Отзывы сотрудников о компании Лента, федеральная розничная сеть
Оценка компании
3,5
Хорошо
5 403 отзыва
2 353
1 459
1 085
506
63%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Специалист по управлению запасами
Санкт-Петербург,
декабрь 2023
Что нравится?
Стабильность, ДМС, коллектив, з/п, условия труда, возможности, развитие компании. Компания хорошая, работают в рамках закона, исполняют свои обязательства.
Что можно улучшить?
З/п, возможности роста и развития внутри компании.
Преимущества и льготы
Специалист по персоналу
Воронеж,
январь 2025
Что нравится?
Отличный коллектив общего центра обслуживания, как большая семья. Все готовы прийти на помощь. Прозрачная система оплаты труда, портал со всей информацией, которая может пригодиться новичку.чек лист для вхождения в должность с этапами обучения и сроками. Нет жёсткого контроля за удаленными сотрудниками.
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы нужно повышать как минимум в 2 раза за те задачи, которые выполняет 1 человек. Простые процессы усложнены огромным количеством дополнительных этапов, стандартов. Это очень сильно усложняет процесс адаптации.самостоятельным сотрудником здесь можно стать через 3-6 месяцев работы, а до этого нужно каждую мелочь уточнять у руководителя/наставника. И это очень удлиняет решение даже самых простых операционных вопросов. И, конечно же, здесь рады высококвалифицированному, низкооплачиваемому персоналу)
Преимущества и льготы
Администратор
Казань,
январь 2025
Что нравится?
Бесплатное питание. Вкусно кормят. Есть парковка. У мелких начальников участка есть умение найти подход к новому сотруднику но не у всех и не все это делают и хотят.
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам, когда новенький. Защита от негативных сотрудников со стороны коллектива. Планёрки где это можно обсудить.
Преимущества и льготы
Администратор онлайн сервиса
Ярославль,
январь 2025
Что нравится?
удобное рабочее место, обед за 45 рублей, заработная плата, руководитель
Что можно улучшить?
далеко от дома, выбор графика неудобен
Преимущества и льготы
Оператор клиентского сервиса
Санкт-Петербург,
январь 2025
Что нравится?
Свобода в выборе графика, созданные условия труда, отношения к сотрудникам, доброжелательность
Что можно улучшить?
Общение между сотрудниками, нехватка сотрудников, реклама для привлечения новых кадров
Преимущества и льготы
Инженер технической поддержки
Санкт-Петербург,
январь 2025
Что нравится?
Возможность работать удаленно, руководство принимает во внимание потребности своих сотрудников
Что можно улучшить?
Повышение заработной платы, больше вариантов соцпакета (возможно выдавать сертификаты на фитнес тем кто работает удаленно)
Преимущества и льготы
Работник торгового зала
Санкт-Петербург,
январь 2025
Что нравится?
Гибкий график работы. Близость к дому. Возможность выбора товара
Что можно улучшить?
Набрать еще сотрудников и не перекладывать цех на одного продавца
Преимущества и льготы
Продавец-кассир
Ноябрьск,
январь 2025
Что нравится?
Свобода в выборе графика. Навязчивое отношение к моим обязанностям
Что можно улучшить?
Коммуникабельность среди сотрудников. Вовлеченность в работе
Преимущества и льготы
Специалист службы безопасности
Великий Новгород,
январь 2025
Что нравится?
Всё хорошо. График, зарплата, своя столовая с минимальной ценой
Что можно улучшить?
Денежное вознаграждение по программе приведи друга и получи вознаграждение
Преимущества и льготы
Водитель-курьер
Санкт-Петербург,
январь 2025
Что нравится?
Мне попался хороший коллектив и лояльное руководство, зимой организовывали место для отдыха с горячим чаем
Что можно улучшить?
Время между доставками при высоком спроси максимум 10 минут , к сожалению этого времени мало чтобы доехать и вручить заказ клиенту, было бы хорошо улучшить программу для работы курьерам
Преимущества и льготы
Продавец
Череповец,
январь 2025
Что нравится?
Работа по ТК, гибкий график, комфортные условия, дружный коллектив, нет задержек зарплаты.
Что можно улучшить?
Увеличить число сотрудников на секцию. Повысить заработную плату.
Преимущества и льготы
Повар-универсал
Санкт-Петербург,
январь 2025
Что нравится?
Социальные гарантии.,оплата больничных, отпусков,скидки сотрудникам.
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками. Охрану труда,оплату труда в полном объёме.
Преимущества и льготы
Руководитель клиентского сервиса
Санкт-Петербург,
январь 2025
Что нравится?
Возможность роста , предоставление обратной связи , обучение , возможность договариваться и обсуждать вопросы и найти понимаете на стороне руководителя
Что можно улучшить?
Компания пересматривает каждый год подход и мотивацию , путем опросов сотрудников
Преимущества и льготы
Бизнес-аналитик
Санкт-Петербург,
январь 2025
Что нравится?
Хорошее руководство, приятный коллектив.Выдают оборудование. Работаю из дома
Что можно улучшить?
Заплата, офис, условия труда, обесценивание сотрудников
Преимущества и льготы
Вы бы хотели работать в Лента, федеральная розничная сеть?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Специалист по работе с договорами аренды
Санкт-Петербург,
январь 2025
Что нравится?
Надежность, внутренняя политика, белая зп, льготы, график и формат работы.
Что можно улучшить?
Повышение заработной платы.
Преимущества и льготы
Разработчик
Санкт-Петербург,
январь 2025
Что нравится?
Удобно работать, шикарные коллеги, хорошие корпоративы, смотрят что хотят сотрудники, турниры по шахматам и кс
Что можно улучшить?
Более прозрачное понимание повышения зп
Преимущества и льготы
Заместитель руководителя секции
Краснодар,
январь 2025
Что нравится?
График полный 8 ч рабочий день,хорошие условия для работы.спец одежда,
Что можно улучшить?
Обучение сотрудников,для повышения классификации начиная от продавцов до руководителя.
Преимущества и льготы
Продавец логист
Санкт-Петербург,
январь 2025
Что нравится?
Гибкий график, хороший руководительСвоевременная оплата труда
Что можно улучшить?
Заработная плата очень маленькая, но все в срок
Преимущества и льготы
Заместитель руководителя отдела
Санкт-Петербург,
январь 2025
Что нравится?
Близость к дому, питание, коллектив, социальный пакет, дмс..
Что можно улучшить?
Зарплатную часть, качество собственного производства, обучение персонала, систему наставничества
Преимущества и льготы
Менеджер по продажам
Санкт-Петербург,
январь 2025
Что нравится?
Белая зарплата, открытость. Отношение к сотрудника. Лояльное отношение. Обеды для сотрудников 5*
Что можно улучшить?
Больше тренингов для сотрудников. А так всё замечательно. Ну и конечно оклад хотелось бы больше.
Преимущества и льготы
Менеджер проектов
Санкт-Петербург,
январь 2025
Что нравится?
Лояльность, гибридный формат работы. Открытость к новым идеям
Что можно улучшить?
Убрать излишнюю бюрократию, внедрить сквозные цели и задачи для команд
Преимущества и льготы
Комплектовщик
Барнаул,
январь 2025
Что нравится?
Хочу отметить старания компании в заботе о сотрудниках, было всё необходимое (хорошее питание, но некоторые дни были довольно тяжёлыми, ведь находить по 25-30 тыс. шагов по ТЗ - это немало). Большинство сотрудников из других отделов были очень отзывчивы и помогали качественно выполнять работу, меньшее же количество сотрудников показывали свой характер. Сколько людей - столько и мнений: В нашем же отделе сначала был хороший коллектив, а затем сменилось руководство и коллеги начали уходить с этого места работы.
Что можно улучшить?
Количество сборщиков на смене для более качественного выполнения заказов и продуктивности сотрудников. А также информирование сотрудников из других отделов о зависимости сборщика от времени, выделенное на заказ.
Преимущества и льготы
Специалист отдела поддержки и развития корпоративных сервисов
Санкт-Петербург,
январь 2025
Что нравится?
Удалённый формат работыЧасть сотрудников действительно живут по политике компании, это приятно.
Что можно улучшить?
Коммуникацию, отношение руководства, заработную плату, условия работы, распределение задач
Преимущества и льготы
Ведущий оператор клиентского сервиса
Санкт-Петербург,
январь 2025
Что нравится?
Близость к дому и график тоже не плохой,ДМС,зарплата тоже приемлемая .
Что можно улучшить?
Дополнительный перерыв на отдых, свобода выбора графика,вернуть назад питание,раньше было лучше.
Преимущества и льготы
Инженер по охране окружающей среды
Санкт-Петербург,
январь 2025
Что нравится?
Стабильность, прозрачный уровень премирования, доступность консультации бухгалтера по вопросам оплаты больничных
Что можно улучшить?
Добавить людей в отдел. Слишком большая нагрузка в период отчетности
Преимущества и льготы
Специалист по товарным операциям
Санкт-Петербург,
январь 2025
Что нравится?
Своевременная выплата зарплаты, карьерный рост, дружелюбный коллектив
Что можно улучшить?
Вовлекать сотрудников в проекты, коммуницировать между смежными отделами
Преимущества и льготы
Менеджер проекта
Новосибирск,
январь 2025
Что нравится?
Своевременная заработная плата, возможность работать на удалёнке
Что можно улучшить?
В работе руководитель не может принять решение, при этом обвиняет подчинённых
Преимущества и льготы
Начальник производства
Нижнекамск,
январь 2025
Что нравится?
Карьерный рост , стабильная з/п , охрана труда,многозадачность, постоянное развитие.
Что можно улучшить?
Уровень оплаты труда у персонала младшего звена
Преимущества и льготы
Продавец логист
Ростов-на-Дону,
январь 2025
Что нравится?
Единственное зарплата во время. Оформление с первого дня. И все
Что можно улучшить?
Зарплату сотрудникам, вечные приезды ДД, РД и остальных очень умных и красивых. Один человек в зале из сотрудников. Бегает как молния маквин по залу исправляет замечания. Потом доставка не может найти товар это тоже ты должен бегать искать в куче товара. И одновременно расставить ценники, которых просто огромное количество. Зарплату мы конечно заплатим-но по самой низкой ставке. Но помни мы семья, и команда. Ты кругом должен и обязан.
Преимущества и льготы
Специалист по приёмке
Барнаул,
январь 2025
Что нравится?
Классный коллектив, ну на этом и всё
Что можно улучшить?
Поднять зарплату , в остальном всё хорошо… из-за зп огромная текучка.
Преимущества и льготы
Кассир
Санкт-Петербург,
январь 2025
Что нравится?
Быстрое обучение, хороший коллектив. Близкое нахождение к дому
Что можно улучшить?
Условия работы, то есть больше отдыха, очень тяжело сидеть на одном месте по 5-6 часов без возможности передохнуть
Преимущества и льготы
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Лента, федеральная розничная сеть
Рекомендуют ли сотрудники компанию Лента, федеральная розничная сеть для трудоустройства?
63.3% сотрудников рекомендуют компанию Лента, федеральная розничная сеть для трудоустройства, на основании 5 403 оценок.
Какая оплата труда в компании Лента, федеральная розничная сеть?
Сотрудники компании Лента, федеральная розничная сеть оценивают оплату труда на 3.1 из 5, на основании 5 403 оценок.
Как сотрудники Лента, федеральная розничная сеть оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Лента, федеральная розничная сеть оценивают работу руководства на 3.5 из 5, на основании 5 403 оценок.
Как сотрудники Лента, федеральная розничная сеть оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Лента, федеральная розничная сеть оценивают возможности карьерного роста на 3.3 из 5, на основании 5 403 оценок.
«Лента» – ведущий многоформатный продуктовый и FMCG-ритейлер в России.
Компания развивает форматы гипермаркетов, супермаркетов, а также недавно запустила новый формат магазинов у дома под брендом «Мини Лента». «Лента» также даёт покупателям возможность совершать покупки онлайн, используя свои сервисы «Лента Онлайн», сервисы онлайн-партнёров и платформы «Утконос». «Лента» является крупнейшей сетью гипермаркетов в России и четвёртой среди крупнейших продуктовых ретейлеров страны по выручке.
Компания была основана в 1993 году в Санкт-Петербурге. По состоянию на 30 июня 2023 года под управлением «Ленты» находится 260 гипермаркетов, 513 супермаркетов и магазинов «Мини Лента» общей торговой площадью почти 1,77 млн кв. м в более чем 200 населённых пунктах России. Средняя торговая площадь одного гипермаркета «Ленты» составляет около 5 500 кв. м, средняя площадь супермаркета – 800 кв. м, средняя торговая площадь магазинов формата «Мини Лента» – 500 кв. м. Компания располагает 15 распределительными центрами по всей России. В 2022 году выручка «Ленты» составила 537 млрд руб. (около 7,6 млрд долларов США).
Менеджмент Компании сочетает значительный международный опыт с глубоким знанием российского рынка и обширным опытом работы в России. Крупнейшим акционером Ленты является Севергрупп которая придерживается высоких стандартов корпоративного управления.
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Лента, федеральная розничная сеть
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: более 10000
Категория: Розничная торговля