Готовность идти навстречу подчиненным, индивидуальный подход к каждому сотруднику.
Что можно улучшить?
Умение трезво оценивать возможности персонала, правильно распраделять нагрузку между сотрудниками. Давать работникам справедливую оценку, основываясь на качестве выполненой работы
Хорошая уютная кухня и чистый личный туалет в магазине. Больше плюсов тут нет.
Что можно улучшить?
Отвратительный коллектив, особенно начальство. Если устроишься, то с трудом оттуда сможешь убежать. Ужасный график, маленькая зп, все друг друга тихо ненавидят и обсуждают за спиной.
улучшение условий для отдыха сотрудников, также искоренение момента что ты по 12 часов на ногах без возможности отдохнуть, почти весь коллектив жаловался что очень болят ноги у некоторых даже диагнозы с суставами ставили и сотрудники уходили на лечение, также негативно влиял тот момент что трудоустроена была как кассир но по факту работала так же в зале, в общем работаешь за троих, а получаешь как пол сотрудника(((
работа была близка к дому, только этот плюс могу написать
Что можно улучшить?
Людей куча приходит и уходит. Молчу про руководство) на меня навесили чей-то прокол(скинули вешалки не в тот ящик) на просьбу показать видео с камер где я это делала, меня проигнорили) про обстановку я вообще молчу, все грызлись друг с другам, если ты кассир ты выше обычного консутанта...
Работа была близко к дому, возможность подработки для студентов, оформление по тк рф,скидки на одежду
Что можно улучшить?
Постоянно на ногах, не бывает времени для отдыха, особенно летом постоянные завалы в примерочных, которые нужно разгребать 2-3 продавцам(если штата не хватает), перерыв на обед бывает не всегда, маленькая зп для таких условий