Mindbox
Открытый работодатель

Работодатель поддерживает открытость и прозрачность рынка труда и управляет профилем на Dream Job

Ваша компания хочет так же?

4,7
Очень хорошо
93%
Рекомендуют
Открытый работодатель

Работодатель поддерживает открытость и прозрачность рынка труда и управляет профилем на Dream Job

Ваша компания хочет так же?

Награды компании 2 награды из 3
Забота о сотрудниках Получена: 12.11.2024
98% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 11.09.2024
100% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 11.09.2024
100% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Найдено: 23 из 104 отзывов
По специальности «C# developer junior / middle (.net, full-stack / back-end)»
Очистить фильтры

Отзывы сотрудников о компании Mindbox

Оценка компании
4,6
Очень хорошо
23 отзыва
22 1 2 0
93%
Рекомендуют работодателя

.net разработчик

Москва,
ноябрь 2024
Работаю меньше года
5,0
Что нравится?
Свободный удаленный график. Классные коллеги и команда. Свобода решений. Сильные тех специалисты у которых растешь. Много разнообразных задач. Деплои каждый день, ответственность за свой код. Софинанс различных услуг. Мощная техника для работы. Ежемесячные активности.
Что можно улучшить?
Очень огромный и сложный домен монолита, какие-то ознакомительные курсы для разработчиков на старте.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Software Developer

октябрь 2024
Работаю меньше года
4,8
Что нравится?
Открытость компании, прозрачные коммуникации, современный стек технологий, уровень оплаты труда в верхней части рынка.
Что можно улучшить?
Атмосфера способствует переработкам. Всё ещё довольно много легаси кода, хоть и ведётся активная работы по его искоренению.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Гибкий рабочий график
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

C# разработчик

Москва,
сентябрь 2024
Работаю меньше года
5,0
Что нравится?
Remote-first подход, предоставляется лучшая техника и инструменты для работы. Самоуправление. Понятный процесс с ростом зп. Очень грамотные HR.
Что можно улучшить?
Обратная связь от менеджмента не всегда по best-practice. В некоторых командах нехватает ресурса на задачи.

Ответ представителя компании

Сентябрь 2024
Привет! Спасибо за отзыв :)
В команде мы даем развивающую и положительную ОС, если понимаешь, что ОС от менеджера/ведущего не была полезной – ты всегда можешь сказать об этом: принять или не принять ОС, аргументируй. И также давай обратную связь менеджеру/ведущему, чтобы синхронизироваться в формате ОС.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Оплата транспортных расходов
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

C# разработчик

июль 2024
Работаю меньше года
5,0
Что нравится?
- Достойная оплата труда
- Приятный коллектив, неформальное общение внутри компании
- Бирюзовая организация, прозрачность во всем
- Удаленная работа, возможность релокации, компенсация курса рубля
- Минимум бюрократии, гибкий график, отгулы и больничные без справок, безлимитные отпуска
- Софинансирование медицины, спорта и образования
- Возможность расти и больше зарабатывать
Что можно улучшить?
Не хватало введения в продукт именно для разработчиков, он сложный, сфера для большинства людей неизвестная. Есть вводный курс на степике, но он все-таки рассчитан на клиентов, довольно объемный, с множеством подробностей, не нужных разработчику

Ответ представителя компании

Июль 2024
Привет! Спасибо за классный отзыв. Напиши HR hr@mindbox.cloud по вводному курсу для разработчиков. Уверена, что вместе улучшим онбординг в команду.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Стажёр-разработчик C#

Москва,
июнь 2024
Работал меньше года
4,8
Что нравится?
Свободный график, удалёнка, очень комфортное общение в неформальной обстановке, хорошие условия для работы
Что можно улучшить?
Обговаривать изначально все условия (например, что ожидается по началу и через опр период)

Ответ представителя компании

Июль 2024
Привет! Спасибо за отзыв, напиши пожалуйста на hr@mindbox.cloud какой именно информации не хватило на старте, твоя ОС поможет улучшить стажировки.
Преимущества и льготы
Удаленная работа
Гибкий рабочий график
Система наставничества

.NET developer

Москва,
февраль 2024
Работаю 1-2 года
4,8
Что нравится?
- мощный рост
- свободный график
- хорошая ЗП
- есть менторы
- возможность релокации
Что можно улучшить?
- нагрузка может быть иногда высокой
- снижать количество поддержки
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Software Developer

февраль 2024
Работаю в компании
4,2
Что нравится?
Комфортные условия, для работы предоставляют всё и даже больше. Адекватное отношение руководства к сотрудникам, открытость. Уровень ЗП сопоставим со среднерыночным.
Что можно улучшить?
Самоуправление местами неотличимо от хаоса. Многие внутри считают, что продукт с технической точки зрения - топ, но по факту уровень кода и архитектурных решений мало чем отличается от схожих по размеру систем. У значимого числа разработчиков компания - первое и единственное место работы, что понижает способность к критическому мышлению.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Корпоративные мероприятия

Программист-разработчик

Москва,
январь 2024
Работаю 1-2 года
5,0
Что нравится?
Бирюзовая компания, самоуправление, нет начальников
Что можно улучшить?
Некоторый уровень хаоса, часто меняются решения, сложности с отпуском
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Frontend-разработчик

ноябрь 2023
Работаю меньше года
5,0
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего места, возможность роста, предоставляемая техника, культура компании
Что можно улучшить?
Нужно еще больше печенек на кухне
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Оплата транспортных расходов
Профессиональное обучение
Место для парковки
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Стажёр-разработчик

Москва,
август 2023
Работаю меньше года
4,5
Что нравится?
Интересные задачи, крутое руководство, стабильная оплата и практически полное отсутствие бюрократии
Что можно улучшить?
Коммуникация в команде, вхождение в проект.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение

Senior Software Developer

июль 2023
Работаю меньше года
5,0
Что нравится?
Шикарный коллектив. Все супер-профессионалы. Очень сильные разработчики, думают о деталях, продумывают архитектуру.
Удалённая работа налажена прекрасно.
Что можно улучшить?
Процесс онбординга достаточно не прозрачен. Сходу влиться в работу всегда не просто, а тут вроде и дока есть и процесс оталжен, но что-то не актуально, что-то не найти. Хотя компенсируется тем, что всегда можно спросить у кого угодно и особенно у ведущего.

Senior Software Engineer

Москва,
июль 2023
Работаю 5-10 лет
4,5
Что нравится?
- Культура, в том числе, инженерная, процессы, почти абсолютный минимум бюрократии
- Технический стек и очень интересные задачи
- Открытые зарплаты
- Возможности для роста и развития
- Отношение к сотрудникам — всё для них
- Московский офис — огонь
Что можно улучшить?
- Переработки, выгорание, нагрузка и ожидания
- Работа в некоторых ролях максимально стрессовая, тяжёлая и неблагодарная (субъективное наблюдение со стороны)
- Закручивание гаек в it-security
- Legacy и десятки лет техдолга в разработке
- Климат в БЦ и в офисе — летом жарко, в межсезонье нет воздуха, потому что хомячки мёрзнут с вентиляцией
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Гибкий рабочий график
Оплата транспортных расходов
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

C++ Developer

Москва,
март 2023
Работал меньше года
4,7
Что нравится?
Свобода во всем. Отсутствие бюрократии
Что можно улучшить?
Больше тренингов о том, как эту свободу использовать
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Гибкий рабочий график
Компенсация питания
Место для парковки
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Вы бы хотели работать в Mindbox?

Почему компания понравилась?

Что заставляет сомневаться в компании?

Почему компания не понравилась?

Младший программист С#

Москва,
март 2023
Работаю 1-2 года
4,8
Что нравится?
Самоорганизация, самостоятельность, огромные возможности для роста как хард скиллов, так и софт скиллов, как в тимлида, так и в техлида, так и в скрам мастера. Всё, что тебе по душе.

+ современный стек -- .NET 6 (-› 7), кубер, докер
Что можно улучшить?
Иногда встречается токсичность, причем больше она проявляется к более молодым сотрудникам.

Ответ представителя компании

Март 2023
Привет. Спасибо большое за отзыв и высокую оценку возможностей саморазвития в нашей компании и используемых технологий :slightly_smiling_face:

Сожалею, что с толкнулся (-лась) с токсичностью по отношению к себе или коллегам. Компания не устанавливает политики, о чем можно говорить или шутить, но предлагает несколько инструментов, которыми можешь воспользоваться в случаях, когда тебя что-то задевает:
- Давать обратную связь об этом. Этот инструмент у нас довольно хорошо развит и воспринимается. В notion есть статьи, как безопасно давать и принимать ОС. Также HR может помочь с ее формулировкой и подачей.
- Сменить команду внутри компании. Такое бывает, что люди не сходятся в своих интересах, чувстве юмора и смена круга общения часто помогает нивелировать напряжение.
- Найти коллег со схожим восприятием и говорить через HR / CEO о наличии проблемы.

Все мы разные и это скорее хорошо. Будет здорово, если мы научимся взаимодействовать друг с другом. А, как ты заметил (-а), компания для этого предлагает огромные возможности :slightly_smiling_face:
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Корпоративный транспорт
Профессиональное обучение
Корпоративные мероприятия

Программист-стажер

Москва,
февраль 2023
Работаю меньше года
4,7
Что нравится?
Было удобно стажироваться удалено, потому что совмещал с учебой. В команде все веселые ребята, натянутого общения не было ни разу. Если что-то нужно, то ведущие стажировки обязательно подскажут, могут даже вместе с тобой созвониться и разбираться в чем проблема.
Условия для роста оценил в пять звезд, потому что в ходе стажировки ты не только пишешь код, но и пытаешься разобрать фичу комплексно.
Что можно улучшить?
Нельзя оставить это поле пустым, спасибо хх. Единственное, с чем возникла проблема, это то, что не укладывался в дедлайн, который сам поставил, но это все зависит, по большей части, от самого разработчика, надеюсь с опытом придет :)

*Сильно ругать никто не будет, лучше просто запомнить на какие грабли наступили
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Гибкий рабочий график

Frontend-разработчик

Москва,
январь 2023
Работаю 3-5 лет
4,8
Что нравится?
Условия работы, возможность искать интересные задачи, атмосфера и культура
Что можно улучшить?
Амбиции руководства сильно больше, чем ресурсами разработки, от этого части "бизнес в опасности" почти всегда. Устаревшие технологии, даже в свежих частях продукта
Слабые продуктовые процессы - сначала обещаем и планируем все в "заподлицо", потом оцениваем и расстраиваемся, что планы не сбудутся
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Гибкий рабочий график
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Стажер-разработчик C#

Москва,
декабрь 2022
Работал меньше года
4,7
Что нравится?
Свободный график, увлекательные задачи, возможности для профессионального роста
Что можно улучшить?
Стажерам стоит уделять больше времени с целью быстрее погрузить их в проект и используемые технологии. С одной стороны, может, и хорошо, что стажёры сами пытаются разобраться, что положительно сказывается на профессиональном росте, но из-за этого тратится достаточно много времени, которое может быть использовано непосредственно для решения рабочих задач

Ответ представителя компании

Декабрь 2022
Большое спасибо за отзыв!

Мы действительно стараемся сделать условия стажировки гибкими для совмещения с обучением или другой работой. Задачи, которые передаем стажерам направлены на разработку одного из продуктов, чтобы обучение было максимально практичным и получилось сформировать впечатление о реальной работе в компании.

Очень жаль, что у вас ушло много времени на погружение в задачи и ощутили недостаток внимания со стороны ментора. Не исключаю, что в процессах есть зоны роста и я бы хотела помочь это улучшить. Буду признательна, если сможете описать подробнее моменты или привести примеры, где с нашей стороны можно было сделать иначе. Напишите, пожалуйста, мне на почту tihorenko@mindbox.cloud либо ответом на комментарий, если желаете сохранить анонимность.

В любом случае успехов вам в покорении технических вершин :)
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Гибкий рабочий график
Система наставничества

Разработчик-NET

Москва,
ноябрь 2022
Работал меньше года
3,5
Что нравится?
хороший офис, наличие не рутинных задач
Что можно улучшить?
компания не бережет время потенциальных сотрудников, из работающих выжимает все соки, бирюзовость тянет зарплаты вниз
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Профессиональное обучение

Программист-стажер

Санкт-Петербург,
сентябрь 2022
Работаю меньше года
4,7
Что нравится?
Возможности для быстрого роста hard & soft skills.
Вовлечённость в проект, можешь предлагать и реализовывать идеи, здесь это только приветствуется. Видишь, как то, что ты делаешь, постепенно становится лучше и готовиться к запуску на production.
Качественная обратная связь от команды, как положительная, так и о том, что можно улучшить.
Удаленная работа, отсутствие бюрократии, ответственность и помощь во всем.
Что можно улучшить?
Не нагружать ментора работой из вне, так как помимо нескольких стажеров, ему приходится решать много других задач. Из-за этого бывает снижение продуктивности команды. Ментор у нас и тех-лид, и тим-лид и скрам-мастер. С одной стороны очень многому учит, с другой - не всегда есть время на помощь/обсуждение чего-то.

Можно корректировать зарплату по результатам стажировки.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Система наставничества

Стажер-программист

Москва,
август 2022
Работал меньше года
5,0
Что нравится?
Классный стек технологий, профессиональная команда и понятные процессы. Никогда никто не напрягал со сроками или заставлял брать задачи. Большая свобода и ответственность. Есть обратная связь о ментора и возможность влиять на процесс. Работать можно сколько угодно и когда угодно, главное выходить на связь.
На стажировке попался очень интересный проект, действительно классный и сложный продукт в который удалось сделать свой вклад.
Что можно улучшить?
Можно больше времени выделять на обучение стажёров. Например, брать на чтение книгу или дополнительно готовить небольшие выступления по интересующей теме. Сейчас можно много работать, но не всегда удаётся научиться чему то новому.
Преимущества и льготы
Удаленная работа
Гибкий рабочий график
Система наставничества

Программист-стажер

Москва,
август 2022
Работал меньше года
4,2
Что нравится?
Полное погружение в работу над реальным проектом на современном стеке технологий.
Получение ревью моего кода от специалиста, который одновременно смотрит на код на 3 уровня вглубь и на столько же смотрит на проблему сверху. Это восхищает.
Регулярная обратная связь.
Что можно улучшить?
Возможно, я бы более успешно прошёл стажировку, если бы в первые дни был сделан акцент на важные, но неочевидные для новичка вещи.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Гибкий рабочий график
Система наставничества

Программист-стажер

Москва,
март 2022
Работал меньше года
2,8
Что нравится?
Молодой коллектив. Для первой стажировки и получения опыта работы в резюме – ок.
Что можно улучшить?
Очень маленькая заработная плата, с учетом того что в большинстве крупных компаний стажерам платят от 60 за 40 часов.
Была очень плохая коммуникация ментора со стажерами, все приходилось искать самому, либо спрашивать у таких же стажеров-коллег, которые часто тоже ничего не знают (стажировка проходила в отдельной команде, где были одни стажеры и не особенно важный проект). Одну и ту же задачу несложную мог делать 2-3 недели, если что-то не нравилось ментору, при этом как он видит ее решение он не рассказывал со словами "Так не интересно, ты должен сам догадаться и предложить хорошее решение". Не знаю, какие вообще предложения решений можно ждать от стажера, работающего 1-2 месяца, если часто даже от джунов, которые работают по году, такого не ждут. Смысл стажировки все-таки в том, чтобы набираться опыта у более опытных коллег, а не писать костыли в надежде, что такое решение понравится ментору.
Преимущества и льготы
Удаленная работа

Программист-стажер

Москва,
март 2022
Работал меньше года
2,8
Что нравится?
Молодой коллектив, динамичная
Что можно улучшить?
Уделять больше времени на стажеров, нанимать меньше, чтобы не было текучки
Преимущества и льготы
Удаленная работа
Гибкий рабочий график

Часто задаваемые вопросы о работе в компании Mindbox

Рекомендуют ли сотрудники компанию Mindbox для трудоустройства?

93.3% сотрудников рекомендуют компанию Mindbox для трудоустройства, на основании 104 оценок.

Сотрудники компании Mindbox оценивают оплату труда на 4.6 из 5, на основании 104 оценок.

Сотрудники компании Mindbox оценивают работу руководства на 4.7 из 5, на основании 104 оценок.

Сотрудники компании Mindbox оценивают возможности карьерного роста на 4.7 из 5, на основании 104 оценок.

C 2006 года разрабатываем и внедряем облачную платформу автоматизации маркетинга. Входим в десятку крупнейших B2B SaaS-сервисов России, лидер в своем сегменте.

Скорее всего, вы уже сталкивались с нашими услугами, если:

— покупали в издательстве «МИФ», «Ситилинке», «Флорист.ру», СТД «Петрович», аптеках «Ригла», «Детском Мире» или «Связном»;

— регистрировались на ЦИАН или «Авто.ру»;

— посещали World Class;

— перекусывали в Burger King, «Додо Пицце», KFC;

— выбирали квартиру в ПИК;

— брали машину или самокат в «Делимобиле»;

— жертвовали деньги фонду «Подари Жизнь»;

— пользовались услугами еще пятисот российских компаний, выбравших нас для своего маркетинга. 

Растем на 40% ежегодно, в 2023 году в компании 300+ сотрудников, половина из которых разработка.

В компании особенная культура. «Особенная» — не значит лучше, это значит, что она отличается от других, подходит не каждому. В Mindbox самоуправление и прозрачность. Все финансы, процессы и цели открыты для сотрудников. Решения принимают те, кого они касаются, но каждый может наложить вето на любое решение.

Посмотрите видеоинтервью наших сотрудников: бывалых и новичков, уволившихся и уволенных. Надеемся, они помогут понять, подойдем ли мы вам, и сделать взвешенный выбор. В разделе «О работе» на сайте Mindbox.

Похожие компании в отрасли
МегаФон
4,0
4 266 отзывов
Skyeng
4,2
1 357 отзывов
ЭР-Телеком
4,2
2 722 отзыва
Первый Бит
4,0
1 770 отзывов
МТС
4,0
10 195 отзывов

Информация о Mindbox

О корпоративной культуре в компании

Количество сотрудников: 100-499

Сайт: http://www.mindbox.ru

Категория: Информационные технологии, системная интеграция, интернет

Отзывы по городам

Москва19Санкт-Петербург1
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить