Удобное рабочее место, своевременная оплата труда, оплата за переработанные часы
Что можно улучшить?
Заработная плата очень низкая, из за чего утечка кадров. График улучшить. В отделение для физ/ юр лиц обед длится 30 мин для каждого сотрудника. Очень малое время для перерыва. Стоит увеличить обед до одного часа
Плавающие выходные, можно например сходить в поликлинику, в банк или другие услуги( т.к. работают пн-пт)
Своевременная заработная плата
Организация рабочего труда на высшем уровне
Что можно улучшить?
Компания постоянно развивается, и улучшения в работе всегда есть.
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Kaspi.kz
Рекомендуют ли сотрудники компанию Kaspi.kz для трудоустройства?
82% сотрудников рекомендуют компанию Kaspi.kz для трудоустройства, на основании 338 оценок.
Какая оплата труда в компании Kaspi.kz?
Сотрудники компании Kaspi.kz оценивают оплату труда на 3.3 из 5, на основании 338 оценок.
Как сотрудники Kaspi.kz оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Kaspi.kz оценивают работу руководства на 4.2 из 5, на основании 338 оценок.
Как сотрудники Kaspi.kz оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Kaspi.kz оценивают возможности карьерного роста на 3.9 из 5, на основании 338 оценок.
Kaspi.kz – этоместо, где необыкновенные люди собираются вместе, чтобы проявить свои лучшие качества, как в работе, так и в жизни, потому что Kaspi – это большая семья, которая объединила под своим крылом более 9-ти тысяч человек по всему Казахстану. Мы всегда ценим людей, которые стремятся к знаниям и великим победам, именно поэтому работа у нас – это шанс реализовать свой потенциал.
Мы верим в людей, которые выбирают Kaspi, и предоставляем возможности учиться и стать профессионалом в своем деле.
Наши сотрудники - наши первые клиенты. Они не только первыми узнают о новых услугах и продуктах Kaspi, но и - что самое классное - сами их создают.
Каждый день мы бросаем себе вызов - быть лучше, чем вчера. И если вы разделяете это стремление, то карьера в Kaspi станет работой вашей мечты.