Ростелеком: отзывы о работе на должности
Монтажник слаботочных систем

Известный, офис в центре, больше трудно плюсов указать. Своевременные выплаты ЗП Все, от системы обучения до квалификационного уровня руководителей

стабильность компании на высоте, соответствие трудовому кодексу динамичности внутри компании слабая

В целом хорошая работа по условиям и оплате в сравнении с другими подобными вакансиями Меньше бы бюрократии в виде бумажных отчётов и договоров, но сейчас, насколько слышал это убрали. Были оценки уровня доп продаж и подобных навязываний, оценки по количеству подключения личного кабинета абонентам.

Быстрое официальное трудоустройство, свободный график. На этом все плюсы заканчиваются. Честность в отношении условий работы. Не кормить людей завтраками, а прямо говорить, что ничего обещанного не будет. Ни компенсации ГСМ, ни премии, ни формы.

Удобные районы работы, своевременная оплата, прозрачный расчет Монтажников превратили в продавцов

Возможности:
- знакомства с интересными и умными людьми
- новые познания в сфере связи Отношение к младшим сотрудникам:
Перестать ТРЕБОВАТЬ продажи от выездных работников

До смены руководства было все хорошо. Выполнял исключительно свои обязанности без дополнительной нагрузки

Удобство выполнение основных функций. Всё оборудование находится на этажах в 90% случаев. Не приходится лазить в подвалы. Руководство. Оно теперь только депримирует и дополняет очередной работой.
Обязательные продажи, планы подключений, постоянное давление и депремирование из-за независящих от работника причин

график , отпускные , дмс отношение к сотрудникам

Отзывчивые руководители и идут на встречу. А так очень низкая зп Повысить зп,и убрать ограничение в виде того, что нужно набрать 200 баллов тем самым отбить свою ЗП, а то что свыше 200 баллов это твоя премия. Я считаю это бредом. И то что есть такое ограничение это тупо. За 1 заказ в лучшем случае 8 баллов, за месяц свыше 200 балов тяжело сделать. 1 балл равен 70 руб. Того 200 балов это 14 тысяч руб. Но если бы этого ограничения не было,то премия была бы 14.000 и тогда зарплата была бы в районе 30.000 руб

Стабильность, график Отменить план личных продаж услуг.

Отличная работа , все по человечески , всегда все выдается из оборудования , отличное место для постоянного и стабильного заработка. Условия труда , монтажник должен заниматься своей работой , а не фотосессией !

Опыт работы в сфере связи. Переосмысление то что не зря потратил время. Компания это огромная бюракратия в во всех сферах.

Близость к дому. Коллектив монтажников. График работы. Уровень дохода. Начальство, оборудование, инструмент

Свободный график, организация труда, возможность дополнительного заработка. Предоставление социального пакета: оплачиваемые отпуска, больничный

Близость к дому, общение с разными абонентами, выбор графика Увеличить зарплату, обеспеченность необходимым инструментом

Выплаты без задержек, работа рядом с домом, всегда всё выдают для заявок Выдавать спец одежду по размерам, больше кабеля так как не хватает на участках

Работа есть всегда!Форма начисления ЗП,матрица если не продается услуги Ростелеком,то ЗП падает до 30% Балы за установку и подключения абонентов,а это соответственно и влияет на зп

Удобный график,дружный коллектив,работа с разными вендорами Условия труда и отдыха

Свобода графика. Разъездная работа. Приключения. Зарплата, условия. Платить в соответствии с требованию к сотруднику. По европейским меркам.

Руководство, колектив Условия труда, требование к должности

Нормированный рабочий день Уровень заработной платы
Задачи многих должностей за которые нет оплаты