Отзывы сотрудников о компании Отель Edge Seligerskaya - Moscow

Дружный коллектив. Двухразовое питание. Руководство,которое относится с пониманием и уважением к сотрудникам. Прекрасные руководители отделов,которые всегда готовы прийти на помощь. Нет никаких нареканий. Все нравится

Внимательность, отзывчивость, дружелюбие, своевременная оплата труда Поставьте стул на ресепш уже наконец, невозможно стоять по 12 часов

Отличный коллектив, карьерный рост, очень интересные и информативные тренинги. Вкусное питание Всё и так хорошо, работа довольно многофункциональная и интересная. Компания делает всё для своих сотрудников

Свободный график, хорошее руководство, удобные условия труда Офис, внешний вид гостиницы

Человеческое отношение, питание, медобслуживание Введение возможности гибкого графика на отдельных позициях

Свобода в выборе рабочего графика , приятный коллектив, питание хорошее Отношение к сотрудникам руководителя, повысить зарплату

Общение с коллегами из разных подразделений, вкусная столовая Увеличить зарплату, выделить рабочею форму

Отношение к команде , отдых для сотрудников , отличное питание Уровень зарплаты учитывая Количество требований

Хорошее место для работы Менеджмент, корпоративную культуру

Удобное месторасположение у метро, график работы Условия оплаты труда

Удобный график, возможность выбирать время работы, удобная рабочая зона. Коммуникацию между отделами, сделать более глубокое обучение и возможно тимбилдинг

Четкий функционал работы. В крайних случаях - возможность войти в положение руководства к сотруднику. Сразу рассказывать о нюансах, которые возможны при работе. Помогать в улучшении работы, а не «гасить».

Коллектив,семинары по туризму и сервису,стиль и вид рабочего места Уровень зарплаты,место отдыха для сотрудников,униформа,питание для сотрудников

Бесплатное питание, бесплатная форма, можно договориться о смене Заставляют делать работу других подразделений, потому что не хватает сотрудников, за которую не доплачивают, бардак в офисе, ненормированный рабочий день - 9 часов вместо 8, сложности со взятием отпуска, низкий доход. За время, которое я была уволилось около 10 человек (1,5 месяца)

Близость к дому, хороший рабочий коллектив, адекватное начальство Увеличить заработную плату

близость к дому,дружный коллектив все просто отлично не нужно ничего улучшать

Вовремя оплата труда, лояльность руководства, без проблем и нареканий Коммуникация между сотрудниками

Оформление с первого дня, Обучение, поддержка, бесплатное питание и парковка. Стажировка и возможность выйти на работу после больничного

Прекрасный коллектив, есть возможность проходить кросс-тренинги в других отделах, получать навыки и знания от коллег из других отделов, что означает прекрасный профессиональный рост. Данный пункт зависит только от мотивации сотрудника и его желания развиваться. Все возможности для этого представлены. Наличие корпоративных мероприятий, тематических недель и праздников. Неплохая столовая с компенсацией питания в формате шведского стола. Удобный график - руководство практически всегда идёт навстречу и учитывает пожелания сотрудников. Главная причина увольнения большинства сотрудников - отсутствие карьерного роста и минимальная оплата труда относительно рынка. Данное место подходит для студентов и как первое место работы.