Отзывы сотрудников о компании Строительный Двор

Хороший коллектив, интересная работа, комфортные офисы. Тут можно стать профессионалом нового уровня . Возможности не ограничены для любого, кому интересно развиваться. Особое отношение к людям, наставничество, адаптация новичков. есть своя культура корпоративных мероприятий . Обратиться за помощью можно к любому и знаешь точно, что тебе не откажут . над улучшениями мы работаем коллегиально и прислушиваются к члену команды любого уровня для улучшения работы

Это реально dream job ❤️ Ни разу не пожалела, что пришла сюда работать )
Люблю, обожаю, рекомендую❤️ Премии в конце года 👌🏼
Автоматизировать некоторые внутренние процессы, типа оформление отпуска и командировок

Стремительно развивающаяся компания
Тебя всегда готовы выслушать и прислушаться Систему мотивации, плюшки для сотрудников, кроме компенсации детского сада

В целом все отлично, условия труда, клевый офис, классный процесы, дружный коллектив

Каждый день хочется идти на работу, потому что кафуешь на ней) Все итак отлично, если уж совсем обалдеть, то можно было бы и ДМС добавить

Из плюсов 1-е поставки привозят во время +-
Подарки покупателям, ручное ценообразование
Зп в договоре 51500₽
В магазине 1 , но повторюсь ,работы , чатов уйма, задачи поставленные рук секом
Можно сидеть
Вроде как более менее лояльное руководство (ну не хамят, матом не общаются) правда могут просто забить на твои сообщения :) Работаешь в магазине один , нет никакой кнопки вызова гбр и т.д. (строители часто пьяные , неадекватные )

Когда приезжает поставка, то это ну в моём магазине 250-300 позиций , их надо вручную пересчитать , отметить в документе вручную, а потом каждую позицию отметить в компе , цифрами , занимает этот процесс если вы уже давно работаете пол дня, а чаще всего весь 13 часовой день :) (если быть точнее с 07:45-21:03 + минут 20 закрыть смену/кассу/написать в несколько чатов)

Есть "мотивационные программы" посчитать весь магазин, иногда это от выручки, иногда ещё от продаж каких-нибудь определённых товаров (электроника, инструмент или сыпучка - шпаклевка, наливной пол , бетон и так далее) первая отсылка к сетевым магазинам а-ля пятёрочка

Постоянное "попугайство" обязательно проговариваешь каждую позицию в чеке , сумму, предлагаешь сопутствующий товар каждому и каждый раз( а часто там покупатели , которые заходят 6-8 раз в день, и одному и тому же покупателю проговариваешь фразу не сдавайтесь стройтесь , куар оплату и сопутку) обязательно спрашиваешь про оплату по QR (даже если тебе клиент громко и четко сказал до того как вы спросили про способ оплаты, что он будет платить картой, даже если он стоит уже приблизительно посчитав сумму и отсчитывает наличку вы обязаны спросить про QR и сопутку естественно) 2-я отсылка к пятерочке

Моешь полы, стеллажи , уголок мастера (где любой может прийти что-то отпилить, отрезать, поточить, прикрутить) и естественно не убираются за собой.

Часто магазины не полностью укомплектованы стеллажами (так как долго везут или забывают) но собираешь их сам, 2.5м в высоту , 3-4 метра в длину железный массивный стеллаж

Таскаешь тяжести 25-30 кг мешки, нужно разнести по залу после поставки товара.

Будьте готовы к 30-40 чатам в телеграм и ватсап ( там ты пишешь напиши ценник не бьётся, если что-то нечаянно принял не так, если цена не верная, КАЖДЫЙ ДЕНЬ ПО 17 -25 ФОТОГРАФИЙ РАБОЧЕГО ЗАЛА , своё фото с прической формой , каждое воскресенье видео всего зала) концепция Хитров...ная мол ты в магазине один, и менеджеры это тг ватсап каналы :);)

Требуют хоть раз в какое то время ходить по "гостям" в квартиры в которых делается ремонт, фотографировать что там и как делают и все опять же в чат скидываешь. "просят" пойти на рынок и посмотреть их цены. Просят часто полазить по сайсам и посмотреть сколько допустим стоит доставка у Леруа , Петрович и так далее, хотя у них должны быть свои аналитики, закупщики и остальные ответственные люди. Просто шок. Представляете кассира пятерочки в свои выходные выведующего цены в других магазинах или на какой программе работает другой магазин , или какие товары есть у них , но нет у вас и всё это за одну зп. Ещё узнал спустя несколько месяцев , что оказывается надо к себе домой заказывать нашу продукцию, и через Авито продавать со своей квартиры🤣

Иногда бывают собрания в дискорде (типо Вайбера или Скайпа) в 07:45 утра

Есть чат где хвастаются большими продажами (где могут и спросить а чего ты скидку сделал аж в 5%, а не 2%)

Чат где ты скидываешь фото "счастливого покупателя" раз в неделю примерно там кто-то может получить бесплатно все свои покупки


Раз в неделю кто-то да приедет , а ля проверка , то руководитель сектора, то проверяющая общая, то ревизор , у всех свои претензии будут 100% и задачи, а в магазине столько много дел, что поесть время нет.

Оказывается ещё проверяющий, который спрашивал клиентов о качестве обслуживания 😁



Кстати за опоздания говорят прям увольняют, но есть и те кто опаздывал часто и на час и на полтора, штрафовали на 5 тысяч , так что не знаю где тут правда.
Еще одно правило ни в коем случае нельзя закрывать магазин (выходить нельзя)
😂 скинули фотографию нашему руководителю сектора а-ля менеджер , где я опоздал на предоткрытие магазина на 1м40 сек( магазин работает с 8 утра, надо приходить в 07:45 , я пришел в 07:46:48сек 😂🥹)

Приехали старшие менеджеры по мск , и докопались до того, что мой сменщик без улыбки встречает и провожает покупателей 🤦

Ещё забавный момент есть, они пишут у себя в приложении по обучению, мол не навязывайтесь к людям, не ходить за ними, не спрашивать заезженные фразы про помощь, и одновременно требуют постоянно спрашивать про оплату по qr , допы впихивать (прям на столько это у них важно, что они аж видео запись со звуком скидывают , мол вот не предлагает, не говорит не сдавайтесь стройтесь , там даже есть такие градации как: словарный запас консультанта, первым ли здороваешься, отвлекаешься ли на посторонние дела, когда покупатель около кассы , и на всё есть видео :)

Когда увольняют в чате общем пишут , мол вот данный человек не соблюдал стандарты компании, или опаздывал и.т.д. Поэтому он отправляется на биржу труда 😂)

Никаких корпоративов , оплаты фитнеса или ДМС , только лишь в выходные могут "попросить без права на отказ на обучение" в один из моков (магазин)


Недавно главное начальство написало 🤣🤣🤣, что мы должны при просьбе клиента помочь с заменой колеса на авто, поменять кран на кухне, выгулять собаку , повесить карниз и даже помочь вытащить машину из сугроба

А на последок расскажу вам про ещё один очень сложный нюанс, это их внутренняя программа , даже 2 exo и sap, они не похожи ни на одну другую программу , очень древний вид и дизайн, оооогромный функционал, который наверное не выучить весь за пару лет!!!

Близость к дому, возможность карьерного роста, можно без опыта, хорошие наставники График работы не всегда оправдывает ожидания

Хороший коллектив, стабильная з/п, есть возможность карьерного роста Кабинет недостаточно обогреваемый, в целом пока недостатков не наблюдаю

нравится постоянный рост и развитие как внутри компании так и самой компании, каждый день узнаешь что-то новое. Нравится стабильность и статус на рынке. Работодатель очень порядочно относится к выплате зарплаты, за свои 11 лет работы ни разу не было задержки в выплате. Работала в нескольких городах, открывали 2 филиала, очень ценно, что компания дает возможность сотрудникам повышать свои компетенции и расти пот карьерной лестнице в рамках одного филиала или всей России, все зависит от тебя меня сейчас всё устраивает, затрудняюсь пока ответить на этот вопрос .

Амбициозные задачи, возможность самореализации, никаких рамок в работе, огромный потенциал в развитии компании. Систему мотивации, медицинскую страховку, отпуск летом, праздники для детей сотрудников.

Работа неподалеку от дома, дружный коллектив, всегда готовы помочь, брифы и постоянно узнаешь чтото новое Руководство и отношение к своим коллегам, кампания развивает лидерские качества а на опыте я вижу только боссов которые только и умеют тыкать и постоянно чем то недовольны

Лучшее место работы, чем где либо. Высокий уровень дохода, адекватное и лояльное отношение как от руководителей, так и от коллег. Корпоративы и совместный отдых всегда на высоте.
Прекраснейшая обучающая база для новеньких, я повышений уровня знаний для опытных сотрудников. Хотелось бы иметь корпоративный спорт зал. Больше у этой компании нет минусов

Первое с чего начинается, это конечно коллектив. Все отзывчивые, всегда помогают. Руководители, мы их называем Лидерами, всегда так же помогут решить сложные задачи.
Корпоративные праздники, рабочая атмосфера - это все очень влияет на рабочее настроение. В кабинете всегда весело. Есть место для обеда. Есть теннисный стол🔥 Можно добавить: Аэрохокей, светомузыка, Германа, баню/сауну, плейстейшн 5

Коллектив,руководство,карьерный рост,достойная оплата труда.Хочется ходить на работу Массажное кресло,кальян,личный психолог,повар,дневной сон,диетолог

Отличная компания. С дружным коллективом.
Лояльное руководство. Проводится множество корпоративных мероприятий. Было бы не плохо в офисе поставить айроххокей. И поставить бар с личным поваром.

Динамично развивающаяся компания, с прекрасным дружным коллективом. Уютный офис с зонами отдыха, даже тенисный стол есть. Место расположение офиса отличное. Достойный доход, всегда вовремя, задержек нет. Корпоративный график отдыха с коллегами. Лучше компании нет, мы здесь как одна семья. Возможно лаундж зону с кальяном, баристо и повара.

Нравится, что можно самостоятельно влиять на свой доход. Куча мероприятий Можно было бы уже отдельное здание с спорт залом, чтобы в обед можно было ходить

Отличное место расположение , коллектив , атмосфера , большая командная работа , такого нет не где , и не когда не видел. Всё просто отлично. Джакузи, сауна ,бассейн, массажистж,повар.
Свой спорт зал.
Своя баня

Потрясающий коллектив - лучший, в котором когда либо работала! Лояльное руководство, комфортный офис, яркая социальная жизнь Разве что переехать в отдельное здание с бассейном и кальяном)

Лояльное руководство, хорошее обучение, отличный коллектив, все очень нравится!) Хотелось бы сделать коллектив ещё более сплоченным, дружным, в остальном все отлично)

Замечательное место работы, прекрасные условия труда, внутренний этикет компании не может не радовать. Считаю что ы компании всё на уровне, компания растёт и развивается, улучшается как рабочее место так и сотрудники вместе с компанией

Созданы все условия для работы.Различные коллективные мероприятия.Слет менеджером со всей России топ!По чаще бы) Более компетентных специалистов на некоторых должностях.В остальном все хорошо

Хорошее отношение к сотрудникам, удобный график работы , близость к дому Наличие склада на торговой точке, при хорошем спросе покупателей , потребуется большее наличие товара на ТТ

Дружный коллектив, своевременная оплата труда, расположение офиса, график работы. Внутренние коммуникации между подразделениями и центральным офисом

Отличный коллектив,все готовы тебя подстраховать и помочь в любой ситуации. Убрать лишние видео семки,отвлекают от процесса работы,также хотелось большую заработную плату.

Компания предоставляет хорошие уловия труда, лояльно относится к своим сотрудникам. Хотелось бы, чтобы компания предоставляла больше вариантов развития своим сотрудникам

Коллектив отличный, атмосфера классная. Рабочее место классное Такая крупная компания, а зарплаты меньше чем у дворников

Очень классная, современная компания! Молодой коллектив, минимум бюрократии. Приятно работать. Работодатель очень лояльный. Прекрасные условия труда и расположение офиса👍 Пока не заметил. Возможно стоило бы сделать более мотивированную систему KPI

Лучший коллектив в котором я работал, отличные условия, лояльность компании. В любой момент можно уйти на удаленку если возникла необходимость. Чуть-чуть оптимизировать обучение новых сотрудников, в остальном всё как надо.

Близость к дому, возможность карьерного роста, обучение, бесплатное питание, спецодежда Заработную плату, медицинское сопровождение, 100% соблюдение стандартов компании для всех

Близость к дому,скидки на продукцию сотрудникам,ну на этом пожалуй всё. Перерыв на обед(отдых) сделать,ну или хотя бы 5-минутные в течение дня,работать по 12 часов в смену,а не по 13,5.При этом за 3 опоздания хоть на минуту-увольнение.Закрывать магазин нельзя ни на минуту.