Коллектив дружный,отзывчивый,помогают без просьбы,обучают.
Руководству не до работников.
Что можно улучшить?
Условия труда. туалет на улице ,раздевалок нет ,воды нет.,элементарно помыть ноги летом негде,едешь с грязными ногами в транспорте домой.Зарплата по такой тяжёлой работе ниже среднего.
Хороший магазин, можно работать рядом с домом и подобрать удобный график. Лояльное, понимающее руководство. Всегда вовремя заработная плата без "подводных камней " и обмана. Приятные бонусы от компании в виде розыгрышей ценных призов среди сотрудников, интересное обучение и дегустации.
Что можно улучшить?
Добавить тимбилдинг или похожие мероприятия для неформального общения сотрудников
Работа близко к дому.
Удобный график работы
Отзывчивые и компетентные сотрудники.
Хорошее обучение
Стабильная заработная плата.
Перспективы карьерного роста
Стабильность в заработной платы
Отличный коллектив
Корпоративные мероприятия
Что можно улучшить?
У ревизоров данной организации большой объем возложенных на них обязанностей,что не соответствует уровню з/п,более 100 точек и 5 оптовых складов по центральному федеральному округу + обязанности бухгалтера по учёту основных средств и другие зоны ответственности.
Увеличить з/п ревизорам до рыночной ставки ,которая составляет от 45000 рублей.
Увеличить штат отдела КРО от 3 до 6 человек, с разделением зон ответственности
Пересмотреть командировочные выплаты сотрудникам до уровня,которые составляют на данный момент 1000р/сутки
Ввести должность главный ревизор
Были классные корпоративы, коллектив неплохой в отделе, приятные люди, но в целом в компании-не очень.
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам со стороны руководства не очень, микроволновки под столами прятались в кабинетах, не было комнат отдыха и приема пищи, еще и ругались оуковлдители, что пахнет едой после обеда. Штрафовали за опоздания, даже если 1 или 2 в месяц и время отработано. Чтобы отпроситься нужно было обойти 10-ть человек и собрать подписи, записать в журнал себя, в общем не очень приятные воспоминания. Непосредственный руководитель может и добрая, но не могла справиться с тайм-менеджментом, в итоге в кратчайшие сроки мы-подчиненные сломя голову доделывали ее работу.
Замечательное место работы, отличный коллектив! Была очень рада здесь работать, но была вынуждена уволиться в связи с переездом. С удовольствием бы работала и дальше там. Интересная работа, самое лучшее руководство. С теплотой вспоминаю время работы в Альтаире. Хотя проработала там всего 3 месяца
Что можно улучшить?
Коммуникации между сотрудниками, пересмотреть оборудование сотрудников ревизоров
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Альтаир-2
Рекомендуют ли сотрудники компанию Альтаир-2 для трудоустройства?
68.8% сотрудников рекомендуют компанию Альтаир-2 для трудоустройства, на основании 16 оценок.
Какая оплата труда в компании Альтаир-2?
Сотрудники компании Альтаир-2 оценивают оплату труда на 3.4 из 5, на основании 16 оценок.
Как сотрудники Альтаир-2 оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Альтаир-2 оценивают работу руководства на 4.1 из 5, на основании 16 оценок.
Как сотрудники Альтаир-2 оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Альтаир-2 оценивают возможности карьерного роста на 3.5 из 5, на основании 16 оценок.
Группа компаний "Альтаир" - основной вид деятельности дистрибуция алкогольной продукции.
Компания имеет 9 филиалов на территории ЦФО РФ и входит в ТОП-5 крупнейших дистрибьюторов алкогольной продукции в России. Партнерами ГК Альтаир являются более 200 поставщиков и более 6000 клиентов. Современные складские терминалы, построенные с учетом особенностей дистрибуции алкогольной продукции, обеспечивают правильное хранение товара и высокую скорость сборки заказа. Из более чем 800 сотрудников ГК Альтаир 60% работают в компании свыше 7 лет: компания предоставляет возможность обучения, карьерного роста, профессионального развития и самореализации каждому участнику своей команды.
Рыночная позиция ГК Альтаир - удержать лидерские позиции на алкогольном рынке в роли ответственного поставщика для всех категорий покупателей путём предоставления клиентам разумных цен и качественного сервиса.
Приглашаем в нашу команду профессиональных людей, готовых решать сложные задачи, достигать поставленных целей, готовых идти вперед и расти вместе с компанией!