Отзывы о работе на должности Кладовщик в компании WILDBERRIES — Новосибирск

абсолютно свободный график, возможность работать в своем темпе отношение к персоналу, улучшить освещение и хоть иногда мыть полки на складе

Удобный график, хороший коллектив, возможность роста, возможность влиять на свой доход Улучшить условия в столовой и раздевалке

Хорошо что свободный график это единственный плюс Условия труда , зарплату , уменьшить штафы

Свобода выбора графика, возможность питаться с тарификатора не выводя деньги Изменить систему обратной связи

Достойная оплата труда , гибкий график, отличное руководство Чистота на складе желает быть получше

Удобный график - 2/2 или свободный на своё усмотрение.
Хорошая заработная плата. Несмотря на большие штрафы, "минуса", в целом удаётся заработать даже больше чем в среднем по рынку.
Возможность в любое время сменить отдел - работать где угодно, когда угодно. Большие штрафы. Списание браков на всех кто когда либо обрабатывал этот товар. Зачастую это несправедливо.
Иногда приходится отрабатывать большие штрафы и работать несколько дней/недель в ноль. А иногда -- заканчивать карьеру здесь.

Уровень заработной платы, свободный график, частота выплат сменить руководство, не имеют стоящей квалификации

Близость к дому , хороший доход , если без штрафов . Бесплатный транспорт до склада Отношение руководства к сотрудникам, оборудование

свободный график с хорошей возможностью систему оплаты труда

Близость к дому, возможность поставки обедов Всё начиная от ТСД до руководства склада.

ГРАФИК работы, зарплата, ответственность старших. Взаимодействия старших и подчинённых

Удобный график, нет потолка в заработной плане Ужасное отношение к сотрудникам, куча незаслуженных депремирований

Близость к дому, подработки Уменьшить штрафы, сделать свободный график и исправить проблему с температурой на складе

Близость к дому, помощь в случае непредвиденных ситуаций. Система потери вещей, много воровства на складе, из-за чего куча вещей невозможно найти, это вычитается из зп. Так же рабочую одежду приходится покупать за свой счет, а стоимость данной одежды не соответствует своей себестоимости.

График работы хороший по желанию. Хочешь постоянно в день или постоянно в ночь по выбору Старший смены грубо относится и штрафы много. Товары нету места будешь искать. Если вообще нету тогда ипа потеряшка и на тебя штраф

График ,заработная плата !Мне нравится всё ! Отличная компания ! Рекомендую ! В нашем городе ,конкретно ,придраться не к чему ! Всё зависит от конкретно каждого в отдельности работника !

Близость к дому единственный постоянный плюс, остальные плюсы могут в любой момент исчезнуть Ужасная нестабильность в плане заработной платы и самого принципа работы, в одном и том же отделе он может меняться каждые 2 месяца, при этом отсутствуют выплаты за простой по вине работодателя и в случае какого либо сбоя приходится идти в "отпуск" за свой счёт или просто стоять на работе слушая обещания о том что скоро снова сможем работать, а оплата при этом сдельная, про штрафы и принудительные подработки я вообще молчу (если б ещё подработки дополнительно оплачивались, но нет)

График, корьерный рост, не ограниченный доход, в шаговой доступности от дома Условия работы, кондиционеры, нормальное питание

График,близость к дому,зарплата если умеешь быстро двигаться ,поднимать тяжести,несмотря на огромные штрафы необоснованные Все что только возможно улучшить

Близость к дому,адекватность некоторых старших смен Карьерный рост,при работе по ГПХ необходимо улучшить качество работы старших смен

Взаимность условия и ответственность
Отношение Уже все потеряно штрафы и тому подобное
И главное отношение

График работы. Транспортная доступность. Заработная плата. Рабочее место. Расширить раздевалку. Оборудовать столовую.

Можно выбрать удобный график работы, можно отпроситься в удобное для себя время Сотрудники не общительные, на помощь практически ни кто не придет

Достойная оплата труда и всегда во время.
Хорошая форма для сотрудников.
Интересная работа. Плохое отношение к сотрудникам руководства. Болеть нельзя, если много работы работаешь на износ, урезанный обеденный перерыв.
Больше внимания необходимо уделять охране труда.

Зарплата во время,рядом с домом , спецодежду выдают с вычетом из зарплаты. Обувь не удобная , обязательная. Меньше штрафов, раскладывать товар более точно, без нарушений инструкций.При размещении товара бывают грубые нарушения.Чтобы меньше ходить по коридорам и этажам специалисты нарушают инструкции,упрощая себе работу.При этом в дальнейшем товар не могут найти.