Работа в Контур
4,2
Очень хорошо
82%
Рекомендуют

Ищете работу? Обратите внимание на новый раздел «Вакансии»

Награды компании 2 награды из 3
Забота о сотрудниках Получена: 11.09.2024
100% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 17.10.2024
91% выполнено
Есть у 2.5% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 11.09.2024
100% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Найдено: 19 из 1 738 отзывов
По специальности «Менеджер по работе с брендом работодателя в IT»
Очистить фильтры

Отзывы сотрудников о компании Контур

Оценка компании
4,0
Очень хорошо
19 отзывов
15 2 1 1
82%
Рекомендуют работодателя

Менеджер по развитию корпоративных клиентов

Екатеринбург,
сентябрь 2024
Работаю 1-2 года
4,2
Что нравится?
Гибридный режим работы в офисе\дома, отличная программа по обучению и адаптации, большая клиентская база
Что можно улучшить?
более гибкую систему метрик оценивания сотрудников, более прозрачную систему перехода на вакансии в другие отделы и проекты

Ответ представителя компании

Сентябрь 2024
Спасибо за отзыв!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Компенсация питания

Отзыв сотрудника

Екатеринбург,
июнь 2024
Работаю 3-5 лет
4,2
Что нравится?
Работа в крупной IT компании, отличные условия для работы, обедов, стабильные выплаты, удобная адаптация
Что можно улучшить?
Слишком много руководителей, которые проверяют и нарезают задачи, частое делегирование, строгие требования

Ответ представителя компании

Июнь 2024
Спасибо за отзыв!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Компенсация питания
Корпоративные мероприятия

Менеджер по работе с партнерами

Екатеринбург,
март 2024
Работаю 1-2 года
4,0
Что нравится?
Стабильность, белая зп, дмс, узнаваемость, интересные задачи
Что можно улучшить?
ЗП, возможности карьерного роста
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Компенсация питания
Корпоративный транспорт
Корпоративные мероприятия

Менеджер по работе с партнерами

Самара,
февраль 2024
Работаю меньше года
4,2
Что нравится?
Коллектив супер, отличное место для начала карьеры. Кофе, печеньки, дмс
Что можно улучшить?
Уровень зп, он адекватный, но если это не твое первое место работы в продажах, то понимаешь, что можно больше и лучше
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Компенсация питания
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Менеджер по развитию корпоративных клиентов

Санкт-Петербург,
февраль 2024
Работал 5-10 лет
4,0
Что нравится?
Крутая компания, девиз которой "Контур делают люди". Девиз полностью оправдан.
Понятные алгоритмы работы, адекватное начальство, шикарная CRM-система, автоматизация в каждом действии.
Активна помощь коллег и руководителя в развитии и решении сложных задач.
Можно договориться с руководителем на удаленку, если приболел и не хочешь заражать коллег.
Что можно улучшить?
Уровень фиксированной (окладной части).
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Компенсация питания
Оплата транспортных расходов
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Менеджер по развитию корпоративных клиентов

Москва,
сентябрь 2023
Работал 1-2 года
3,3
Что нравится?
Частично выстроены основные бизнес-процессы. Прозрачная система грейдирования, где ты чётко видишь, что нужно сделать для увеличения ЗП (и нагрузки, конечно-же). Удалённая работа (хотя сейчас пытаются всех вернуть в офис).
Что можно улучшить?
От отдела к отделу (в рамках одного сектора) процессы разнятся (не говоря уже про разные сектора или офисы). Вертикальное повышение не понятно как происходит. Конкретно в моём секторе, смотрели больше не на результат, а на "вписываемость" в коллектив.
ДМС - отдельный вид "исскуства". Так и не понял как он работает.
Если работаете не в ЕКБ, то про нормальные корпоративы забудьте. Их организация оставляет желать лучшего.
Позицию сотрудника не слушают, если она расходится с мнением руководства (опять же, от отдела к отделу ситуация может разнится).
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Профессиональное обучение
Оплата мобильной связи
Корпоративные мероприятия

Менеджер по развитию корпоративных клиентов

Екатеринбург,
сентябрь 2023
Работал 5-10 лет
1,5
Что нравится?
Возможность удаленного графика работы
Что можно улучшить?
.коллектив и руководство
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Медицинское страхование
Оплата больничного
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Ведущий менеджер по развитию корпоративных клиентов

Екатеринбург,
июнь 2023
Работаю 5-10 лет
5,0
Что нравится?
Креативные задачи, свобода в графике, ДМС, обучение за счет компании
Что можно улучшить?
Хочется обучение английскому за счет компании

Ответ представителя компании

Июнь 2023
Спасибо за отзыв и высокую оценку :)
Для контуровцев доступны корпоративные скидки на обучение, а также многие коллеги организуются в группы для совместных занятий.
Информацию можно найти в нашей внутренней соцсети Стафф :)
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Компенсация питания
Корпоративный транспорт
Профессиональное обучение
Оплата мобильной связи
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Менеджер по развитию корпоративных клиентов

Екатеринбург,
май 2023
Работал 3-5 лет
4,0
Что нравится?
Развитая корпоративная культура, место компании на рынке, престиж, крупнейший разработчик отечественного крутого ПО, узнаваемые и действительно нужные продукты, возможность работать с крупнейшими компаниями страны, офигенная школа продаж, супер тренеры, постоянные качественно выстроенные обучения и многое другое
Что можно улучшить?
Систему мотивации, (зп ниже рынка, даже при условии 100% выполнения планов), предоставить реальную возможность горизонтального роста без переездов в ЕКБ и Москву (ИТ компания ведь, а где удаленка?)

Ответ представителя компании

Июль 2023
Спасибо, что поделились опытом работы в Контуре. Круто, что в компании вам многое откликается.

Зарплата у сотрудников в сегменте продаж, действительно, может различаться от месяца к месяцу, потому что она складывается из двух частей: оклада и бонусов за выполнение плана. Если у сотрудника высокая мотивация, он может перевыполнить план и получить дополнительную премию — тогда выплата в этом месяце увеличивается.

Кроме того, сила Контура не только в материальной мотивации, но еще и в возможности развиваться внутри компании. Сотрудники могут менять сферу деятельности и прямо влиять на процессы. Такие возможности доступны каждому сотруднику - неважно, в каком городе он живёт.

Спасибо, что были частью нашей команды! Желаем, чтобы на вашем профессиональном пути всё складывалось замечательно.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Компенсация питания
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Менеджер по развитию корпоративных клиентов

Новосибирск,
апрель 2023
Работал 3-5 лет
4,7
Что нравится?
Прозрачная система мотивации, полный соц. пакет, ДМС
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы

Ответ представителя компании

Июнь 2023
Приятно, что у вас остались хорошие впечатления о работе в Контуре. Желаем вам удачи и дальнейшего профессионального роста!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Компенсация питания
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Менеджер по развитию корпоративных клиентов.

Краснодар,
апрель 2023
Работаю меньше года
2,7
Что нравится?
Официальное трудоустройство, коллектив
Что можно улучшить?
Зп, руководство, корп культуру

Ответ представителя компании

Июнь 2023
Очень жаль, что вам не удалось найти подходящие для себя условия в Контуре.
Надеемся, все сложилось на новом месте!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Компенсация питания

Менеджер по развитию корпоративных клиентов

Екатеринбург,
февраль 2023
Работаю меньше года
4,7
Что нравится?
Удаленная система работы и также работа в офисе, за тобой закреплено рабочее место
Комфортные условия работы, кофе брейк, вкусняшки, кухня
Коллеги становятся друзьями, все отзывчивые, собираемся в кругу единомышленников
Что можно улучшить?
Если только проводить больше корпоративных мероприятий
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Компенсация питания
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Менеджер по работе с партнёрами

Екатеринбург,
ноябрь 2022
Работал 1-2 года
4,3
Что нравится?
Хорошие условия труда, внимательное отношение к сотрудникам.
Что можно улучшить?
Возможности карьерного и финансового роста.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Компенсация питания
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Вы бы хотели работать в Контур?

Почему компания понравилась?

Что заставляет сомневаться в компании?

Почему компания не понравилась?

Менеджер по работе с партнёрами

Екатеринбург,
июнь 2022
Работал меньше года
4,5
Что нравится?
Руководство прислушивается к сотрудникам, в т.ч. по заработной плате, условия для труда и отдыха хорошие
Что можно улучшить?
Индивидуальный подход
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Компенсация питания
Корпоративные мероприятия

Специалист по работе с партнёрами

Екатеринбург,
апрель 2022
Работаю 3-5 лет
4,5
Что нравится?
Удаленная работа, дружный коллектив, крутые плюшки, корпоративные мероприятия
Что можно улучшить?
Возможность карьерного роста, размер заработной платы
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Компенсация питания
Корпоративные мероприятия

Менеджер по работе с партнёрами

Набережные Челны,
февраль 2022
Работал меньше года
4,7
Что нравится?
Очень открытое и честное руководство. Всегда готовы придти на помощь, не спешат критиковать.
Что можно улучшить?
Мотивационную сетку.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Компенсация питания
Оплата транспортных расходов
Профессиональное обучение
Место для парковки
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Менеджер по развитию корпоративных клиентов

Екатеринбург,
ноябрь 2021
Работаю 1-2 года
3,2
Что нравится?
Прекрасные условия труда. Постоянные тренинги и повышение квалификации. Крутая команда молодых и амбициозных ребят.
Что можно улучшить?
Повысить зарплату сотрудникам и поменять мотивацию
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Компенсация питания
Корпоративный транспорт
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Ведущий специалист по работе с партнерами

Екатеринбург,
ноябрь 2021
Работал 1-2 года
4,3
Что нравится?
Отличная компания для развития и роста.
Советую данную компанию, если есть желание обучаться и развиваться.
На моей должности не было стандартных задач - всегда была возможность творчества.
Что можно улучшить?
Уровень ЗП
Нет индексации ЗП
Нет роста ЗП (даже по выслуге лет)
Выбить увеличение ЗП более чем за 30 % без должности не возможности

Есть должности с которых трудно вырасти(например, партнёрский сегмент)
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Корпоративный транспорт
Профессиональное обучение
Место для парковки
Оплата мобильной связи
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Менеджер по развитию корпоративных клиентов

Казань,
октябрь 2021
Работаю 1-2 года
4,5
Что нравится?
свобода в выборе места работы( в офисе или удаленно ), белая, узнаваемая, надежная, плюшки, фитнес, бассейн, корпоративные мероприятия
Что можно улучшить?
Коммуникацию между отделами, работу по развитию сотрудников для развития своих сотрудников внутри компании, а не набирать со стороны

Часто задаваемые вопросы о работе в компании Контур

Рекомендуют ли сотрудники компанию Контур для трудоустройства?

81.7% сотрудников рекомендуют компанию Контур для трудоустройства, на основании 1 738 оценок.

Сотрудники компании Контур оценивают оплату труда на 3.5 из 5, на основании 1 738 оценок.

Сотрудники компании Контур оценивают работу руководства на 4.2 из 5, на основании 1 738 оценок.

Сотрудники компании Контур оценивают возможности карьерного роста на 3.8 из 5, на основании 1 738 оценок.

Контур — федеральный разработчик интернет-сервисов, программного обеспечения для бизнеса и бухгалтерии.

За 30 лет небольшое творческое объединение из пяти человек превратилось в крупную компанию с численностью более 8000 сотрудников, филиалами по всей стране и широкой партнерской сетью.

Продуктовая линейка компании включает программы электронного документооборота и электронной отчетности, онлайн-сервисы для предпринимателей и бухгалтеров, а также сервисы для обеспечения информационной безопасности. Мы хотим, чтобы бизнес общался с государством легко и без лишних рисков.

Ежегодно на рынок выходят новые продукты и услуги нашей компании. Контур эксперт в своем деле и отвечает за качество работы на каждом этапе. Наша цель не просто продать сервис, но и помогать на каждом этапе, становиться еще более удобными, современными и крутыми. IT-сфера развивается стремительно, и быть ведущими разработчиками — задача непростая, а именно такие нам по душе и по силам.

Мы приглашаем опытных специалистов и талантливых студентов в команду Контура, где в моде увлеченность работой, саморазвитие и любовь к своему делу — это объединяет всех наших сотрудников в разных городах. У нас поднимаются по карьерной лестнице не только ради престижа или большей зарплаты. Сотрудник ценен результатами. И каждый сам выбирает, развивать свои навыки в узкой предметной области и быть экспертом или взять на себя ответственность за команду и возглавить новый проект.

Контур не «создает» сотрудников «под проекты» — несмотря на масштаб бизнеса, мы не корпорация, которая форматирует под себя людей. Это люди создают Контур. Реализуют свои идеи, раскрывают сильные стороны и делают общее дело, которое любят и которым дорожат. Ты можешь стать частью этого!

Что мы готовы предложить?

Общие фразы «стабильный заработок», «надежный работодатель», «дружная атмосфера» не передают внутреннего мира нашей компании. Поэтому сотрудники разных подразделений рассказали, что дает им работа в Контуре.

«Защищенность. Точно знаешь: получишь все, что обещают компания и закон: зарплату, соц. гарантии, отпуска и т. д. Еще запомнилась милая сувенирка для новичков в первый день, было прикольно».

«Хорошее рабочее место. Приятно работать в офисе с уютными переговорками, кухней, велопарковкой. Я не часто пользуюсь ими, но пусть будут :). О, еще: лицензионное ПО, собственная электронная подпись и куча внутренних сервисов, которые избавляют от необходимости бегать с бумажками и собирать подписи».

«Конечно, люди. Адекватный коллектив. Что такое адекватность? Это когда не игнорируют вопросы, готовы помочь, улыбчивы и открыты, ценят друг друга и неравнодушны к тому, чем занимаются».

«Возможность развиваться. В основном развивает работа, коллеги и, конечно, задачи. А если нужно обучение, то, пожалуйста, учись: книги, курсы, тренинги».

«Ты понимаешь, что и зачем делаешь каждый день, можешь что-то изменить, улучшить. Это не просто работа, которую надо „работать“. И ты это чувствуешь, как только приходишь в Контур».