Отзывы сотрудников о компании Московский Кредитный Банк
Экономист
Руководитель направления оптимизации бизнес-процессов
Специалист по тестированию ПО
Компетентность: в моей команды были крайне слабые тех спецы, аналитик не может селекты делать
Бюрократия: тут прям с избытком
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
1. Спасибо за ваш отзыв. Мы ценим вашу честность и сожалеем, что ваш опыт оказался не таким положительным. Рады, что вам понравилась прозрачная мотивация и возможность видеть свои премию сразу.
Важно отметить, что продажа банковских продуктов и услуг является частью выставляемых KPI, что помогает нам достигать общих целей. Мы обязательно учтем ваши замечания по системе планирования и продажам дополнительных продуктов. Ваша обратная связь очень ценна для нас и поможет создать более комфортные условия для всех сотрудников.
С уважением, команда МКБ
Подменный менеджер
Ответ представителя компании
Спасибо за ваш отзыв! Мы рады слышать, что вам нравится взаимное уважение и поддержка на всех этапах работы. Это действительно важно для комфортной атмосферы.
Ваше замечание о длительности обучения также будет учтено. Мы стремимся сделать процесс обучения максимально эффективным и полезным, и ваша обратная связь поможет нам улучшить его. Спасибо, что делитесь своим мнением!
С уважением, команда МКБ
Менеджер по продажам банковских услуг
Аналитик бизнес-процессов
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Спасибо за положительный отзыв и высокую оценку! ❤️
Мы очень рады, что работа в команде банка вызывает у вас положительные впечатления.
В свою очередь мы продолжим и дальше улучшать условия работы для наших сотрудников!
С уважением, команда МКБ
Специалист программного сопровождения
Приятный офис на Королёва.
На этом все
2. Разрешать планировать отпуск больше 2 человек в месяц. В группе 20 человек и отдыхать в декабре ну такое себе... Закон не писан мкб. Если разрешат пойдешь в отпуск.
3. Взаимодействие между отделами и дружелюбность. А не скидывать все друг другу доказывая что это их работа.
4. Зп ниже рыночной. Что бы получить премию это надо сутками работать и все хотелки руководителя исполнять.
5. Убрать бюрократию.
Менеджер по продажам
Главный специалист по качеству сервиса
Ответ представителя компании
Спасибо вам за такую высокую оценку!
Нам очень приятно, что вы поделились опытом работы в нашей команде 😊❤️
Высоко оценили условия труда, возможности для развития и личностного роста. Мы стараемся заботиться о своих сотрудниках и сделать рабочий процесс максимально комфортным.
С уважением, команда МКБ
Специалист 2 и 3 категории, оператор
Чтобы получать хорошую зп, нужно выполнять планы продаж, в тм не тяжело выполнять и оценку качества разговора, новым сотрудникам тяжело, но возможно
Ответ представителя компании
Спасибо за ваш отзыв! Мы рады, что вам нравится гибкий график и удобное расположение. Ваши предложения по улучшению условий работы очень ценны для нас. Мы постоянно работаем над тем, чтобы создавать максимально комфортные условия для сотрудников и будем учитывать ваши предложения. Надеемся на будущее дальнейшее сотрудничество!
С уважением, команда МКБ
Директор филиала
Ответ представителя компании
Спасибо за ваш отклик! Мы рады, что вам нравится команда и поддержка в адаптации. Ваши замечания по поводу рабочего режима важны для нас, и мы обязательно рассмотрим их в индивидуальном порядке. Надеемся, что ваше сотрудничество с нами будет продуктивным!
С уважением, команда МКБ
Главный разработчик
Ответ представителя компании
Спасибо, что поделились впечатлением о работе в МКБ! Мы ценим ваше мнение и рады, что вам нравится заработная плата и дополнительные преимущества. Мы понимаем, что процессы могут казаться бюрократичными, но они необходимы для обеспечения стабильности и качества работы. Ваши замечания о коммуникации руководства очень важны, мы хотели бы подробнее разобраться в вашей ситуации, чтобы выявить возможное недочеты и нарушения и исправить их. Напишите, пожалуйста, ваши данные и более детальное описание пунктов для улучшения на почту zabota@mkb.ru.
С уважением, команда МКБ
Вы бы хотели работать в Московский Кредитный Банк?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Спасибо за положительный отклик и вашу оценку!🧡
Нам очень приятно, что вы поделились опытом работы в нашей команде 😊
Высоко оценили условия труда, возможности для развития и личностного роста. Мы стараемся заботиться о своих сотрудниках и сделать рабочий процесс максимально комфортным. Благодаря вам мы увидели на что стоит обратить внимание!)
С уважением, команда МКБ
Старший кредитный менеджер
Ответ представителя компании
Спасибо за отзыв о работе в банке🧡
Рады, что у вас остались только положительные впечатления и искренне вас благодарим за то, что показали нам на что стоит обратить пристальное внимание!)
Желаем вам успехов в дальнейшей карьере!😊
С уважением, команда МКБ
Главный экономист
Ответ представителя компании
Спасибо, что поделились впечатлением о работе в банке🙂
Конкурентные условия оплаты труда – наши главные приоритеты в развитии HR стратегии банка, продолжаем работу в этом направлении🧡
Желаем вам успехов!
С уважением, команда МКБ
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Спасибо, что поделились впечатлением о работе в МКБ! 🙏
Мы ценим ваше мнение, нам приятно, что вы отметили удобство расположения офисов и своевременную выплату заработной платы. Мы обязательно учтём ваши пожелания по улучшению условий работы и рабочей атмосферы, ведь это важно для нас всех.
Ваше мнение не останется без внимания и считаем, что оно поможет нам стать лучше.
Мы стремимся меняться и становиться лучше🙌
Желаем вам новых побед!
С уважением, команда МКБ
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Спасибо за ваш отзыв🧡 Мы очень рады, что вы отметили высокое качество руководства и равномерное распределение должностных обязанностей. Это важные аспекты нашей работы, и мы стараемся поддерживать их на высоком уровне.
Что касается ваших предложений об увеличении оклада на 20% и ежегодной индексации на 5%, мы понимаем, насколько это важно для создания комфортной рабочей атмосферы. Ваши пожелания обязательно будут переданы руководству для дальнейшего рассмотрения. Мы стремимся к тому, чтобы сотрудники чувствовали себя ценными и мотивированными.
Если у вас есть дополнительные идеи или комментарии, не стесняйтесь делиться ими. Ваша обратная связь помогает нам становиться лучше.
С уважением, команда МКБ
Финансовый советник
Коммуникация внутри подразделения. Приятный график
Ответ представителя компании
Спасибо за ваш отзыв. Мы рады, что вам нравится наше руководство, оплата труда и приятный график работы. Это важные факторы, которые способствуют комфортной рабочей атмосфере.
Что касается улучшения коммуникации между подразделениями, мы понимаем, что это критически важно для эффективного выполнения задач и быстрого решения проблемных кейсов. Ваше замечание будет учтено, и мы будем работать над тем, чтобы наладить более эффективные каналы связи и взаимодействия между различными командами.
Если у вас есть предложения или идеи, как мы можем улучшить этот аспект, пожалуйста, поделитесь ими. Ваша обратная связь помогает нам развиваться и совершенствоваться.
С уважением, команда МКБ
Риск-аналитик
Ответ представителя компании
Спасибо за ваш отзыв и высокую оценку. Мы рады, что вам нравятся условия работы, смежный график и лояльное отношение к стажерам. Это подтверждает нашу цель создать комфортную и поддерживающую атмосферу.
Что касается ваших предложений по улучшению условий для отдыха, мы понимаем, что наличие фитнеса, дополнительных помещений для отдыха и бесплатного обеда может значительно повысить уровень удовлетворенности сотрудников. Ваши идеи будут обязательно рассмотрены, и мы будем работать над тем, чтобы создать более комфортные условия для отдыха и восстановления сил.
С уважением, команда МКБ
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Спасибо, что поделились впечатлением о работе в МКБ! 🙏
Нам очень жаль, что вы столкнулись с неприятными ситуациями. Мы заинтересованы в том, чтобы каждый сотрудник нашей команды находился в комфортных условиях труда и развития. И мы рады, читать о том, что вам они нравятся, а отзывчивый и дружный коллектив оставляет положительное впечатление.
Однако мы понимаем, что возникшие проблемы с устаревшим программным обеспечением и отношением руководства вызывали у вас дискомфорт. Мы принимаем ваши замечания к сведению и будем работать над обновлением ПО для повышения его производительности. Также важно учитывать ваше мнение о необходимости улучшения взаимодействия с руководством и уменьшения ручного контроля за сотрудниками.
Ваши предложения помогут нам создать более комфортную и продуктивную рабочую среду. Если у вас есть дополнительные идеи или комментарии, пожалуйста, не стесняйтесь делиться ими 🧡
С уважением, команда МКБ
Разработчик
Ответ представителя компании
Спасибо за то, что смогли уделить время и написать этот прекрасный отзыв!🙌
Мы рады слышать, что дружелюбный и отзывчивый коллектив оставляет положительное впечатление, а регулярный аудит действительно помогает нам выявлять возможности для роста сотрудников. Относительно ваших предложений по индексации и уровню заработной платы, мы понимаем, что это важные аспекты для нашей команды. Мы внимательно рассмотрим ваши пожелания и продолжим работать над тем, чтобы сделать наш банк еще более конкурентоспособным на рынке. Ваше мнение очень ценно для нас!😊
С уважением, команда МКБ
Главный бизнес-тренер отдела обучения
Ответ представителя компании
Спасибо за ваш отзыв!
Нам приятно слышать о вашем положительном опыте работы в нашей команде и особенно о возможностях роста и развития🧡
Мы всегда стремимся поддерживать сотрудников и создавать комфортные условия для их профессионального роста.
По вопросам бюрократии и взаимодействия между подразделениями, мы ценим ваше мнение и понимаем, что это важные аспекты.
Мы будет и дальше работать над улучшением коммуникаций и взаимодействий, чтобы каждый сотрудник чувствовал себя часть единой команды. Ваши и идеи и предложения всегда приветствуются😊
Желаем, чтобы в дальнейшем работа в банке также приносила удовольствие! 🙌
С уважением, команда МКБ
Отзыв сотрудника
2. Давать сотрудникам возможность расти по карьерной лестнице.
3. Оплачивать труд достойно.
4. На первом месте не должны стоять «продажи».
Ответ представителя компании
Спасибо, что поделились впечатлением о работе в МКБ!
Для сотрудников, которые хотят карьерного развития в банке, есть возможности вертикального и экспертного роста, а также возможность перейти в другое подразделение. Информация о вакансиях всегда доступна на внутреннем портале и на сайте банка. При этом любой карьерный переход, даже если речь идет о другой функции, строится на текущих результатах сотрудника.
Мы хотели бы подробнее разобраться в вашей ситуации, чтобы выявить возможные недочеты и нарушения и исправить их. Напишите, пожалуйста, ваши данные и более детальное описание пунктов для улучшения на почту zabota@mkb.ru.
С уважением, команда МКБ
Старший менеджер по продажам
Ответ представителя компании
Благодарим за прекрасную обратную связь!🧡 Нам очень приятно видеть, что у вас остались только положительные впечатления. Мы заинтересованы в том, чтобы каждый сотрудник нашей команды находился в комфортных условиях труда и развития. Благодаря обратной связи мы видим на что стоит уделить внимание. Также о проведении коллективных мероприятий и многом другом часто пишут в корпоративном портале.
С уважением, команда МКБ
Специалист по работе с клиентами
Ответ представителя компании
Приятно читать ваш отзыв о работе с нами 😊
Мы рады видеть, как вы высоко оценили удобство, хорошие условия и оплату труда 🙂Мы действительно стараемся уделять большое внимание всем сферам деятельности банка и продолжаем расти для вас! Также хотим отметить, что внутренним регламентом банка утвержден обеденный перерыв, как и график для каждого сотрудника который утвержден для необходимого количества отработанных часов согласно ТК РФ. Мы искренне благодарны вам за предоставленную обратную связь, мы увидели на что стоит обратить внимание!)
С уважением, команда МКБ
Администратор проектов
Ответ представителя компании
Мы благодарим вас за ваш отзыв и время которое вы смогли уделить для его написания! Нам приятно видеть, что вы высоко оценили условия труда и общую атмосферу 🧡 Мы зафиксировали ваше пожелание и передали его ответственным сотрудникам.
С уважением, команда МКБ
Программист-разработчик
Ответ представителя компании
Спасибо, за вашу оценку!🧡
Нам очень приятно, что вы высоко оценили комфортные условия труда, взаимодействие с руководством и работу в нашей команде 🙂
Мы продолжаем развиваться для вас и понимаем, что многие задачи могут трансформироваться со временем. Именно поэтому мы стараемся предоставить все возможности для комфортной и быстрой адаптации.
Благодарим за обратную связь!
С уважением, команда МКБ
Управляющий директор
Ответ представителя компании
Спасибо, за вашу оценку!
Нам очень приятно, что вы высоко оценили возможности для профессионального роста и повышения квалификации, также как и оплату труда 🙂
Мы заинтересованы в том, чтобы каждый сотрудник нашей команды находился в комфортных условиях! И благодарны за то, что вы предоставили обратную связь.
Хотим отметить, что в случае необходимости вы всегда можете забронировать переговорную уточнив информацию на корпоративном портале в разделе "Сервисы".
С уважением, команда МКБ
Специалист группы сопровождения
Ответ представителя компании
Благодарим за вашу оценку и уделенное для отзыва время!
Спасибо, что поделились с нами своим опытом работы в команде!
Нам очень приятно, что вы высоко оценили хорошие условия труда и возможности для роста🧡😊 Видим, что есть аспект, на который стоит обратить внимание. Будем использовать эти зоны для роста!
С уважением, команда МКБ
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Московский Кредитный Банк
Рекомендуют ли сотрудники компанию Московский Кредитный Банк для трудоустройства?
70.5% сотрудников рекомендуют компанию Московский Кредитный Банк для трудоустройства, на основании 1 181 оценки.
Какая оплата труда в компании Московский Кредитный Банк?
Сотрудники компании Московский Кредитный Банк оценивают оплату труда на 3.5 из 5, на основании 1 181 оценки.
Как сотрудники Московский Кредитный Банк оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Московский Кредитный Банк оценивают работу руководства на 3.8 из 5, на основании 1 181 оценки.
Как сотрудники Московский Кредитный Банк оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Московский Кредитный Банк оценивают возможности карьерного роста на 3.5 из 5, на основании 1 181 оценки.
ПАО "МОСКОВСКИЙ КРЕДИТНЫЙ БАНК" — крупнейший региональный частный коммерческий банк с участием международного капитала, оперирующий и динамично развивающийся в Москве и Московской области.
История банка насчитывает более 25 лет — банк присутствует на рынке с 1992 года и предоставляет полный спектр услуг для корпоративных и частных клиентов, а также финансово-кредитных организаций.
МОСКОВСКИЙ КРЕДИТНЫЙ БАНК является участником ведущих ассоциаций и объединений банковского сообщества и обладает всеми необходимыми лицензиями на осуществление банковской деятельности. Открытость бизнеса и устойчивые позиции позволили Банку в декабре 2004 года вступить в государственную систему страхования вкладов.
Является одним из 3-х крупнейших частных банков России по общему объему активов на 1 января 2018 года, Банки.ру.
МОСКОВСКИЙ КРЕДИТНЫЙ БАНК входит в перечень системно значимых кредитных организаций ЦБ РФ. Прочные позиции банка на российском и международном рынках подтверждены ведущими рейтинговыми агентствами.
Акции банка торгуются на Московской Бирже с 2015 года, входят в первый котировальный список и включены в состав индексов ММВБ и РТС.
Более десяти лет Банк успешно работает на международных рынках долгового капитала – дебютный выпуск еврооблигаций был осуществлен в 2006 г., а в 2017 году Банк разместил собственных еврооблигаций в объеме 1,3 млрд долларов США.
На сегодняшний день Банк активно развивает инвестиционно-банковское направление и private банкинг, стремясь предоставить клиентам и партнерам высококачественные финансовые услуги, опираясь на лучший международный и российский опыт.
Информация о Московский Кредитный Банк
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 1000-9999
Категория: Финансовый сектор