ДИКСИ, группа компаний: отзывы о работе на должности
Водитель-экспедитор

Прозрачная оплата труда, всегда вовремя, вся зарплата в белую Не всегда хорошо работает склад , не понятно зачем привлекают наёмные машины , которые лишают тебя рейсов и отсюда денег

Близость к дому , хорошие механики , дружный коллектив, адекватное руководство Как всегда зарплату и автопарк пора менять

Стабильность, удобный график,коллектив, парк тс, заработная плата Обновить парк т.с., расширить рем зону, улучшить условия проживания.

Организация погрузок, оплата труда, льготы Обслуживание транспорта компании

Организация труда и отдыха,хороший коллектив,достойная з/п,отличные условия Логистику,парк,информационную доступность

Чистая заработная оплата труда, стаж
Работа для молодых и очень крепких здоровьем людей.( ПСИХОЛОГИЧЕСКИЕ НАГРУЗКИ НА УРОВНЕ КОСМОС!) Не тратьте зря время.
По мере получения опыта работы в сфере перевозок,ищите более лучшие условия труда,и оплату.
Здоровье стоит дорого!!!

Недорогое питание для сотрудников, своя мойка и ремзона, машины iveco разного калибра, есть убитые, есть нормальные, в зависимости от того, находится ли машина в одних руках, адекватное руководство, работал бы и дальше, если бы не выкупил магнит, который забрал много региональных магазинов под себя. Организацию подъездов к приемке магазинов однозначно нужно улучшать.

Всё.Руководство,организация труда,автопарк, условия труда, расположение р.ц. По больше новых машин.

Стабильная зарплата выплаты 2 раза без задержек, руководители адекватные, хороший коллектив, хочу вернутся обратно и работать дальше Обновить парк машин и улучшить логистику

Красивые обещания, зарплата с подработкой не меньше 100 тысяч, но это все конечно же слова. Чтоб получать хотя бы 90 на руки это нужно вывозить за шесть дней хотя бы 30 магазинов, но таких маршрутов просто нет. Машины старые, часто ломаются, от механиков толку ноль. Короче говоря все как везде и за все вычтут.
Из хорошего это столовая и общежитие Убитые торговые точки, сделать нормальные подъезды для выгрузки

Диски-значит стабильность! Приёмку тары на терминале.

Удобный график работы, Отношения к сотрудникам от начальника автоколонны, корпоративный транспорт до места работы из многих городов. Автопарк обновить,внутреннее приложение компании и стабилизировать выезд на рейс а не узнавать что у тебя выезд через 15 минут а ты дома и тебе ехать ещё час до работы.

Предсказуемо
Стабильная маленькая зп
Белая зп Повышение зп
Социальные выплаты

Стабильность,зарплата выплачивается без задержек,раньше были регулярные рейсы на Мурманск сейчас их увы нету Вернуть направление на мурманск

график 2/2, больше ничего хорошего в этой компании нет зарплата очень низкая, хочешь получать больше езди быстрей (читай нарушай правила, создавай аварийные ситуации)

Свобода в выборе рабочего графика, своевременная выплата заработной платы Повысить зарплату сотрудникам, закупить новую технику

Хороший график,уровень зарплаты Отношение к сотрудникам

Коллектив хороший, условия работы хорошая, уровень зарплаты желает лучшего, то есть в среднем должны платить в два раза больше за такую работу как минимум, а так для нормального заработка в 3 раза. Возможности роста никакого нет, пытался прорваться и занять какую-то должность, хотя бы в сфере логистики, хоть в любой где мог бы расти до Директора склада, но к сожалению без знакомых ты не кто практически в любой компании. Дать возможность, молодым, без опытным людям достичь успеха в вашей компании, ибо если у человека есть большое желание стать лучше и сделать для этого куча побед, то такой человек компанию поднимет на новый уровень!

Близость к дому,и график работы 2/2 Чтобы была организация,каждый отвечал за свою работу.Чтобы грузщики были на каждом магазине,и водителю не приходилось спину рвать чтоб разгрузить машину!

Стабильность оплаты труда. Отсутствие задержек в выплатах. Ко всем руководящим должностям требуется свой подход Полностью пересмотреть и сменить кадровую сторону руководящего состава среднего звена. Произвести аккредитацию

Зарплата без задержек. Честный учет рабочего времени

Зарплата без задержек, но невозможно самому сесть и посчитать сколько ты заработал, слишком хитрая формула расчёта Сделать прозрачной и понятной, для водителей, формулу расчёта заработной платы

Общение с коллегами и ответственность. Отношения к людям и к технике. Коммуникации к сотрудникам

График работы близость к дому. Добавит грузчиков в магазинах.
Лучше заниматься тех.состоянием автомобилей.

Близость к дому , отношение руководства , график , стабильность. Повысить уровень дохода.

Дисциплина, выполнение обязательств перед работником, слаженный коллектив, близко к дому, премии за экономию топлива и температурный режим кузова Информация рейса, режим труда и отдыха

Нормальная работа, и график работы, нормальный коллектив. Работать можно. Автомобили хотелось бы по свежее.

График, близость к дому, непринуждённая работа, лояльное руководство Зарплата, проблема с тарой

График, база не далеко от дома. Обновить автопарк, обеспечить нормальный подъезд к магазинам, добавить персонал(грузчика) на магазины.Добавить мотивацию.

Отношение к сотрудникам,условия труда,заработная плата,график работы Нет предела совершенству