Отзывы сотрудников о компании Concept Group
Оценка компании
3,4
Хорошо
672 отзыва
257
164
179
72
54%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Администратор магазина
Челябинск,
декабрь 2024
Что нравится?
Нормальная компания. Для начала карьеры и получения опыта. Работала в дружном коллективе с адекватным руководством.
Что можно улучшить?
Мотивация и заработная плата это минус данной компании. Если улучшат будет всем счастье
Преимущества и льготы
Продавец-консультант
Улан-Удэ,
декабрь 2024
Что нравится?
Удобный, гибкий график, который возможно совмещать с учёбой.
Что можно улучшить?
Логистика, привоз товара вовремя, который соответствует сезону
Преимущества и льготы
Продавец-консультант
Йошкар-Ола,
декабрь 2024
Что нравится?
Работа не сложная, интересная. Тяжести таскать не надо, но постоянно на ногах. Оплата почасовая, можно договориться на подработку.
Что можно улучшить?
Комната отдыха/приема пищи. Больше часов, чем обычно выделяют на месяц. Плюшки в виде бонусов каждый месяц, конечно хорошо, но хочется что-нибудь новое.
Преимущества и льготы
Продавец-консультант
Санкт-Петербург,
декабрь 2024
Что нравится?
График работы,расположение близкое к дому можно ходить пешком
Что можно улучшить?
Зарплату,отношение руководства,обед,сидеть в перерывах,
Преимущества и льготы
Менеджер по подбору персонала
Санкт-Петербург,
декабрь 2024
Что нравится?
Очень рада работать в команде Concept Group! Команда профессионалов, готова помочь в любой момент, есть система наставничества, что помогает легко и быстро влиться в команду и процессы компании. Удобное расположение офиса, в центре города, в офисе есть кухня и место для обеда, часто проходят различные мероприятия.
Что можно улучшить?
Не хватает ДМС, место для парковки (к сожалению возле офиса только платная парковка), предоставление от компании телефона и ноутбука для работы.
Преимущества и льготы
Продавец-консультант
Санкт-Петербург,
ноябрь 2024
Что нравится?
Расположение в большом торговом центре. В целом больше ничего
Что можно улучшить?
План продаж выполнить невозможно. Слишком сильно ощущается давление от администраторов к сотрудникам ниже званием.
Не сразу официальное трудоустройство.
Зп оставляет желать лучшего.
График не лёгкий.
Помещение склада используется как комната для отдыха
...
Преимущества и льготы
Продавец-консультант
Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Что нравится?
Обучение. Возможность проявить себя. Корпоративные скидки. Гибкий график
Что можно улучшить?
Практически нет карьерного роста. Отсутствие субординации. Переработки частые. Наваливание доп задач без согласия и оплаты
Преимущества и льготы
Продавец-консультант
Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Что нравится?
Размещения магазина было удобным и сам магазин был просторным. Летом прохладно и зимой тепло в этом плане все отлично.
Что можно улучшить?
1)Со стороны офиса вообще не хотят помогать если ошибки в системе. Надо писать заявки которую одобрят в будний день. 2)Переоценки на понижения и на повышения одних и тех же товаров каждую неделю если не чаще.
3)Старые тсд которые вырубаются и не хотят печатать и сканировать во время переоценки товаров, а менять или чинить никто и не думает
4)В магазине где я работала во время переоценки нас заставляли проверять каждый артикул на переоценку так как изначально не знаешь что именно надо переоценить и параллельно бегаешь на кассу. А если переоценка на повышение и не успел еще переоценить и кто-то на кассу идет со старым ценником то все либо из своего кармана либо придется долго объяснять что к чему
5)Место для обеда его нет! ты ешь в раздевалке, нет холодильника и нет микроволновки
6)Естественно очень маленькая заработная плата
Преимущества и льготы
Продавец-консультант
Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Что нравится?
нравится то, что руководитель допускает составлять график, который удобен для работников.
Что можно улучшить?
на данный момент абсолютно всё устраивает
Преимущества и льготы
Продавец-консультант
Москва,
октябрь 2024
Что нравится?
свобода в выборе рабочего графика, лояльность, терпение, хорошее обучение
Что можно улучшить?
все отлично, руководитель выполняет свои обязанности
Преимущества и льготы
Продавец-консультант
Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Что нравится?
Отзывчивый руководитель всегда готов помочь подсказать всегда на встречу идёт
Что можно улучшить?
Заработную плату и дать возможность заработать
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Тула,
октябрь 2024
Что нравится?
Оформление документов, общение, идут навстречу в жизненных обстоятельствах, можно выбрать удобное время для обеда, своевременная выплата зарплаты, возможность совмещения с учебой (неполный рабочий день/вечер)
Что можно улучшить?
Место отдыха -стул в комнате 1*1, очень тесно. Постоянно на ногах у кассы, присесть нельзя
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Что нравится?
Единственный огромный плюс это обучение, которое предоставляет компания.
Что можно улучшить?
Обещают одно, а по факту никто не планировал выполнять ничего из обещанного. Организационные моменты в компании очень странные, руководство компании «закрылось» и не хочет ничего видеть, сотрудник не может обращаться на прямую с отделами (кадров, бухгалтерию и тд) если есть какие то вопросы, то сотрудник с ними останется один на один. Хорошо, что сделали кадровый электронный документооборот, но ошибки делают люди, а чтобы их справить непонятно куда и как обращаться. Вся техника времен динозавров, ТСД разваливается в руках, интернет очень плохой. А на нем завязано все от приёма товара до выгрузки отчетов, те вся работа. В связи с этим некоторые моменты, которые можно было бы выполнить за 5, 10, 20 мин могут растянуться на неопределенный срок. Каждая смена борьба за жизнь орг.техники. Из-за отсутствия коммуникации между отделами, непонятно как можно улучшить свою работу, что-то исправить в процессах. Чтобы что-то заработать в магазине нужно жить, потому как изначально все коэффициенты входящие в KPI настолько малы, что нужно рассчитывать на проходимость, которой нет и на которую продавец практически не может повлиять. Обеденный перерыв НЕ оплачивается, этот факт прям печальный, если знать стоимость часа. Сложилось отрицательное и негативное впечатление о компании в целом, не рекомендовала бы идти специалистам, особенно у которых есть положительный опыт работы.
Преимущества и льготы
Вы бы хотели работать в Concept Group?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Отзыв сотрудника
Тольятти,
октябрь 2024
Что нравится?
Свобода выбора рабочего графика, отличное руководство, коллектив
Что можно улучшить?
Заработную плату, мотивацию для сотрудников, два основных недостатка
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Что нравится?
Обучение, своевременная выплата заработной платы, отношения внутри коллектива именно в магазине.
Что можно улучшить?
Отношение выше стоящих начальников, заработную плату, перестать менять сотрудников, игнорировать , решать проблемы не посредственно начальству а не их заму или через третьих лиц, скажу так это мой первый опыт в индустрии одежды и увы он вышел не удачным, руководитель не может сама сообщать о каких то решениях лично косаемые сотрудников, не интересуется жизнью магазина. Надеюсь отзыв поможет вразумить начальство.
Преимущества и льготы
Продавец
Санкт-Петербург,
сентябрь 2024
Что нравится?
Не сложная работа, есть свои плюсы и минусы как на всех работах
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам, уровень дохода, обеденное место, оплачивание проезда и обедов сотрудников
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
сентябрь 2024
Что нравится?
Хорошая управляющая магазина, скидки для сотрудников. Удобный график
Что можно улучшить?
Избавиться от текучки кадров, нанимать охрану в магазин, меньше заморочек с оформлением ТЗ
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Зеленоград,
сентябрь 2024
Что нравится?
Условия ,труда, компания, отношения к сотрудникам,но после научилось плохо все ,смены сократили ,платить стали меньше,все ок
Что можно улучшить?
Верните график работы старый по 11 ч,и условия оплаты ,не по 4-6 часов,условия труда,а так все хорошо.
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
сентябрь 2024
Что нравится?
Интересная работа, хороший опыт в ретейле.Достаточно гибкий рабочий день, отсутствие дедлайнов.
Что можно улучшить?
Наличие хоть какого то плана и уверенности в завтрашнем дне было бы желательно. Сократить текучку в топах, улучшить коммуникацию между отделами и внутри некоторых тоже, повысить лояльность в собственными брендам среди сотрудников и желательно среди покупателей тоже.
Преимущества и льготы
Бренд-менеджер
Санкт-Петербург,
сентябрь 2024
Что нравится?
Лучшее руководство за всю мою жизнь!Хороший коллектив, адекватные руководители каждого департамента, что тоже является большим плюсом для работы
Заработная плата очень достойная
Шикарный офис и его расположение
возможность гибрида
Что можно улучшить?
Условия труда , шумным департаментам давать больше места и так скажем воздуха
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
сентябрь 2024
Что нравится?
Безграничные условия для развития. Всегда есть задачи, всегда интересно.
Что можно улучшить?
Ввести ДМС и командообразующие мероприятия, проводить обучения для сотрудников и тренинги
Преимущества и льготы
Продавец-консультант
Екатеринбург,
сентябрь 2024
Что нравится?
Свобода в выборе графика, отзывчивое руководство, возможность роста
Что можно улучшить?
Позволить сотрудникам не стоять на ногах по 10 часов, а дать возможность присесть
Преимущества и льготы
Продавец-консультант
Санкт-Петербург,
сентябрь 2024
Что нравится?
Близость к дому, дружный коллектив, стабильная заработная плата
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками, работая в паре администратор и продавец длительный период компания не могла найти дополнительного сотрудника и обязанности администратора ложились на продавца, на зарплате это не отражалось, и работали без выходных выходя в свои выходные тк новые продавцы отработав испытательный срок не справлялись приходилось постоянно выходить в помощь
Преимущества и льготы
Стажёр конструктор
Санкт-Петербург,
сентябрь 2024
Что нравится?
Хороший офис, кухня, кулер с водой, удобное расположение офиса.
Что можно улучшить?
Обеспечить рабочие места для существующего кол-ва сотрудников. Отношение руководства к сотрудникам.
Преимущества и льготы
Продавец-консультант
Казань,
сентябрь 2024
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графикаСвоевременная ЗП
Скидки для сотрудников
Двойная оплата в праздничные дни
Что можно улучшить?
Добавить ДМСУвеличить Заработную плату
Улучшить места отдыха
Проводить больше активностей с сотрудниками
Добавить больше розыгрышей и более весомых, а не только баллы в вашем же магазине
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
сентябрь 2024
Что нравится?
Расположение в центре. Высокая транспортная доступность офиса
Что можно улучшить?
Недоброжелательный коллектив. Много сотрудников без профильного образования. Переработки
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
сентябрь 2024
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика. Работа интересная. Близость к дому.
Что можно улучшить?
Не хватает продавцов, трудно одному в смене
Преимущества и льготы
Продавец-консультант
Иваново ,
сентябрь 2024
Что нравится?
своевременные выплаты, понимающее руководство, удобный график
Что можно улучшить?
часовая тарифная ставка, мотивация для сотрудников
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
август 2024
Что нравится?
За то недолгое время, что я в компании, мне удалось оценить профессионализм коллег и руководства, а также высокий уровень организации труда.Особенно хочется отметить дружелюбную атмосферу в коллективе, которая способствует не только эффективной работе, но и приятному общению. Благодаря поддержке коллег процесс адаптации прошел быстро
Комфортный большой офис
Что можно улучшить?
В целом, все устраивает, может быть, если бы кофе можно было бесплатно попить вообще была бы сказка
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
август 2024
Что нравится?
Официальное оформление, удобный график работы, возможность карьерного роста. Большой плюс-коллектив, который позволяет решать поставленные задачи в комфортных условиях. Компания динамично развивается, всегда использует в своей работе новые технологии.
Что можно улучшить?
Было бы здорово добавить в компенсационный пакет медицинское страхование для сотрудников.
Преимущества и льготы
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Concept Group
Рекомендуют ли сотрудники компанию Concept Group для трудоустройства?
54.2% сотрудников рекомендуют компанию Concept Group для трудоустройства, на основании 672 оценок.
Какая оплата труда в компании Concept Group?
Сотрудники компании Concept Group оценивают оплату труда на 2.8 из 5, на основании 672 оценок.
Как сотрудники Concept Group оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Concept Group оценивают работу руководства на 3.5 из 5, на основании 672 оценок.
Как сотрудники Concept Group оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Concept Group оценивают возможности карьерного роста на 3.3 из 5, на основании 672 оценок.
Concept Group – одна из ведущих компаний в сегменте женской, мужской, детской одежды, а также нижнего белья в России, входящая в Акционерную финансовую корпорацию (АФК) «Система». Компания представлена на российском рынке более 15 лет и сегодня успешно развивает фирменную розничную сеть брендов ACOOLA и Concept Club.
Concept Group использует мультибрендовую и мультиканальную модель бизнеса, которая обеспечивает стабильный рост выручки за счет диверсификации поступлений. За разработку коллекций одежды для всех брендов Группы отвечает профессиональная команда дизайнеров и конструкторов, расположенная в головном офисе в Санкт-Петербурге. Производство с обязательным контролем качества осуществляется на партнерских фабриках в Китае, Бангладеш, Узбекистане, Индии, России и Киргизии.
Портфель Concept Group представлен брендами:
ACOOLA (детская одежда 0-14). www.acoolakids.ru
Concept Club (женская, мужская и детская одежда, линия домашнего текстиля). www.conceptclub.ru
Infinity Lingerie (нижнее белье). www.conceptclub.ru
Concept Group всегда стремится к постоянному повышению эффективности управления персоналом, внедряя передовые технологии в области привлечения, оценки, мотивации, обучения и развития сотрудников. Мы стремимся создать такие условия, чтобы каждый сотрудник компании чувствовал свое развитие. Мы уверены, что все наши коллеги – настоящие профессионалы своего дела. Мы всегда открыты и можем быть по-настоящему честными друг с другом. Мы проявляем доверие к принятым коллегами решениям и чувствуем доверие к решениям каждого сотрудника в его профессиональной жизни. Двери руководителей всегда открыты для каждого. Уважение – это атмосфера работы в нашей компании. Мы уважаем каждого как профессионала, как личность, как человека. Компания Concept Group разделяет свои успехи с сотрудниками и мотивирует каждого к новым долгосрочным проектам.
Большое количество сотрудников Concept Group работают с самого начала пути компании, а это уже более 15 лет. Это говорит о том, что мы готовы к диалогу и готовы развиваться вместе с сотрудниками, а множество успешных карьер только подтверждает это
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Concept Group
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 1000-9999
Категория: Розничная торговля Товары народного потребления (непищевые)