Торговый дом Лазурит: отзывы о работе на должности
Дизайнер-продавец

Лучшие условия труда, приятный коллектив очень лояльное руководством Нет никаких критичных минусов, всё очень нравится, пришлось поменять место работы в связи с закрытием салона, так ни за что бы не ушла

Компания оплачивает зп вовремя, часто придумывают дополнительную мотивацию, дополнительные проценты к выручке. Проводят корпоративные обучения часто, это хорошо, потом легче продавать, научат любого. Все на данный момент устраивает, можно еще больше сделать процент по продажам)

В компании нравится всё: отличная возможность хорошо зарабатывать на регулярной основе, близость салона к центру города, хорошие отношения в коллективе. Мне не хватало свободы в графике, хотелось побольше выходных, однако денег не заработаешь сидя на диване, это правда. Поэтому работала с удовольствием. Ушла потому, что переехала, пошла сидеть с внуками.

Хороший салон, замечательные отношения в коллективе. Строгое, но справедливое руководство, всегда пойдут навстречу. Развоз после работы есть не во всех торговых центрах. В нашем вот есть, из других добираются сами. Но там ходит общественный транспорт.

Все руководители и сотрудники с позитивным настроем.
Очень хорошо обучают в период теоретического обучения и на практике. Есть некоторые ошибки в обучающей программе.
Внезапная отмена корпоративного транспорта.
Низкая зарплата за выход на смену.

Близость к дому, много обучения, карьерный рост, личные продажи (размер заработной платы неограничен) Очень сильный контроль со стороны руководства, постоянные проверки не дают возможность спокойно работать с покупателями

Самостоятельность в собственном доходе. Информация. Качество мебели. Коммуникация между сотрудниками. Личные границы сотрудников. Оклад сотрудников. График работы сотрудников.

Отзывчивость, вовлеченность, есть возможность хорошо заработать, хорошее, качественное и понятное обучение, помощь новым сотрудникам Работа хорошая, условия отличные, поэтому предложений по улучшению не могу предоставить, просто мне не подошла

Обучение, отработка схемы продаж возможность становление настоящим профессиональным продавцом, мотивация Повышение заработной платы за выход на смену, а так же улучшение работы программы 1С и рабочего графика

Расположенность в центре города, график отдыха можно отнести е плюсам хотя это во время работы возмещается Сотрудники конкурируют между собой и это автоматически создает нездоровую атмосферу в коллективе

Удобный график работы
Заработная плата вовремя без задержек
Отличный коллектив Хотелось бы почаще получать премии и повышения по заработной плате

Возможность заработать,мотивация,хороший коллектив,способ познания новых знаний. Очень много информации,мало времени на изучение,большой ассортимент мебели,быстро трудно обхватить информацию.

Интересная работа, есть возможность развиваться, удобный график, официальное оформление. Нужно быть готовым к большому объему информации

Система мотивации, все прозрачно, можно при желании много зарабатывать Маленькая комната для отдыха, негде отдохнуть и поесть в перерыв

Работа может быть в близкой доступности к дому. Есть определенный регламент и стандарты. Хороший процент от продаж, зарплата может быть высокой. Хотелось бы давать больше свободы сотрудникам, не давить на них.

Свобода выбора в рабочем графике.
Хороший коллектив
Хорошая заработная плата , особенно если постараться Зону отдыха для сотрудников ( а то есть сделать по больше )

В компании нашей люблю буквально всё! Работаю уже больше 10 лет, и еще ни разу не разочаровалась! Коллектив, управляющая салоном, директор - замечательные. Да, требуют тоже, но если всё делать, то растет зарплата, а мы же не развлекаться на работу ходим :) а деньги зарабатывать :) Ну разве только сделать мебель еще более разнообразной, чтобы иметь возможность продавать её еще большему количеству людей!

Нравится то, что выплаты еженедельные - очень легко планировать свои расходы. На этапе трудоустройства было обучение, был наставник, и сейчас если есть какие-то сложности, то всегда можно обратиться к управляющей салоном или розничной сети. Помогут и подскажут, как поступить лучше. Подсобка не очень большая, хотелось бы побольше места для отдыха.

Хорошие руководители, хорошие тренинги, отношение к работникам Очень большие штрафы, неуважительное отношение к сотрудникам которые не справляются, за.

Отличный коллектив, удобное и красивое место работы, хорошая зарплата, работать очень интересно, постоянно развиваешься, есть возможность купить себе качественную мебель со скидкой, проводятся конкурсы с призами для персонала Хотелось бы посвободнее график, всё остальное просто замечательно

Возможность много заработать; возможность карьерного роста; отличное руководство, готовое помочь; полезный опыт; нет вычета налогов Плата за выход
Система мотивации
Коммуникация между сотрудниками
Условия отдыха
График

Официальное трудоустройство, заработная плата выдаётся каждую неделю по пятницам. Деньги приходят на карту в срок, задержек нет. Классные коллеги. Не хватает рекламы. Город большой, можно во всех районах установить рекламные щиты с названием компании.

Зарплата стабильная. Мне понравилось, что в Лазурите она присылается раз в неделю – очень удобно.
Руководство терпеливо мне помогало во всех вопросах и начинаниях – наставническая система действительно хорошо выстроена.
График составляли на месяц и можно зараннее самому выбрать выходные.
Спустя какое-то время вам назначат обучение на наставничество – это прекрасная возможность заработать, ведь успехи стажёра будут Вам оплачиваться.
Конечно, большое значение имеет и коллектив. Мне посчастливилось работать с мягкой, но строгой управляющей и хорошей командой – я бы не ушла от них, если б не переезд. Количество возвратов в большинстве не зависит от сотрудников, и компании нужно научиться это понимать (хотя, я думаю, это общая проблема отрасли продаж)

Белая заработная плата ,дружный коллектив ,гибкий график , отпуск Побольше корпоративных мероприятий , возобновить поездки на фабрику

Несколько магазинов по городу (можно выбрать ближе к дому), интересное обучение. Не требовать от новичка высоких продаж, ставить реальные цели индивидуально.

Необычная система обучения, хороший коллектив и уютная атмосфера Корпоративных мероприятий можно больше) а так все здорово, мне все нравится

Свобода выбора графика. Возможность выбрать салон ближе к дому. Много различных обучений, что позволяет развивать свои навыки Место для отдыха сотрудников, была в нескольких салонах - очень маленькое помещение для отдыха.

Место отдыха, форма выдается, постоянное обучение и тренинги Нет понимания сколько получишь зп за месяц, все зависит от продаж, руководство постоянно присылает планы, где ты можешь «за бесплатно» отработать целый день, если ничего не продашь - не получив даже оклад, мотивация только в минус, за форму вычитают из и так маленькой ЗП, по факту график был 5/2, а не обещанный 3/2

Лояльность компании , отличный коллектив , салон подбирают ближе к дому , мотивация , бонусы для сотрудников , карьерный рост . Можно открыть ещё направление - кухни

Я работаю в мебельной компании "Лазурит" уже несколько лет и хочу поделиться своими впечатлениями. Это действительно отличное место для работы! В компании производят качественную мебель, которая пользуется большой популярностью среди клиентов. Мебель не только красивая, но и долговечная, что подтверждает высокий уровень мастерства и профессионализма наших сотрудников.


Особенно хочется отметить наше руководство. Они всегда открыты к диалогу, поддерживают сотрудников и создают комфортные условия для работы. Это редкость, когда руководство не просто ставит задачи, но и внимательно относится к каждому члену команды.


Кроме того, в "Лазурите" предлагают конкурентоспособную и достойную зарплату, что позволяет чувствовать себя уверенно и мотивированно. Большая зарплата – это не просто слова, а реальный факт, который способствует удержанию лучших специалистов в компании.


Я рекомендую эту компанию как отличное место для работы и развития! Оптимизация рабочего пространства. Некоторым отделам может не хватать удобных рабочих мест или современного оборудования. Обновление офисной мебели и техники сделает работу более продуктивной.
Гибкий график работы. Введение возможности гибкого графика или удаленной работы для тех, чьи должностные обязанности это позволяют, могло бы улучшить баланс между работой и личной жизнью сотрудников.
Развитие системы внутренней коммуникации. Улучшение платформ для внутреннего общения и обмена информацией поможет более эффективно решать рабочие задачи и снизит количество недоразумений.
Увеличение количества зон отдыха. Создание дополнительных зон для отдыха и релаксации сотрудников позволит им восстановить силы и повысит общую продуктивность.