Отзывы сотрудников о компании М-СТАЙЛ

Крупная стабильная "белая" компания с прозрачными выплатами, отпуском и больничным. Эффективный менеджмент, профессиональная команда. На рабочем месте есть все необходимое. Ввести соцпакет.
Проведение корпоративных мероприятий для сотрудников, а также повышение квалификации для работающих (курсы, тренинги, онлайн-обучение, но не по самой программе К+)

Мне нравилась свобода действий - график составляешь самостоятельно, свой участок ведёшь сам, заработок зависит напрямую от тебя, поэтому можно неплохо повысить себе доход. Всё довольно честно и просто. Откровенно не хватает общения с коллективом, работаешь большую часть времени один, нет коллективных совместных дел. Этого конечно не хватает.

Отличный руководитель,которая заинтересована во мне как в сотруднике и с самого начала мне все объяснили и показывали . Сразу пригласили на стажировку в отдел
Удобный график , новый офис который находился очень рядом с метро что очень удобно !
Высокая заработная плата ,выше чем все предложения на рынке .
Лучшим сотрудникам месяца компания дарит билеты на концерты известных исполнителей. Клиенты попадаются разные ,но для меня это не проблема. Я как раз хочу прокачать скил переговоров.

Я даже не могла мечтать, что когда-то попаду в компанию таких профессионалов своего дела. Давно хотела начать карьеру в продажах, и М-Стайл мне в этом помог. Обучение было просто великолепное, я даже не ожидала, что можно вместить такое количество полезной информации в 7 дней. Бизнес тренера очень квалифицированные специалисты. Продукт сложный, но если у вас есть желание и мотивация работать, то у вас все получится. Коллеги оказались просто милашки, я даже не ожидала. Руководители молодые и красивые парни и девушки. Все заряжены на деньги и результат! Очень круто проводим время вместе вне работы! Всем советую М-Стайл! Здесь есть все шансы заработать первый миллион Думаю, что можно добавить формат удаленной работы, в целом больше никаких минусов лично для себя, я не вижу

Близость к метро, чай, кофе, предоставление общей информации Коммуникацию между сотрудниками, условия работы, условия офиса

Близость к дому, соц пакет Уровень заработной платы

обучение, сильный коллектив, прозрачные выплаты, корпоративная культура Больше времени проводить с новичками, обучая их

Хороший коллектив, соблюдение КЗОТа, совместный отдых. Удобно добираться от метро. Узконаправленная компания, нет возможности карьерного роста.

Обучение и адаптация в команде
Корпоративная культура
Совместный разбор успешных кейсов
Обратная связь от руководства Консультант+ сама по себе программа изжившая себя, поэтому её продажи на бухгалтерском рынке особо никому не нужны

Своевременная выплата заработной платы в установленные работодателем сроки Отсутствие контроля работников, не развитое программное обеспечение

Собственно, с М-Стайла стартовала в сфере продаж. Для начала-идеальный вариант. И знания получите, и опыт, и по деньгам не обидят. Коллектив-10 из 5. Руководитель департамента-отдельный вид прекрасного))) Не хватает комнаты отдыха, тк иногда шумно. Ещё неплохо было бы иногда работать на удаленке)

Есть возможность гибкого графика, устоявшийся коллектив, удобное рабочее место, руководитель без звезды во лбу, с новенькими очень много занимается. Я когда приходила, со мной меньше занимались, правда это и было около 5 лет назад.. Низкий оклад, хотя по доходу и выходит нормальная зп.

Для меня эта компания оказалась идеальным местом для начала карьеры, пришел сразу после универа. Обучение хорошее, коллектив молодой и веселый.Руководители это ребята, которые сами продавали и теперь помогают продавать своим менеджерам. В целом недостатки есть везде и в данной компании они на мой взгляд незначительные. Из того что хотелось бы отметить - улучшить соцпакет для сотрудников.

Очень интересный опыт работы - и в офисе работаешь, и с другими компаниями общаешься, плюс видишь как у них все устроено изнутри. На многое можно влиять самой-график встреч, свой доход, расширение базы и знакомств. Есть обучение и тренинги. По условиям всё очень лояльно. Можно потом переехать в Москву по релокации, чем и воспользовалась. Надо укреплять связь между отделами. Больше корпоративных мероприятий, тимбилдинга.

Расположены в хорошем БЦ у м.Ладожская(сейчас закрыта на ремонт), в офисе чисто. Атмосфера в офисе нервозная. Коллектив разобщен, нет какого-то единства. Одна единственная ценность - деньги. Кстати. штрафы тоже есть

Хорошая компания для старта в продажах: обучения, тренинги, наставничество - все на хорошем уровне. Научилась многому за год. Работа не лёгкая, нужно обладать упёртым характером. Прозрачная компания, давно на рынке, трудоустройство официальное. Можно было бы улучшить зону отдыха и принятия пищи, очень шумно в офисе, иногда сложно общаться с клиентом. Не отказалась бы от корпоративного фитнеса)

Руководство мечты. Всегда можно договориться обо всем. Директор также искренне заинтересован в людях и качестве работы. Есть библиотека с самыми важными книгами. Некоторые показатели, влияющие на мотивацию, не всегда зависят от сотрудника

Нравится возможность лично встречаться с клиентами,не монотонная работа.Коллектив дружный,руководитель адекватный.Оформление по ТК,нет переработок Увеличить время обеда,больше мероприятий внутри коллектива.Иногда нет возможности присутствовать на тренинге,тк встреча с клиентом

Спокойная атмосфера в коллективе, стабильный график, оплата зп вовремя, оформление по ТК, офис приятный и рядом с метро, руководство лояльное Неплохо было бы иметь больше времени на обед, зп белая и выплачивается как положено, но оклад хотелось бы побольше

Работал в компании чуть больше года. Искал компании, чтобы попробовать себя в более серьезных продажах, до этого работал в магазине. Для старта отличное место. Продажи сложные и оттого интересные. Обучение и адаптация грамотно выстроены. Успел попасть в кадровый резерв на руководителя. Условия хорошие: зп вовремя, график 5/2, официальное оформление, офис рядом с метро. Маленький перерыв на обед, нет ДМС, мало корпоративных мероприятий

Работаю в компании почти год и уже и хочу сказать, что здесь можно максимально круто прокачать навыки переговоров с клиентами! Обучение сильное, продукт непростой - мозг постоянно работает и это очень важно) Клиенты разные, необходимо из раза в раз искать подход, строить стратегии, искать способы заинтересовать - работа не скучная. Реально стать руководителем группы достаточно быстро. Зп на уровне, оформление официально, на испытательном сроке ты уже в штате. Ребята в команде амбициозные, переговоры проводят громко и активно, в офисе шумно и иногда не слышишь клиента

Хороший коллектив, отличное руководство. Своевременная оплата труда. Комфортный офис. Уровень оплаты труда

Работал в компании достаточно долго, работал бы и дальше, но переехал в другой город. Работа достаточно динамичная и разнообразная: переговоры из офиса, документы, выезды к клиентам на личные встречи - плюс для тех, кто не любит сидеть на месте. Проезд сотрудникам компенсируется. Зп вовремя, оформление официальное. Карьерный рост реальный если есть желание. Можно было бы увеличить время обеда, проводить больше корпоративных мероприятий . Поработать над дополнительной мотивацией, например, выходной в будний день за выполненный план или уйти пораньше

Достаточно долго работал в организации,если бы не переезд работал бы дальше.Работа с постоянными клиентами динамичная и разнообразная.И переговоры и документы,из плюсов для тех, кто не любит сидеть на месте-выезды к клиентам на личные встречи присутствуют.Зп вовремя,оформление официальное.Карьерный рост реальный если есть желание. Увеличить время обеда,больше корпоративных мероприятий,поработать над дополнительной мотивацией - например, выходной в будний день за выполнение плана или уйти пораньше)

Хороший офис, приятный коллектив, удобное расположение недалеко от метро, понятная работа, делаешь только то, что входят в обязанности Нет мероприятий для сплочения коллектива, много конкуренции в самом коллективе, нет зоны для спокойного и уединенного обеда

Возможность для старта и роста. Выполняют обещания по зарплате. Руководство слышит и готово вкладываться в тебя, а не отрабатывать как ресурс. Больше корпоративных мероприятий для укрепления связи между департаментами.

Из плюсов - работа в белую, по тк, сам составляешь график выездов, много полезных знакомств и новых интересных локаций, зарплата без задержек, лояльное руководство. Из минусов - не всегда есть возможность попасть на офисные мероприятия, тк должен быть у клиента в это время.

Норм для старта. Четкое обучение. По з/п - в принципе не врут, в среднем можно поднимать от 100к, зависит от воронки и собственной жадности) Руководство адекватное, даже скучаю немного) коллектив - топ по всем параметрам (без сплетен, интриг, расследований))) не знаю как улучшить, но временами в отделе шумно, у всех адский дожим, ну и квадратное таскать, круглое катать не получится

Отработал в компании несколько лет. Пришел без опыта, всему научили. Коллектив молодой, веселый и на бачату ходили, и в парки гулять вместе ездили, при этом в рабочее время все нацелены на результат, трубки раскалены, все звонят и убеждают клиентов купить систему у нас. С зарплатой не обманывают, правда иногда система расчета непонятна, но у меня всегда выходило больше, чем прикидывал, я и не расстраивался:) Новички реально могут в первый месяц без опыта заработать сотку на руки, лично знаю таких ребят. Карьеру тоже можно построить очень быстро, поэтому если хочешь стать руководителем не просидев до пенсии то это сюда. А если хочешь научиться продавать что угодно, кому угодно и потом этого открыть свой бизнес или пойти работать за совсем космические деньги, знаете где объявления что нужен супер продавец, переговорщик, да еще и с опытом не меньше трех лет, то тоже сюда, собственно я так и сделал, когда дошел до определенного уровня. Унифицировать методы работы и взаимодействия в группах продаж, потому что у каждого руководителя свой стиль и результаты по итогу тоже разные. А также сделать бесплатные завтраки, как мотивация не опаздывать на работу:)

Полностью белая компания, понятная система мотивации без штрафов. Работа в маленьких группах, руководитель всегда рядом, поэтому всегда есть кому помочь и подсказать. Действительно крутой молодой коллектив. Обновить рабочее оборудование - компьютеры. Было бы круто, если бы был ДМС. И своевременно менять стулья.