Компания очень хорошая. Я как новенькая прошла обучение и стала частью команды. Место работы комфортное, уютное. Сотрудники дружелюбные и общительные. Зарплата удовлетворяет все мои потребности.
Что можно улучшить?
Пока что всё устраивает. Единственное мало общения сплаченности.
Интелсиб научил меня продажам - искусству переговоров, жесткости и мягкости, а также правильным вопросам. А ещё классно, что я могу продавать услуги, которые нельзя потрогать - и могу продавать их разным людям, доносить информацию как до молодых девушек, так и до взрослых мужчин. И оплачивается моя работа отлично)
Что можно улучшить?
Работаю тут уже добрых три года. Для меня никаких изменений или улучшений не требуется.
Стабильная компания, пережившая много кризисов - и ковид, и все остальное, лидеры рынка как по мне. Руководство отличное, Петра обожаем всем отделом, задачи четкие и понятные. KPI выполнимые.
Что можно улучшить?
Не хватает автоматизации ряда процессов, из-за этого иногда есть сложности в работе.
Мне нравится, что в интелсибе сотрудниками не разбрасываются - ценят, наставляют на путь, помогают и поддерживают. Как наше прямое начальство, так и руководители выше. У компании классный сайт, отдел маркетинга работает не покладая рук. Внутрянка интересная, с какими-то отделами сложно, с какими-то проще, но по факту никто не позволяет напрямую грубить или орать. ЗП хорошая, корпоративные выезды оплачиваются, коммандировки.
Что можно улучшить?
Много бюрократии и согласований, куча документов, как будто начальники сами не понимают, что это только время отнимает
Доучиваюсь, совмещаю работу с учёбой. Руководство лояльное, понимающее, подталкивают к развитию не только как сотрудника, но и как человека. Есть игровая комната, регулярно играем в настольный футбол)) В зоне отдыха много настолок, шахматы. У меня не регламентированный обед - очень удобно. Никто не заставляет сидеть в офисе на обеде, могу отойти по делам.
Что можно улучшить?
офис несовременный, всё какое-то громоздкое, серое, скучное. Хотелось бы кресла поудобнее и зону отдыха побольше - а то кто-то ест гремя микроволновкой, кто-то тут же пытается подремать.
Доучиваюсь, совмещаю работу с учёбой. Руководство лояльное, понимающее, подталкивают к развитию не только как сотрудника, но и как человека. Есть игровая комната, регулярно играем в настольный футбол)) В зоне отдыха много настолок, шахматы. У меня не регламентированный обед - очень удобно. Никто не заставляет сидеть в офисе на обеде, могу отойти по делам.
Что можно улучшить?
офис несовременный, всё какое-то громоздкое, серое, скучное. Хотелось бы кресла поудобнее и зону отдыха побольше - а то кто-то ест гремя микроволновкой, кто-то тут же пытается подремать.
Оформляют официально с первого дня работы. Зарплата по началу не особо высокая, но оно и логично. Кто хочет работать, тот обязательно здесь остается.
Что можно улучшить?
Абсолютно нет никаких мероприятий между отделами. Мало пересекаемся. Сейчас так можно проводить всякого рода тренинги, на сплочение, на объединение, всякие там командные игры. Здесь этого пока нет, но надеюсь руководство в скором времени это решит.
В INTELSIB работаю 4 год и меня практически всё устраивает. Много молодых и активных специалистов, нравится работать, среди энергичных людей, обстановка хорошая. Социальный пакет предоставлен в полном объеме.
Что можно улучшить?
Единственный минус - это очень малое количество корпоративов и мероприятий по тимбилдингу.
Я кайфую от того , как вокруг меняется трудовой рынок и создаются идеальные условия для сотрудников. Я рада, что у меня есть такой опыт.
Многие мечтают о вхождении в мир IT, но колеблются из-за отсутствия знания английского языка или потому, что считают, что туда берут только разработчиков, здесь это не так. Здесь дают знания и дают расти. Главное, чтобы было желание работать.
Что можно улучшить?
Мне особенно в первое время было тяжело успевать за темпом работы и обучения. Часто казалось, что не догоню, но если выжил полгода - то все ок.
Нравится атмосфера в отделе: драйвовая, есть четкая ориентация на результат. Большие % от сделки. Удобное расположение офиса. Есть чай, кофе, печеньки
Много внимания в первый месяц
Что можно улучшить?
Было бы комфортней работать, если разделить Отдел продаж и Отдел телемаркетинга..
Одна из крупнейших компаний с сфере рекламы в интернете, работает с 2005г, есть свой корпоративный университет, очень подробное обучение, прозрачная система мотивации, большие проценты от сделок, зп выдают день в день, дружный коллектив. За все время, что я работаю, в компании многое меняется в лучшую сторону, обучение стало проще по сравнению с тем, когда я пришла в компанию. Есть четкая система работы, все структурированно. Есть реальная возможность карьерного роста. Офис не далеко от метро, удобно добираться.
Нравится удобное расположение офиса (недалеко от метро, есть большая парковка).
Хорошо поставленная система продуктового обучения, есть наставник, который всегда подскажет, в целом в отделе атмосфера дружественная.
Что можно улучшить?
В прошлом году не было Новогоднего корпоратива, а его очень не хватает)
Классный руководитель( очень гибко и по человечески относится к проблемам сотрудников) Не ограниченная возможность заработка. Очень сильное обучение. Нет холодных звонков( сейчас это встретишь очень редко). Работа только с юр.лицами.
Что можно улучшить?
Давать больше времени на обучение и хотелось бы,чтоб ДМС был, хотя бы после прохождения испытательного срока.
Компания давно на рынке, одна из топовых в рейтинге в своей сфере! Очень мощное обучение услугам, если не хочешь учиться делать Вам тут нечего)). Касаемо мотивации % от сделок высокий! Офис недалеко от метро, что не может не радовать для нашего большого города!
Стабильная компания, одна из старейших за Уралом в сфере интернет-маркетинга.
Удобное расположение офиса - и от метро 5 минут пешком и парковка большая.
Огромный плюс для продажников - % от сделок тут намного больше, чем в среднем по рынку, потолка зп нет. Платят всегда вовремя.