Отзывы о работе в Детский мир — Санкт-Петербург

Стабильная зарплата, оплачиваемый отпуск и больничный( декрет) Курсы по мерчандайзингу( одежда, обувь, питание) . Курсы повышения квалификации онлайн

Близость к дому, обучение, условия отдыха, техническое обеспечение, быстрый ответ на заявки всех служб и техподдержки в тот числе. Нехватка кадров и низкие зарплаты.

Коллектив адекватный работа не сложная очень удобно работать Зарплату и руководства и график по проще а не каждый день работать за маленькую зарплату

Близость к дому, быстрый карьерный рост для амбициозных, на этом, пожалуй, всё. Увеличить количество сотрудников торгового зала минимум в три раза!!!

Рядом с домом, небольшое помещение, которое нужно убирать, склад был очень грязный Увеличить зарплату, поскольку очень маленькая

Большое количество магазинов,удобно выбирать по ближе к дому. Заинтересованность работодателя как функционирует магазин (справляется ли)

Устраивал график 2/2
Белая, хоть и маленькая зп
На этом плюсы закончились Условия труда
Зарплату, на сайте она очень сильно завышена, отнимайте от этой суммы почти половину от того, что обещают.
С коллективом как повезёт

близко к метро, в целом все плюсы. нанять домтаточное количество работников. работаешь за троих и платят копейки. если хотите бегать на ногах за гроши, то сюда

удобно добираться, понятная система работы, возможность карьерного роста выплата зп непонятная, вычитают деньги и не пишут об этом в расчетном листе, одна на должности работаю за минимум троих человек, сотрудников мало, работы много

Крупная компания, стабильные выплаты зарплаты, близость к дому Корпоративную этику и грамотное управление со стороны руководства

Близость к дому, хорошее расположение, 2 перерыва по 30 минут. Условия труда и отдыха, повысить заработную плату, изменить график работы.

В шаговой доступности там где вы проживаете. Удобный график. Хороший коллектив. Сама компания на рынке труда очень долго. Работников в зале не хватает совсем. И на складе., и на кассе, и на сборке интернет заказов. Сотрудники отдела кадров говорят что зарплата достойна. Это ни так заявленной зарплаты в объявлениях ДМ не платит вообще мативации ноль.

Близость к дому, на этом всё. Если повезет, то хороший коллектив. Надолго не задержалась. В первый день работа показалась довольно неплохой. Но дальше я быстро поменяла своё мнение. Во второй день сразу же отправили бегать по всему залу, ничего толком не объяснив. Странное распределение обязанностей, что какие-то продавцы-кассиры только на кассе работают, а других помимо работы во всём зале, выдергивают еще и на кассу. График работы полностью отличается от заявленного. Обещали 5/2 с 10:00 до 19:00, как итог, только вечерние смены с 13:00 до 22:00. Аргументировали тем, что у них нет вечерних продавцов, хотя на собеседовании речь шла о том, что такие смены будут редко. Никакого уважения к сотрудникам. Никто не предупредил о графике заранее, узнала о смене за 2 часа, и так еще и выходные в последний момент поставили. На просьбы о сменах с 10:00 отвечали: «завтра с 13:00 выходишь, как хочешь». И где здесь лояльное отношение к сотрудникам? Новичками затыкают «дыры» в той работе, которую никто другой делать не хочет) Нет прикрепления к определенному отделу. За 6 дней работы и 5 дней больничного выплатили 6000 рублей, дальше можете сами посчитать. Это работа не стоит ваших сил и нервов.

Стабильная работа, дружный коллектив, близость к дому или метро Руководство, условия труда (целый день на ногах 12 часов, в обеденный перерыв 1 час некому выполнять мою работу, поскольку она ограничена по времени и не контролируется мной на перерыве. Невозможно найти большинство позиций, требуемых в заказах, из-за чего происходит неполная или нулевая комплектация заказа, что влияет на статистику сборки и следовательно на зарплату). В трудовом договоре прописано участие в инвентаризации, но она ночная и ненормированная (я была там 15 часов, меня никто не хотел отпускать пока она не завершится, поэтому она длилась значительно дольше). В мои обязанности не входила попутная консультация покупателей в зале и его уборка, но кому на это не все равно)

Очень классно когда из покупателе ты встречаешь таких милых и юных детей, общение с покупателями большой плюс в этой сити, всегда новый ассортимент Поднятие зарплаты, поощрение сотрудников, график сменный

Официальное трудоустройство,оплата больничных,оплачиваемый отпуск Зароботную плату,комнату отдыха.Упорядочить складское помещение.

Рядом с домом, больше плюсов нет, остальное только в минусах можно написать Там вообще все улучшать надо: отношение к сотрудникам, коммуникация, условия труда, оплата, безопасность, адекватность и честность…

Рядом с домом
Дружный коллектив
Стажировки нет
Обед по часу (можно разделить по 30 минут) Я работала продавцом-кассиром один месяц в августе 2024
При собеседование мне рассказали менеджер о плюсов работы Детского мира. Рассказала о бонусной карте Детского мира для работников, в итоге я её так и не получила, а только бы получила бы через месяц.
Рассказали что зарплата будет 47.000 и что можно совмещать работу с учёбой.
Я поняла, что работа трудна и её попросту совмещать невозможно.
В итоге, после увольнения я получила 25 000. Когда я получила расчётный счёт, менеджер сказала, что нужно доработать до 10 сентября, но увы меня никто не предупредил
Я позвонила директору с претензией и 10 числа мне доплатили 14 000.
Итого за этот месяц я получила 38 000
Вместо обещеного 47.000.


Рабочий график 5/2 с 10:00 до 19:00 или 13:00 до 22:00, что крайне не удобен

Свобода в выборе графика работы, достойная оплата, творческая, интересная работа Такого нет было, все оказалось замечательным: зарплата, условия труда

Добрые отзывчивые руководители. Всегда на позитиве. Всегда актуальны в решении проблем. Больше сотрудников, большие продажи, меньше товара, большой склад

Удобный график работы. Смены по 7-8 часов. Возможность брать доп смены/часы. Близость к дому Маленькая заработная плата. Доп часы не оплачивались в большинстве случаев.

Хорошее отношение в коллективе и от вышестоящего руководства Стараться сохранять коллектив

Близость к дому, много магазинов в городе можно без проблем найти магазин рядом с домом, обучение корпоративное, много событий компании, сама по себе компания не стоит на месте и постоянно развивается внедряет что то новое Условия труда, обратить внимание на состояние рабочего оборудования которым каждый день пользуются сотрудники

Дружный коллектив, своевременные выплаты зп, регулярно выдают униформу. Скидки для сотрудников. Регулярно появляются возможности для карьерного роста Физически тяжело работать, если мало сотрудников в смене. Как и везде, бывают неадекватные покупатели
Зарплата средняя, если работаете по норме часов.
Очень хороший выбор для первой работы, рекомендую

Разнообразная работа , закрепляют за одним-двумя отделами, равномерное распределение обязанностей между сотрудниками. Если сплоченный коллектив и лояльное начальство - супер! Работал в разных детских мирах, конечно, зависит от характера человека, но в принципе негативного не наблюдалось. Своевременная оплата труда, могут быть премии , так и депремирование, в зависимости от сдачи инвентаризации. При активной позиции можно перевестись с продавца на менеджера по заказам или склад, а проработав полгода и чуть больше на складе, можно встать в кадровый резерв и получить должность старшего (по складу или администратора/ замдир). Проводят периодически конкурсы от компании. В принципе после ухода у меня остались позитивные впечатления 😊 Охрану объектов, коммуникацию между сотрудниками и руководством.

График работы, возможность выходить как в первые, так и во вторые смены, дополнительные неоплачиваемые отпуска, атмосфера и обстановка Качество общения со стороны руководства по отношению к сотрудникам

Заработная плата немного оправдывает ожидания, график удобный, близость к дому. Карьерный, личностный рост и мотивацию работать для сотрудников.

Хороший подход к сотрудникам и не пофигистичное отношение
Тебя всегда поймут, поддержат и помогут если это потребуется
Магазин не особо большой и это правда плюс для МИЗов
Ухоженные склады, зал и комната отдыха Можно было бы улучшить те самые мотивации которые становятся всё хуже и хуже
Ну и зп(

Своевременная оплата труда, хороший коллектив, рабочий день 8 часов. Маленький штат, которой физически не справляется с объëмом работы, компания экономит на всëм, плохая система безопасности, в торговом зале много воруют, эмоционально нестабильный директор

Близость к дому, коллектив, сносные условия труда, график работы, руководитель. Уровень дохода, количество работников, правильное распределение труда, разумное размещение товара