командой разработчиков - только в формате тикетов на jira.
Мотивация не прозрачна
Нравится, что есть возможности для роста. Пришла обычным менеджером, через полгода уже предложили роль руководителя группы и согласилась. По результатам работы за год могут пересмотреть оклад, что тоже очень приятно. Офис красивый, есть места для отдыха, например комната с массажными креслами - 5 минут посидишь и уже приятнее возвращаться к рабочим задачам))
Что можно улучшить?
Недавно в компании делали глобальный опрос на тему того, чего не хватает и что можно улучшить. За это отдельная похвала руководству, что интересуются мнением сотрудников - там все свои предложения для улучшения я написала)
Устроился аналитиком, по рынку очень даже неплохие условия. Все официально, зарплата совмещает оклад и премию квартальную, бонусов и удобств тоже хватает. А еще тут есть своя платформа "понимаю" с разными видами помощи сотрудникам. Так вот, никогда б не подумал, что мне так кстати придется юридическая помощь. Молодцы, круто сделали.
Что можно улучшить?
В целом все устраивает, можно больше корпоративных мероприятий и бонусов на будущее за выслугу лет
Хороший, стабильный и надежный работодатель. Ценят сотрудников, есть премии, Нет дурацкого дресс-кода, можно ходить просто в чем удобно, но при этом конечно опрятно выглядеть нужно
Что можно улучшить?
Бывают пиковые моменты загрузок, иногда сильно устает. Но кстати тут психолог есть, если выгорать начинаешь
Нравится, что всё сделано для людей - у сотрудников есть вся необходимая техника, на любой запрос оперативно предоставляется обратная связь. Ты чувствуешь, что тебя здесь слышат и к тебе прислушиваются. Есть много внутренних обучений и мероприятий. Ты можешь встретить здесь людей со схожими интересами и организовать кружок/группу - никто не будет смотреть криво, все очень положительные
Что можно улучшить?
Было бы приятно иметь ДМС со стоматологией (сейчас ДМС предоставляется без стоматологии)
Хочу сказать, что в компании работается отлично, и коллектив хороший, руководство очень лояльное (в пределах разумного). Очень сильно помогают руководители в адаптации. HR, который меня вела, очень отзывчивая, и ей можно было писать те вопросы, которые могут показаться глупыми, она подскажет и всегда поможет. Поэтому ставлю 5+. а так работал бы если не семейный обстоятельства.
Что можно улучшить?
Что улучшил бы, наверное, внутренние процессы в CRM-системе. Но более детально рассказать не могу, так как подписывал соглашение об информационной безопасности.
Первое время казалось все сложным, но потом втянулся, спасибо еще за это коллегам. На протяжение стажировки помогали сориентироваться. Сейчас уже нормально работаю, знаю что и как. По зарплате не обижают, график тоже адекватный, без переработок. Офис находится не слишком далеко от дома, так что приезжаю быстро.
Что можно улучшить?
По возможности, хотелось бы на удаленку. Она есть, но не у всех.
Отличная компания. Прошла собеседование, меня устроили условия работы и зарплата. Начальство адекватное, всегда можно обратиться, если вдруг какие проблемы или вопросы возникли. Сейчас уже ушла в декрет, но точно планирую вернуться обратно.
Что можно улучшить?
хочется побольше корпоративных мероприятий и пересмотр ипр почаще
Неплохой современный офис. Неплохой уровень зарплат. На этом положительные стороны заканчиваются
Что можно улучшить?
Процессы внутри компании не выстроены от слова совсем. Помощи в адаптации нет, крутись как хочешь самостоятельно. Возможно, мне только так не повезло..
В Манго проработала с 2020 года, это было мое первое серьезное место работы. Компания большая, много что продумано и сделано для сотрудников. Удобный график, зарплата с премией (которая, к слову, зависит только от тебя), дмс и разные другие плюшки. Один только офис с игровой комнатой чего стоил)) Конечно, работать надо, темп активный, но в таких условиях это делать приятнее. За время работы прокачалась как специалист, многому научилась. Ушла по личным причинам (переезд), но Манго Офис навсегда в сердечке))
Что можно улучшить?
У меня не было удаленки на моей должности, поэтому после переезда и пришлось уволиться. А так бы работала тут еще)
Пришла сюда по рекомендации подруги, так и работаю уже три года. В начале было сложно из-за сферы и количества информации - работаю в этой сфере впервые, специфику не знала. Но адаптация для новичков здесь хорошая, есть и онбординги, и специально план делается под тебя. В общем, со всем свыклась и научилась. Коллектив классный, поладили моментально, все корпоративные ивенты даром не прошли)) Обстановка комфортная внутри коллектива. Работать здесь нравится, з/п и все полагающиеся бонусы устраивают, а их тут немало
Что можно улучшить?
Улучшить, наверное, ничего. Но учтите, что в начале большой поток информации, надо успевать во всё вникать
Часто задаваемые вопросы о работе в компании MANGO OFFICE
Рекомендуют ли сотрудники компанию MANGO OFFICE для трудоустройства?
81.4% сотрудников рекомендуют компанию MANGO OFFICE для трудоустройства, на основании 463 оценок.
Какая оплата труда в компании MANGO OFFICE?
Сотрудники компании MANGO OFFICE оценивают оплату труда на 4.1 из 5, на основании 463 оценок.
Как сотрудники MANGO OFFICE оценивают руководство компании?
Сотрудники компании MANGO OFFICE оценивают работу руководства на 4.2 из 5, на основании 463 оценок.
Как сотрудники MANGO OFFICE оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании MANGO OFFICE оценивают возможности карьерного роста на 3.9 из 5, на основании 463 оценок.
MANGO OFFICE — российский разработчик программного обеспечения и сервисов для бизнес-коммуникаций. Мы специализируемся на комплексных ИТ-решениях, базирующихся на облачных технологиях и распространяемых по модели SaaS («программное обеспечение как услуга»).
В группу компаний под брендом MANGO OFFICE входят:
«Манго Телеком» — лицензированный оператор связи, входящий в перечень системообразующих организаций и осуществляющий деятельность в области информационных технологий.
«М.Девелопер» — аккредитованная в Минцифре РФ ИТ-компания.
Бренд MANGO OFFICE лидирует на российском рынке виртуальных АТС, сервисами компании пользуются 60 000 компаний всех основных сфер: торговля и услуги, производство и строительство, медицина, туризм, финансовый сектор, страхование, автомобильная сфера. Обслуживаемый трафик — более 4 млн звонков в сутки, охват сервиса — 100 городов РФ. Наши филиалы находятся в 18 городах страны.
В продуктовой линейке MANGO OFFICE крупнейшая в России виртуальная АТС, решения для профессиональной обработки звонков и коммуникаций в цифровых каналах, облачные платформы для контакт-центров, инструменты martech, речевая аналитика, а также средства организации совместной и удалённой работы, включая защищенный корпоративный мессенджер и видеоконференции.
О наших продуктах больше: https://mango-office.ru
Сейчас компания сфокусирована на создании технологичных решений, которые помогают российскому бизнесу автоматизировать бизнес-процессы, осваивать дистанционные форматы работы, создавать гибридные офисы, выстраивать эффективную коммуникацию с клиентами и внутри распределенных команд.
У нас полный цикл: мы придумываем, создаём и реализовываем, продаём и продвигаем продукты на рынок. На рынке мы уже более 20 лет – с 2000 года.
Работа у нас — это возможность развиваться и зарабатывать в крупной и стабильной ИТ-компании, трудиться с экспертами ИТ и телеком-сферы и просто классными людьми!
Подробнее о нашей философии читайте здесь: https://hh.ru/interview/30757?employerId=32918&hhtmFrom=employer