Отзывы сотрудников о компании Газпромбанк
Отзыв сотрудника
- Выплаты всегда вовремя
- Возможность расти в компании
- Постоянные обучения
- Выдают технику для работы
- Хороший офис в центре Уфы
- Спортивный зал для сотрудников
- Разные мероприятия и скидки сотрудникам
- Хороший коллектив
- ДМС
Ответ представителя компании
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Специалист по продажам
2. Зарплата средняя по рынку
3. Премии с момента трудоустройства
4. Неплохой коллектив
2. Много бумажной волокиты, что усложняет работу сотрудникам и увеличивает ожидание клиентов
3. Некоторые руководители абсолютно не соответствуют своей должности, но при этом сидят годами на месте, когда есть действительно опытные кандидаты с большими знаниями
4. Очень смутно развивают своих сотрудников.
Коучей по банковским продуктам в некоторых планах стоило бы получше подготовить перед вебинарами, и сократить кол-во «воды» в курсах
5. Полно разных программ для работы, которые периодически виснут, и доступ в них вы получите не сразу после прихода, а будете ждать неизвестно сколько
6. Есть переработки. Ваш рабочий день по договору не будет соответствовать фактическому.
Например, рабочий день до 19, но сидеть будете до 20, если не больше
7. Не маленькая текучка. Наставником нового сотрудника является такой же обычный «рядовой», который еще сам не до конца всё знает.
Руководитель особо не печется за успешное прохождение адаптации до того момента, пока с него лично за это не спросят и чувствуешь себя брошенным.
Ответ представителя компании
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Старший менеджер по работе с ключевыми клиентами
Главный технический директор
Уровень дохода на уровне)
Крайне ввсокая нагрузка(объем работы).
Начальник отдела по работе с проблемной задолженностью юр.лиц и ИП
Системный аналитик
Ответ представителя компании
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Главный руководитель проекта (RTE, IT LEAD)
- Актуальность информации в банке открытых вакансий.
- Развивать культуру Оценки работы и ИПР сотрудников
Ответ представителя компании
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Аналитик
Ответ представителя компании
Газпромбанк поощряет проактивную позицию сотрудников и их стремление развиваться. Корпоративный университет Газпромбанка предлагает большое количество курсов по развитию hard и soft skills, а также "навыков будущего". Горизонтальный рост возможен в рамках Банка вакансий.
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Менеджер по работе с клиентами
Ответ представителя компании
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Исполнительный директор
Ответ представителя компании
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Менеджер по продажам
Ответ представителя компании
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Управляющий директор
Ответ представителя компании
Сейчас в банке идет масштабная программа дебюрократизации. Каждый сотрудник может предложить свою идею по упрощению и повышению эффективности процессов.
Сейчас в банке идет масштабная программа дебюрократизации. Каждый сотрудник может предложить свою идею по упрощению и повышению эффективности процессов.
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Старший кассир
Ответ представителя компании
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Начальник управления ИТ
Ответ представителя компании
Сейчас в банке идет масштабная программа дебюрократизации. Каждый сотрудник может предложить свою идею по упрощению и повышению эффективности процессов.
Сейчас в банке идет масштабная программа дебюрократизации. Каждый сотрудник может предложить свою идею по упрощению и повышению эффективности процессов.
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Вы бы хотели работать в Газпромбанк?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Отзыв сотрудника
Коллеги заинтересованы в общем результате
ДМС
Заработная плата
Ответ представителя компании
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Кредитный специалист
Ответ представителя компании
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Тренер-методолог
Ответ представителя компании
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Отзыв сотрудника
Старый софт
Коммуникация между смежными командами
Ответ представителя компании
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Главный инженер разработки и сопровождения
Ответ представителя компании
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Старший аналитик
Ответ представителя компании
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Кофе-леди
Ответ представителя компании
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Менеджер по работе с клиентами
Ответ представителя компании
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Старший специалист по работе с клиентами
Ответ представителя компании
Заработная плата в банке включает в себя оклад, ежемесячную премию и бонусы (ежеквартальные, годовые). Мы постоянно проводим мониторинг рынка заработной платы, чтобы предлагать сотрудникам конкурентные условия. Премиальная часть зависит от результатов и эффективности работы каждого сотрудника. Хотелось бы также отметить, что банк как социально-ответственная организация реализует обширную социальную программу, предлагая один из лучших социальных пакетов на рынке.
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Сейчас в банке идет масштабная программа дебюрократизации. Каждый сотрудник может предложить свою идею по упрощению и повышению эффективности процессов.
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Ведущий менеджер по продажам
Ответ представителя компании
Заработная плата в банке включает в себя оклад, ежемесячную премию и бонусы (ежеквартальные, годовые). Мы постоянно проводим мониторинг рынка заработной платы, чтобы предлагать сотрудникам конкурентные условия. Премиальная часть зависит от результатов и эффективности работы каждого сотрудника. Хотелось бы также отметить, что банк как социально-ответственная организация реализует обширную социальную программу, предлагая один из лучших социальных пакетов на рынке.
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Директор направления
Ответ представителя компании
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Директор департамента
Ответ представителя компании
Заработная плата в банке включает в себя оклад, ежемесячную премию и бонусы (ежеквартальные, годовые). Мы постоянно проводим мониторинг рынка заработной платы, чтобы предлагать сотрудникам конкурентные условия. Также банк не стоит на месте и постоянно развивается, продолжается масштабная программа технологической трансформации. Многие банковские процессы меняются, мы стараемся улучшать клиентский опыт и опыт сотрудников. Ваша обратная связь поможет нам продолжить движение в этом направлении.
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Системный бизнес аналитик
Ответ представителя компании
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Перевод в другие подразделения можно осуществить в рамках программы "Банк вакансий". Предложения по улучшению HR-отдела (или любой другой запрос) можно направить на горячую линию HR.
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Газпромбанк
Рекомендуют ли сотрудники компанию Газпромбанк для трудоустройства?
75.6% сотрудников рекомендуют компанию Газпромбанк для трудоустройства, на основании 1 906 оценок.
Какая оплата труда в компании Газпромбанк?
Сотрудники компании Газпромбанк оценивают оплату труда на 3.8 из 5, на основании 1 906 оценок.
Как сотрудники Газпромбанк оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Газпромбанк оценивают работу руководства на 3.9 из 5, на основании 1 906 оценок.
Как сотрудники Газпромбанк оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Газпромбанк оценивают возможности карьерного роста на 3.5 из 5, на основании 1 906 оценок.
РАБОТА В ГАЗПРОМБАНКЕ
В масштабах страны, в интересах каждого!
По версии журнала Forbes «Газпромбанк» (Акционерное общество) в 2019 году занял третье место в рейтинге лучших работодателей России. Среди финансовых институтов из списка Forbes – Банк на первом месте. Оплата труда, условия труда, участие в социально-значимых проектах и проектах по охране окружающей среды – лишь часть показателей, по которым Газпромбанк занимает лидирующие позиции.
Команда Газпромбанка – это более 18 тысяч профессионалов по всей России. Банк дает возможность каждому сотруднику проявить свои лучшие качества, применить имеющиеся навыки и развивать новые компетенции.
- Созидательная среда и интересные проекты
инновационные идеи 21 века находят отклик в 18 программах цифровой трансформации Банка.
- Работа в команде профессионалов
неравнодушных, активных, ответственных за свой результат.
- Конкурентная заработная плата и система премирования.
- Привлекательный социальный пакет:
- медицинская страховка с первого дня работы
- отпуск 33 календарных дня
- материальная помощь и дополнительные выплаты
- дисконтные и корпоративные программы компаний-партнеров
- Обширные возможности для всестороннего развития и расширения кругозора сотрудников:
- программы по развитию профессиональных знаний, личных качеств, управленческих компетенций
- ГПБИнтеллекторий, КВИЗы, Спартакиада, программы Трансформации Духа, разума и силы – лайфхаки от гуру в различных областях
- знакомство и обмен опытом с коллегами из других подразделений и других городов
- танцы, занятия по вокалу, актерскому мастерству – это только малая часть айсберга корпоративно-культурной жизни, предлагаемой сотрудникам.
- Комфортные условия работы
современные и удобные офисы в пешей доступности от метро.
Газпромбанк входит в тройку крупнейших банков России по основным финансовым показателям и занимает третье место в списке банков Центральной и Восточной Европы по размеру собственного капитала.
Газпромбанк участвует в капитале банков, расположенных в России, Республике Беларусь, Швейцарии и Люксембурге, финансовых компаний на Кипре и в Гонконге. У Банка есть представительства в Нур-Султане (бывшая Астана) (Казахстан), Пекине (Китай), Улан-Баторе (Монголия) и Нью-Дели (Индия).
Газпромбанк - один из ведущих российских лидеров на отечественном и международном финансовых рынках по организации и андеррайтингу выпусков корпоративных облигаций, управлению активами в сфере частного банковского обслуживания, корпоративного финансирования и других областях инвестиционного банкинга.
Стратегически важные и новые для Банка направления деятельности - розничный бизнес и развитие цифровых технологий.
В числе клиентов банка – около 5 миллионов физических и порядка 45 тысяч юридических лиц.
Информация о Газпромбанк
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: более 10000
Категория: Финансовый сектор